Liebe Community,

Finde den Beitrag in negativer Hinsicht ganz bemerkenswert. Da wird die ganze Zeit von Fachkräftemangel geredet und fleißig Werbung für mehr Frauen gemacht, der tolle Kran wird bewundert und die tollen Klimaeffekte. Die Soziologin wird nur zu den kulturellen Aspekten wie Wertschätzung etc. befragt. Man könnte meinen, der Fachkräftemangel sei eine Art Naturkatastrophe, oder basiere nur auf einem kulturellen Missverständnis. Aber wenn man sich hier die Kommentare anschaut, bekommt man auch eine Ahnung davon, wo vielleicht wirklich der Hase im Pfeffer liegt: Bezahlung, Arbeitsbedingungen, Rente mit 67, Gesundheit. Dann hat man auch einen anderen Blick auf das, was hier im Beitrag so nebenbei mal anklingt, aber überhaupt nicht journalistisch aufgearbeitet wird:

Mein Vater, mittlerweile Rentner, war auch Handwerker. Die Knochen alle hinüber, unzählige Operationen gehabt, nun Pflegestufe 3, knapp über 1200 € Rente. Dafür sein Leben lang ohne Unterbrechung malocht und nun ein totales Wrack. Ich respektiere jeden, der hart im Handwerk arbeitet, kann aber auch gut verstehen, dass viele da keine Lust drauf haben, sich für das bisschen Geld seine Gesundheit kaputt zu machen. Mit verweichlicht oder faul sein hat das meiner Meinung nach nichts zu tun.

Betriebe: Warum will keiner eine Lehre anfangen? :0 Auch Betriebe: Lehrjahre sind keine Herrenjahre und ihr bekommt 500€ für ne 50 Stunden Woche.

Es weiß doch offensichtlich jeder warum er nicht ins Handwerk geht. Warum werden hier irgendwelche Chefs gefragt damit die sich da irgendwelche Erklärungen zusammenbasteln können.

Hier ein paar Maßnahmen, damit es wieder klappt fürs Handwerk.

Ich bin gelernter Dachdecker und arbeite seit 34 jahren auf dem Bau. Die Frage warum keiner mehr Lust hat sich auf dem Bau kaputt zu arbeiten ist einfach erklärt. Der Job ist völlig unterbezahlt, spätestens mit 50 bist du kaputt. Gehst in Rente wirst mit 1100€ abgespeist, wiso sollten junge Leute also auf dem Bau ackern? Der nächste der mir mit Fachkräftemangel in Deutschland kommt dem werf ich mein Latthammer ins Kreuz! Bezahlt die Leute anständig dann gibt es auch kein Fachkräftemangel! Bei euerm gelaber müsste man meinen das die Arbeitsämter leer sind und wir eine Arbeitsolsenquote unter 1% hätten... Fachkräftemangel was ein schwachsinn...

Wenn man trotz Arbeitskräftemangel nicht bereit ist mehr zu zahlen sollte man sich nicht wundern warum niemand mehr "Bock auf Handwerk" hat.

"Möchten keinen rauen Umgangston weil sie von Mama und Papa in Watte gepackt wurden"

Diese Doku hat mir wieder mal gezeigt, weshalb ich und viele andere wohl nie auf dem Bau arbeiten wollen würden. Chefs, die sich die halbe Sendung über junge Menschen auslassen, schlechte Arbeitssicherheit, keine Wertschätzung, schlechtes Arbeitsklima, harte Arbeit, jede Menge spontane Überstunden und dazu noch wenig Lohn. Woher kommt wohl der Fachkräftemangel.

Die bösen Jugendlichen, die respektvollen Umgang fordern. 😅 Was für eine kranke Gesellschaft. Das sollte das Mindeste sein.

"Papa hält nichts von 4-Tage-Woche bei vollem Lohnausgleich." - 300.000 Euro für einen Mobilkran KEIN PROBLEM. "Imagevideo kostet halt Geld. Da ist Papa immer etwas schwierig." Problem liegt evtl. nicht nur an der "ach so faulen Jugend", sondern vielleicht auch beim "Papa". 😂

"Wenn man dann angeschrien wird, dann merkt man sich das auch besser". Ist das vielleicht einer der Hauptgründe für den Nachwuchsmangel?

Wir haben keinen Mangel an Fachkräften sondern an willigen Billiglöhnern bei gleichzeitig absurden Steuersätzen

Bin Elektriker in Sachsen und habe in so ziemlich allen Bereichen Erfahrung gesammelt und überall ist es das selbe.

Was gibt es da zu forschen? Gebt den Handwerkern ein angemessenes Gehalt und das Fachkräftemangel-"Problem" löst sich von alleine

Ach weil man von Mama und Papa in Watte eingepackt wurde, darf man von erwachsenen Männern und Frauen nicht verlangen einen respektvollen Ton an den Tag zu legen. Mit der Einstellung wundert es mich überhaupt nicht, dass ihr keine jungen Leute für diese Arbeitsbedingungen begeistern könnt. Der „raue” Ton ist lediglich eine billige Ausrede dafür, sich keine Gedanken im Umgang mit Menschen machen zu müssen.

Der Kommentar von dem Herren, dass die junge Generation nicht mit dem rauen Ton umgehen kann, ist absolut unnötig. Niemand muss mit so einem Ton klar kommen. Vielleicht sollten die Betriebe den Ton einfach mal respektvoll gestalten.

Das Handwerk hat lange darauf hin gearbeitet, dass es so kommt. 2009 hatte ich eine Lehre als Dachdecker angefangen. Ich hatte riesen Bock auf diesem Job aber wie mit mir umgegangen wurde, war unerträglich. Azubis durften keine Handschuhe bei der Arbeit tragen, in der Pause nicht bei den Gesellen sitzen, haben Frauennamen von den Gesellen bekommen und waren den kompletten Tag nur am Schleppen und putzen, während Gesellen die schönen und spannenden Arbeiten gemacht haben. Überstunden waren normal. Arbeitstag von 7-17 Uhr plus natürlich täglich wechselnden Arbeitsweg . Also von

Die Kommentare sind aufschlussreicher als die Doku 😂😂