ini anak gw yang paling pinter sebenernya hahahahahahaha.... Anyway tambahan aja, gaji bukan segala-galanya karena mau kerja 5 tahun kalau nggak mau belajar ya mandek. Tapi kalau gaji kecil tapi belajar terus baru deh mantap. Next job nya pasti bagus. Tapi kalau enggak pasti keatauan sama yang interview. Kalau pake Dea sebagai contoh ya bener banget, dia belajarnya gila soale, sampe saya aja belajar dari beliau hahahahahahaha...

@deaafrizal

2 жыл бұрын

guru besar muncul 👆 🤪 belajar banyak dari bapak yg pengalamannya >= 25 tahun di bidang IT. jadi CIO, Co-Founder, CTO, Presdir, COO, apalagi pak? saya minta 1 ya 🤩🤩🤩

@Dahlah.FightMe

2 жыл бұрын

@@deaafrizal wew ada guru nya kah :v

@deaafrizal

2 жыл бұрын

@@Dahlah.FightMe iyee tuhh suhu diatas suhu 🙌

@Dahlah.FightMe

2 жыл бұрын

@@deaafrizal Mantap Bang Wlkwkwk :D

@gibranalfares9184

2 жыл бұрын

Angkat aku jdi murid mu guru🙏

Karir awal saya sebagai Software Engineer di Bandung, 1,3jt sebagai basic developer pakai VB6 selama 1 tahun. Terus belajar Ruby dan pindah ke perusahaan lain dapet 2,75jt selama 1,5 tahun. Lanjut ditawarin kerja di Jakarta di perusahaan startup dengan gaji 10x lipat, langsung saya terima tapi test dulu, gajinya bakal sesuai hasil test. Dan saya dapet 15jt! Di perusahaan ini saya naik 2x dalam 2,5 tahun sampe 19jt. Terus pindah 2x dalam 3 tahun, dan naik gaji berkali2, dan sekarang gaji saya... ga bisa saya spill wkwkwkw Tips dari saya, jadi Software Engineer mah jangan ngejar gaji, kejar pengetahuan, nanti gaji bakal ngikutin. Kalo ngerasa ga diapresiasi sama perusahaan atau ngerasa karirnya stuck baru pindah, tapi kalo perusahaan apresiasi effort personal growth kita sekaligus hasil kerja kita, stay aja karena jarang ada perusahaan kaya gitu. 👍

@deaafrizal

2 жыл бұрын

thanks udah berbagi pengalaman + tips tambahannya bro kuh 🔥🔥🔥

@havsandfriends

2 жыл бұрын

Wahh keren kak

@musikawuran

2 жыл бұрын

growth portofolio berarti ya bang

@MuhamadRizkySyaban

2 жыл бұрын

@@musikawuran Iya kurang lebih growth portofolio. Pokonya selama masih bisa growing di perusahaan, stay aja, kalo udah stuck ga ada perkembangan baru cabut. Nanti enaknya pas interview di kerjaan selanjutnya, kita bisa cerita banyak apa aja yg kita pelajarin.

@frhtbr4449

2 жыл бұрын

Keren tipsnya

Mau sharing pengalaman dikit. Gw freshgrad dan selama kuliah udh magang/part-time di bbrp perusahaan dengan total lama kerja 1 tahun. Gaji gw mulai dari 1.5 -> 2.5 -> 7.5 -> 9 -> 13. Skrng baru lulus dan dpt 19.5/bulan. Pengalaman gw klo mau masuk ke unicorn, decacorn, atau big tech company lain, skill yang paling penting itu problem solving/cp bukan lu menguasai bahasa a, menguasai stack b, karena bahasa dan stack itu kemampuan level practical yg bisa dipelajari itungan minggu. Harus punya mindset kalo programmer itu harus language independent dan stack independent. Sukses buat kita semua~

@mpik1283

2 жыл бұрын

Mau nanya mas.. klo fresh graduate itu kira kira kita dapat job desk kyk gmn? Trs nnti ada bimbingan ga sama senior?

@thesyamarcella3825

7 ай бұрын

info bisa dapet part time dan magangnya bang

@azharabdurrasyid680

7 ай бұрын

@@thesyamarcella3825 dapet info dari kalibrr dan nanya2 ke kating dulu magang dimana dan minta kontak HRnya

@azharabdurrasyid680

7 ай бұрын

@@mpik1283 dari pengalaman gw di 4 company dgn stack dan atau bahasa yg beda2 gw cuma dikasih akses ke repo dan disuruh pahamin sendiri. Paling dibantu setup aja. Sisanya belajar bahasa dan arsitektur sendiri. Nextnya dikasih task. Ga ada yg di assign khusus buat ngajarin. Tapi kalo butuh bantuan mungkin bisa minta aja ke peers yg udh paham. The most important skill is to learn, unlearn, and relearn things - someone

tips buat teman-teman semua: jangan underestimate pengetahuan algoritma dan struktur data. 5 tahun dari sekarang bahasa pemrograman & framework yg populer skrg bisa jadi udh gak dipake lagi tapi logika dan alur berpikirnya bakal tetap sama. Plus klau mau gaji gila2an kyk di google/amazon dll mereka ga pernah tes framework, tetapi selalu tes soal logika macam leetcode/hackerrank

Selamat berjuang para IT New Comers , Selalu Jaya dalam setiap codingan dan settingan , wish u luck

@deaafrizal

2 жыл бұрын

thanks sudah mampir 🙌

gua suka banget bang sama konten gini dengan gua yang buta pengalaman karna masih kuliah, konten kaya gini ngebantu banget buat mahasiswa yang masih buta dilapangan. sekarang jadi lebih keraba buat gue di masa depan dan bisa ngebayang checkpoint yg bakal gua ambil. MAKASIH BANYAKK BANGGGG ASLIIIIIIII!!!!!!!!!!!

Alhamdulillah tiba-tiba ada channel ini muncul di beranda youtube saya.. sangat bermanfaat untuk programmer pemula seperti saya.

Salah kita adalah melihat gaji di dunia IT di Internet. Bukan melihat gaji IT di negara Indonesia. Kalau kita sudah melihat gaji IT di Indonesia, seharusnya sudah melakukan rencana untuk masa depan yang lebih baik

mantap bang , sebagai freelancer mobile dev, penting untuk mengetahui hal-hal percuanan seperti ini. Terimakasih wejangannya dan sukses selalu 👍

Luar biasa. saya suka gaya video lu bang. yang santai jadi enak juga kita nangkapnya. semangat terus. semoga channelnya terus berkembang.

Bener bang, jangan nutup-nutupin salary. Biar orang yang baru terjun atau bahkan udah lama kerja gak "tabah" aja dikasih gaji kecil padahal tanggungjawab dan skill udah meningkat. Biar perusahaan gak manfaatin pekerja dengan gaji murah karena masih pada lugu. Kecuali kalau mau dijadiin batu loncatan, kayak anak bootcamp yang murtad dari jurusan ngampusnya wkwkwk Yang penting semua paham aja, ada uang ada tantangan hehe Kalau ada HRD ngelarang nyebarin gaji, harus diwaspadai ⛳⛳⛳

@deaafrizal

2 жыл бұрын

wkwkwk seru jg baca komen lu yaa, thanks udh mampir cuy 🤗

@lurkinginthedark6498

2 жыл бұрын

Wkkwkw murtad ke bootcamp, btw dengan basic bootcamp gitu udah bisa dapat kerja ya?

@dputra

2 жыл бұрын

@@lurkinginthedark6498 bisa, saya ini murtad ke bootcamp hehe

@jokodermawan6109

2 жыл бұрын

btw ane di kota gethuk digaji 2,5jt itupun masih kena potong gaji jika tdk masuk,sakit hhe.... akhirnya ane resign hehe ...

@lurkinginthedark6498

2 жыл бұрын

@@dputra dapat kerjanya disalurin atau nyari sendiri? Bootcamp apa klo boleh tau, yg framework atau vanilla

"Rejeki udah diatur" Bentuk ikhtiar supaya digaji sesuai itu ada 2. 1. Maksimal kan skill kita 2. Bekerja di tempat yang bisa menggaji sesuai. Gaji UMR karena emang standar nya disitu begitu, ya jangan kita paksakan., mungkin cari perusahaan luar negeri yang punya standar gaji yang lebih tinggi.

@pangeran_alfan16

2 жыл бұрын

Banyak banyak bersyukur walaupun banyak yg di luar sana banyak nganggur

mudah-mudahan content ini viral, mari berbondong2 remote kerja di luar

Gua kerja di bidang IT cuma sekitar 6 bulan abis itu quit karena gua sadar gaji praktisi IT di Indonesia ini masih sangat kecil walaupun skill gua setara programmer luar negeri. Buat anak" IT yg masih kuliah atau yg udah kerja mending kerja remote di perusahaan luar negeri.

@klikder

2 жыл бұрын

Minta linknya dong om

@user-yy3ki9rl6i

2 жыл бұрын

@@klikder LinkedIn yang paling utama sih menurut saya. Jobstreet dan portal2 perusahaan lokal rata rata isinya lokal semua. mungkin glints, 9cv9 bisa dicoba juga.

@klikder

2 жыл бұрын

@@user-yy3ki9rl6i oke disearch dulu mas tks

@yusufmalikul

2 жыл бұрын

bener, solusinya ya ngambil $ dari luar.

@agustiarfalahi7285

2 жыл бұрын

@@klikder coba kalibrr, kemarin dari kalibrr saya ditawarin kerja remote di perusahaan singapore, gaji juga gaji singapore (> 10x lipat umr) tapi kerja di indonesia. cuma sayang aja belum rejeki saya hehe

Mantap Harus ukur dulu ilmunya sampai mana, baru patok gaji. bermanfaat. Hargai proses intinya, terima kasih sangat bermanfaat. sukses selalu mas

Saya kerja perama kali digaji 1juta dimedan pada Tahun 2011, 3 bulan kerja pindah ke jakarta pada tahun yang sama dapat gaji 3,3jt Satu tahun kemudian pundah kerja dapat gaji 7jt ditahun 2012. 3 tahun kemudian pindah dapat gaji 10jt 2015. Pada tahun 2016 pindah dapat gaji 15juta, 2 tahun kemudian pindah lagi pada tahun 2018 dapat gaji 20jt. Pindah lagi kerja pada tahun 2020 dapat gaji 25jt, tapi pandemi project pada banyak yg berenti kemudian 2021 cari kerja lagi gajinya 19jt.. Tapi sekarang udah ga mau cari kerja lagi karna trading crypto lebih cuan.. Skill yang dihasilkan selama jadi programmer Html, css, native javascript, react native, angular, php, laravel, phalcon, golang, sql, no sql mongodb, docker, node js, solidity smart contract, blockchain, high traffic arcitecture

@user-ij7zv5hi4y

5 ай бұрын

Bang boleh tanya-tanya

2016 bekerja sebagai Implementor / Junior Consultant di sebuah kantor kecil daerah belakang SCBD yg berjualan sistem untuk mengelola reksadana dengan gaji 3jt gross (iya, masih dipotong lagi dari 3jt itu). terus 2017 pindah ke perusahaan punya bapak HT di sektor ISP nya bagian sistem monitoring dg gaji naik 500rb dari sebelumnya + lemburan kira2 bisa stabil 4jt sebulan. akhir 2018 pindah ke outsourcing sbg BI dev demi mengejar tabungan pernikahan yang tinggal 6 bulan lagi, akhirnya dengan gaji yg melonjak 2x lipat bisa kekejar tabungan nikah yang masih 50% hanya dalam waktu 6 bulan. dan akhirnya desember 2021 kemarin dengan jobdesk yang kurang lebih sama dengan sebelumnya, bisa jadi karyawan tetap di sebuah perusahaan asuransi yg salah satu kantornya ada di kokas dengan gaji 2 digit (kecil) tapi benefit dan tunjangan yang juga lumayan untuk saya yang sudah ada anak istri sekarang. intinya kalo sbg anak IT harus sabar, walaupun tidak semiris dokter yang harus bertahun2 pasca kuliah baru bisa praktek, tapi percayalah kalo memang gajimu kecil sekarang, dengan ilmu yang tepat (ga harus jd programmer untuk dapet gaji gede, apapun yang kamu kuasai sekarang, perdalami itu dan jadilah itu bahan jualanmu), jualan diri yang kreatif, berada di kantor yang sesuai (awas jangan tergiur sama gaji yg di tawarkan oleh start-up😆), untung2an dapet bos/interviewer yang lagi butuh banget karyawan, dan do'a dari orang tua, kamu akan mendapatkan pekerjaan impianmu

@JovanKK

2 жыл бұрын

Dokter udah kuliah 7 taun gajinya kecil gan wkwkwk Udah modal gede, hasil miris, resiko kesehatan sendiri, resiko dituntut pasien + long life learning pula. Jurusan paling miris emang Baca baca komen para programmer di sini yang sebagian ngerasa paling tersiksa agak kesel saya liatnya wkwkw

@agustiarfalahi7285

2 жыл бұрын

@@JovanKK soalnya kalo dokter se susah2nya ujungnya bisa berduit & bisa dibanggain ke keluarga besar scr gelarnya, bahkan sampe ke tetangga yg ga di kenal bisa jd tau krn gelar dokter itu. Kalo programmer mah kan bodo amat orang ngertinya benerin hape printer sm router wkwkwk kaga peduli bisa bikin sistem secanggih apa juga

@JovanKK

2 жыл бұрын

@@agustiarfalahi7285 Dokter umum yang berduit cuma yang prakteknya laris atau yang jabatannya di managemen RS udah tinggi. Kalau sebatas kepala IGD/rawat inap tetep kecil gan. Yang berduit mah spesialis aja sisanya, di mana buat masuk spesialis sangat kecil chancenya bagi dokter umum biasa kecuali anak sultan/anak spesialis/ada orang dalam Saya ini udah mau jadi DU, ada sedikit rasa kesel sebenernya nyemplung di sini. Cuma ya sudah lah, udah terlanjur, anggap aja cari pahala wkkww Gelar buat apa bang, yang penting mah perut kenyang kebutuhan terpenuhi. Bodo amat dah orang lain mikir apa.

@TF93komikers

2 жыл бұрын

@@JovanKK njir betul banget

Bagus ni kontennya bang, membuka wawasan untuk lulusan IT fresh graduate, supaya dapat bayangan dan bisa menjawab nanti ketika ditanya HRD berapa rate gaji yang diminta.

@deaafrizal

2 жыл бұрын

thanks sudah mampir 🙌

Asli keren bang, gua baru liat channel ini, pas bahas tentang ini gua jadi punya gambaran buat gua kedepannya. Thanks bang. Banyak-banyakin kontent seperti.

Suka dan setuju dgn cara fikir dan analisa lu brow.. auto subscribe

Konten curhatnya menarik nih. Masalah besarnya gaji menurut gw jg faktor gmn si perusahaan menghargai si programmer itu sendiri dan positioning si programmer dalam sebuah perusahaan. Jadi pasti beda jika sebagai programmer disoftware house vs di end user sebagai IT dev team. Beda jenjang karir, beda jenis tunjangan dan fasilitas lainnya. Karena lingkungan kerja jg termasuk menentukan skill dan benefit apa yg akan kita peroleh kedepannya.

@ekoteguhwicaksono1430

2 жыл бұрын

enakan di software house ato end user bang?

@rahyanramadhani

2 жыл бұрын

@@ekoteguhwicaksono1430 software house tempat kita ditempa badai,dead line, bagus buat mental. satunya lagi bagus untuk menumbuhkam sikap ownership dan tanggung jawab. hanya opini pribadi yah

Setelah 5 tahun menjadi programmer dan mulai berfikir ga selama nya kerja sama orang, saya memutuskan jalanin usaha sendiri, btw dari 5 tahun itu gaji naik hanya 30%, skrng udh stop upgrade skill progrmming diluar jam kerja kantor, karena lebih sibuk belajar cara branding suatu produk, dpt skill baru karena kerjaan aja

nice konten ,, setuju ga setuju sih... karena mnrt gw.. ga semata mata dari skill set yang dimiliki... ibarat masak aja.. genre masakan boleh bertambah.. tapi ada parameter juga yg g kalah pentnig... seberapa efektif dan efisien masakan tersebut... karena penggajian normal itu ada kalkulasi bisnisnya juga.. di level apa korporasi/software house itu berkiprah jg ngimpact komen di atas berkaca dari pengalaman bekerja dan mengelola team2 dev gokil ... semangattt DEVSSSSS

menurut gw ini channel underground yang banyak ilmunya, kualitas video tetep ga ketinggalan, sukses terus bang moga channel nya bisa grow up

@deaafrizal

2 жыл бұрын

thanks sudah mampir 🙌

gue umur 22 tahun .. gue dari kampung dan kuliah di kampus yang Akreditasi TI nya itu C ... jujur gue minder .. apalgi gue dari kampung dan gue kuliah sambil kerja .. gue cuman belajar itu setelah pulang kerja dari habis isya - jam 11 mlm an gtu tiap hari .. Alhamdulilah gue udah pernah buat project pke php native , sma vue js (Back End nya pke punya dosen) ,, sama sekarng gue lagi belajar belajar flutter .. karena jujur ilmu kampus gue kurang banget .. gue takut banget nnti pas lulus gue g tau harus kemana

Rekrutmen programmer di luar negeri : -Menguasai CSS (atau menguasai Java) -Gaji 25 juta Rekrutmen programmer di Indonesia : -Menguasai CSS -Menguasai Java -Menguasai Adobe Photoshop -Menguasai Adobe Premier -Menguasai AUTOCAD -Bisa mengkonfigurasi LAN pada server -Bisa memperbaiki komputer -Bisa memperbaiki mesin cuci -Bisa memperbaiki AC -Bisa memperbaiki motor dan mobil -Bisa memperbaiki atap rumah boss yang bocor -Diutamakan memiliki sim A dan sim C (supaya bisa jadi supir boss) -Bersedia bekerja dibawah tekanan (artinya boss dan managernya tukang ngomel dan bentak-bentak bawahan) -Gaji 4,2 juta

@jdjdijxjdjxidjx

2 жыл бұрын

Realitanya begitu bro.. "menguasai css" di indo = kulit luar css. Kalo di luar negeri: bisa bikin full app theme reusable dgn pemilihan warna yg homogen

@titanhapsa996

2 жыл бұрын

-mempunyai sabuk hitam karate

@RamdanHardianto

2 жыл бұрын

Bener bgt contoh di sini di Perancis : Gaji junior front end 30 jt, gaji senior up to 50 juta, programmer java 50 juta, gaji administrator LAN 35jt.

@TOMAT6666

2 жыл бұрын

Min 5 bro baru bisa krja🤣

@smartstudent4431

2 жыл бұрын

TRUTH

Saya programmer Java, awalnya gaji 7,5 juta sewaktu di Jakarta kerja sambil kuliah. Selesai kuliah tahun 2018 dapat ijazah merasa diri pantas digaji 18 juta. Interview sana-sini kutolak karena penawaran cuma mentok di angka 17 juta, akhirnya malah cuma dapet 16,5 juta. Sekarang tahun 2022 udah merasa diri pantas digaji minimal 27 juta, tapi cuma dapat 24 juta (pajak + BPJS dll sudah ditanggung perusahaan). Bersyukur aja paling tidak benefit di perusahaan sekarang adalah kenyamanan, rekan kerja yg saling support, full WFH dari maret 2020 dan benefit lainnya yang tidak bisa dinilai dengan uang.

@EpicGamingFantasy3

2 жыл бұрын

mantep betul ...

@EpicGamingFantasy3

2 жыл бұрын

skill awal apa aja. dan skill sekarang apa aja

@kelompok2erp420

2 жыл бұрын

Njir ... Gede bngt tuh digitnya, congrats lah🙏

@satenterus

2 жыл бұрын

​@@EpicGamingFantasy3 skill awal: Java, SQL, Java Server Face.. skill sekarang nambah devops dikit2, ada lagi reactjs+laravel gak dalam soalnya gak sempet belajar alias langsung terjun ke projek. Kerjaan reactjs+laravel paling parah karena yg paling dasar if dan looping aja gak tau harus copy dari google. Jangan lupa yg paling perlu diasah adalah logika/problem solving, kecepatan adaptasi dengan teknologi atau bahasa pemrograman baru. Kalo saya yg penting jangan diminta implementasi dari ui/ux ke HTML, udah pasti nyerah kalo ini.

@satenterus

2 жыл бұрын

@@kelompok2erp420 sorry bukan gak bersyukur, tapi ini serius masih bisa dibilang dibawah rata2 😀

Kalo ngomongin gaji, harus di targetin awal mau kerja. Tips aja untuk fresh graduate, awal kerja kalo bisa dapetin gaji yang lumayan. 1th kerja, skill naik, pindah ke kantor lain. Incrementnya bisa aja 30% dari current salary. Tapi emang fresh graduate nyarinya pengalaman, bukan gaji. Gw jg awal kerja gaji umr jakarta kwkw

Gw sma lulusan IPS, trus masuk kuliah IT jg pas"an dan gak jago. 7 tahun di company A: gaji awal 4, di tahun ke 7 udah level senior sampai Gross 18.5 1 tahun di company B: gaji naik ke Gross 28 Skrg pindah di company C: gaji Gross 30+ jt Juga ambil parttime luar, nah d sini nih tempat utk explore. Bakal ngasah quick learn skill ini. Total 50+ / m in average Brp'pun itu, syukuri lah.. Yg pnting bukan cm hard skill sih, soft skill jg pnting!! Attitude jg perlu, sejago apapun klo gx bisa kerja di team jg bakal toxic. Saran: bomat apapun programming language'nya, selama fokus dan niat, tar jg bakal bisa sendiri 😬

@dogbiily

2 жыл бұрын

gile jaman dl gaji 18 jt gede bangetttttt

@fauzyignore888

2 жыл бұрын

@@dogbiily kecil itu bang, makanya pindah ane haha FYI, kutu loncat akan selalu lebih tinggi dapatnya di banding para loyalis

@dogbiily

2 жыл бұрын

@@fauzyignore888 kecil dari mana 😭

@dogbiily

2 жыл бұрын

Bang kira" bahasa inggris harus jago banget ya di IT

@dogbiily

2 жыл бұрын

Minta saran dong bang biar awal" aku bisa nyiapin hal" yg penting apa aja

Bener bang dulu ane lama gak keterima kerja awal lulus kuliah karena matokin gaji 6.5 - 7.5 meskipun hasil nilai tes teknikal 100 masih gak terima, karena expected salary tinggi dan tidak punya pengalaman kerja ditahun 2020 pas pandemic ppkm saya wisuda dengan modal menguasai framework Reacjs(project online shop internship), ionic, CI, YII2, Lumen, Android native, Django gak dpt bang gaji range segitu karena gak ada pengalaman kerja, waktu itu ada peluang disalah satu perusahaan di Jakarta, yg clientnya bank semua di gaji mulai dari 5 sbg fullstack developer, karena menurut saya ilmu programming didunia perbankan sangat krusial dan sensitive jadi masuk salah satu pertimbangan saya untuk ambil kesempatan itu bang, saya jadi tahu teknologi yg di pakai bank-bank besar di Indonesia untuk standar keamanan saat saya membuat sistem atau aplikasi saya nanti.

mantap dah bro , sbenernya klo gw ngliat gaji programmer skrg untuk d jakarta itu udah lumayan di hargain lah dbandingkan ketika jaman gw lulus 2014 , gaji pertama gw hanya sekitar 2,5 jt untuk kerja d jakarta mau nolak tapi waktu itu gw gk punya pengalaman dan sangat susah untuk mencari perusahaan IT klo pun ada requirementnya sangat susah tapi ya seiring berjalannya waktu ketika lu mau belajar dan terus belajar hingga skill lu mumpuni gaji pun akan mengikuti dan gw sangat bersyukur dengan gaji gw skrg di bilang kecil tidak tapi dibilang besar pun masih banyak teman2 IT yg gajinya d atas gw mungkin saran gw untuk yang mau terjun dbidang IT perbanyak skill , sering ikut seminar/ pelatihan entah berbayar atopun gratis ketika lu punya skill yang memang dbutuhkan perusahaan lu bisa memilih mau kerja dmn dan gaji berapa dan jangan hanya melihat dari gaji karena ketika lu dgaji besar berarti lu juga siap untuk punya tanggung jawab yg besar

Banyak bgt sih cobaanya klo udh masuk dunia kerja. Pengalaman gw awal kerja th 2012 jd tukang design, web admin, seo dll gaji 2.3jt. Habis itu th 2016 pindah ke perusahaan manufaktur / end user di Tangerang gaji 5jt (gross), th 2019 sblm pandemi merantau kerja jadi Developer PHP & dotNet di Jakarta yg developernya cuma 2 org. Terkadang suka ada aja yg kurang enak menurut gw semisal saling sikut antar temen, ada yg carmuk di depan bos, ada yg ngomongin kita dibelakang, kerja tim tapi yg kerja kita doang, kerja pake sistem KPI jd klo nilai KPI jeblok pengaruh ke kenaikkan salary & bonus jd harus bagus nilainya. Lebih banyak ke tekanan mental sih yg paling menyiksa. Saran buat fresgrad siapin mental aja sih klo ktmu org2 seperti yg gw jelasin jgn baperan tetep santuy. Mau kerja di vendor ato end user tetep kuat & tangguh, sembari berdoa kali aja ada kesempatan kantor lain yg lingkungan & salary nya cocok.hee

Mantap bang.. w sendiri udah lumayan lama di programming tapi di lingkup instansi pemerintah yg w rasain 5 tahun jadi programmer di pemerintah daerah itu susah berkembang, dapet si dikit dikit w colong ilmu database dan query dengan gaji 2,4 jt... akhirnya w pindah ke pemerintah pusat, rasanya sama aja walaupun gajinya jadi 4,8 jt.. tahun pertama yg w dapet ilmunya ada API, java, git,reactjs sekarang jalan tahun ke 2, w diminta ngerjain project laravel + angularjs. w colong lagi ilmunya dan w rasa cukup si dah dapet.. ga enaknya itu w dikontrak 2x di pemerintahan, kontraknya disamain sama admin biasa, yg beda cuma kerjaannya aja.. mereka ngurusin data & administrasi. kalau w ya ngga jarang jadi fullstack sendirian enaknya sabtu minggu libur, tgl merah libur.. jadwal libur sesuai pemerintah. pulang ga terlalu malem. ijin ga masuk ga ribet baru mau coba loncat ke yg lebih sesuai si.. mungkin nyoba ke bumn atau coba ke swasta

@mpik1283

2 жыл бұрын

Mas.. klo disuruh ngerjain kyk gitu diajarin ya emg sama seniornya?

jadi mau cerita juga sedikit , gua ini senior mobile developer mau android pake java / kotlin gass mau hybrid pake react native / flutter hayuuk mau ios pake swift / obj-c sikat thp masih di 4 sekian dan setelah dipikir pikir lagi gua baru sadar penghasilan gua dari trade crypto mingguan aja pnl nya bisa di 1.5 s/d 2 jt kadang pengen quit dan jadi fulltime trader aja cuma nanti ibuku ngira aku main ilmu hitam :'(

Mantap euy, comment full daging semua. Sehatsehat kakak-kakak

Gaji programmer juga bisa berdasarkan impact dari produk yg dibuat perusahaan. Kalo skill mumpuni tapi produk nya engga laku, itu bayaran nya kecil juga. Jadi kalo udah jago dan ngincer gaji gede, carilah tempat yang tepat

Lowongan Junior web developer dan Mikirnya waktu itu yang penting punya pengalaman dulu masalah salary belakangan eh pas masuk ternyata STAF IT jadi gk cuman ngerjainn web atau sistem doang masalah IT support juga di kerjain eumm salary 2.5 low level.. bismillah aja semoga kedepannya dapat yang lebih baik

@mpik1283

2 жыл бұрын

Staf it itu ngapain aja mas klo boleh tau?

Saya masih semster 4 jadi belum tentu akurat, tapi : Kalau bagi para mahasiswa... dari yang saya temukan saat sering scroll LinkedIn dan cari tau, gaji programmer tergantung pengalaman banget dan ini kisaran roadmapnya ketika nanti jadi freshgraduate: 1. Jika pengalaman magang di perusahaan gede 3-6 bulan maka bisa dapat 12-15 juta. Nah tapi untuk magang di perusahaan gede biasa harus magang dahulu di perusahaan sedang buat 6 bulan atau bikin project/lomba yang WOW banget. 2. Yg pengalaman magang di perusahaan sedang 6-8 bulan bisa dapat maybe 7-9 juta. Tapi again sama yaitu kalau mau magang di perusahaan sedang butuh pengalaman magang di perusahaan gak dikenal buat 3-6 bulan dulu atau project/lomba yang lumayan keren. 3. Yg magang cuman pas semester 7 itupun perusahaan yang kecil. Tentu prospek akan jauh lebih rendah yaitu kisaran 5-6 juta tapi bisa naik kalau selesai probation jadi 7 juta. UPDATE : Intinya menurut saya gaji mengikuti besar kompeni dan job title, jadi mirip game lah. Kalau perusahaan kamu yg dah series C funding ya wajar kalau Junior Software Engineer atau Associate Product Manager gajinya bisa 10-12 juta. Kalau yg series A aja belum cuma perusahaan yg puter modal dari keuntungan aja dan masih kecil ya... wajar wajar gajinya 4,3 juta. Jadi kalau mau naik gaji ya.. siapkan CV-mu dengan mulai ikut lomba seperti Hackathon atau competitive programming atau bikin project pribadi (sesuaikan ke techstack big company) lalu lamar ke bigger company. Akan susah karena semuanya juga mau masuk big company jadi jalur tikus juga bisa daftar ke startup kecil tapi potensinya ada (liat CEO dan ide startup/produknya) lalu kontribusi sebanyak mungkin karena gajimu akan naik mengikuti keberhasilan kompeni 😁

@deaafrizal

2 жыл бұрын

thanks bgt cuy sharing pengalamannya, semoga bisa kepake sama kawan2 yg baca komentar ini 🙌😇

@eeau355

2 жыл бұрын

hmm poin nomer 1 dari pengalaman saya kurang valid sih. di unicorn company aja biarpun udh magang biasa fresh grad masih rate under 1xjt . paling ada kasus khusus banget kalo fresh grad nya alumni olimpiade gt atau imba banget skillset nya. itupun biasa first hire nya masih di kasih sallary rata-rata dan baru di adjust after apraisal. Well kembali lg, sepengetahuan saya sih di beberapa startup begitu

@muhawi9

2 жыл бұрын

santai bang semester 5 coba ikut magang merdeka,aku dapat telkom react Native padahal skill ku di Flutter sih,javascrip bisa react js dan node js

@kapaksucigalpagor2839

2 жыл бұрын

Gaji mao gede? Ikut aja fresh graduate trainee dari perusahaan non IT(macam pertambangan, pertanian, minyak bumi atau perbankan) dari sekian banyak perusahaan tersebut, pasti banyak kok nge butuhin IT support.

@forensikfosfor2041

2 жыл бұрын

Skrg bang tetep aj gaji di perusahaan Gede tetep gaji 5 jt + ngurusin ERP nya lg.

sebenernya gaji tergantung dimana kita kerja., misal kyk kerja yg bukan IT business ya programmer sejago apa pun gaji gk bakal tinggi2., beda klo kerja di software house, startup, dll, gaji gede wajar sebanding sama kerjaannya., gw kerja di pabrik aluminium, gaji gak sampe 10jt, pdhl pengalaman udah 5 tahun kerja., tp gw capek cuman 2 tahun pertama, sisanya gw udah kayak gabut, tiap hari yutuban, ngudud, ngopi, iseng2 baca forum, tetep digaji, karena di pabrik ada peak timenya, kalau udah selesai tinggal mereka milih gk mau make lg maka harus PHK alias dapet pesangon, atau gk ya woles aja nikmatin gaji segitu sambil nge freelance diluaran., bahkan gw pernah denger dr temen ada 1 tempat kerja yg ngelarang keras programmernya punya sampingan diluar, sekali ketawan bakal lgs di pecat., nah klo di industri, mereka gk akan peduli bahkan nitipin project kalian di server mereka pun mereka gk akan peduli, selama pas diakses cepet dan normal normal aja.,

Programmer project based feenya bisa jauh lebih banyak sih ya, karena bisa dapet lebih dari 1 proyek.. cuma ya unsur ketidakpastiannya lebih besar dari yang kantoran, karena perlu jaga hubungan dengan client, partner, dll.. dan baru cocok dilakukan saat di level mid ke atas..

kayaknya bukan cuma bidang IT doang wkwk, gw sipil sama sengsaranya awal kerja awal 5-8jt (naik tiap bulan 500K)... setelah 1 tahun gw ambil tuh semua konsep kerja dll (kebetulan waktu itu proyek BUMN yg tertib), gw ambil semua ilmunya (udah kaya kuliah yg digaji lebih malesin tugas kuliah sih wkwk) dijadiin portofolio buat proyek gw sendiri.. dan alhasil punya proyek pribadi dari pengalaman. intinya sekiranya lu ngerasa baru, kalo preusahaannya bagus, gaji dibawah dikit saran gw AMBILL... relasi, mental, ilmu dari pengalaman dll itu paling penting..

Bang, gue baru belajar web development 1 bulanan dan lumayan bisa html, css, dan basic javascript. Sebenarnya gue fokus nya di data science bang, cuman dari dulu pengen banget belajar web tp baru kesampaian skrg. Semoga saya bisa belajar banyak ttg web development dari bang Dea 🙏

@deaafrizal

2 жыл бұрын

amiiin brader semangat terus 🤩

@buatmusikaja7093

2 жыл бұрын

wow cpt bgt

aku iri bang, kalian anak IT memang luar biasa, dalam konteks pembangunan di Informasi dan Komunikasi memang luar biasa

always inspired mangg, semoga saya dapet kerjaan ni lg nyari hihi

pengen banget dari dulu jadi programer🙂, semoga tercapai amin🙂

Alhamdulilah programer dikantor ane dihargain sebanding dengan effort yg dikeluarin. Kantor berdiri dari tahun 2002 dengan based core banking (mostly java), surrounding (mostly c++ soalnya pake ISO 8583), gateway, payment alhamdulilah sampe sekarang 90% BPD seindonesia dimanage sama kantor mulai dari hardware/software sampe collocations nya. Dikantor selalu tekanin bahwa karyawan adalah asset paling mahal dan paling berharga, alhamdulilah ane sendiri bergabung since 2011 sampe sekarang dan entah mungkin pensiun juga dikantor ane.

@deaafrizal

2 жыл бұрын

ini baru perusahaan 🤩🤩🤩💥💥💥

@zeinharis8467

2 жыл бұрын

@@deaafrizal nama belakang lo sama kaya salah satu owner kantor ane gan 😁.

@raflirinaldi2970

2 жыл бұрын

Apa nama perusahaan nya kang?

@zeinharis8467

2 жыл бұрын

@@raflirinaldi2970 initial nya aja ya, PT. CIP

@raflirinaldi2970

2 жыл бұрын

@@zeinharis8467 Oke gak apa kang.. 😁

Memang benar inilah pekerjaan yang paling di cari perusahaan teknologi di masa depan terutama anak IT.

Thanks infonya bang saya subrek dah suka penyampaiannya 👍🏻

mantap cuy! yg pnting selalu belajar dan ttp humble, gaji akan mengikuti 😀🚀

@deaafrizal

2 жыл бұрын

setuju bgt bro kuh 🙌😇

@olaartanakola

2 жыл бұрын

Rendah diri biar dapet ilmunya, biar bisa membangun start up pribadi

@olaartanakola

2 жыл бұрын

@@deaafrizal 🔺

@deaafrizal

2 жыл бұрын

@@olaartanakola mantapssseeeeee

Berarti perusahaan yang IT nya punya salary tinggi, udah tau betapa Susahnya dan bisa "Menghargai" kita kita ini sebagai Programmer ya? balik lagi meskipun begitu tetep seperti yang abang bilang, harus ngaca sama skill sendiri.

Makasih banget insightnyaaa bang dea

Dulu sebelum wisuda udah ditawarin kerja di Yogyakarta sbg web programmer padahal gak ngelamar. Terus karena tahu UMR Yogyakarta waktu itu kecil, akhirnya ditolak dan nganggur selama 3 bulan. Akhirnya ngelamar ke perusahaan pertambangan dan Alhamdulillah diterima, gaji di awal 10 tahun yg lalu emang kecil. Tapi sekarang Alhamdulillah. Bahkan OB baru kerja kalo masuk tahun ini 2022 bisa dapat 8 juta up, karena di tambang ada sistem lembur wajib. Kerja jam 6 -17:30

Gw lulusan corona, ngelamar kerja susahnya minta ampun, ada recryitment full stak di gaji 500rb perbln anjir katanya traning dlu, kalo lulus traning di lanjut kalo engga ya udah. Akhirnya gw ngambil kerjaan yg bukan programer. Tapi gajinya cukup buat gw makan sebulan alhamdulillah

emang susah ya jadi programmer/software engineer di indonesia. saya 10 tahun belajar 6 tahun di dunia kerja jarang banget ada perusahaan yang ngehargai programmer padahal programmer itu forever learner bkn skill yang sekali dua kali ditempa selesai, perkembangannya itu cuepet banget kita harus belajar terus biar bisa ngikutin perkembangan. PADAHAL kita belajar itu juga untuk PERUSAHAAN nya loh biar gak bangkrut. tapi ya mau gimana lagi indonesia termasuk salah satu negara yang suka berkembang biak sama seperti india jadi ya perusahaan bisa dengan mudahnya ngasih gaji segini kalau gak mau saya kasih ke calon pekerja lainnya. jujur sih saya pribadi cukup sakit hati ya salary programmer itu sama seperti salary orang yang cuman mainan ms office.

@kamesennin5887

2 жыл бұрын

Setujuuu bgt sama statementnya, kurangnya apresiasi ini sering memganggap sebelah mata orang IT kantor, pernah ada pengalaman di div IT support ketika semua berjalan normal dighibahin atau dianggep sebelah mata karena dikira gak kerja. Giliran pas ada trouble kita begadang benerin server sampe beres, masih aja loh di kasih hate speech karena kerjaan mereka keganggu karna maintenance.

@Donat_Renyah

2 жыл бұрын

kalo kerja diperusahaan yang mid kebawah apalagi perusahaan keluarga biasanya seperti itu. paling cuma bisa diambil hikmahnya aja dari situ dan berharap bisa dapet perusahaan yang lebih baik aja sih

@ilahazs

2 жыл бұрын

ahahaha fakta njir, mainin ms office. Yang kek mereka aja dihargai lah kita malah dianak tiri kan

@cyborg_fariz

2 жыл бұрын

Wkwkw mainin ms office anjer, bener juga sih

@muhsyafi

2 жыл бұрын

Aku merangkap 1 department gaes, mulai FE, BE, Mobile, Sysadmin, Tukang Reparasi Komp, Jaringan, Operator Zoom, Tukang poto, Tukang Video, Tukang Design, plus jadi admin aplikasinya, gaji malah lebih kecil, karena yg mainan office bebrapa ada tunjangan.

saya dolo programmer juga, tapi di negara jiran. setahun kerja start dari 3000 MYR, naik ke 3500 MYR, terus naik lagi ke 3800 MYR dalam setahun. Ya kerjanya memang bikin stress programmer ini. Kerjaan saya sih dolo integrator api ecommerce dari berbagai platform gitu. Bikin penyakitan kerjaan gini, diabetes, kolestrol, insomia, stress, naik berat badan, emosian. Sekarang udah berumur gak lagi kerja sebagai programmer, usaha perternakan saja dan ternyata penghasilannya gak kalah kok dengan gaji sebelumnya dan lebih malahan serta minim stress. masih muda yuk berjuang dan jangan lupa menambung supaya ada modal buat wirausaha kedepan kak, makan gaji terus ada batasnya tu, usia 40an siap - siap dah mulai kena serangan fajar di kantor dengan agenda penghematan budget dan sebagainya. Salam sukses kak

baru pertamakali ketemu chanel ini, konten nya keren 👍👍, ditambah seru sekali baca komentar pengalaman para programmer disini, sangat menambah wawasan 👍

@deaafrizal

2 жыл бұрын

thanks bro kuh ☕🙌

That's why gw switching career dan buat gw first company agak sulit kalo nargetin gaji yang dipinginin, jadi first company adalah tempat belajar organisasi dan environment yang baru. Karena organization fit dan communication skill sangat penting di luar hardskill.. goodluck buat pencari kerja!!

@adesutisna6987

11 ай бұрын

Di umur berapa switching career nya bang ? Saya umur 26 mau rencana switching ke IT

@rizqyhbb

11 ай бұрын

@@adesutisna6987 umur 26 mas

kebanyakan orang terlalu berekspektasi tinggi tentang gaji sebagai software developer, padahal software developer bisa dibayar mahal karena pastinya punya skill yang mumpuni... gampangnya semakin meningkat learning pathnya, maka gajinya pun akan mengikuti... dimasa sekarang ini kita kalau gak terus memperbaharui ilmu yang kita miliki maka kita akan ketinggalan dengan yang lain... semangat buat para pencari kerja, banyakin portofolio, ikutin trend yang ada, yang pakai linkedin dirapiin linkedinnya insyaallah recruiter akan datang dengan offering letter

Gw kalo konten yang begini, demen sumpah! 🤣

Next bikin vidio cara belajar programming biar gak cepet bosen. Gw belajar java dasar baru 2 minggu udah ngerasa bosen.

Tips biar bisa gaji stabil naik dari tahun ke tahun dan menjadi idaman mertua. 1. Buka banyak banyak aplikasi di laptop biar keliatan banyak kerjaannya. 2. Kalau pusing, coba baca" referensi biar keliatan lagi kerja. 3. Harus datang tepat waktu, dan mengikuti peraturan. 4. Nurut sama atasan dan ngga usah aneh". 5. Fokus sama satu keahlian yang paling gampang dulu biar bisa keliatan jago. 6. Yang paling penting, harus lulus tes CPNS.

@channelbaimcodingshopcodin2232

2 жыл бұрын

klo jd pns ckuo point 3 am 4

Bang gua udah mulai belajar html css dan skrng lgi di javascript, masalahnya gua cuman satu gak ada orang yg bisa di ajak belajar bareng atau partner belajar lah meskipun otodidak via yt, kursus online dll. Setidaknya kalau gak sendiri semangat nya bakal jauh lebih gede lagi. Yok yg di daerah cirebon yg lagi sama" belajar kita kumpul belajar bareng.

@kyrko-gd2wq

2 жыл бұрын

Bg belajar html gmna si bg gw ? Baru belajar tentang it soalnya

@dimasoktavian1794

2 жыл бұрын

@@andriksuprayitno3887 Saya juga di surabaya gan mungkin bisa diskusi bareng²/Belajar bareng,memang sih Kalau cari orang sefrekuensi agak susah

@Deexiezpt

2 жыл бұрын

Kuy gua Jakarta nih belajar remote aja , sekalian nambah" wawasan

@Deexiezpt

2 жыл бұрын

@Street Walk maksudnya ? Buat komunikasi nya gtu ? Kalo itu mending di DC sih atau bebas lah

@upperwindshorts6795

2 жыл бұрын

Join bang

terima kasih bang info2nya, dari 3 hari kebelakang nemu channel ini bermanfaat pisan buat maba di IT!

@deaafrizal

2 жыл бұрын

masamaa cuy 🙌 thanks juga dah mampirrr

Makasih lagi nih, gue jadi ada gambaran nanti lulus kuliah kalo lulus ya emang bener2 kaya anak SMK baru lulus yg pengalamannya blom full, jadi nanti kalo udah lulus ya gaji masih dibawah/mendekati 5 juta tetep gas aja ,karna ga gue blom banyak pengalaman di IT ,lebih ke sadar diri aja si, tapi sambil upgrade juga kaya yg Lo bilang tadi bang ambil ilmu dari senior di circle kerjaan IT biar gaji bisa lama2 naik karna skill nya pun udah nambah

jadi programmer mah jangan nutup nutupin salary soalnya masih banyak perusahaan yg masih buta sama range salary bidang IT setidaknya kita bisa ngangkat nama programmer itu jadi mahal karna yg kita develop itu pasti sangat dibutuhkan perusahaan zaman skarang tapi saya salary skarang masih 3jt (gross) di salah satu perusahaan jadi back dev Java(Springboot), yg clientnya bank-bank yg punya project nilainya gede. lokasi Jogja btw pengen keluar sih tapi ilmunya gede ngehandle fintech, sayang karna mau bikin cv cantik dulu wkwkw tak apa lah walau gaji segitu hidup di Jogja ngepas

@sulistyoardani7314

2 жыл бұрын

Semangat mas.. 2thn bakal 2 digit kok itu

@alphalimit8

2 жыл бұрын

Bener bgt, saya kerja di taiwan gaji bisa 2 digit pdahal br msuk, biaya hidup sm kyk dijakarta. Negara maju udh bisa ngehargai kalo it itu salah satu core jalannya perusahaan

@sulistyoardani7314

2 жыл бұрын

@@alphalimit8 as a programmer mas? Berarti di relokasi ke Taiwan?

Saya bg belajar komputer dari SMP, dah masuk kuliah semester 2 saya kira pelajaran nya bakal membuat saya tertarik. Tapi, sayang nya ga sesuai ekspektasi saya. Kalo masalah gaji selama jobdesk nya sesuai dgn gaji nya, saya ga terlalu permasalahkan. Lebih suka ke bagian nyari vulnerable dan kelebihan kekurangan program. Istilahnya bersahabat dgn mesin😀

@valerioharvey7289

7 ай бұрын

Kalo menurut abang mending kuliah apa enggak? Soalnya dari yang gw baca banyak yang bilang ijazah gak ngaruh2 amat.

makasih bgt bang udah mau share tentang gaji dan pengalaman ini jadi gambaran bagi gua yang masaih mahasiswa

Makasih banyak pak ilmu nya 🙏

Pengalaman gw bro, lulusan IT, gabisa ngoding (cuma ala ala aja). Agak takut ngelamar sebagai programmer, tp untung nya ada yang support di belakang akhirnya berani. Masuk ke perusahaan sebagai mobile developer dengan gaji 3.5 di Bandung sekitar 3 tahun lalu. Sekarang Alhamdulillah udah hampir nyentuh 2 digit masih di Bandung.

@andhirohman2344

2 жыл бұрын

Support di belakang itu gimana ya bg klo bole tau

@rkleib

2 жыл бұрын

@@andhirohman2344 teman, dan keluarga nge push saya buat coba, ngedukung percaya diri gw buat nyoba.

@Deexiezpt

2 жыл бұрын

@@rkleib asli bro Lo sama kaya gua , gua sampai skrng belum berani kerja di perusahaan dan hanya ambil freelance aja di frontend , ntah kenapa gua belum terlalu pede dengan skill gua , pdahal yang gunain jasa gua udh ngash masukan + ke gua tapi tetep aja gua belum pede buat kerja di perusahaan yang notabene nya team work , gua cuman takut gk bisa berbaur jdi satu team , apalagi gua tipe orng suka ngerjain projects sendiri Ampe clear tanpa bantuan orng

@ehkh7817

2 жыл бұрын

Sama bro, ini kampus gw ada info magang di suatu PT Dan reuirmentnya "Menguasai Php,mysql,oracle,c++" sementara gw cuma bisa ala ala doang Pengen apply magang itu tp takut juga karna katanya program ini full time dan dianggep karyawan biasa jd bisa ganti nilai/sks selama 1 semester Mau ikut seleksi tp takut

@rkleib

2 жыл бұрын

@@Deexiezpt iya bro, awal masuk emang agak pressure karna gabisa apa apa. Untung tempat aku kerja enak team nya jd saling support. Walaupun sekarang masih kalah skill sama yg lain tp minimal udah gak nyusahin team lah 😁

baru ini nemu programmer vibes nya anak tongkrongan abis. keren lo bang asik banget. salam kenal bang ✌🏼

@deaafrizal

2 жыл бұрын

thanks cuy 😍😍😍

@jokodermawan6109

2 жыл бұрын

Programmer gak musti pendiem, misterius, noleb, dkk..

aslinya kaget denger salary nya segitu bahkan buat yang beginner. soalnya kalo di daerah, udah mah banyak permintaan skill yang dikuasai plus target proyek tinggi, tapi salary nya lebih sering di bawah 4jt. udah gitu ditawar habis2an pula.

Jadi inget dulu pertama kali kerja di dunia IT dibayarnya 3 juta wkwk , tapi gapapa ambil ilmu yang ada ditempat kerja , kembangin lagi buat skill , dan dipake skill itu buat ke tempat baru yang lebih "menghargai" , saran kalo mau dapet ilmu banyak hire di kantor it consultant karena biasanya pakai teknologi yang sedang booming .. makasih , btw ini channel-nya bagus bro , makasih ya jadi bisa belajar dikit dikit frontend hehe saya backend soalnya, sukses buat channelnya

2010 gw start jadi programmer Java yang bahkan waktu itu belum musim framework. Develop pake ide yang kebanyakan masih beta, bahkan sering ngedit pake notepad++. Gajinya cuman 1.5jt, UMR Jakarta 1.8jt. gw bersyukur gw ambil karena sekarang bisa 20jt lebih, belum kerjaan part time yang bayar harian. Y sekarang gak berpatok Java doank, intinya sih logic, mau belajar dan mau kerja.

@achmadherdiansyah8365

Жыл бұрын

sekarang masih worth it gak bang belajar java?

@mukti1391

Жыл бұрын

Brati butuh 10tahun pengalaman biar dpt gaji 4x UMR wilayah ya bg

ane Bandar Lampung. Mulai karir otodidak,, Gaji awal 3,5jt.. Hampir setahun tanyak kiri kanan sm yg udah senior,, Tak perhatiin, gk ada yg sejahtera,, rata2 masih utang sana sini bwt kebutuhan dasar (Makan, Ngontrak, n Entertain seadanya).. Ane coba minta upgrade gaji,, bener aja,, Nambahnya cm seratus dua ratus rebu.. Ya udh ane cabut aja,, lumayan bekal pengalaman,, Lagi coba tempat lain, mudah2an dapet enak.. Coz Programmer kerjanya lain dgn admin or operator,, harusnya gajinya gk segitu..

@deaafrizal

2 жыл бұрын

mantep thanks sharing & tambahannya 👋👋

Ikut curhat mas e,pas pandemi, saya kena PHK di travel umroh dimana sudah 5 tahun kerja. Akhirnya balik lagi ngerjain kerjaan2 freelance web site, wordpress developer, banyak belajar lagi. Mulai terima kerjaan kecil kecil lagi, buat saya sudah sangat bersyukur sudah bisa buat bayar kebutuhan bulanan. Akhir nya sampai sekarang sudah dipercaya maintance satu perusahaan.

@deaafrizal

2 жыл бұрын

aihhh perjalanan yg sangat menginspirasi 🔥

makasih atas informasinya...salam sukses untuk semua

Gw termasuk beruntung. Fresh grad keterima di start up besar di Jakarta. Posisi software engineer backend. Gaji pertama 13.5 jt. Besar banget untuk fresh grad 0 YOE. Satu bulan pertama kaget banget karena banyak banget yg harus dipelajari. Bersyukur banget dapat company yg menghargai programmer dan jadi tempat belajar yg sangat ok.

@muh.hidayat2220

2 жыл бұрын

Wah mantap nih ada yg mau ngajarin

@shidqirizkilah4960

2 жыл бұрын

bahasa apa aja bang yang lu pake pas baru masuk?

@yolovsky_

2 жыл бұрын

@@shidqirizkilah4960 Java

@prsty9994

2 жыл бұрын

share pengalaman dong bang kenapa bisa masuk kesitu

@AcunPearce

2 жыл бұрын

Spill dong startup mana wkwk

Bang, bahas kerjaan sehari2 seorang web developer

terimakasih, sangat menginspirasi

jadi ngiler denger gaji2 yang bener2 jobdesk programmer, dimana kalau title sebagai staff it perusahaan cuman nyengir2 aja liat gaji sendiri padahal maintain berbagai jenis program dan bahasa.

Stiap daerah punya rate salary yang berbeda2.. gak bisa disamakan minimum standart gaji di jakarta dengan daerah2 lainnya (jateng, jatim, bali, dll).. karena biaya hidup masing2 daerah jelas berbeda2.. intinya kalau lu punya skills tp belum ada pengalaman, yah pluang lu nyari kerja dengan gaji UMR didaerah tsb udah ckup bagus. Syukur2 lebih dari UMR.. yang perlu diperhatikan juga, bagi programmer ibarat katagori junior/low/freshgraduated. Tujuan utamanya ya bekerja aja menyerap pengalaman dan ilmu ditempat lu ktrima kerja. peningkatan skills yg kalian dapatkan di perusahaan lama akan bermanfaat ketika kalian akan pindah kerja, dan lolos melewati seleksi interview/test di perusahaan baru.. cmiiw

@deaafrizal

2 жыл бұрын

cihuyyy sedap!

gw baru belajar programming selama 5 bulan dan baru bisa onlinekan web sendiri udah senang banget

@raflimpiz6750

2 жыл бұрын

Belajar di chanel sp

Percayalah rezeki sudah diatur seberapa gaji kalian Allah sudah cukupkan sesuai kebutuhan🙏

Sebenernya salary Programmer di perusahaan tergantung dari posisi programmer nya itu sendiri. Programmer sbg profit center atau cost center Biasanya it yg cost center itu yg perusahaannya ga bergerak di bidang IT, mungkin programmernya hanya handle develop dan pengembangan apps lokal Tp untuk permulaan ga masalah

True banget ini. Gua programmer, salary nggak tembus angka 4. Skill di up, udah. Malah triple job. Sepakat sih ini.

@ekoteguhwicaksono1430

2 жыл бұрын

lokasi mana bang?

Mantap bang

tengkyu info nya bang, membantu banget

thank you bang atas sharingnya...

sama mas kita senasib, saya starting gaji sbg backend devloper di 4.5, dg kondisi pengalaman selama kuliah pernah magang sampai setahun jadi backend (digaji 2.5 jt /bulan) posisi fasilitas kurang, sampai ga ada asuransi swasta, saya pernah sampai sakit dirawat 4 hari, dan bpjs ga bisa nutup jadi mau gamau pakai uang pribadi, tapi disitu saya belajar banyak dan alhamdulilah selama kerja bisa memperdalam ilmu dan nambah skillset. mantepin spring boot, belajar android (native java/kotlin) , belajar soa (tibcobw), keluar dari tempat lama alhamdulilah dpt jalan di tempat skrg dg bayaran yg sesuai dan fasilitas yg jauh dibanding sebelumnya. intinya semangat teman" yg baru mulai karir dari awal terutama untuk para freshgraduate, tahan aja, sabar aja. sembari kita asah mental dan ilmu. pasti suatu saat hasil kerja keraas kita akn terbayarkan

@mpik1283

2 жыл бұрын

Mas.. mau nanya klo belajar kyk gitu dmn ya??

dlu pertama kerja jd programming di gaji cma 1.5 jta pda 2019

1 bahasa komputer + 1 bahasa manusia nilainya bisa lebih dari 2 bahasa komputer/manusia misalnya bisa Java + Bahasa Jepang = otomatis bisa ambil kerjaan2 dari Jepang, selain juga bisa ambil kerjaan Java dalam negeri

Makin keren bang sekarang, contentnya sangat bermanfaat. dan sekarang tanpa asap rokok.

Salah satu yg terpenting adalah Bahasa Inggris. Bnyk peluang Remote Programmer d luaran sana, dn klw bicara salary, d bandingkn dg standard salary d Indonesia, jgn d tanya deh. 😊

@agustiarfalahi7285

2 жыл бұрын

betul banget ini

Gw merasa susah karena punya Imposter syndrome, di kuliah udh belajar banyak, dari strukdat, database, php(belajar sendiri), AI/ML, Computer vision, Komputer paralel, dll. Udh pernah ikut bootcamp Front-end React. Tapi msh gk pede aja buat kerja di kantoran wkwk. Gw seringnya nerima proyekan dari disekitar gw aja kyk dari temen yg kerja di pemerintah atau mahasiswa yg butuh bikin web. Masalah terbesarnya kyknya ada di Ortu gw yg gk anggep ini sebagai pekerjaan. Ortu pengennya di kantor gede yg gk jelas menurut gw kerjanya apa. Hadeh. #maafcurhat

@avikania5742

2 жыл бұрын

Yap, pengennya pns pns pns pns dan pns

@donnysashari

2 жыл бұрын

@@avikania5742 BENER BANGET 😆😆

@avikania5742

2 жыл бұрын

@@donnysashari hahaha pusing

@aldosusanto

2 жыл бұрын

Menurut gw aja bro, Mulai Apply aja broo ke tempat2 yang emang lu inginkan. Jangan disimpan terus mimpi lu apalagi karna orang tua lu. Karna takutnya nanti gede lu akan jadi menyesal karna ga apply ke tmpt2 yang lu inginkan dan malah lu bisa aja di dalem hati jadi kaya nyalahin orang tua mulu bro, jadi kesannya ada unek2 gtu kan ke orang tua yang disimpen lama2. Coba aja apply, liat gaji yang mreka tawarkan berapa, Kalau lu bsa prove ke ortu lu kalau mreka salah, mreka jg psti seneng liat lu berhasil

@avikania5742

2 жыл бұрын

@@aldosusanto sip gan

Nice Info... gass keun...

saya saat ini bekerja di slaah 1 Dinas Pemerintahan sebgai IT, saya membangun sistem, aplikasi online yg terintegrasi dgn aplikasi yg sudah ada sbelumnya.. PHP, Phyton, MySQL dll gue alhamdulillah bisa.. gaji gue 4.775.000... mnurut gue ini gk sepadan dgn job yg gue krjain bg.. mngkin abg ngrti jam mlm bkn utk tidur, tp ngoding.. dan siang d tntut hrus msuk ngrjain project td... tp saya alhamdulillah slalu brsyukur gk smua org brkesempatan sprti gue dpt gaji hampir 5jt...

kalo di kota2 kecil malah lebih ngenes lagi, karena untuk fresh graduate dikisaran 1 - 2 juta, meskipun lulusan S1 IT 😂😂. Tapi tiap tahun gajinya pasti naik, 1 juta pertahun nya, ditahun kelima gaji udah 6 jutaan, dan sebenernya udah siap buat kerja di kota besar dengan gaji yg lebih gede lagi

@deaafrizal

2 жыл бұрын

astag... miris 😆

@firmansaputro6865

2 жыл бұрын

Tergantung perusahaan nya juga , terkadang ada perusahaan yang sulit naikin gaji pegawainya malah banyak potonganya

@firmansaputro6865

2 жыл бұрын

Makanya agak hati-hati dalam milih tempat kerja coba reserch review perusahaan nya dari google sama reserch programmer yang pernah kerja disana apakah pada betah tidak

@muhibudinkartasa9989

2 жыл бұрын

@@firmansaputro6865 yah begitulah bro, terkadang hidup juga tidak selalu punya banyak pilihan wkwkwk, apalagi buat newbiee yg bener2 nol 😂

@SanSan-rz8ne

2 жыл бұрын

Di kota saya juga mentok 1-2 jt bang wkwkwk Malah pas magang saya dulu cuma 500rb wkwkwk

Penyemangat buat gue nih bro, lulusan IT tpi cuma bisa php, html, css dan masuk kerja susah minimal mesti harus up laravel dan buat2 portfolio. hfft minta saran bro, pgn fokus belajar programming, tpi sambilan kerja diluar programmer sekitar 1 tahun. Apa setelah 1 th msih ada kemungkinan di umur 25 untuk jadi junior programmer? Buta bgt arah nih bro pgn bgt jdi programmer tpi nyari perusahaan yg mau ngembangin diri susah diterima minimal mesti ada portfolio. Ada yg pake test tpi testnya gila di hacker rank bikin nangis wkkw

@deaafrizal

2 жыл бұрын

nyari nya dari mulai perusahaan2 kecil dlu aja cuy, btw thanks udh mampir dan berkomentar ya 👍

@MuhammadBilal-ev8up

2 жыл бұрын

@@deaafrizal siap bang, emg udh coba lamar ke yg kecil2 sih yg gaji 4jtan gitu, tpi blm rejeki juga. Sementara sambil belajar. Gue sering mantau video lu bang, arah jalan hiduplu agak agak mirip kya yg lagi gue alamin, thanks pengalaman2nya jangan lupa terus sharing bang😅.

@patricksantino4131

2 жыл бұрын

Banyak berdoa dan terus belajar, jangan lupa istirahat. Semoga cepet dapet pekerjaan dan kerja keras abang gak sia2

@abufaizramadhan

2 жыл бұрын

Ente lulusan d3 atau S1?.

@cinemaryncorp

2 жыл бұрын

Semangat aja bro gw umur 28 Alhamdulillah masih di terima jadi junior programmer, basic php tapi disuruh pegang angular. Gas terus ambil ilmunya.

bang saran dong buat lu eksplor lebih jauh lagi terkait pemrograman dari lu sendiri banyak belajar dari buku kah, youtube kah, temen kah, atau komunitas2 gitu, gw sendiri masih bingung buat mantepin cara belajar ge gmna bang, sapa tau dengan jawaban lu gw bisa dapat gambaran buat kedepannya

Nonggol di beranda bang nice info auto subscribe hehe, sekarang semester 8 + mbkm bangkit ada pencerahan buat nanti interview buat masalah gaji...

@faizalrifaldy

2 жыл бұрын

Thanks infonya