Почему нет сил работать? Как найти силы на развитие бизнеса? | Открытая консультация психолога

Новое шоу "ГОРЯЧИЙ СТУЛ".
Профессиональные опытные психотерапевты проводят открытые консультации прямо на ваших глазах! Если вам всегда было интересно как работают психологи в разных подходах, то ставьте лайк и подписывайтесь. Будет интересно!
ТЕМА ВЫПУСКА:
"Я знаю что нужно делать, чтобы бизнес рос, но не делаю этого. Почему?". Почему внезапно пропадает энергия? Как научится делать то, что нужно. Где брать энергию. Как использовать делегирование. Ведет консультацию психолог Николай Корень.
00:00 - в выпуске;
00:17 - начало шоу о психологии "Горячий стул";
02:48 - начало открытой консультации с психологом ;
04:01 - запрос: Я хорошо зарабатываю, и хочу вырости в деньгах. Знаю что и как, но сил на действия нет;
08:59 - внутренний руководитель дает задания;
15:30 - разница между работой с наемными сотрудниками и подрядчиками;
21:17 - что я потеряю после изменений;
25:10 - что возьмешь с психологической консультации;
26:28 - обратная связь от зрителей;
29:08 - финал шоу;
Не упустите возможность погрузиться в мир психологии, развлечений и эмоций! Будет весело, интересно и незабываемо! 🌟
Ведущие шоу и эксперты: Николай Корень @psychotherapist_nik и Алексей Песоцкий @zloy_psyholog , психотерапевты и авторы проекта "11 минут" на канале "ПсихоXYли" @psychoxyli .
*Каждый "клиент" подписывает модельный релиз и отказ от претензий.

Пікірлер: 7

  • @user-yc4wp4hi8b
    @user-yc4wp4hi8bАй бұрын

    Спасибо! Было очень интересно! Нашла ответы на некоторые свои вопросы и сомнения 🫶

  • @psihoXYli

    @psihoXYli

    Ай бұрын

    Очень приятно получить такое сообщение)) будем и дальше работать ♥️

  • @user-ls5pp8pk2y
    @user-ls5pp8pk2yАй бұрын

    Спасибо за программу! Я начинающий психолог. Наблюдаю, как работает профессионал. Полезно

  • @psihoXYli

    @psihoXYli

    Ай бұрын

    Спасибо, что смотрите. Ваш отзыв вдохновляет нас

  • @user-xm9zi5gr7r
    @user-xm9zi5gr7rАй бұрын

    Здравствуйте. Благодарю Вас за доступ к этому видео. Нашла много ответов на свои вопросы во время разбора ситуации. Приняла их. И самое главное, - это то, что я осознала, что пришло время менять свой вектор! С 1996 года я создатель и постоянный художественный руководитель творческого коллектива (дети, подростки, молодёжь + педагоги + родители и т.д. ). Образное сравнение: " Управлять творческими людьми, - это, как пасти стаю (стадо) котов." - стало решающим пониманием! Слишком много жизненной энергии уходит на "обслуживание" желаний и ожиданий всей большой семьи. Сегодня я выбрала свою жизнь. Благодарю ❤️ Благодарю ❤️ Благодарю ❤️

  • @user-hj5ib2ou2c

    @user-hj5ib2ou2c

    Ай бұрын

    Спасибо за ваш отзыв) В эту субботу будет новый выпуск🙌

  • @kaverza
    @kaverzaАй бұрын

    Людей, выполняющих работу по ТЗ, можно просто называть подрядчиками. Но они тоже люди, конечно ))

Келесі