Discrimination : obligations et mesures à mettre en oeuvre

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Employeurs, quelles sont vos obligations en matière de la discrimination dans votre entreprise ?
Pour rappel, vous avez l'obligation de protéger la santé physique et mentale de vos salariés, et de lutter contre tout type de comportement discriminatoire !
🎬 Découvrez dans notre nouvelle vidéo quelles sont vos obligations, les risques et sanctions auxquels vous pouvez être confrontés en cas de non-respects des règles !
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Emma de Juritravail

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