Excelente resumen de la actualidad en materia laboral, corto y preciso. Gracias, Crack!

Muchas gracias,por toda la información que nos comparte,es de agradecer estar informado.

Gracias X todo lo que haces.. Gracias a ti sabemos muchas cosas que antes no sabíamos o q simplemente al cambiarlas ya las desconocemos

@Miguel_EmpleadoInformado

8 ай бұрын

Gracias a ti, Marta

Gracias por todo lo que nos cuentas cuánta más información tengamos mejor nos irá

Gracias abogado por su información. Muy importante

Gracias por tenernos al día … y sobre todo gracias por el tiempo que dedicas para mantenernos informados….. 😊😊😊

de que país es esta ley ..deceo orientación..mi pareja ..tuvo accidente trabajo ...temporal .se corto dedos un dedo pulgar perdió...soy Perú Ayacucho

Creo que el volumen de los efectitos de sonido esta muy bajito, deberían estar MUCHO MAS ALTOS porque son super importantes, mucho mas que tus palabras y tu mensaje 🙄

Gracias por tenernos al dia!😊

Gracias

Muchas gracias por todo lo que haces y la información... Que nos pones al día y que habías cosas que no sabía.... Saludos

Muchas gracias por esta información, me aclara muchísimo las cosas

Muchas gracias por la información tan actualizada!

Muchas gracias por ponernos al día!

Muchas gracias ,siempre nos pones al dia

Como afecta la subida de SMI al resto de salarios ? 🤔🤔🤔🤔🙏🙏🙏👍👌😉

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Excelente canal ❤👏👏

Hola, muy buen canal, puedes explicar lo que tendríamos que cobrar por obtener el certificado de profesionalidad|, no hay nada de info al respecto de este tema. Saludos

Poor supuestísimo te he seguido y pienso estar pendiente a todos tus vídeos. Tenemos que conocer a la perfección nuestros derecjos para podet hacer uso de ellos y para que no nos ninguneen. Gracias

No veas si comparto shorts tuyos socio, se agradece mucho canales asi, eres una luz en el camino , ojala te hubiera empezado a seguir antes, gracias a ti se muchisimos mas de mis derechos

Ojalá las empresas pequeñas se adhiera a las normativa, porque la empresa donde está mi marido ni siquiera paga la paga extra... y incumple con muchas normativas 😢

@Miguel_EmpleadoInformado

8 ай бұрын

Ese es uno de los retos que tiene el gobierno hacer las cosas correctamente para que la pequeña empresa también puedan sumarse a estas medidas sin tantos problemas

@Agila-h7g

Ай бұрын

Denunciar?

La ampliacion de la baja por nacimiendo de 16 a 10 semanas es de caracter retroactivo desde enero?

La sanidad tiene diferentes turnos y 37, 5. Rotatorio, antiestrés, 12h, 24h horas...

Muchas gracias x tenernos informados de todo,pero yo soy discapacitada y ya x ley nuestra jornada es de 38 horas inmediata como me afectaría a mi la reducción de jornada.gracias

Gracias, pero te puedes negar si tu contrato dice 40h semanales Pueden cambiarte cuando les de la gana tus jornadas, ahora te pongo noches por que me interesa dentro de un año te lo vuelvo a cambiar y si tu contrato dice x jornada especifica podrias revolver mi duda

La reduccion de las horas semanales creo que es una buena medida siempre que se controlen las horas extras y se reduzcan al maximo y, por supuesto, se paguen. Por otro lado, hay jornadas partidas que representan estar 10 horas en tu centro de trabajo mas 2 horas de desplazamiento a este que te dejan un margen minusculo para disfrutar de tu vida privada. En muchos paises de Europa una proporcion elevada de trabajadores terminan su jornada a las 17:00 o 18:00. Enhorabuena por tus videos

Hola, gracias por este video que aclara muchas cosas. Pues, un tema que no has tocado son los trabajos que pagan por horas y muchas veces por turnos. Entonces, al bajar la jornada laboral a 37 horas y media por semana, dichos trabajos por horas cobrarán menos, ya que dudo que suban la cantidad que se cobra actualmente por horas según su sector y convenios. Además, seguramente, se va a exigir que se haga el mismo trabajo ajustada al nuevo horario laboral o se hará horas extras que tal vez no se pagué o se pagué mal. Qué piensas que pueda realmente pasar en esos casos? Gracias!

Como me afectaría a mi si tengo una jornada reducida de 30h, tendría q hacer menos horas o subida de sueldo de la parte proporcional? Gracias

Mi llevamos con un cuadrantes desde el 20008 y a hora quieres reclamas las hora que acemos de meno somos del sector servicio con turno rotativos

Gracias por tu excelente información y el tiempo q dedicas para mantenernos informados un abrazo

@Miguel_EmpleadoInformado

8 ай бұрын

¡Muchas gracias por el apoyo, Oscar!

@aguedadoncelcalvo9101

8 ай бұрын

Gracias

Muchas gracias me está sirviendo de una gran ayuda

Buenas noches, llevo 24 años en la empresa, si suben el SMI , me subirá a mi? por el tema de los pluses sigo igual que antes de la primera subida, gracias.

Hola, el cambio en la indemnización por despido afecta a las personas despedidas ( a finales de 2023) pendientes de juicio en 2024?

@Miguel_EmpleadoInformado

8 ай бұрын

No afectaría

@rouffolaurie5322

8 ай бұрын

@@Miguel_EmpleadoInformado nos quedariamos en el sistema 33 días por año trabajado entiendo?

Van a aumentar los despidos y a pasar de contratar a nadie. Veo un país de funcionarios y de autónomos. Se cargarán al trabajador por cuenta ajena. Qué pena de país están dejando.

Hola!! Te descubrí en Instagram. No sé de ir manera podríamos contactar contigo, ni si quiera si estás en Madrid. Estamos teniendo algunos problemas en el trabajo, que creemos no se corresponden a nuestras responsabilidades. Si me pudieras dar algún contacto....

@Miguel_EmpleadoInformado

8 ай бұрын

Buenos días! Sí, estamos en Madrid! Tienes toda la información de contacto en la descripción del vídeo. Puedes escribir un WhatsApp al 611 505 240. ¡Un abrazo!

El gobierno tiene que mandar una inspección, yo tengo contrato de 40 horas y hago más y me pagan mi salario

Ayúdame porfa

Ahy,ya muchas empresas que se an negado y an amenazado a los empleados,,,,,y la misma empresa,dicen que los trabajadores hacen 8 horas,durante ,6 dias,tengo datos información,y todo recolectados,por si me llega,poner un ademanda a una empresa nacional,,,

Siempre perdemos los mismos. No me creo nada.

No lo veo factible pq todas esas subidas las pagaremos al final los trabajadores de cualquier otra manera de eso estoy segura

Nunca respondes a los comentarios de tus shorts.

Mi ex jefe es fan de las 12/13 horas , si no no sé nota que trabajas 😅

@conchimorgado2304

3 ай бұрын

Diarias

¿Cuándo entraria en vigor lo de la baja a las 20 semanas? Voy a ser madre ahora en enero!

@neusbarrenavilafranca6564

7 ай бұрын

Tendría derecho igualmente si lo aprueban cuando estoy de baja ya? Y los dias de lactancia? ¡Gracias!😘

@pilarg2870

Ай бұрын

Si estás ya de baja maternal pues obviamente no se te va a aplicar cuando se apruebe.​@@neusbarrenavilafranca6564

Luego se quejan de que suben los precios, ahora otro arreón del 10%, disfrutad de lo votado..