RESUMO NR 5 - CIPA COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES
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Muito bom. Parabéns
Pronto, a minha discursiva sobre a NR-05, muito bom
Maravilhoso, obrigada
Ótima explicação,obrigada
Explicação clara e objetiva, justo o que eu estava procurando! Obrigadaaa❤️🥰
Parabéns, ficou muito claro e objetivo. Vai me ajudar muito no TCC
Aula top
Perfeito
Claro e preciso. Finalmente um bom conteúdo sobre o assunto.
Sou Técnico Em Segurança Do Trabalho. Ótimo conteúdo!
Aula top. Simples e direto. Vc parece o professor Thallius Moraes do Estratégia 🎉❤
Obrigada profeee
Bem produtivo seu vídeo, valeu pela explicação 👏👏
@tudoengcivil
Жыл бұрын
Eu que agradeço, grande abraço.
Muito bom esse vídeo, sanou várias dúvidas sobre essa NR principalmente na minha área que é canteiro de obras...
@tudoengcivil
8 ай бұрын
Obrigado pelo comentário Marcos! 👏🤝
😮😮
Empresa grau de risco 2, 45 funcionários, não constitui CIPA. Mas, em um determinado período do ano a empresa contrata mais funcionários por uns 3 meses e depois demite, chegando a aproximadamente 80 funcionários. E aí a CIPA fica como?
O dia das reuniões pode ser fora do horário de trabalho?
Otimo video ,o tst tem que saber de cor todas as NR?
@cesaralvesdasilva3719
Жыл бұрын
O bom é ter entendimento das principais, o ponto é trabalhar em acordo com o que atividade da empresa faz.
@Bonnie-Boo
2 ай бұрын
O TST precisa ter conhecimento das NR'S gerais que são as mais comuns e as específicas são de acordo com o segmento da empresa que você irá trabalhar, por exemplo: vc precisa saber sobre NR 1 para trabalhar em qualquer lugar. Mas a NR 10 você precisa saber só se for atuar em uma empresa de segmento que possuía atividades com energia elétrica.
Sou servidor estatutário, ou seja tenho estabilidade, o MP obrigou a prefeitura criar cipa, minha dúvida é ganho a mais por fazer parte da cipa?
@Bonnie-Boo
2 ай бұрын
Você não ganha mais por isso, pois é um processo voluntário, se candidata a participar quem quiser. A única coisa que você ganha é a estabilidade empregatícia durante o ano em que fizer parte da CIPA, podendo ser reeleito ao fim do mandato e ter novamente esse 1 ano de estabilidade caso seja reeleito. Mas a empresa não tem obrigação perante a NR 5 de aumentar o salário do servidor que fizer parte da CIPA. Espero ter ajudado.
Fui demitido, sem justa causa, mais eu era da cipa, ano 22/23, oq eu posso fazer?
@mister21ful
8 ай бұрын
Se voce pertencia a cargo eleito, pode entrar na JT
App Calculadora NR 28 tá disponível na Google play
Me tira uma dúvida pfv, no caso o cipeiro não pode ser trocado de função durante o mandato?
@Bonnie-Boo
2 ай бұрын
Pode ser trocado de função desde que não afete suas atividades dentro da CIPA. Você também pode ser mudado de estabelecimento desde que haja sua anuência.
neste caso, todo ano deve ser feito a cipa?
@alissonvieira4271
10 ай бұрын
Sim
O suplente tem então estabilidade?
@jacksonfernando6487
3 ай бұрын
Suplente eleito tem estabilidade. Suplente indicado pela empresa não tem estabilidade.
Fui estudar e me apaixonei pelo profesosr 😂😂😂😂🤡
@gilleao5094
9 ай бұрын
Eu tbm😂
@Rodrigo_7007
8 ай бұрын
🤮🤮🤮🤮🤮🤮🤮
@VictorAmerico-qh4cn
6 ай бұрын
Aberração da natureza.
@camilabrasil2591
5 ай бұрын
Amei a linguinha presa
@AnaCaroline-lr4ff
5 ай бұрын
La ele 😂😂😂😂😂
O nome já está errado pq tem q agregar o assédio. CIPA.....
@LoudArcanjo
10 ай бұрын
Essa mudança é nova , logo, o vídeo estar correto. Em relação as regras da época da gravação
3:10 Ainda bem que celular não passa cuspe 😂😂