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HappyPRIDE!!🌈6月はPRIDE Monthだね。久しぶりにLGBTQ+について最近考えていることを語ってみたよ😊
LGBTカミングアウトの前と後で人生はどう変わった?(Happy Pride Month!)
• LGBTカミングアウトの前と後で人生はどう変...
👆2022年6月に作った動画でした!
6月はPRIDE Month!ということで、最近LGBTQ+について考えたことを動画に撮ってみました。あと久しぶりにLGBTQ+研修にも登壇したので、そこで受講してくださった新人の方々との会話で「なるほどねー」と気づかされたことについても語ってみました。
さて、私自身は2015年から職場・ビジネスシーンでゲイであることをカミングアウトして働いていますが…、世の中のダイバーシティはどこまで推進されたんでしょうかね? どのくらいのマイノリティの方々が、「本当は自分らしさを前面に出したい」「けど、とてもカミングアウトできる状況じゃない」と悩んでいらっしゃるのでしょう?(あるいは意外と悩んでいる人は少ない? どうなんでしょう?)
研修講師という立場だと、経営層や人事担当者、ダイバーシティ推進担当者の方とお話しする機会が多いので、パッと印象でいうと「大分、ダイバーシティも推進されたよな」と思うのですが…実際はいかがでしょう?
一方で研修でダイバーシティを取り上げると、まだまだ色々な知識やキーワード自体が浸透していない現状にも気づかされます。さて現状はどうなんでしょうかね…?
もし情報や考えを持っていらっしゃる方がいらしたら、教えてください!
実は身近なダイバーシティ、実は近くにいるLGBTQ+の人たちに思いを馳せたい6月です!
HappyPRIDE!
渡辺整
#ダイバーシティ
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