노조 말에 휘둘려서 자동화공정 늦추는 순간 다른 브랜드랑 경쟁할 수가 없고 경쟁에서 밀리면 회사가 휘청이고 그러면 노조, 노동자들도 일자리 없어지는건 똑같음

@leebeenoo

10 ай бұрын

이게 정말 멀리보는 시선이죠

@user-rx6qw2fk9i

10 ай бұрын

개소리좀 하지마 니들도 잠 안자고 일해봐

@ggongbori1618

10 ай бұрын

경쟁에밀려서 외국회사들 싸게판매하고 많이팔려서 서비스 좋아지면 현기차안타고 차라리 비슷한가격대 외제차살듯

@pepalbaba2822

10 ай бұрын

@@swn9291 외국에서 안팔리면 우리나라에서도 안팔립니다

@MrKwairon

10 ай бұрын

저 노조들은 자기들까지만 잘 살면 되고 그 뒤는 알바 아닌 인간들이라 이런걸 말해줘도 모른척할걸요.

솔직히.. 이제 안받아줘도 현대차 욕할사람은 별로 없을듯

깁질하는 노조는 완전히 퇴출시켜야 모두 산다.

와이파이 없앤다고 파업일으키고 돈 내놓으라고 헛소리 해대는 차량노조들 싹 갈아엎고 사회 초년생들에게 정당한 기회가 돌아가는 상황을 만들어야 한다.

현대는 로봇을 더 설치하고 이런 노조들을 없애야 합니다.

@user-mc8xn4su7d

9 ай бұрын

빨리 로봇체계로 결코노조에굽히지말기를

@user-mv6er5cy8v

8 ай бұрын

ㅋㅋㅋ 리글 쓰는 사람은 로봇이니

@user-tb6qe8lg5f

8 ай бұрын

완전동의합니다

@user-qn4vy3sw5w

7 ай бұрын

좌빨의 운동권 토사구팽 한국 공산화로 다 넘어갔다 더 이상 운동권 쓸모 없어 졌다

@panicdro

6 ай бұрын

​@@user-lb9gw5kn9d노조원?

무노동 무임금을 법제화하여 시행해야 합니다

회사가 문을닫는한이있어도 노조의 나쁜버릇은 고쳐야한다 눈앞의이익만보지말기를~~

조합원 여러분 제발 파업이 없는 노조가 돼였으면 좋겠습니다

노조가 파업하는 동안 인력을 싹다 갈아치우고 로봇 공정을 도입하는게 최고의 해결책이다.

@user-uy2xl9vr8l

10 ай бұрын

부패한 선관위의 선거조작을 이잡듯이 수사하고 조선족이 선거 참관인으로 못하게 금지하고 전자개표기에 기술자를 투입하여 선거조작부품을 철저히 검사하고 기존의 선관위 요원을 대다수 교체해야 남한의 부정선거로 공산화를 막는다

@mtb_365

10 ай бұрын

에구 모든 공정이 자동화가 가능한 것도 아니고 로봇도 운용하는 오퍼레이터 있어야 하고 고장나면 고치는 보전도 필요 합니다. 물론 현대노조 파업을 찬성하는 것은 아닙니다. 현실이 그렇다는 겁니다.

@why-how

10 ай бұрын

@@mtb_365 로봇 오퍼레이터와 수리는 로봇 회사에 외주 맡기면 됩니다. 즉, 로봇 관리는 자동차 생산이 아니므로 직원을 쓰지 않아도 되며 현대자동차 직원이 아닌 외주업체에서 하면 파업하지 않습니다. 즉, 현대에서 출퇴근을 관리할 필요가 없는거죠.

@mtb_365

10 ай бұрын

@@why-how 여보세요 제 지인이 두림 야X스카와 직원 이거든요? 업체 상주 안 한다고 합니다. 오퍼레이터의 뜻도 모르시는군요. 로봇 관리 하거나, 운용중 티칭하는 게 오퍼레이터 입니다. 현대 도장공장 로봇을 야X스카와 에서 했다고 합니다.

@why-how

10 ай бұрын

@@mtb_365 자동차 생산에 투입하는 인력을 외주로 돌릴 수 없지만, 로봇 관리등의 업무는 직원을 이용할 수도 있지만 로봇관리 전문업체와 계약을 맺고 외주로 돌릴 수도 있습니다. 왜냐하면 현대자동차는 자동차 생산업자이지 로봇 전문업체가 아니기 때문에 로봇 기술이 없으므로 외주관리 가능하다는 것입니다. 즉, 가정용 정수기 필터교환을 주인이 필터를 구매하여 교환할 수도 있고, 정수기 관리업체와 계약하여 필터교환 및 정수기 관리 일체를 맏길 수도 있다는 것입니다. 사실상 자동차생산업체가 로봇관리 기술을 배워서 직접 할 능력이 되지만, 파업하는 노동자가 얄미워서 로봇관리 기술은 자동차생산기술과 다르니 로본전문업체에게 맞긴다는 경영방침을 세우면 노동자가 뭐라고 이의제기를 할 수 없습니다. 노동자가 기술을 배우면 된다고 주장하여도, 경영자는 안전을 보장할 수 없기 때문에 관리 및 안전을 함께 갖고있는 외주업체에 넘긴다고 하면 그만이기 때문입니다.

다 짤라버려야지 그동안 받던게 얼마나 큰지 알지

현대차 노조는 자기들 이익만에 몰입되어 있습니다. 바로 코 앞의 자기 이익만을 위해 투쟁하는 막가파 같습니다. 눈을 떠야 합니다. 시선을 외부로도 돌려야 합니다. 시대의 변화를 알아야 합니다.

노조가입된 직원들 모조리 해고시켜라. 그게 회사입장에선 더 이득이겠다. 그리고 노조자체를 없애라.

@-poq-

5 ай бұрын

유니온솝이라 매니저 이하 직급 싹다 의무가입인데 현차는

@user-vm4wg8bg5t

5 ай бұрын

우유 .이친구 골때리네.

@hjlee4640

5 ай бұрын

현차는 과장 이하 노조인데?ㅋㅋㅋㅋ 사회생활 해본 적 없지?ㅋㅋㅋㅋ

@user-oo7rj2xw8f

5 ай бұрын

노동부가 일을 똑바로 하면 노조의 존제이유가 없긴 하지

배불러 터졌으니까 전부 로봇으로 대체해야 한다. 하루 속히 무인공장 되는 날이 와야된다.

하~ 진짜 열받는다. 지금 그 차를 타고있는 나한테 짜증난다. 이젠 손해를 감수하더라도 노조를 손볼때가 되었다. 아직도 정신 못차리고 있는것들. 이젠 애국심에 호소하며 국산을 이용하라는 시대가 아니다.

@lilililillilli

6 ай бұрын

역겨운 현대 장애노조차를 타고계신가요?

영상에서 아주 잘 표현을 했네요 ~ 언제 부터인가 이미 약 20년전부터 현대노조파업은 국민들 모두가 아는 매년하는 연례행사처럼 인식이 된지 오래임... 가만보면 해도해도 너무하네.. 뭔가 적당한 선에서 요구를 하든지 해야지... 이제는 노조편이 아니라 오히려 현대를 응원하고 싶네... 현대 응원합니다 삼성도 응원하고 SK LG 등등 모든 우리나라 중소대기업들 화이팅... 무개념 무지성 노조들 좀 그만 좀 하길... 국민들이 욕하고 있다

직관적인 영상퀄리티가 인상적입니다. 좋은정보 감사합니다.

절대 생산적인 논의는 나올수 없다 왜나하면 저들은 최소한의 양심도 없기 때문이다.

요구사항이 대단하시네요~

@user-tr2hb6dw2j

10 ай бұрын

결국은 나라와 국민 뜯어먹기 ,,,,, 쯧쯧 안타깝습니다

@user-wi9kk9ws4u

8 ай бұрын

입장 바꾸면 저런조건 들어줄까요?

법을 어기면 해고 하고 신입사원 모집 하라 놀고 있는 젋은 인재가 넘친다

산업화 영국의 상황하고 비슷하네요. 현명한 판단 시기네요..잘못하면 근간이 무너지니

귀족노조가 없어지기를 바라며... 저렇게 황당한 요구를 하니 해마다 현기차가 가격을 올리죠. >.

@user-nh4cj8qh8v

10 ай бұрын

👏👏👏👏👍

@user-sj4ny5ye5k

10 ай бұрын

몽둥이로 몇마리 때려잡으면 해결된다.

@user-cf6xq4vx5z

10 ай бұрын

차나 잘 만들고 저러면 이해라도하지 전세계 유명브랜드 자동차회사보다도 현기차 연봉이 탑 이랍니다

@user-vp8fm9jg3w

10 ай бұрын

민노총은 반성하라 숫자만 믿고 까불다 한번은 피똥산다

@user-qx7it6fb3o

9 ай бұрын

너 빽수지 한심한 넘

4만명 직원들이 회사를 위하는 사람이 없다는 슬픈현실;;;; 그럼 당연히 회사가 칼을빼야 될때가 된거지

@7kongju471

10 ай бұрын

자본주의에서 자본가는 직원을 소모품이라 생각하는데 직원은 회사를 위한다? 같지도 않은 대표 마인드.

@outsidersj5224

10 ай бұрын

​@@7kongju471ㅋㅋㅋㅋㅋ 귀족. 노조씨. 현기차가 니들 atm기 노릇 니들 후손대대로 해주길 바라지 푸하하하 에라이 ㄱㅅㄲ

@user-df1tt1tu7q

10 ай бұрын

​@@7kongju471근데 이건 회사원들이 도를 넘은경우져 시대가 어느시댄데 정년을 더늦춰달라하는건지 ㅂㅅ단체임

@Hoonnam81

10 ай бұрын

@@7kongju471 대표가 안되보니 알수가 없지.. 제발 생각 좀 넓게 가져라.밖에 나가서 창업하면 두렵고 망하면 끝나는데. 그래서 남 밑에서 일하는거 아님? 직원들은 그런 고차원적인 생각을 하지 않음. 망하는 책임과 두려움은 누구의 몫이 되겠냐. 책임은 지고 싶지않고 돈은 많이 벌고 싶고..대표 될 배짱이 없으면 입닫고 월급 주는 만큼만 일하세요.

@ddufudj3627

10 ай бұрын

​@@Hoonnam81 옳소!같지도 않은 양아치들 먹여살렸더니 회사를 깨부스려는 세력으로 변질!

이유있는.적소에 맞는 지적이십니다😂

저런 노조는 다 지옥 보내버려야 합니다,

젊은 청년 중에서 강성 세습노조 때문에 원천적으로 일할 기회가 박탈당하는 경우가 많을 것으로 생각합니다. 반드시 불법과 떼법이 없는 노사문화가 정착되기를 바랍니다

@user-qi7xy1gq3f

9 ай бұрын

세습안되는걸 로압니다

@k71745164

8 ай бұрын

세습은 현대차는없앳음 기아만남음

@thekinks1778

6 ай бұрын

세습은 지분장난질하는 재벌이 하는 거고 재벌 물러나고 제대로 경영되길

@user-qb1rc5xj9c

5 ай бұрын

눈가라고 야옹....지금도현대 기아 노조원은 자식에게 일자리를 세습해 줄수 있습니다. 만약 자식이 다른 분야로 진출하면... 다른사람에게 수천만원을받고 취직시켜 줄수 있습니다. 10년만에 공채했지만 자식들이 원하지 않으니 특혜를 없애는척 쑈하는 쓰레기들입니다.

@user-yo1ub9um1d

5 ай бұрын

현대차 노조 음서제도

악귀 노조, 부디 파업해라, 그리고 모두 해고 당해라!

@user-pk3nl8xp1g

10 ай бұрын

파업하면 윤석열이 공권력투입하겠죠 .

@i3fhj6klof2zs3

10 ай бұрын

@@user-pk3nl8xp1g 방탄단식 가즈아 ~~~~~~~~~~

@JAMES-pw3ms

10 ай бұрын

@@user-pk3nl8xp1g 민노총 조합원 121만명… 文정부 5년간 87%↑

@user-lz9nl3up7v

10 ай бұрын

​@@user-pk3nl8xp1g정리를 해야지 가만히 보고 있겠냐

@user-qi7xy1gq3f

9 ай бұрын

사측입장 인가요. ㅋ ㅋ

저래서 얻은건 소비자들이 다부담하는건데 진짜 악성종양으로 변할듯...

노조만 건전해도 현대 기아는 지금쯤 세계 톱 브랜드들과 어깨를 나란히 하는 회사가 되었을텐데

저런 도둑놈들 짤라버리고 젊은 청년들 일자리 만들어주세요..

@miheekim3825

10 ай бұрын

청년들이 생산직에서 일하는거 싫어함

@IM-wb2jn

10 ай бұрын

젊은 매년 몇천명씩 입사하고 잇다

@user-gw2zw5ng8e

10 ай бұрын

밑에 답답한 사람있네 청년들한테 물어봐라 현대차 들어가는거. 싫어하나

@user-sh3wd1lk7h

10 ай бұрын

@@miheekim3825 현대차 생산직 정도면 개들어가고 싶은데요? 현대차 생산직 경쟁율이 얼마나 되는지 아시긴하세요?

@user-cr5nx8tb4g

10 ай бұрын

@@miheekim3825 미친ㄱ 아니냐 ?서울대 나와서 생산직 원서낸다 !!! 4류 지잡대는 뽑지도 않거든 ?

저 노조 요구사항 보니깐 전에도 혜택 엄청났을텐데 저러면 기업입장에선 이익을내야하니 차값 올릴수밖에 없었을수도 있겠네...;; 결국 소비자만 피보는거같은데..

현대차 회사는 문을 닫아서 파업하는분들 모두 잘라내고 새회사를 차려 새 일꾼을 뽑으면 어떨까요?

좋은 영상 감사합니다! 한가지 오해가 될만한 내용이 있어 적어봅니다. 5:43 영상에서는 서보 프레스라서 작업이 효율적이게 되어 단가를 낮출 수 있다!라고 되어있는데, 서보 프레스는 단순히 제어가 가능한 서보 모터라는 부품이 들어간 프레스기계 전체를 일컫습니다. 극단적인 예시지만, 다른 업계에서는 1t짜리 서보 프레스를 사용하기도 합니다. 영상으로 보건대 6800t급 서보모터를 장착한 직렬 프레스기를 사용하기 때문에 기존에는 적은 힘으로 여러개 부품을 만들기 위해서 여러대의 금형과 프레스기계+조립이라는 공정과 설비가 필요했지만, 현대 6800t 프레스기로 한번에 생산하기 때문에 조립 공정과 금형 및 설비의 절감이 가능해져서 생산단가가 낮아지는겁니다. 즉 "서보"가 아니라 "6800t"이라는 힘이 더 중요한 겁니다. 오히려 비용은 서보 모터 때문에 설비단가가 기계식인 기가프레스에 비해 높아질 것으로 보이긴 합니다만, 그럼에도 서보 모터를 쓰는 이유가 전자제어로 좀 더 안정적인 품질의 제품생산이 가능해지기 때문입니다. 불량률 역시 단가에도 영향을 미치니 틀린 말은 아니겠지만, 직접적으로 단가에 영향을 미치는 것은 아무래도 서보 프레스 자체보다는 톤수가 더 크게 미치고 있다고 생각됩니다.

그냥 빨리 무인화 공장 완공해서 생산해라. 현대, 기아의 분리가 답이다.

저런짓으로 얼마나 몇억을 훔쳐갔을까 대단하다 도둑넘들

너무복에겹고 배가 불러서 자꾸 파업을 하는 겁니다 문을 닫어야 정신 차릴려는지 자제하세요

로봇으로 대체하고 파업하는 자들은 전부 해고해버려라. .

@fastend300

10 ай бұрын

들어도 별거없는데... 있는것처럼 올리지 마세요

@user-lz9nl3up7v

10 ай бұрын

언제까지 어거지로 놀고 자빠졌네 니들안 아가리냐 젊은이들이 일자리가 없어서 난리데 니들 색기도 안키우냐 좋은직장 잡더니 뗏법이네 이러니 정리해고 법이 미국처럼 있어야지

@sehunlee9989

10 ай бұрын

@@fastend300 이게 뭔 시비거는 10선비 인가? 부적응자야? 공감 할줄 몰라? 맞는 말이면 공감을 해주던가 아닥을 하고 가던길 가던가

@user-vx6he1rc2i

8 ай бұрын

이러니 노조골수분자. 동무들은 사회주의자들이 많치 으햐으샤 으쌰.현대노동자여 일어나라 나라가쳐개망하던. 말든. 우리노조백퍼월급인상에 우리끼리잘먹고 교도소한번갔다오면 노조위원장 주변에있게돼고 정치질도하게된다

@user-wi9kk9ws4u

8 ай бұрын

베트남이 망한이유 매일 데모가 이유 였음

노조의 요구는 절대 불복히서는 안된다.원칙적으로 대응하라.황제사원들???

강성귀족노조들의불법적정치파업들은법에따라엄중대처를해주시고, 노조본연의권익보호를위한협의문화가잘정착되길기대해봅니다.

현기차 노조 제안을 보자니 기가차네 현기차 노조는 도저히 편들어줄 수 없다

일자리가 줄어 가는데 일자리 보장에 임금까지 올려 달라는 것은 너무 욕심 아닌가요 같이 윈윈해야지 피디님의 제안에 적극 👌 👌 👌 합니다

전공정을 자동화 해서 노조를 모두 짤라야 합니다.

@user-hc6km7ny7p

10 ай бұрын

젊은이로 많이 뽑아야죠 젊은이는 저놈들이랑 생각이 달라요

@user-rh5gi6db2x

10 ай бұрын

현대파업 실타실어 난 도요타 계약했어요.!

현재자동차 공장의 고졸출신 작업반장의 연봉이 일억칠천~일억구천 정도 된다더군요.... 대기업 대졸 부장 연봉보다도 더 높은 듯.....말그대로 귀족노조가 맞습니다

썩은것들 다 갈아 없애버려야해 대체할수없는 인력도 아니고 다짤르고 새로 뽑는게 나을거다 저것들 완전 썩을대로 썩었어

확실한 판단입니다 100~10000번 공감합니다 회사보다 개인이 우선 이다보면 회사는 망하고 직원들도 일터가 사라집니다 악질 노조원들은 모조리 해고하고 새로운 젊은이들로 교체해야 합니다

@user-hi3pu3dv6r

6 ай бұрын

아마 너같은건 안써줄걸?

@user-tn8nu7oo9x

6 ай бұрын

@@user-hi3pu3dv6r 난 현대 갈일없는 노가다한다 인테리어목수다

@hoddunst2172

6 ай бұрын

@@user-tn8nu7oo9x 인테리어 목수????? 와우 돈좀 버시겠네요. 전 무대일 합니다. 목수분들은 항상 리스펙트하지요.^^

@user-jy3fh3do1r

6 ай бұрын

@@user-tn8nu7oo9x 오우 저도 인테리어 디자인 하고있는데 목수분들 존경합니다 ㅜ

@wlsrnjsdl

6 ай бұрын

인테리어 기술이 같지도 않은기술? 어느 인테리어 사장님한테 데였나요?

종업원이 갑이되고 회사는 을이되는경우다 노조를 파괴시켜야한다 황제노조라는게 바로이런것이다

인간의 욕심은 끝이 없다. 인간욕심의 특성은 남이 어찌되건 나라가 어찌되건 상관하지 않는다는 것. 연봉 팔천 일억이상 받아 챙기는 사람들이 억울해 죽겠다면서 머리에 띠 둘르고... 자기들 연봉인상에 하청업체 납품단가 후려치기 당해야하고, 하청업체 도산하거나 그 중소기업 직원들 월급 못오르고...그 임금이 여타 중소기업 근로자들 연봉책정의 기준이 되어버리고... 안그래도 잘사는 사람들 더 잘살자고, 나머지는 더 못살아야 하는 상황 만들어지는데... 머리띠 두르고 억울해 죽겠다며 파업하는건 정작 누구?

파업하는 동안 공장이 돌아가지 않을테니 그 사이에 공장 자동화 기계로 업데이트 하면 좋겠네요. 파업이 하루이틀에 끝나지는 않으니까요.^^

@user-pz8ug7gg6m

10 ай бұрын

배우신분

@gilvykei9111

10 ай бұрын

ㅋㅋㅋ 노조가 장비 들어가게 놔둘것 같으세요?!

@KPZ-50T

10 ай бұрын

​@@gilvykei9111그럼 군대로!!! 노조를

@gilvykei9111

10 ай бұрын

@@KPZ-50T 그랬으면 좋겠네요 ㅋㅋㅋ

@i3fhj6klof2zs3

10 ай бұрын

그게 간단하냐 ㅋㅋ

각설하고 현대는 손해를 감수하더라도 이 기회에 노동자들의 요구 거절하고 봉급 삭감에 들어가야할것이다.

@user-tb6qe8lg5f

8 ай бұрын

완전동의합니다

@user-gk8ez5jw7n

8 ай бұрын

정규직은 너무하는 것 맞다 정규직 임금 20%깍고 현대차 회장 뒤로 돈 챙기지 말고 이를 전부 비정규직을 정규직에 맞추는 임금을 줘야 한다.

@user-wh1qg6rh7x

8 ай бұрын

서진 합리적이고 정의로운건 비정규직 정규화시켜버리는껍니더. 현기입장에서 동일임금부담에서 정규직과 정규화시키는 비정규직 임금 수준 동일화시키니 전체평균연봉 다운. 이렇게하면 비정규직 설움 털어버리고 현기는 정규화되는 비정규직에게서 힘을 받으므로 해볼만함. 내가 대통령이면 밀어버린다. 왜냐구?뭔차이로 이들임금이 그리치이날까?웃기는거지. 실제 능력은 연봉4천이면되는데 실제 연봉1억 미친거지. 지금비정규직 정구화시키고 평준화해도 연봉 6천운 될껄??

@user-wh1qg6rh7x

8 ай бұрын

현기는 비정규직을 정구화시키고 평균임금 다운시켜 모두 복지혜택누리는게 맞습니다 그래도 연봉 5천이상일껍니다. 이제는 할때가 됐죠

@user-tq8ic1cv8u

8 ай бұрын

@@user-gk8ez5jw7n 그저 비정규직이라도 좋ㅇ.니 입사만 시켜달라고할뗀 언제고 작금에와서 정규직 운운하는것은 표리부동한 처사임. 나도 건설현장의 노동자임.

기계로 할 수 있으면 무조건 기계로 바꿔야 된다 사람 욕심은 끝이었다 저도저도 끝이 없다

주장하신게 제일 합리적이겠지만 노조가 과연 이런식으로 생각해줄까요!!!! 최대한 로봇 자동화에 투자하고 이에 관련된 인력만을 확충해야 해요.

이제는 법대로 처리하면 됩니다. 반드시!

@user-kr2uc9zj2t

10 ай бұрын

이것들 싸악다 잘라버려라! 노조때문에에 나라가 망해가고있네!

@IM-wb2jn

10 ай бұрын

투명하게 세금내고 임금 올라가면 더낸다 개인사업자들처럼 외제차를 사서 타고 다니는게 아닙니다 세금안낼려고 조작하는 분들이 더럽지않나 당신의 행동이 반사회적이라는 겁니다

@user-kr2uc9zj2t

10 ай бұрын

외제차타야 만족하니? 외제차 탈때까지 파업하냐? 난 버스타고 다닌다. 월250만원 받으면서도 열심히 생활하고있다. 당신 얼마나 받고 더받고싶어서 그러냐? 파업질이나 하니까 외국하고 경쟁에서 자꾸처지잖아 이것들아! 먹고살만큼 벌고있으면 일이나 똑바로해 ㅅㅂ!

@user-ji7sv8um6b

10 ай бұрын

법대로 하였으면 현기차는 수 십년 전에 사라졌어야 합니다. 감히 어디에서 법 이야기를 합니까. 지금도국민들이 급발진으로 죽어 나가는데, 정신이 없네요. 혹여 당신 가족들이 당해도, 아무도 당신들을 도와줄 사람들이 없을 것입니다.정신 차리세요.

@dem733591

10 ай бұрын

파업이 합법이야 법좀 알고 말하길

회사가 있어야 노동자도 존재함

나도 일할 수 있는데, 정년으로 퇴직. 젊은애들이 일할수 있게 자리를 내줘야, 인구도 줄어드니, 로봇으로 대체하고, 관리 인력만.

한국 글로벌 기업 경쟁력이 왜 망하나 했다.. 영국 러다이트 운동도 아니고, 스스로 경쟁력없다면 구조조정 당하세요. 그게 미래를 향한 옳바른 길입니다

노조고 회사고 서로 잘 살아보자 해야지 몇몇 인간들이 욕심을 앞세워 힘을 과시해서 사익을 취하려 한다면 분명히 바로 잡을 일 입니다.

@user-ve9lp3zd8h

10 ай бұрын

노조 간부들 은 근로자 복지위해서 일해야하는데 일부 노조간부는 자신에 배만채우는 현실

모조리 해고시켜 버려라 배속에 기름이 꽉차서 하는짓이다

걍 다짜르고 처벌받으면안되나;; 괘씸해서라도 그러고싶은데

현대차 노조는 원래 유명하죠 명예회장님 계실때도 완전 군사반란같은 데모와 공장 파기를 했어도 명예회장님은 아우러 줬는데 이제는 더이상 봐주면안된다 차값내리고 노조 모두 없애라 자동차생산 콤베어타고 시간맞추어일한다 더럽다 중국산이면 어떠냐 싸면 사야지

귀족노조는 없어져야합니다!!! 차값이 엄청나게 올렸죠!! 지들만 살겠다고 독일차값이랑 비슷하게 !!! 자국민차 맞습니까??? 귀족노조는 없어져야 합니다!!

최소한 현기차 생산 공정은 완전 자동화 해야 한다. 그것도 필히~

저것들은 파업을 심심하면 하는데.. 누가 그러더라.. 아닌말로 공장 문 닫으면 어쩔건데.. 어지간히 해라... 탐욕이 끝이 없다.

현대차는 강하게 나가라.. 문닫는 각오로 대처하라

64세라 ....20~30대 젊고 유능한분들 저복지에 반만줘도 일할사람 엄청많을듯

@user-nl6sh7in5o

10 ай бұрын

저걸 받아주고 시간 지나면 65, 66, 67, 70까지 연장될듯요.

@yohane6513

10 ай бұрын

저 복지에 젊게 들어와도 저 요구를 합니다ㅋ 옛날 사람 요즘사람 크게 다를거 없어요

@user-ll2ny5zp6p

10 ай бұрын

현기차에서 저복지에 반만주면 일할사람이 어딨어ㅋㅋ저돈받을려고 현기차가는거잖아

@user-xr1ig4rc1e

10 ай бұрын

64세 라니... 사람 이기심이 정말 무섭고 소름 끼친다.

@shhdhue

10 ай бұрын

그건아냐

참 유익한 영상입니다!!@ 개인의 손해를 감수하고서 국민계몽에 도움이 되는 방송까지 하시는 노고와용기에 다시 한번 감사를 드립니다~~~^^

@user-sw4ow2lc3l

10 ай бұрын

욕심버리고,,, 20-30대도 좀 살자,,,!

라인 콘베어에서 일하는거 보면 가관입니다 콘베어1라인당 30대라치고 15분동안 자기꺼 쭉~ 한꺼번에 작업하고 바로 아이패드에 이어폰 쳐 꼽고 담배탐합니다. 그리고, 브랜드 노조라 1차밴더 회사들 상주시키고 본사직원들 불러서 갑질 많이합니다. 것도 라인 노조원들입니다. 사무직들은 별말 안합니다... 식사도 매뉴가 2개이고 호텔급?까진 아니고 잘나옵니다. 근데 매년 노조에서 불만이 속출합니다. 임금 문제로 파업하는거 많이 봤습니다.

노조의 64세까지의 정년 연장은 정말 극한의 이기심인듯 하다 오히려 줄여서 청년들에게 길을 더 열어주길 바란다

@user-bs9uz6zb7m

10 ай бұрын

사람들의 욕심은 끝이 없네요 60세까지 할수 있다는게 얼마나 큰 축복인데 64세까지 연장해 달라고 하면 완전 이기심이 하늘을 찌르네요 지금 다기업 가격경쟁에 치킨게임 하고 있는데 노조 이익 때문이 기업이 망할수 있겠네요

@bborongmaru

10 ай бұрын

청년들을 생각할 양심이면 여기까지 오지도 않았죠.... 현대 생산조직은 싹 물갈이가 되어야 됩니다.

@KK-eo8hb

10 ай бұрын

어차피 본인들자식들은 취업가능하니 청년일자리는 관심없을듯..

@user-dy2fg3ib2b

10 ай бұрын

지들밥그릇챙기기만 급급한놈들이죠

@cooldrinks7

10 ай бұрын

ㅂㅅ들아 현대차가 시작해야 정년 늘어서 나라도 바뀌지 그래야 윗세대한테 국민연금도 더 내라고 하고 부담을 덜하지 단순하게만 생각하지마라 2030은 연금 못받는거 알제? 그거 조금이라도 받을라면 정년늘려서 돈 내게 해야한다 그게 늘어나면 우리도 어차피 64세든 65세든 일하는거고 100세 시대에 60세는 적다

해도 해도 너무한 노조 참!

공돌이들이 대단한 기술이 있는줄 아나보네요 로봇으로 다 대처해서 다 해고 시켜야 합니다

지가 월급받고 일하는 회사하고 싸우는 미친놈들입니다.

차값이 경쟁력을 살릴려면 귀족노조를 없애야 한다. 현대 기아 핫팅!

@ysmoon1716

10 ай бұрын

귀족노조 없애라. 차 중단하고 1년동안 차 못받아도 신규직원에개 그 이상의 교육시켜서 내보내자.

@bluesky-ajung

10 ай бұрын

현기차 뿐만아니라, 대기업과 공기업들도 모두 포함~

@user-yl1yb4zb5n

7 ай бұрын

파업하는 사람들 연봉도 많이받는데 파업하네 이런놈들은 사람이 아니다 전부다 해고하고 젊은이들 로 싹다교채하세요

@hjlee4640

5 ай бұрын

차 값을 왜 내려ㅋㅋㅋㅋ 그냥 그대로 팔면 영업 이익 더 늘어날텐데ㅋㅋㅋ 세상 물정 모르네ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

정말 못봐주겠네. 제대로 만들지도 못하면서 요구는 상상 이상이네. 이정도면 미친거지. 5년간 현기차는 패스다.

@user-nc7xw5ud7f

10 ай бұрын

싫어요 하나도 없다 현기노조 현실

노조분들 2차 3차업체 근로자분들도 생각해주십시오

요구하는만큼 실적을올려야 ᆢ

현기차 노조 요구사항 보면...진짜 기가 차네요....!!!! 진짜 귀족노조의 진면목 입니다~!!

현기차는 참 대단한 회사다 툭하면 파업이고 핸폰 보면서 조립하고 중국 일본 동남아에 팔지도 못하는데 세계 순위 유지하는거보면 정말 대단한 회사다

@user-yk1pp8jx4y

10 ай бұрын

저 노조 ㅅㄲ들이 사라지면 더 대단한 회사가 될텐데 베짱이 ㅅㄲ들 데리고 이정도라니 ㄹㅇ 대단한 회사

@KPZ-50T

10 ай бұрын

호구민국이 지켜주니까요

@user-pk3nl8xp1g

10 ай бұрын

엄청난 호구인 국내소비자가 있기때문이죠. 쥐엠 철수할거 같더니 트랙스 가성비 좋게 내놓아 국내 자동차 시장 재밋는 상황이 되었습니다...

@user-xt7gj1ft5m

10 ай бұрын

파업 6년만인데?

@jangjames7902

10 ай бұрын

바본가... 노조가 해 달란거 다 해줬으니 파업을 안한거지@@user-xt7gj1ft5m

이정도 되면.. 현대 / 기아 제조사에서 할수 있는거.. 그냥 회사 부도 처리 하고 / 회사를 다시 만드는게 이익임 ;;

진짜 호감 쬐끔도 없는 현대차노조 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 저 새끼들은 3가지 조건 중에 2가지가 추가금, 상여금, 지원금 같은 거네 ㅋㅋㅋㅋ

현대차 연말 역대급 성과급 잔치 축하드립니다. 내년부턴 현대차 전공정 무인화 로봇공정 부탁드립니다.

@user-zd6vh7yh1j

9 ай бұрын

제발! 자동생산 80% 했으면! 몽땅 해고 !!

@user-mg9re2iq5r

9 ай бұрын

사람 없는 무인공장 새로짖고 업체이름바꾸고 현대 무인화 인공지능 자동차 회사명 으로 새로 공장 회사 만들면된다

@user-mg9re2iq5r

9 ай бұрын

노조는 갈곳이없다 협력하고 창의협조하라

차를 제대로 만들생각은 안하고 툭하면 파업.. 만족할줄 모르는 인간의 욕심은 끝이 없는것 같습니다

캬 꿈의 직장 가고싶다 ㅜㅜ

한마디로 ᆢ쓸모있고 노사가 함께 공감할수있는 중립적이면서도 받아들일수있는 자세를 가진 건전노조가 됐음 좋겠네요 ᆢ😮

노조가 직원을 위한답시고 경영에 참여하려고하니 노조를 위한세상이되는거다...

베리굿! 이참에 악성노조 몰아내고 로봇공정으로 대변환 해야 합니다 저건 해도해도 날강도 집단입니다.

노조 다짜르고 성실한 청년 중장년좀 채용해주세요

울산 노조 가입했던 사람 입니다 현대차 입사하려면 무조건 현금 줘야 합니다 기본 오천만원 ~빽없음 대부분 힘들어요

정년연장도 해줄까말까인데 뒤따라 오는 요구사항이 후덜덜하네...

최대한 공정 자동화 하는 방법으로 어차피 가야 합니다. 정년과 임금은 대한민국 전체 노동자의 임금과 형평성이 맞아야 합니다. 그리고 젊은 사람들의 취업율을 고려 해야 합니다.

@kki-yooooo-ot

10 ай бұрын

공정 자동화하면 젊은이 취업이 돼겟음? 말이 돼는소리를 해야지 공정 자동화하면 인력이 왜필요해 인력을 줄이려고 자동화하는데 젊은이들 취업률이 공정 자동화로 오름? ㅋㅋㅋㅋㅋ 뭔소리하는건지

@user-hx2cy2wb2b

10 ай бұрын

일자리는 줄게 될수밖에 없어요 큰기업이 국민들을 복지로 먹여 살리는수 밖에 없죠 앞으론 ㅡㅡ

@user-cs1nk9sz5i

10 ай бұрын

기업의 목적을 망각 하고 있는 사람이 너무 많아서 한마디 해주는 것임.기업의 목적과 목표는 직원의 부를 이루게 하려게 아니라 직원을 채용 해서 물건이나 서비스를 생산 하고 팔아서 이윤을 추구 하는게 유일한 목적이다.인건비가 높아 경쟁이 안되면 기업은 망하고 만다.그래서 원가 절감 할 방법을 추구 하게 되고 자동화에 모든 걸 투입 해서 인건비를 줄이고 신규 인력을 채용 하지 않게 되는게 상식이다.이걸 국가가 막을 수 있다고 생각 하면 이는 무엇인가 착각 하고 사는게 된다.새로운 산업을 만들게 이끌고 교육 해서 일자리로 공급 하는게 국가와 사회의 책무다.

@user-ib7ji4px3u

10 ай бұрын

@@kki-yooooo-ot현대다녀요?

@kki-yooooo-ot

10 ай бұрын

@@user-ib7ji4px3u 아뇨 현대 안다니고 지인들이 현대제철을 다닙니다

무노동 무임금 법률화합시다

회사 손해를 이용하는것들이 직원이냐? 악마지

노조집행부를 구성하고 있는 자들의 사상도 검증 해봐야 합니다. 이념화 되어있는 자들은 과감히 퇴출시키고 사회에서 매장시켜야 합니다.

파업하는 기간에는 무급은 당연하고 , 전부 로봇으로 대체 하고, 회사의 강력한 대체로 본때를 보여 줘야한다,,

@ksna3796

6 ай бұрын

파업하면 무급으로 하고 있습니다. 파업기간 급여 나가고 있지 않아요.

@user-zm6bv2wt8b

6 ай бұрын

​@@ksna3796근데 파업에서 협상하면 그이상 뽑을수 있으니 파업 않하겠어요!???

@ksna3796

6 ай бұрын

@@user-zm6bv2wt8b 반대로 얘기하면 파업하지 않으면 사측은 협상을 질질 끌기도 하고, 아예 협상테이블에 나오지도 않고, 나온다해도 사측제시안조차 안 내놓기도 합니다. 노측의 무리한 요구, 사측의 후려치기 모두 문제지만 서로간의 협상의 기술로 사용되는 것 같습니다.

근본적인 갈등해소 방법이 맞다. 극단적인 슈퍼갑.슈퍼을~태도는 서로 망하는 선택이니 피차 합리적으로 판단해야한다.

노조가 64세까지 연장 하고 성과금 까지 올려달라고 하면 기업은 소비자 한테 돈을 더 받아야 하는데 테슬라처럼 치킨게임 들어가고 차량 가격 내리면서 경쟁하는데 노조 이익 때문에 기업이 망할수 있겠네요

불법행위는 절대 봐주지 마라

저분들 욕할거 없어요. 선두에서 이끌어 줘야 평균이 올라가고 평균이 올라가야 나의 차우가 조금씩 개선되는 것입니다. 현기차 노조 응원합니다. 그리고 난 현기차를 안살거기에 상관 없습니다.

왜 여지껏 증명 않했나? 할수 있었는데..... 참으로 나쁜 사람들이다 정말로

현대차 두대 이용하고 있지만 현대차 완전 말해 버려라 주문한 차종 출고 안하고 단종시킨 댓가 처절히 치뤄야

노동자의 권익을 위해서는 노조가 꼭 필요하기는 한데... 역쉬 현대의 노조는 요구하는게 과하다. 그냥 나가서 사업하는게 나을듯 하다. 월급도 적다고 하는데 뭐하러 월급쟁이 하니? 그냥 사업하면 되는데

@cutycjt7

10 ай бұрын

ㄹㅇㅋㅋ

@pichoo2006

10 ай бұрын

사업해서 성공한다는 보장이 어디있나. 그럼 개나소나 다 사업하지. 저렇게 파업해서 쉽게 돈 더 벌수 있는데 굳이 요람을 떠날 필요가

@lehoonlee

10 ай бұрын

그러게 말입니다. 저렇게 속썩이는 노조를 왜? 두는지... 노조원이 한명도 없게 싸그리 해고하면 되지 않나? 한명도 없으면 속썩일 일도 없지.... 사장이 생산도하고 영업도하고 사무도 보고 그럼되지. 아니면 공장 다 때려부수고 사업 접든지. 그런데 그 공장세울때 어디서 돈이 나왔을까?

@user-hv3se7lh7l

10 ай бұрын

다 같이 살자는 노조는 찬성이지만 그들만의 리그인 노조는 적극 반대합니다

자동화는 피할 수 없는 미래입니다.

현대차 파업노조 몽땅 파면하세요...파면이 정답이다....파면..파면이 답이다...😂😂