【絶対やるな】みんなも確認をして!就労支援事業所で問題が起きる原因をみなさんに紹介します【支援員 就労継続支援】

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見ていて損はない、いや、必ず見て欲しい
「悪質な事業所の特徴」についてお伝えしています。是非ご覧ください!
【動画目次】
0:00 オープニング
3:09 悪質な事業所の特徴①
5:45 悪質な事業所の特徴②
8:42 悪質な事業所の特徴③
12:43 悪質な事業所の特徴④
16:55 悪質な事業所の特徴⑤
20:36 今日のまとめ
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就労支援ファンタジスタの事業完全ガイドTVの福田裕士です!
このチャンネルでは、就労支援事業所を作り、毎年10人の利用者さんを送り出している私が今事業所を作るに当たって知っておくべき知識や問題点に関する極秘情報やノウハウをお伝えしていきます!
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◆福田裕士のプロフィール
1989年生まれ、神戸市出身。
株式会社ジルベルト代表取締役
兵家連|公益社団法人兵庫県精神福祉家族会連合会 理事
神家連|神戸市精神保健福祉家族連合会 理事
神戸生まれ神戸育ち。重度知的障害を抱える兄を持つ、きょうだい児。
福祉系大学を卒業後、着物屋、不動産営業を経て、2015年より就労支援に参入し現在は就労継続支援A型、B型事業所を運営している。愛犬はフレンチブルドックのちくわ。
【実績】
・クラウドワークスありがとうランキング全国1位
・優良A型事業所認定取得
・もにす認定取得
・令和5年度就職者実績8人
・障害者雇用相談援助助成金認定事業者 一覧第1号選出
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#税金 #経営 #福祉

Пікірлер: 46

  • @user-dl2rd6sy1j
    @user-dl2rd6sy1j3 ай бұрын

    夏にA型開所予定している者です。 色々とリアルな内容を発信して頂きありがとうございます。勉強になります。

  • @gilberto8680

    @gilberto8680

    3 ай бұрын

    ありがとうございます🌟応援しています٩( ᐛ )و切磋琢磨していきましょう!

  • @naritak77
    @naritak773 ай бұрын

    気をつけないといけないのはトラブル起こして辞めた利用者や職員、サビ管です。事実無根の通報とかしますから。まさに動画のとうりで面倒な事になります。それがあってもこっちはしっかりやってますからって堂々と証拠示せるように監視カメラつけたり記録をしっかりチェックしたりしてます。

  • @gilberto8680

    @gilberto8680

    3 ай бұрын

    コメントありがとうございます🌟おっしゃる通りで事実無根のことは多いですよね💧確かにカメラは重要かと思います。安全面も踏まえて重要ですね!

  • @user-ie9qe7rd5h
    @user-ie9qe7rd5h3 ай бұрын

    虐待について改めて行政の資料も見ましたが虐待にあたりかねないのは先生ではなくあだ名の方みたいですね。 ですが先生と呼ばせることで虐待につながりやすいのは同意です。 実体験として悪質な支援(?)を受けるとその事業所とは関係ない人との関係性もギクシャクしたりして、思ってる以上にいろんな悪影響があります。 悪質な事業所は無くなってほしいし、周りで何も知らずに悪質な事業所に行きそうな人がいたら全力で止めます。

  • @gilberto8680

    @gilberto8680

    3 ай бұрын

    コメントありがとうございます^_^ そして、色んなお話しありがとうございます⭐️引き続きコメント頂ければ幸いです!宜しくお願い致します😀

  • @user-ec2yq7xt7p
    @user-ec2yq7xt7p10 күн бұрын

    敬語も使いように寄ってはよそよそしくお高く止まってる様に受け取れます。 タメ口は🆖だけどある程度くだけた方がいい気はします。 利用者と職員が近すぎるの、大問題です。露骨な依怙贔屓に注意をちゃんとしないから、利用者は何時まで経っても成長しないんですよね😓

  • @gilberto8680

    @gilberto8680

    9 күн бұрын

    コメントありがとうございます😊なかなか正解は分かりませんが意思疎通がしっかりなされてたら良いですよね(^^)

  • @user-gr5qq8ts3h
    @user-gr5qq8ts3h2 ай бұрын

    ブラックの就労支援A型は、サビ管いないのに面接で利用者いれている所ある。

  • @gilberto8680

    @gilberto8680

    2 ай бұрын

    それはなかなかですね😅w

  • @sh1671
    @sh16712 ай бұрын

    A型事業所で働いていて後に入ってきたおじいちゃんサビ官が私の事だけ下の名前で○○ちゃんと呼ぶ人だったので注意したらキレられた事がある。そいつはなぜか運転をしないので後で調べたら酒気帯びで免取になっていた事が分かり、やはりろくでもない奴だという事が分かった。人に馴れ馴れしい態度をする奴なんて、そんなもんですて…

  • @gilberto8680

    @gilberto8680

    2 ай бұрын

    コメントありがとうございます!大変でしたね💦お察しします🙇

  • @user-gr5qq8ts3h
    @user-gr5qq8ts3h2 ай бұрын

    自分がいっていた就労支援A型は、週1で交代しておました。いやでやめました。

  • @gilberto8680

    @gilberto8680

    2 ай бұрын

    辞めて正解でしたかね。今の環境が良いことを願っております。

  • @St-bo8kk
    @St-bo8kk3 ай бұрын

    B型職員です。職員に対して先生呼びはダメだと入職してすぐに教わりました。あくまで対等な関係であるという理由です。もちろん、うちの事業所では、お互い苗字で呼びます。社長のおっしゃる通りだと思います。精神保健福祉士を最近取得しましたが、支援者と利用者は対等だと教わりましたよ。共生ですからね。 ただ、うちは外部講師という形で技術指導をお願いしている方は、先生呼びです。色んなタイプの事業所がありますから、その場で分ければよいかと😅 社長の話はめちゃくちゃ理解できますよ😊もちろん社長も絶対❌ではないかと。

  • @gilberto8680

    @gilberto8680

    3 ай бұрын

    コメントありがとございます📝 精神保健福祉士おめでとうございます㊗️ 外部講師は特殊なケースですから先生ですね!いつもありがとうございます😊引き続きよろしくお願いします!

  • @user-di2vy3qh7q
    @user-di2vy3qh7qАй бұрын

    職員を募集しても応募がない

  • @gilberto8680

    @gilberto8680

    Ай бұрын

    コメントありがとございます📝掲載文を定期的に変えてみるのが良いかもしれません。

  • @user-ym5er3hv1w
    @user-ym5er3hv1w2 ай бұрын

    はじめまして、名義貸しに関して聞きたいのですが。 同じ法人内の別事業所にサビ管の名義を貸すのは大丈夫ですか? そのサビ管さんはその事業所で働いていませんが給料はその別事業所から出ています。 大丈夫なのでしょうか?

  • @gilberto8680

    @gilberto8680

    2 ай бұрын

    コメントありがとございます📝 ダメです💦

  • @user-ym5er3hv1w

    @user-ym5er3hv1w

    2 ай бұрын

    @@gilberto8680 ですよねー💦ありがとうございます。

  • @user-rc3nw4xn6n
    @user-rc3nw4xn6n3 ай бұрын

    私が最初に行ってたB型作業所は、出来たばかりで人数が少なかった頃、他の市の同じ事業所から、3人程利用者さんがこちらに通所してみえました。 半年位で元通ってらした事業所に帰っていかれたんですが、これって違法なのでしょうか? 誰にも言わないでね、と言われた記憶があります。

  • @gilberto8680

    @gilberto8680

    3 ай бұрын

    コメントありがとうございます😊 詳細が足りていないので分かりません!役所にお問い合わせ下さい^_^

  • @kbonotto7796
    @kbonotto77963 ай бұрын

    職業指導員しています。管理者が工賃を事業所収入からではなく、国保連収入から支払っているのですが、不正ですよね❓

  • @gilberto8680

    @gilberto8680

    3 ай бұрын

    コメントありがとございます📝 基本的にはダメと言われてますが不正とまでは言われていません。ずーっとそれなら、役所が監査に入るかもですね💦

  • @kbonotto7796

    @kbonotto7796

    3 ай бұрын

    @@gilberto8680 そうなんですね🤔勉強になりました これからも動画楽しみにしています😀

  • @yukakobayashi8072
    @yukakobayashi8072Ай бұрын

    B型で工賃が支払えない場合、役所に通報したほうがよいですか

  • @gilberto8680

    @gilberto8680

    Ай бұрын

    コメントありがとうございます、そうですね💦あり得ないですから💦

  • @yukakobayashi8072

    @yukakobayashi8072

    Ай бұрын

    @@gilberto8680 だいぶ前にB型は、やめました。やめた時に工賃が支払いがない3ヶ月間、支払いがありました。 支援員からしては、私にやめて欲しかったでしょう

  • @spika2872
    @spika28722 ай бұрын

    自分の事をお疲れ様ですって言ってたんですか!! 自分に様付けか…(⁠´⁠⊙⁠ω⁠⊙⁠`⁠)⁠!

  • @gilberto8680

    @gilberto8680

    2 ай бұрын

    皆様にお疲れ様と伝えたので、私自身には言ってないですよ😛笑

  • @user-tl2rz9up9z
    @user-tl2rz9up9z3 ай бұрын

    役所に通報あるあるですね。 いつも通報する人は役所のほうでもわかってる見たいですw

  • @gilberto8680

    @gilberto8680

    3 ай бұрын

    コメントありがとうございます♪ そうなんですね、やはり噂があるのかもしれないですね笑

  • @user-xc2tn5jm1s
    @user-xc2tn5jm1s3 ай бұрын

    技術がない職員なら先生は無理がありますが、明らかに特別な分野の業種で誰でも知ってる人に教えてもらっていたらそれは先生ですよ?うちの職業指導員の先生は日本での指折りの人です。先生と呼ぶ事で利用者さんも必死に訓練する気持ちになるのでは?ポジティブな面もあると言ってもらいたい。

  • @user-ve9ve9uw2v

    @user-ve9ve9uw2v

    3 ай бұрын

    国から給付金貰っといて先生と呼ばせてるなら虐待でしょ 日本で指折りなら福祉事業じゃなくて個人でお金取って教えたら?って思う 福祉で金もらっといて偉そうな指折りな先生なら勘違いしないで欲しい

  • @user-xc2tn5jm1s

    @user-xc2tn5jm1s

    3 ай бұрын

    @@user-ve9ve9uw2v こちらからお願いして来て頂いています。何かを学ぶ、教えてもらうのに、福祉も何もないですよ。福祉と就労支援で訓練の効果、就労に結びつけるのに福祉のルールが絶対正しいなんてありえません。虐待虐待と言い、優しくしてれば、馴れ合いで利用者さんが就労できれば楽な事はないですね。

  • @user-xc2tn5jm1s

    @user-xc2tn5jm1s

    3 ай бұрын

    @@user-ve9ve9uw2v そんな事を言い出したら、学校の先生は国から自治体から給料が出ています。先生と呼ばずに○○さんでいいですか?就労支援は訓練の場所です。訓練場で指導員を先生と呼ぶのは自然です。役所にダメだ、おかしいなどと言われたことは一切ないし、利用者さんから虐待と言われた事も1度もないです!

  • @user-ve9ve9uw2v

    @user-ve9ve9uw2v

    3 ай бұрын

    @@user-xc2tn5jm1s就労支援は大人の利用者と対等ですよ 学校の先生と同じと考えてるなら子供扱いしてるんでは? 精神的虐待ですね 国からお金貰ってる時点で日本で指折りなんて恥ずかしいから言わない方がいいですよ ジルベルトさんにご迷惑がかかるのでここで終わります

  • @user-ee7zi6ph1p

    @user-ee7zi6ph1p

    3 ай бұрын

    @@user-xc2tn5jm1s 息子がA型を利用していますが、職員の方を先生と呼ばせている事業所をまだ見た事はありません 自分も色んなところに見学に行きましたが〇〇さんと名前で呼ぶのが普通だと思います

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