Нужны ли софт скилы айтишнику, даже если он супер профессионал? Разбираем сегодня! #python #java #php #worklifebalance #баланс #softskills #hardskills #hardskill #softskill
Жүктеу.....
Пікірлер: 33
@niktaub6407Ай бұрын
Взял бы первого, он бы набрал команду под себя, бизнесу важен результат, в конце концов можно и доплатить ему за проявление элементарной вежливости или отправить на курсы. Софт скиллы нужны для менеджеров и совсем чуть-чуть для разработчиков, не стоит возносить их до небес.
@maksimus.ssirotkin1124Ай бұрын
Баланс, это один из ключевых вопросов, на ряду со смыслом жизни и свободой воли)
@noname-qm1nbКүн бұрын
Без команды можно работать в айти?хоть где нибудь?
@star_killer121Ай бұрын
Очень интересное видео
@andreychiglintcew5024Ай бұрын
всё просто: 1. Не ныть 2. Не токсичить 3. Не позволять кому-то принимать решения за вас Хитрость заключается в том чтобы любое хорошее решение, независимо от авторства, становилось вашим личным, если вы что-то осознали и внедрили это в 100 раз ценнее, чем те кто молча согласились, но в тихоря пошли в овертайм пилить свое решение и сравнивать бенчмарки, чтобы потом прийти и сказать, ага я же говорил. Бесполезно отстаивать свою точку зрения когда никто не слушает. Да и последнее что я понял за 14 лет в ИТ, избегать нужно даже хороших споров с самими адекватными "практически" друзьями-коллегами, первое правило отношения важнее, чем эго. Поверьте вас будут за это ценить в 10 раз больше, чем за супер гениальный алгоритм обхода красно-черного дерева без рекурсии, без разбиение на графы который работает лучше О(log(N)), про который все забыли через 5 мин после мерджа.
@scl3ld2Ай бұрын
Лучший способ по развитию софт скиллов это идти в продажи. Говорю по личному опыту. Вы будите взаимодействовать абсолютно со всей командой. От уборщицы до директора. И + 3 лицо( клиент). Само собой должна быть ит сфера
@maksimus.ssirotkin1124Ай бұрын
2, это софт скилы, 4 что-то рядом, 1, не софтскилы
@user-ds8iu1lo9pАй бұрын
Инициатива наказуема в автократиях
@berendakova
Ай бұрын
вот пример со вчерашнего созвона разрабов: Разраб: у нас очень мало документации для модуля Х, нужно что-то с этим делать, долго разбирался Тимлид: согласен, раз ты уже разобрался, давай-ка сделай доку компания европейская, и вполне демократичная
@user-er6zr1tm3i
Ай бұрын
@@berendakova Компания - это всегда автократия, причём часто персоналистская. Единоначалие, как завещал Ф.Тейлор. ))) Это юмор такой ...
@user-er6zr1tm3iАй бұрын
Аня Тейлор-Джой знает русский?
@berendakova
Ай бұрын
вы не первый, кто меня с ней сравнивает)) интересно))
@user-ok8zs9vf6p2 ай бұрын
Интересное видео, все по фактам! Софт скиллы хорошо закладываются до 18-20-23 лет, дальше (на мой взгляд) их можно только повышать, но приобрести будет уже сложно. Закладываются при коммуникации с одноклассниками/одногруппниками в школе или универе - аналог коллег, и при общении с учителями/преподавателями - аналог начальства
@berendakova
2 ай бұрын
Согласна, изменить себя в 50 практически невозможно
@andreiiv8847
Ай бұрын
@@berendakova а МОЖЕТ "изменить себя в 50 практически невозможно если Вы НЕ СПОСОБНЫ К ОБУЧЕНИЮ" ? Про то, что *имеет смысл ориентироваться в теме, прежде чем по теме принимать решения* -----> kzread.info/dash/bejne/ZWWNpMdun8fJd9Y.html
@offsecops6295Ай бұрын
Я думал что софт скилл это навыки пользовать программами.
@berendakova
Ай бұрын
нет) это «мягкие» скилы
@user-er6zr1tm3i
Ай бұрын
Тогда скот-скиллы должны быть у пастуха. )))
@andreychiglintcew5024
Ай бұрын
@@berendakova на самом деле они не мягкие)) более близко к правде - социальные навыки
@@berendakova что мне с этого? разве видео как то меняет факт того, что ты женщина?
@xandermidovАй бұрын
Софт скиллы это переоцененная херня. Самое важное это умение делать работу, делать её качественно. Брать на работу надо всегда человека, который очень хорош по профессиональным навыкам. К тому же все эти софт скиллы крайне субъективны. Вот вы рассказывали про команду, которая возродилась как феникс. А может это у них были плохие софт скиллы и они не могли найти взаимопонимание с адекватным человеком. А может этот начальник вашей команды не одобрял код, который вполне годился, и заставлял переписывать. Так может он как технический специалист плох, а не как переговорщик, раз не мог адекватно оценить реализацию, а может наоборот он дело говорил, и проект ваш стал говном, потому что его уволили. Крупные компании, делая такие заявления ищут самородков, которые принесут что-то новое, свежий взгляд, какие-то идеи. Им нужны визионеры-чудаки вроде Маска, Джобса, Дурова или Перельмана. Им не нужны болтуны. Болтунов везде хватает.
@berendakova
Ай бұрын
вы, видимо, никогда не работали с человеком, у которого не развиты софт-скилы, или может быть вы сами являетесь таковым?)
@xandermidov
Ай бұрын
@@berendakova мне не нужны люди с софт скиллами. Мне нужен грамотный корпоративный юрист и я могу наладить комуникацию хоть с сатаной.
@berendakova
Ай бұрын
@@xandermidov сомневаюсь)
@maksimus.ssirotkin1124
Ай бұрын
@@berendakovaя согласен с этим человеком во многом. Но как говорится, есть нюансы и важен баланс.
@MauwTongАй бұрын
Ты кексик, Даувай позженимся ❤
@oleksii766Ай бұрын
Единственный софт скилл, действительно необходимый - это знание английского языка
@user-ef7om8pq6t
Ай бұрын
Кринж сказал, либо не работал с людьми без такта, эмпатии, чувства личного пространства и тп...
@oleksii766
Ай бұрын
перечисленное вами - это не софт скиллы, а качества обычного, психически-здорового человека.. благодаря инглишу, работаю в команде людей из разных континентов, которым не нужно дополнительно учиться таким базовым вещам
Пікірлер: 33
Взял бы первого, он бы набрал команду под себя, бизнесу важен результат, в конце концов можно и доплатить ему за проявление элементарной вежливости или отправить на курсы. Софт скиллы нужны для менеджеров и совсем чуть-чуть для разработчиков, не стоит возносить их до небес.
Баланс, это один из ключевых вопросов, на ряду со смыслом жизни и свободой воли)
Без команды можно работать в айти?хоть где нибудь?
Очень интересное видео
всё просто: 1. Не ныть 2. Не токсичить 3. Не позволять кому-то принимать решения за вас Хитрость заключается в том чтобы любое хорошее решение, независимо от авторства, становилось вашим личным, если вы что-то осознали и внедрили это в 100 раз ценнее, чем те кто молча согласились, но в тихоря пошли в овертайм пилить свое решение и сравнивать бенчмарки, чтобы потом прийти и сказать, ага я же говорил. Бесполезно отстаивать свою точку зрения когда никто не слушает. Да и последнее что я понял за 14 лет в ИТ, избегать нужно даже хороших споров с самими адекватными "практически" друзьями-коллегами, первое правило отношения важнее, чем эго. Поверьте вас будут за это ценить в 10 раз больше, чем за супер гениальный алгоритм обхода красно-черного дерева без рекурсии, без разбиение на графы который работает лучше О(log(N)), про который все забыли через 5 мин после мерджа.
Лучший способ по развитию софт скиллов это идти в продажи. Говорю по личному опыту. Вы будите взаимодействовать абсолютно со всей командой. От уборщицы до директора. И + 3 лицо( клиент). Само собой должна быть ит сфера
2, это софт скилы, 4 что-то рядом, 1, не софтскилы
Инициатива наказуема в автократиях
@berendakova
Ай бұрын
вот пример со вчерашнего созвона разрабов: Разраб: у нас очень мало документации для модуля Х, нужно что-то с этим делать, долго разбирался Тимлид: согласен, раз ты уже разобрался, давай-ка сделай доку компания европейская, и вполне демократичная
@user-er6zr1tm3i
Ай бұрын
@@berendakova Компания - это всегда автократия, причём часто персоналистская. Единоначалие, как завещал Ф.Тейлор. ))) Это юмор такой ...
Аня Тейлор-Джой знает русский?
@berendakova
Ай бұрын
вы не первый, кто меня с ней сравнивает)) интересно))
Интересное видео, все по фактам! Софт скиллы хорошо закладываются до 18-20-23 лет, дальше (на мой взгляд) их можно только повышать, но приобрести будет уже сложно. Закладываются при коммуникации с одноклассниками/одногруппниками в школе или универе - аналог коллег, и при общении с учителями/преподавателями - аналог начальства
@berendakova
2 ай бұрын
Согласна, изменить себя в 50 практически невозможно
@andreiiv8847
Ай бұрын
@@berendakova а МОЖЕТ "изменить себя в 50 практически невозможно если Вы НЕ СПОСОБНЫ К ОБУЧЕНИЮ" ? Про то, что *имеет смысл ориентироваться в теме, прежде чем по теме принимать решения* -----> kzread.info/dash/bejne/ZWWNpMdun8fJd9Y.html
Я думал что софт скилл это навыки пользовать программами.
@berendakova
Ай бұрын
нет) это «мягкие» скилы
@user-er6zr1tm3i
Ай бұрын
Тогда скот-скиллы должны быть у пастуха. )))
@andreychiglintcew5024
Ай бұрын
@@berendakova на самом деле они не мягкие)) более близко к правде - социальные навыки
Я крутой
слушаем женщину внимательно
@berendakova
Ай бұрын
kzread.info/dash/bejne/daJ-sbJrgN3Qc84.htmlsi=YALC0SxCpZr-DGM3
@nespons
28 күн бұрын
@@berendakova что мне с этого? разве видео как то меняет факт того, что ты женщина?
Софт скиллы это переоцененная херня. Самое важное это умение делать работу, делать её качественно. Брать на работу надо всегда человека, который очень хорош по профессиональным навыкам. К тому же все эти софт скиллы крайне субъективны. Вот вы рассказывали про команду, которая возродилась как феникс. А может это у них были плохие софт скиллы и они не могли найти взаимопонимание с адекватным человеком. А может этот начальник вашей команды не одобрял код, который вполне годился, и заставлял переписывать. Так может он как технический специалист плох, а не как переговорщик, раз не мог адекватно оценить реализацию, а может наоборот он дело говорил, и проект ваш стал говном, потому что его уволили. Крупные компании, делая такие заявления ищут самородков, которые принесут что-то новое, свежий взгляд, какие-то идеи. Им нужны визионеры-чудаки вроде Маска, Джобса, Дурова или Перельмана. Им не нужны болтуны. Болтунов везде хватает.
@berendakova
Ай бұрын
вы, видимо, никогда не работали с человеком, у которого не развиты софт-скилы, или может быть вы сами являетесь таковым?)
@xandermidov
Ай бұрын
@@berendakova мне не нужны люди с софт скиллами. Мне нужен грамотный корпоративный юрист и я могу наладить комуникацию хоть с сатаной.
@berendakova
Ай бұрын
@@xandermidov сомневаюсь)
@maksimus.ssirotkin1124
Ай бұрын
@@berendakovaя согласен с этим человеком во многом. Но как говорится, есть нюансы и важен баланс.
Ты кексик, Даувай позженимся ❤
Единственный софт скилл, действительно необходимый - это знание английского языка
@user-ef7om8pq6t
Ай бұрын
Кринж сказал, либо не работал с людьми без такта, эмпатии, чувства личного пространства и тп...
@oleksii766
Ай бұрын
перечисленное вами - это не софт скиллы, а качества обычного, психически-здорового человека.. благодаря инглишу, работаю в команде людей из разных континентов, которым не нужно дополнительно учиться таким базовым вещам