En una entrevista hicieron esta prueba, primera vez que yo la hacía y fue interesante, me tocó ser Maestra, al comenzar el debate dije de manera jocosa: Bueno, que el sacerdote vaya con Diosito. Todos rieron en la mesa e incluso el psicólogo se tapo la cara con la carpeta mientras se reía. Pensé que no me iban a contratar pero de 40 persona solo 4 fuimos los contratados jajajajaja

@diariodeunformador

2 жыл бұрын

Wow! Qué bueno leerte y ver este tipo de comentario, de veras, se agradecen. Como siempre digo, los reclutadores/as son personas y el que seamos cercanos y juguemos con el humor siempre es bueno si es en su justa medida!💪🏻😃 Enhorabuena por esa contratación y gracias de nuevo por compartir tu experiencia!! Que tengas buen día😄

@punicher1162

Жыл бұрын

teniendo en cuenta el papel, la situación y que diciendo eso estás faltando al respeto creencias de otros, tuviste mucha suerte con el que te entrevistó

Excelente!! Gracias!!

@diariodeunformador

2 жыл бұрын

Muchas gracias Novy, me alegra que te haya servido! =)

Me tocó ser torero , yo la primera que pensé que qué pintaba un torero en una isla desierta y supe defenderme diciendo que era muy valiente ante cualquier adversivad y que no conocía el miedo 🤣

@diariodeunformador

Жыл бұрын

¡Hola Mary! Qué buena tu respuesta en la entrevista. Al final da igual el rol que te toque, es mantenerte firme hasta el final, aportando o hasta que te convenzan de lo contrario. ¡Chapeau! Gracias por compartir =)

Hoy he vivido esta nueva experiencia de entrevista, nunca lo habia visto, me decidireon tirar a mí Si unos extraños dediden tirarte del globo, ¿el reclutador usa ese rechazo por los extraños como escusa para eliminarte del proceso? Es frustante ver q es injusto que decidan echarte del globo cuando ha habido uno con un argumento absurdo, ese otro era cantante y decia q nos entretenía y que no sabia si iba a cantar bien o mal, y no se si me decidieron echar porque era la mas joven y que menos iba a protestar xq previamente nos habianos presentado. Solo se que no me vuelvo a apuntar a supermercados porque para que me metan esta vacilada y humillación... Pero que forma de querer encender a uno y que encima con la presión de desconocidos que todos van a x ti en un tema tan absurdo, siempre he pensado y sigo pensando que la palabrería no sifnifica nada oara trabajar, deberían de oonernos en el puesto de trabajo y a ver quien vale no a ver quien hace mas gracia y encina tiene maña en algo que alucinas q esté pasando. Que porque en esta prueba la gente lo haga bien si pasa en el trabajo, fijo q todos van a ser unos egoistas no son realistas🙄Los supermercados estan súper tachados para mi, encima de pagar poco y ser precarios te ponen en estas situaciones yo es que alucino, que yo tengo 22 años y vengo de trabajar en calidad, microbiologia que encima continuo en ello para buscar algi mas estable y me vienen con estas cosas he salido muy ofendida de verdad muy mala experiencia encima lo que anunciaban en el anuncio y lo que decian en la presentación no tenía nada q ver era oara estar como estoy ahora mismo a semanas sueltas yo de verdad... Necesitaba desahogarme es desesperante. Muchas gracias por explicar esto pensé q no habría nada sobre esto

@diariodeunformador

Жыл бұрын

¡Hola Natalia! En primer lugar, muchas gracias por tu comentario, es algo que nos puede aportar a la comunidad de KZread, los distintos casos en entrevistas de trabajo. Siento mucho que tu proceso de selección se haya tornado de esa manera y haya provocado en ti esas sensaciones. Contestando a tu primera pregunta y siendo totalmente transparente, el hecho de que te hayan tirado a ti del globo, haya pasado poco o mucho tiempo en la entrevista, no influye en la decisión del reclutador/a o en su percepción hacia ti. Lo que sí influye es tu aportación previa a la decisión, durante, y tras ella, que es donde podrá ver tus competencias profesionales, personales y sociales. Independientemente de si es un supermercado u otro tipo de entidad, en estas entrevistas vas a dar con muchos perfiles de personas, desde los que no dejan hablar, se lo toman a risa todo, que van en contra de alguien todo el rato, y un largo etcétera. Te recomiendo no desistir o tachar a toda una disciplina/sector por esta entrevista, al fin y al cabo cada una es única y pueden variar los procesos, reclutadores, personas candidatas, etc. Haz que esta experiencia sirva para saber qué te puedes encontrar en los procesos, tomar nota y dar tu mejor versión en cada proceso venidero. Espero haberte ayudado con el comentario. Un saludo y que tengas buen día. 💪🏻😄

@arb5759

Жыл бұрын

A mi me tocó la cantante y dando una argumentación parecida me tiraron 😔

@diariodeunformador

Жыл бұрын

@@arb5759 En muchas ocasiones, independientemente del rol y de la defensa que hagas (aunque sea magnífica), el resto de personas puede tomar decisiones que se alejen de la que podríamos considerar "normal" o de las más "evidentes". Pero, como comento en el vídeo, lo más importante es tu argumentación y tus competencias profesionales que pones en juego en la dinámica, por lo que el resultado nada influye en cómo te as defendido. Que tengas buen día y gracias por tu comentario. 😃

@roxanabracho6869

9 ай бұрын

Me pasó lo mismo el día de ayer fui la maestra. Y me llamaron. Pero siento que se lo tomaron muy personal. Fui la única que sabía sobre la empresa donde trabajaríamos y etc. Fue en un súper y aún así tampoco quede.

👏👏👏👏

@diariodeunformador

2 жыл бұрын

Muchas gracias Cintia!! =)

Hice esta prueba y mientras duraba la misma nos daban instrucciones secretas en papel, con indicaciones de eliminar a un compañero determinado, pasaba un tiempo y de nuevo nos cambiaban a quien había que eliminar, al último se puso un poco conflictivo para mí pues a todos les tocó eliminarme, (mí rol era ser medico) ¿Cómo debería haber actuado? ¿Defendiendome o dejándome eliminar?

@diariodeunformador

Жыл бұрын

¡Hola Kevin! Muchas gracias por tu comentario. En este tipo de dinámicas, cuando las preparo soy el primero que añade "variaciones" como la que has mencionado. Buscamos con ello complicarlo y ver si las competencias personales y profesionales se mantienen o siguen siendo "buenas" por así decirlo o sobrepasamos un límite y se pierden por el camino. Yo recomiendo en la situación que dices el defender tu rol en un primer momento de manera asertiva y manteniendo la compostura hasta que te dieran argumentos que tu consideres válidos y puedas decidir el "saltar del globo", pero no porque añadan la variación decir que saltas sin más, pues sería ir por la vía fácil y puede que no guste a los reclutadores. Si el resto de compañeros pierde la compostura y se ponen más agresivos, mantente firme, educado y sin entrar al juego pues ellos ya han jugado sus cartas y seguramente para perder (piensa que si fuera una situación real en la empresa, la agresividad nunca es la manera). Espero haberte ayudado con el comentario. Que tengas un gran día Kevin. =)

eligen de manera al azar los roles? porque veo que hay algunos roles mas faciles que otros

@diariodeunformador

2 жыл бұрын

Buenas Jorge, muchas gracias por tu pregunta. En la mayoría de los casos suelen darlos al azar o por "sorteo" pero, como siempre ocurre, nunca se sabe si pueden llegar a darlos en función de cómo os vean desde un primer momento o si han hecho una prueba anterior en la que puedan ver en qué roles os podéis sentir "más incomodos" para provocar la situación. Espero haberte ayudado con la respuesta. Buen día compañero! =)

Y si yo quiero sacrificarme para que se salven los demás y me tiro al agua? Estaría bien decirlo?

@diariodeunformador

2 жыл бұрын

¡Hola! Normalmente suelen poner la premisa de que nadie puede sacrificarse. El objetivo de ello es hacerlo "más complicado" y que la dinámica dure lo suficiente para ver todas las competencias posibles. Te diría que en un 99% de las veces te dirán que eso no es posible. Muchas gracias por tu comentario. Un saludo y buen día! =)

Hoy tuve mi primera entrevista grupal con Mercadona, y en la dinámica ha tocado la del Holocausto y salvarte en globo aerostático, y tener que tirar a alguien porque el globo perdía aire, mi rol era ser periodista, estaba súper nerviosa y no sabía muy bien que decir, así que dije que si al salvarnos encontrábamos alguna radio en una isla que podía informar de lo que había ocurrido que para eso tenía dotes de periodista, y que cuando nos salvasen que nos tenían que salvar de la situación informaría en una rueda de prensa de todo lo que habíamos vivido, y el coordinador me dijo pero si es un holocausto y los únicos supervivientes sois vosotros a quién vas a informar? (Error no haber leído bien el texto, creo que ya por eso no me van a llamar) y dije que siempre podía escribir un libro de memorias contando todo lo vivido para que se sepa en futuras poblaciones😅😂, al final no hubo consenso quisieron tirar al cantante y al vidente aunque alguno me votó a mi también, la mayoría iba a por el cantante, ustedes que habríais dicho? No sé si salí bien del paso

@diariodeunformador

Жыл бұрын

Buenas tardes Noelia, en primer lugar, muchas gracias por compartir tu experiencia en la entrevista grupal con Mercadona. Como menciono en los vídeos sobre entrevistas, muchas veces no tenemos que preocuparnos tanto del "qué" decimos (que también) sino, del "cómo". El apunte que te hizo el coordinador pudo hacerte sentir que no habías leído bien, pero el caso es que aportaste y supiste salir del caso con el posible final de "a futuras poblaciones". Como recordamos siempre, están evaluando muchas capacidades personales, profesionales y sociales. El que por nervios dijeras eso y "no hay más gente" a la que contarlo como periodista es algo mínimo, ínfimo incluso y que no suele inclinar balanzas en este tipo de decisiones, es más, yo habría dicho lo mismo que tú ya que es lo más obvio, el informar a los demás. Desde aquí, mucho ánimo y ojalá vaya genial este proceso de selección, sino, a por el siguiente! Un saludo y de nuevo gracias por tu comentario. Buen día!

@noeliavalverde9714

Жыл бұрын

Muchas gracias por responderme y darme ánimos, al final no fui seleccionada aunque tampoco se sabía a cuántos se elegían del grupo (éramos 20) pero bueno no me rindo y aprendo de esa experiencia ya que fue mi primera entrevista grupal a ver si para la próxima hay suerte 🍀 Al día siguiente de haber tenido la entrevista Mercadona volvió a publicar el mismo puesto así que volví a aplicar, no sé si teniendo en la base de datos que tuve la entrevista hace poco volverían a llamarme o como funciona esto, para una posible entrevista ¿Ves bien que pregunte antes de la dinámica a cuántas personas están buscando? Dudo que se responda algo así no? Cuando algo principio daban la explicación de cuáles son las condiciones de la empresa también hice un par de preguntas, y el insistía mucho en que se hicieran más, se notaba que buscaba ese primer contacto con la gente. No me enrollo más, gracias de nuevo por responderme! 😃

Me tocó ser una persona con ceguera, y me descartaron solamente por el personaje. Nadie del grupo me quería. Se ensañaron conmigo. 😢

@diariodeunformador

2 ай бұрын

Hola!! Lo primero, muchas gracias por tu comentario. Ante ese tipo de casos que se pueda ver que eres de los "personajes ficticios" con más posibilidades de ser tirado del globo, hay que poner en marcha tus capacidades o habilidades de comunicación para que independientemente del personaje, puedas tener opciones de seguir en el proceso de selección. Al final, se van a centrar en cómo te expresas, el qué y cómo lo dices, tu proactividad, respeto hacia los demás. etc... Siento la situación que se te dio en este caso, pero que pueda servir de cara a mejorar a futuros procesos y a seguir practicando este tipo de dinámicas. Mucho ánimo con tu proceso de búsqueda/mejora de empleo y a seguir practicando este tipo de ejercicios. Espero te haya servido la respuesta. Un saludo y buen día.

Una pregunta, si te toca la profesion más inútil de todas que es lo mejor? Asumir que debes tirarte del globo? O defenderte?

@diariodeunformador

2 ай бұрын

En cualquiera de los casos que se te presenten, debes intentar mantener conversaciones para defenderte y que vean que tienes trabajadas esas habilidades sociales/profesionales. A veces, incluso, puedes jugar con el humor y hacer algún chiste con lo que mencionas de "venga, me voy tirando del globo que sabemos lo que va a pasar..." por ejemplo, pero te recomiendo que participes activamente aunque se intuya el final, al final importa las capacidades que vean que tienes. Espero te haya servido esta respuesta!! =)

Como te toque la funcionaria de estadística ya te digo yo ke te puedes levantar e irte, indefendible

@diariodeunformador

Жыл бұрын

Jajaja totalmente, hay ciertos roles que parecen que están puestos "a mala leche". Lo ideal como siempre digo en los vídeos es aunque sea algo inventado, aportar y defenderlo (a pesar de que ni tú te lo creas jajaja) 💪🏻😂 Gracias por tu comentario y bien día!

Y que pasa si de entrada uno decide me sacrificio yo x todos uds y la humanidad 😮. Ahi si te saca de contexto

@diariodeunformador

7 ай бұрын

Seguramente te animen a continuar con la dinámica y se quedará como un momento de "broma" ya que, no podrían evaluar a todas las personas. Me ha ocurrido en varias ocasiones y siempre se toma como una gracia y a seguir con la entrevista. Gracias por tu comentario!!😃

Es que me toca el politico y el sacerdote estas jodido

@diariodeunformador

2 жыл бұрын

Hola! Muchas gracias por tu comentario, la verdad es que hay perfiles que lo tienen mucho más fáciles que otros, no lo vamos a negar, pero ahí entra el juego esa capacidad creativa para salir por cualquier lado y defenderse, aunque cueste más y quizás no vaya acorde con nuestros pensamientos y/o valores! 💪🏻😃 Que tengas buen día!

@artjut

2 жыл бұрын

Hice esta dinámica y me tocó ser torero. Eran profesiones diferentes