Условия прекращения трудового договора основания и порядок
Интернет-ресурсы по дисциплине "Трудовое право".
Онлайн-курс "Трудовое право" на Stepik stepik.org/course/116817/promo
Ютуб-Канал "Василий Шавин" / ВасилийШавин
Вконтакте "Трудовое право" russialaborlaw
Занятия ведут к.ю.н. Василий Шавин и к.ю.н. Роман Мельниченко
#трудовое_право #трудовые_права_работника #нормы_трудового_права #источники_трудового_права #трудовой_договор #трудовое_право_какое_право #субъекты_трудового_права #акты_трудового_права #принципы_трудового_права #отношения_трудового_права #трудовое_право_рф #нормативные_акты_трудового_права
Пікірлер: 2
Очень расплывчато, в законе закрытый перечень оснований, по которым работодатель может уволить, автор сказал, что открытый
@VasilyShavin
22 күн бұрын
Благодарю за коммент. В законе открытый перечень оснований: "Трудовой договор может быть прекращен и по другим основаниям, предусмотренным настоящим Кодексом и иными федеральными законами" (ч. 2 ст. 77 Трудового кодекса).