【転職業界の闇】みんな一度は騙される転職の嘘ランキングTOP10を発表します。
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00:00 概要
01:10 第10位〜第4位
08:28 第3位〜第1位
12:53 転職の嘘に騙されないためには?
14:20 最後に
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◆末永雄大 プロフィール
新卒でリクルートキャリア(旧・リクルートエージェント)入社し、事業部MVP/西日本エリアマーケットMVP等、6回受賞。
その後、サイバーエージェントにて最大手クライアントを担当し、インターネットを活用した集客支援を行う。
2012年転職エージェントとしてアクシス株式会社を設立。
独立後も、Yahoo!ニュース(個人)・All About などのメディアに転職のプロとして記事を寄稿や講演会への登壇など多岐にわたって活動を続けている。
・書籍
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キャリアロジック
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・SNSアカウント
Twitter : / yuutasue0501
Facebook : / yuta.suenaga
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※ほかにも、すべらない転職という転職コラムサイトを運営しています。
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カテゴリハウツーとスタイル
#転職#すべらない転職#マジキャリ#キャリア#転職エージェント
#未経験転職 #企業選び #嘘 #ランキング
Пікірлер: 43
口コミサイトのネガティブ情報は、ほとんど正しい
@user-dc9kt8zi2e
Жыл бұрын
誇張して書かれていたり、 低いレイヤーの人が書いてるんやろなあ と思うけど、全く的外れではないと感じる事が多い気がする
@user-qk8tn5yo2z
Жыл бұрын
ネガティブ情報は100%ではないが的外れでないことがほとんど 逆にポジティブは100%的外れみたいなものも珍しくない、不思議なもんだな 「ネガティブなんか所詮辞めた奴の戯れ言」ってロジックは一見正しそうに見えて現実と乖離してるんだよな
@user-zn2xo5xh7k
10 ай бұрын
俺も書いたけど正しいことかいた
@user-vp5iw9wh6e
10 ай бұрын
今の会社の評判見ても正しいこと書かれていると思う
@uA-gy8wk
5 ай бұрын
大体当てはまる😂
自分は40代手前ですが、動画を参考にさせて頂きます。
転職エージェントがクソっていうのは、やはりアドバイザーの質(ガチャ)ですね。 ただ単に求人紹介しかしない人も居れば、定期的に連絡取り合える人も居る。
某エージェントとぞzoom で自分の転職の軸をはlきとつたえたはずなのに、当初に希望とは全く異なった案件を紹介され信用できなくなるました。担当者にはとにかく沢山の企業に応募することが大切ですといわれ、大手転職エージェントはみなこうなのか? と思い、使わなくなりました。金にならない求職者はこのような扱いをされるのですね。勉強になりました。
@sas33
4 ай бұрын
横 大変失礼ながらこの誤字脱字の多さ…企業側に見えちゃうと採用躊躇されるかも…
夏に初めて転職活動を行い、2社受けて両方内定をいただきました。複数の資格と経験を認めていただき、内定時に、より詳しく労働条件をいただいたところに決めましたが、基本給が求人票の上限額よりも10万円上乗せで三十数万円の提示をいただけました。初めての活動なので、このことにびっくりしていますが、よくあることなのでしょうか。
転職するなら大企業ってもよく言われますよね… 会社の大きさが1番の転職軸ならその人にとっては重要になりますが、会社の大きさよりも重要な軸があれば大中小の大きさにあまりこだわら無くてもいいのかなと思いました。
俳優業支援された話、個人的に参考になるので聞いてみたいですね。。。
初めて拝見させて頂き勉強になりました!ありがとうございます!最近は転職書籍で口コミ確認を推奨してる著者もいるのでネガティブ情報で揺らぐ事も多かったです。鵜呑みにせずに参考にしていきます。
どこの転職サイト使うかは人それぞれですので、自分に合う転職サイトを選ぶの難しいです。
応募依頼と面接依頼ってどういうこと?
某転職サイトからスカウトメールが来ていい条件だったのでエントリーしたらあっさりお祈り。難やねん!
もっと早くこのチャンネルに出会いたかった、、、 大手エージェントでとくに職務経歴書の添削とかもなく、良い会社はほとんど書類で落とされた、、 良いエージェントだったらまた変わってきてたのかな、、 自分の経験実力不足なのは確かだが😅
ありがとうございます。 昔、派遣をしておりめちゃくちゃ稼いでおり(月50〜70万/手取り)会社がからもスキルも申し分ないから入社して欲しいとエージェントに言ってたそうですが、紹介料より毎月稼いでくる派遣料の方がはるかに高いので、ずっと嘘つかれて、勝手に断っていたことが分かりました。 他社でも、コンサルの言ってる事を信じて酷い目に遭ったりして、エージェントが嫌いになってしまいました。ただ、今エージェント通さないと転職は厳しいのも分かっており悩んでます。
@user-zn2xo5xh7k
10 ай бұрын
派遣の営業と転職エージェントが一緒になってね、何言ってんだかわからん
私は求人票の年収上限より更に200万円高い年収をオファーされました。こちらからは何も希望せず、交渉せず、自分の年収すら伝えていません。結果的に400万円程度のアップとなりました。 フルリモートでもなかったのですが、フルリモートでないと困ると伝えたらフルリモートになりました。
01:10 【第10位】求人票の年収の嘘 01:47 【第9位】未経験歓迎求人の嘘 02:31 【第8位】スカウトメールの嘘 03:21 【第7位】書類選考通過率の嘘 04:51 【第6位】コンサル〜〜職・企画〜〜という職種の嘘 05:38 【第5位】仕事の専門性の嘘 06:52 【第4位】検索上位の評判記事の嘘 08:28 【第3位】会社口コミサイトの〇〇は嘘 09:36 【第2位】面接で〇〇しちゃダメは嘘 10:41 【第1位】転職エージェントの嘘 12:53 【まとめ】転職の嘘に騙されないためには?
応募者に求めるものはレベルが高くて、自分らは誇大広告だもんな。新卒でホワイト大手に入るのが本当に大切ですね。
第一位が一番説得力がありました。転職エージェントさんも、結局人間が運営しているのですものね?
会社のネガティブ口コミは、退職組が私怨で書いてるんだ!という経営者は多くいます。が、大体傲慢でブラックな企業風土。これは、人材仲介会社あるいは経営者としてのポジショントークです。(私怨だと思い込んでるのでポジショントークとすら感じていないかもですが)
@user-pm6kd6kr4x
Ай бұрын
ネガティブ口コミの数もポイントですね。1件ないし2件くらいなら私怨の可能性があるけど、揃って同じことが書かれている場合は大抵ビンゴ! これはアマゾンやGOOGLEのレビューにもあてはまる
口コミのネガティブ書き込みはそう感じる人やそれが原因で実際辞めたという確かな事実ともとれますよね。会社は悪い印象もたれることを書かれるのが嫌なのだろうけれども、書かれるようなことをしなければいいのでは? 悪い経営者ほど勘違いしていそうですが口コミは口コミであって良い所アピールだけではその体を成していないですよ。
転職サイトは、構造的にみて、出会い系サイトと同じ😂スカウトメールはサクラメール😂
@user-pd3bf3vn5e
2 ай бұрын
わかりやすい
大手経由で書類とても落ちた。 でも、両面型の中小経由で90%受かった
嘘ついてもお互いいいことないの分からないのかね
自分の会社がいいと思ってる人がわざわざ口コミ書いたりしないから、口コミって基本的に悪い情報しかないと思ってる
@user-pm6kd6kr4x
Ай бұрын
そうでもないです。私がいた会社の口コミみると「事業はどんどん縮小しており給与は安く残業は多い、長所は人間関係!大人しい人が多くセクハラパワハラで悩むことはないと思う」 あれ?私書いたっけ?と疑うほど長所短所ともその通りでした
スカウトメール(DM)は紛らわしいからいらないな…
そしてこの動画の作成者が言ってることも嘘説。もう何が真実か分からん。
@fuckonami
11 ай бұрын
首と手首のあたりが信用できない
@user-ng3sn3qb3c
11 ай бұрын
この動画はわりかしいいこと言ってると思う。 ただ、普段の動画は不安を煽る表現が多くてう〜ん...
@Iytrdghhb
11 күн бұрын
@fuckonami そーなるわな
転職活動は人生の無駄な時間
1位がそれって言う時点でステマかなって萎えた・・エージェント擁護しすぎです。
相談したにもかかわらず、フリーランスになれとかくそみたいな回答を言うエージェントいたからfuckって思いました