Психология управления персоналом. Сергей Маничев

Открытая лекция Сергея Маничева в Санкт-Петербургском государственном институте психологии и социальной работы, 21 февраля 2017 года.
Маничев Сергей Алексеевич - кандидат психологических наук, доцент, заведующий кафедрой эргономики и инженерной психологии Санкт-Петербургского государственного университета.
Руководитель магистерской программы по организационной психологии. Автор более 40 научных работ, соавтор трех учебников по психологии.
Преподавал в Германии (ФРГ), Бразилии, Италии, Израиле. Заместитель председателя экспертного совета Российского психологического общества.

Пікірлер: 21

  • @user-we9ch5pd1q
    @user-we9ch5pd1q Жыл бұрын

    Спасибо огромное! Обожаю Маничева Сергея, училась у него! Профи!

  • @E71101
    @E711012 жыл бұрын

    Лекция просто БОМБА! Начинал смотреть с огромным предубеждением и брезгливостью, закончил - конспектируя все слова лектора на бумаге! Очень структурировано и глубоко!

  • @PchelaMedraya

    @PchelaMedraya

    Жыл бұрын

    Я тоже..

  • @svetgri6100
    @svetgri61004 жыл бұрын

    Очень много полезной информации. Жаль что многие кадровые работники не знают даже минимум. Спасибо за лекцию.

  • @user-lh4xj4fn1e
    @user-lh4xj4fn1e6 жыл бұрын

    Потрясающий Учитель! Сергей Алексеевич, Вы настоящий профессионал. Слушать Ваши лекции - одно удовольствие. Ваша профессиональная эрудиция не знает границ.

  • @lailasile182
    @lailasile182 Жыл бұрын

    Сценарий, прогноз, видение!

  • @nickpdlkn6685
    @nickpdlkn66859 ай бұрын

    С первой трети видео, очень хорошо пошло. Спасибо

  • @ratarata2058
    @ratarata20582 жыл бұрын

    спасибо

  • @mo-mo9792
    @mo-mo9792 Жыл бұрын

    15:15 14 измерений рабочего контекста (модель моргенсона0: характер задач, требуемость знаний, степень контроля, уровень напряженности, эноргономические условия труда. и др.

  • @user-di4ql1so5y
    @user-di4ql1so5y3 жыл бұрын

    9 процентов только личные качества и ум, а 91 процент - это контекст, среда и стечение обстоятельств.

  • @user-yg4xw2rm8r

    @user-yg4xw2rm8r

    Жыл бұрын

    В компании где все регламентированно, где все по чек-листам и скриптам

  • @Alien_999
    @Alien_999 Жыл бұрын

    👍👍👍

  • @lasku7503
    @lasku7503 Жыл бұрын

    5 лет назад кризис, в России каждый год кризис

  • @AG-qw1vz
    @AG-qw1vz9 ай бұрын

    4:58 "Голод рабочих... квалифицированных рабочих...." ДА ЛАДНО! !!!! нет такого. Ваши коллеги из буржуазного правящего класса зуб дадут что все у них на их виллах, яхтах , коттеджах и дачах хорошо. А на остальное им насрать

  • @maxcrol1
    @maxcrol1 Жыл бұрын

    Теоретик он может и хороший, но в решает практика, а не этот пустой базар

  • @Alex62822
    @Alex628223 жыл бұрын

    К несчастью нет крепостного права??!!! Нах.

  • @user-su7py4xp9s

    @user-su7py4xp9s

    2 жыл бұрын

    Ну это же саркастическое высказывание о мыслях работодателей

  • @photo_graf_khv
    @photo_graf_khv2 жыл бұрын

    Тягомотина

  • @user-bf2jg7ud6o
    @user-bf2jg7ud6o3 жыл бұрын

    Это жесть, что он говорит про депрессию. Поразительно. Не надо говорить о том, в чем не разбираешься!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Уровень деревенской безграмотной бабки

Келесі