Wer guckt das Video noch in 2023? Ich habe inzwischen übrigens mein komplettes Produktivitätssystem veröffentlicht: fokus.so

@prinzessinmarin2717

25 күн бұрын

Gruß aus 2024. *wink*

@Wasmani

21 күн бұрын

Aus 2024

Niklas lässt sich ein Bart für das Zeugenschutzprogramm wachsen.

@Besi812

Жыл бұрын

10/10 😂😂😂😂

@teqexe

Жыл бұрын

Haha

@shiftygraphics

Жыл бұрын

Junge der ist zu gut

@kingcash6414

Жыл бұрын

Hahaha

@privaternutzer1948

Жыл бұрын

Ich denke das ist ganz wichtig zu erwähnen.

Das Video guckt sich wie ein Krimi. Das ist ja der Wahnsinn! Großen Danke, dass du uns aufklärst. 👍

@PeterPeter-te6pd

Жыл бұрын

Nix neues macht Lidl genau so ..... Deutsche Geheimdienst Vorgehensweise ;-)

@sportsfreundberlin

Жыл бұрын

Hörspiel, er hat als Sprecher echt Talent

@r.n.3973

Жыл бұрын

Von 3 Antworten sehe ich 1 🙈

@samo4955

Жыл бұрын

@@knutblume907 wieso nicht?

@goofiduck5414

Жыл бұрын

Ist doch eigentlich bekannt, dass Facebook alles und jeden inkl. Der eigenen Mitarbeiter auf dieser Welt ausspioniert.

Bin 68 Jahre alt, schaue mit grosser Freude im Ruhestand, nun gelassen auf dem Dorf lebend , Deine Videos zur Unterhaltung . Letztlich läuft es auch in modernen Unternehmen wie gehabt : es geht im Kern um Gehorsam und Unterwerfung, wie schön die Verpackung auch sein mag ! Ehrlich gesagt, keine überraschende Erkenntnis. Viel Erfolg weiterhin und bewahre Dir Deine Lebensfreude und Begeisterung.

@lebenshofauenland

Ай бұрын

so ist das. Gehorsam und Unterwerfung.Und in den letzten Jahren haben viele freiwillig an einem Bootcamp teilgenommen.

Du wärst ein perfekter Gast bei "Leeroy wills wissen...", deine Geschichte ist sehr spannend mit den ganzen Geschichten zu deiner Vita. Unglaublich, keep going mate.

Diese Story hört sich einfach so unwirklich und wie aus einem Film an. Es ist unglaublich wichtig, dass du sowas veröffentlichst. 👍🏼

@PeterPeter-te6pd

Жыл бұрын

Man die haben Gründe gesucht scheiss egal was du sagst die drehen alles rum.....wenn die nix finden erfinden sie was.......

@kinxapicco4372

Жыл бұрын

Sie glauben das? Wie naiv.

@jeankrikri5172

Жыл бұрын

@@kinxapicco4372 Wurde das Video bereits für Sie transkribiert?

@Chondriam

Жыл бұрын

Ein großes Lob, dass du die privaten Geheimnisse der Verhöher offen legst.

@PeterPeter-te6pd

Жыл бұрын

@@Chondriam Feta fällt ...klar sind die dann sauer :-P

Hier wird sich hoffentlich die deutsche Reaction-Szene so richtig austoben. Vielleicht sogar in UK und USA, mit englischen Untertiteln. Dann kommt Niklas so richtig im Mainstream an. Ich bin sehr gespannt, wie das Ganze noch ausgeht. Sehr gutes Video, die Fähigkeit zu erzählen ist dir nicht abhanden gekommen. Danke und Grüße

@kriskross63

Жыл бұрын

@Aubergine Die ist immer dran!

@somevetrano5796

Жыл бұрын

Das wäre mega

@Itachi.Uchiha.Offical

Жыл бұрын

Niklas ist zu gut für YT-Mainstream

@marco1941

Жыл бұрын

Ein Fall für Solmecke.

@borntoclimb7116

Жыл бұрын

Ist leider nichts neues, also solche Methoden

Ich habe meinen Teil zum Beweismaterial gerne beigetragen. Weird, das Wissen, dass die Videos wohl auch aufwendig transkribiert wurden 😅 oh, und ich glaube, ich brauche mich wohl gar nicht erst bei Facebook zu bewerben, mist 😄

Ich wünsche mir wirklich, dass Meta so weiter macht. Und sich damit endlich selbst ins Aus schießt. Danke für dieses Video.

Eins muss man festhalten: Du machst hier auf deinem Kanal 170.000+ potentiellen Softwareentwickler/-innen, IT-begeisterten Zuhörer/-innen Meta schmackhaft und erzählst einfach ehrlich aus deinem Alltag. Du gehst die extra Meile und machst diesen rieesen Aufwand hochqualitative Videos zu produzieren. Währenddessen schafft es Meta sich maximal quer zu stellen, all deinem Mehrwert und verbockt es so richtig. Ich frage mich wirklich was hier auf seite interner Strukturen falsch laufen muss, dass man so eine Symbiose und den Mehrwert für beide Parteien nicht erkennt. Schade Meta :)

@xCwieCHRISx

Жыл бұрын

Betriebsblindheit würde ich sagen. Das Investigation-Team arbeitet wie Beamte. Regelverstoß ist Regelverstoß Punkt.

@m.u.4074

Жыл бұрын

mehr -außen bitte... weniger -innen

@bertbert9347

Жыл бұрын

Erinnert mich an Held der Steine vs Lego

@wheatandtares9764

Жыл бұрын

@@xCwieCHRISx Eher wie die Stasi

@manuelschmidt2741

Жыл бұрын

Guter Kommentar

"Hm wir haben Angst vor negativer Presse. Also lasst uns mal einem Mitarbeiter der sich neutral äußert schön viel Material geben das Facebook schlecht dastehen lässt."

@kidaria1333

Жыл бұрын

So was entsteht Dank übereifriger MItarbeiter die aufsteigen und sich profilieren wollen und nach solchen Fällen suchen um sie zu pushen.

@juergenzhang9133

Жыл бұрын

Der Witz ist ja, dass er sich, nach deutscher Empfindung, äußerst positiv über Facebook geäußert hat.

@kidaria1333

Жыл бұрын

@@juergenzhang9133 vielleicht liegt das Problem auch etwas in den kulturellen Unterschieden - Deutsches sachlich erscheint UK/USA vielleicht schon zu negativ

@juergenzhang9133

Жыл бұрын

@@kidaria1333 Ja, das fällt mir auch immer beim Net Promoter Score NPS auf, dass Europäer das selbe Produkt höchst unterschiedlich bewerten. Und doch sollte man es Meta eigentlich zutrauen, dass sie bei dem riesigen Aufwand, den sie getrieben haben, auch einen deutschen Mitarbeiter zu seiner Einschätzung fragen könnten. Das Eigentor, von Meta wird um einiges größer sein, als sie das erwarten werden.

@xamidi

Жыл бұрын

@@kidaria1333 Ich denke die entscheidene Rolle spielte hier das nicht vorhandene Bewusstsein für freie Meinungsäußerung in Singapur. Ein dystopisches Land extremer Konformität, getarnt als Utopie.

Heute das 1. Video rein zufällig auf diesem Kanal geschaut. Ich habe von Programmierung und Co. keinen Plan, bin aber darüber hinaus echt begeistert und beeindruckt. Super strukturiert und inhaltlich sowie argumentativ hochwertig. Gleich mal abonniert!

Kopf hoch! Alle Daumen hoch! Menschen wie Du helfen mir das Vertrauen in diese Spezies nicht vollständig zu verlieren. Danke.

Ich habe noch nie von diesem Kanal vorher gehört gehabt, aber sehr interessante Einblicke. Vielen Dank für deinen Mut, sich bei solchen massiven Privatsphäre-Übergriffen nicht einschüchtern zu lassen. Das scheint wohl einer der Gründe zu sein, warum Facebook für Mitarbeiter überdurchschnittlich viel bezahlt. So was tut man sich ja nicht freiwillig an.

@Takimon

Жыл бұрын

Ich hab das Video gerade auch nur reingespült bekommen, danke Suchalgorhythmus. Wollte bei der Ansprache direkt wieder ausmachen, aber die Kommentare lesen sich zu interessant. Ich glaube, da mach ich mal ne Ausnahme '_'

unfassbar, klingt wie ne geschichte ausm film. ist aber schön zusehen das du das ganze jetzt so erzählen kannst und dich nicht vom stress hast unterkriegen lassen

@filipposaatkamp6337

Жыл бұрын

Das wird noch Ärger geben

@somevetrano5796

Жыл бұрын

finde ich auch

@PM-wt3ye

Жыл бұрын

Tja die Naivität von uns allen lässt täglich grüßen. Woher glaubst du stammen viele Ideen aus gewissen Filmen? Der Spruch (vielleicht kennst du ihn) "Die besten/unglaublichsten Geschichten schreibt das Leben" kommt nicht von ungefähr. Du würdest dich wundern, WAS so alles Unfassbares geschieht.

@c.c.2210

Жыл бұрын

Wo lebt ihr? Jeder und Alles wird überwacht ! Und das ist erst der Anfang....

@PM-wt3ye

Жыл бұрын

@@c.c.2210 So ist es...

ich finde es schön, wie ehrlich du bist. Auch mit deinen Emotionen

Danke, dass du mit uns diese informative Geschichte teilst. Gerne mehr!

Ich kenne dieses Gefühl nur zu gut und bin ehrlich gesagt sogar daran gewachsen. Ich hatte mal einen Vorgesetzten, der aufgrund von Gerüchten einen HR-Apparat in Bewegung gesetzt hat, der das Ziel hatte, mich herauszuekeln. Anfangs denkt man doch, die könnten vielleicht Recht haben und man muss versuchen etwas zu ändern. Aber wenn es dann zu monatlichen Meetings kommt, in denen es darum geht, Geschehnisse zu konstruieren, die dazu prädestiniert sind, Abmahnungen auszusprechen, dann weißt du, was die Uhr geschlagen hat. Leider konnte ich zu dieser Zeit aus privaten Gründen keinen anderen vergleichbaren Arbeitgeber in meinem Umkreis finden. Also habe ich gekämpft und mir irgendwann einen Spaß daraus gemacht, den HR-Businesspartner in beinahe jedem Meeting fachlich vorzuführen. Das Ende vom Lied war dann irgendwann, dass ich ein über die Maßen unmoralisches Abfindungsangebot bekam, aber zeitgleich schon einen unterschriftsreifen neuen Arbeitsvertrag vorliegen hatte. Wahrscheinlich fügt sich immer alles so, wie es kommen soll. Und deine fristlose Kündigung war dann auch nur nochmal für deren interne Statistik.

@nexTabDE

Жыл бұрын

Herzlichen Glückwunsch zum neuen und hoffentlich besseren Job! 🙂

Verfolge dich seit ca. 20k Abonnenten. Meine Meinung: Rückblickend wird die Trennung von FB/Meta das wichtigste Ereignis deiner Karriere sein. Weiter so! 🔥

@rainerwinklerrainer

Жыл бұрын

Wann hatte er 20k?

@iwantahat

Жыл бұрын

@@rainerwinklerrainer da hat glaube ich keiner Buch geführt. Wobei, frag mal bei meta nach :D

Hatte das letzte Video von dir vor ca. einem Jahr geschaut und jetzt das hier. Du hast dich vor allem rhetorisch unfassbar weiterentwickelt. Stark!

Ich finde besonders den Vergleich mit Umbridge und der DA sehr passend, hab mir dein Video als Podcast angemacht und irgendwie hat sich das echt angehört wie ein spannender Teil aus Harry Potter und der Orden des Phönix :D Aber deine Kumpels und du haben da echt was mit gemacht.. Alle Achtung

Bist ist ein krasser Typ. Dein Werdegang und deine Rhetorik strahlen Kompetenz ohne Ende aus.

Endlich neuer Content, hatte schon Krampfanfälle 🙏🏻

@AnoNymInvestor

Жыл бұрын

Gern senden wir Dir eine eMail über mentale Gesundheit. ;-)

Klasse! Brillant! Du schilderst alles glaubwürdig und souverän. Kein Hass zu spüren, obwohl sie Dir übel mitgespielt haben!

Endlich in den Trends. Glückwunsch!

Sehr mutig und richtig darüber zu sprechen. Hut ab!

Find ich persönlich ziemlich erschreckend so ein unkontrolliertes Überwachen und Vorgehen GEGEN Mitarbeiter. Das Gegenteil von dem was eine gutes Arbeitsklima schafft. So einen riesen Komplott um sich herum zu spüren, ist sicherlich nicht angenehm.

@gluecksdrache2054

Жыл бұрын

Die wesentliche Frage ist doch: Aus was anderem als dem Sammeln von Daten, Bewerten von Kunden und dem Erstellen von Profilen für die Werbetreibenden besteht eigentlich Facebook? Nicht einmal 80.000 Mitarbeiter weltweit stellen die Dienstleistungen für eine weltweite Kundenbasis (Tech-Sprache: "Community") zur Verfügung. Es ist also nur ein ganz kleiner Bruchteil der Weltbevölkerung, sehr rar gesäte Talente, die sozusagen die Wächter des Systems und diejenigen sind, die den riesigen Laden am Laufen halten. Da kann ich verstehen, daß die Konzernsicherheit eine bedeutende Rolle spielt. Dazu kommen dann noch die kulturellen Unterschiede zwischen dem von ihm genannten Ort wo das Team angesiedelt ist und ihm selbst. Das Gute ist: Nach diesem Video kann jeder Bewerber entscheiden, ob er in dieser Hochsicherheits-Umgebung arbeiten möchte und die exorbitanten, beschriebenen "Perks" genießen möchte. Deshalb meine Frage: Würdest Du dort arbeiten wollen?

@777sib

Жыл бұрын

Die Tools, die sie entwickeln für die Analyse der Daten können (natürlich) auch intern eingesetzt werden. Jetzt braucht es nur noch einen Typ, der den gesamten Welt-laden übernimmt und das Ende jeglicher Freiheit ist da. Weil es immer Leute gibt, die das System am Laufen halten, nur um ihren eigenen Kopf zu Retten. Und ihn am Ende natürlich verlieren. Es gibt einen obersten aller Richter. Jeder muss sich am Ende des Lebens vor diesem Richter verantworten. Nur der Ausstieg aus dem System wird retten!

@marionzimmermann6235

Жыл бұрын

Das erinnert mich schmerzlich an die Stasi in der DDR-OGott nur noch viel schlimmer

@TheCarmacon

Жыл бұрын

@@gluecksdrache2054 Ich bin schon lange fertig mit der Uni, aber die Fachschaft meiner alma mater lädt mich immer wieder ein, um Vorträge zu halten und aus der Industrie zu berichten. Nach den Videos von Niclas ist der Hype auf Big Tech bei den Studenten spürbar eingebrochen. Sie hinterfragen sehr kritisch und denken häufig über den ethischen Kontext ihres zukünftigen Berufs nach. Der Impact von Niclas' Erlebnissen ist gewaltig.

@gluecksdrache2054

Жыл бұрын

@@TheCarmacon Danke für den interessanten Beitrag aus der Welt der zukünftigen "Human Resources". Ich verstehe dennoch weiterhin nicht warum Niklas dieses traumatische Erlebnis der Beendigung der Geschäftsbeziehung auf diese Art verarbeitet. Da hat das Unternehmen, welches ich bewundere, noch Einiges an den Verfahren zur Trennung von Mitarbeitern zu ändern. Kann ja nicht sein, dass die DNA des Unternehmens schlecht wird, über Nacht. Als Mitarbeiter Konzernsicherheit würde ich ihn sofort zum Standort einladen.

bin schon länger Follower von dir und ich bin immer mehr begeistert von deinem Content! Gerne weiter so!

Deine Stimme ist mega angenehm zum anhören. Das ist das erste Video von dir was ich sehe, und hören mir jetzt paar Podcasts an :D Abo hab ich da lassen 🤝✅

Super Video Niklas! Ich könnte niemals diese Situationen so perfekt und objektiv wiedergeben. Ich habe dich erst seit gestern entdeckt, aber direkt zwei Videos und inkl. den Podcast mit Frank Thelen angeschaut :D Meine Abos hast du direkt bekommen.

Das Thumbnail sieht so aus wie eines von "Leeroy Wills Wissen", hätte zuerst geglaubt du bist auf seinem Kanal :-D

@lXlElevatorlXl

Жыл бұрын

Ist glaube recht bewusst so gestaltet

Respekt, dass du das so offen erzählst.

Danke für deine Standhaftigkeit und dass du so eine starke und positive Einstellung hast. Du hast es glaubhaft erzählt und ich werde in Zukunft mehr darauf achten, welche Kanäle ich zu Kommunikation benutzen werde.

Dein Bart steht dir gut

Ich habe schon immer angezweifelt, daß dieses Friede, Freude, Eierkuchen-Gebaren bei amerikanischen Firmen wirklich so ist. Nur Scheinheiligkeit. Man sollte viel mehr davon hören, aber die amerikanischen Gesetze sind alles andere als freiheitlich oder gar demokratisch. Es geht nur um Kommerz und der reichere hat recht.

@kidaria1333

Жыл бұрын

Was Firmen angeht ja, ihre Vorstellung der Gerichtsbarkeit der USA nein. Das ist im Verhältnis sogar noch die gerechteste da Richter gewählt werden, das Geschworenen-System und gerade Reiche und Konzerne müssen mit heftigen Strafen rechnen bei Überführung. Deswegen geht es dort teilweise auch brutaler zu. In Europa besonders Deutschland sind die Strafen so lächerlich gering dass es den Konzernen egal sein veruteilt zu werden. Das wird aus der Portokasse bezahlt. Außerdme sind oberster Gerichts, Staatsanwaltschaft und Rgierung nicht getrennt genug. Und um Gesetze nicht aufkommen zu lassen hilft Lobby/Korruption. Überall auf der Welt gilt: Geld regiert die Welt. Und egal welche Gesellschaftsordnung man hat, sprechen sich die obersten ab kann man als Einzelner nichts machen.

@xyzz232

Жыл бұрын

Ist ja immer so. Bei Firmen, bei Politikern, bei Influencern,... Das öffentliche Image wird mit viel Aufwand professionell gepflegt, mit der Realität hat der Schein den man nach außen abgibt selten was zu tun.

@georgzab5377

Жыл бұрын

Das was da beschrieben wird ist richtig amerilka die falschen demokraten usa die grosse augenwis cher nation

@ahaha8

Жыл бұрын

Na ja, das sind halt diese seltsamen Regeln, dass die Mitarbeiter sich nicht in der Öffentlichkeit aeussern duerfen. Muss man halt wissen und sich Dean halten. Und wenn man das ok findet: gute Arbeitszeiten, top benefits, 20.000 Eur/Monat- das klingt schon ziemlich gut.

Nachdem ich dieses Video veröffentlicht habe, bin ich in Kontakt mit einem ehemaligen TikTok-Mitarbeiter gekommen, der dort sehr Ähnliches erlebt hat. Wir haben spontan ein Gespräch dazu aufgenommen, ist super spannend geworden: kzread.info/dash/bejne/l2yVy6l_o9fLirQ.html

@marcelulio2578

Жыл бұрын

Deinen Kanal zufällig gefunden und gleich mal abonniert✌🏻

@DonBenisTheGreat

Жыл бұрын

Ich kanns aus meiner Sicht nicht nachvollziehen. Der Arbeitgeber traut mir nicht und ich denen nicht. Ich tausche dort Zeit gegen Geld, nicht mehr und nicht weniger. Wenn mir einer 20K im Monat hinlegt kann er wohl absolute Loyalität verlangen. Dass das überwacht wird, ist wohl das normalste auf der Welt. Das man auch nur den Hauch eines negativen Scherzes in Erwägung zieht, ist mir völlig unverständlich. Wenn ich der CEO von Meta wäre, würde ich meine Mitarbeiter ausspionieren bis auf die Unterhosen. Wie willst du denn sonst rauskriegen, dass sich einer gegen dich wendet?

@friedrichbaumbach8569

Жыл бұрын

Spannendes Thema, welche Messanger benutzt du zum Austausch Niklas ?

@mslice55

Жыл бұрын

Du hast ein scharfes Mundwerk ich habe echt viel Spaß gehabt mit dieser Folge von dir

@michaelstark5763

Жыл бұрын

Also einen solch qualifizierten Mitarbeiter wie Dich regelrecht zu denunzieren ist schon ein Ding. Ich verstehe aber nicht warum du überhaupt einen KZread Kanal haben konntest eben als FB Employee. Irgendwie haben da Deine Chefs- die das abgesegnet hatten- über die FB Policy hinwegsetzt. Aber ich stimme dir 100% zu, dass diese internen Schnüffler sehr fragwürdig agiert hatten.

Total angenehme Stimme und Sprachfluss

Wie immer ein sehr informatives und spannendes Video, danke für deine Mühen..

Ich finde das so krass, wie du so eine absurde Geschichte so sachlich vermitteln kannst. Bist einfach ein krasser Typ, Facebook hin oder her, danke für den geilen Content!

So angenehm "vorgetragen"... Bin begeistert, richtig spannend.

Dein Kanal ist wirklich Gold wert. Ich konnte viel Hilfreiches aus deinen Videos ziehen und bin dankbar für deinen Content! Super authentische Art. :-)

Ein super Video! Solch ehrliche Einblicke in die Welt von Facebook aus Arbeitnehmersicht, hochinteressant. Dazu noch spannend erzählt, man kann Deine persönliche Enttäuschung über die Art Deines (von Arbeitgeberseite her unwürdig gestalteten) Abgangs bei Meta gut nachempfinden. Und sehr mutig, die Sache in der Firma direkt anzusprechen um alles auf sachlicher Ebene zu klären. Viele Zuhörer werden sich darin wiedererkennen, wenn sie selbst mit alten Arbeitgebern in Ungnade gefallen sind und genau die gleichen Erlebnisse und Erfahrungen gemacht haben. Dass Du wegen der (guten!) Videos dort rausgeflogen bist, und darüber nun ein ebenso gutes Video machst, zeigt, dass Du es anscheinend drauf hast. Deine Kritik ist sachlich und fair, man kann Dir jetzt nicht noch unterstellen, schlecht über den alten Arbeitgeber gesprochen zu haben. Soll sich jeder selbst ein Bild davon machen. Gutes Gelingen beim neuen Job!

Ich bewundere deinen Mut uns sowas zu erzählen. Die Psyche leidet darunter wahrscheinlich auch sehr. Ich wünsch dir ganz viel Kraft für die Zukunft und hoffe das du mit dem Konflikt mit Facebook so schnell und gut wie möglich abschließen kannst (ohne dass du viele Probleme mit denen bekommst). Du gehst da als klarer Gewinner meiner Meinung nach heraus, Facebook hat so gehandelt,dass es für das Unternehmen überwiegend Nachteile gibt in dem Konflikt. Würde mir wünschen, dass das Video zumindest hier in Deutschland schnell die Runde macht 🙏🏽

Toller Beitrag. Danke für die Offenheit und Ehrlichkeit, trotz - oder gerade wegen diesem unfassbaren Schicksal - . Ich schaue gerne Deinen Kanal und freu mich auf Deine künftigen Beiträge. Respekt vor Deiner Gradlinigkeit. Mega und danke.

Braucht viel Mut sowas, Danke fürs Teilen.

junge junge ich hab deinen Kanal erst vor kurzem entdeckt aber du hast echt eine Gabe. Bei der Art wie du Dinge erklärst und prästentierst, hört man dir echt gerne zu.

Hochinteressantes Video. Super vorgetragen. Zuerst erscheinen die Benefits und besonders das Gehalt wie von einer anderen Welt aber der Rest trübt das Bild von Meta/Facebook dann sehr stark. Finde ich super, dass du die Geschichte mit der Öffentlichkeit geteilt hast. Sowas ist sicher interessant für alle, die planen sich dort zu bewerben.

@syradon4051

Жыл бұрын

Verkaufst halt doch deine Freiheit.

Wir steuern mit dirser Political Cortectness auf gefährliche Zeiten zu. Bald gibt es Social Credit Points wie in China. Nicht nur auf FB bezogen... Find das Video echt sympathisch! Immer gut zu sehen, dass es noch normale junge Leute gibt 👍

Wahnsinns Story Telling! Sehr spannend auf jeden Fall!

Gutes Video! Spannend erzählt und dabei trotz emotionaler „Last“ noch wirklich professionell und sachlich. Lass dich nicht brechen!

Eines der wenigen yt Kanäle die keinen Mist produzieren❤️ bleib wie du bist.

@cosplay-welt

Жыл бұрын

This

Echt tolles Video, man merkt, dass du im Gegensatz zur internen Firmenkultur sehr selbstreflektiert bist. Wünsche dir viel Erfolg bei deinem weiteren beruflichen Weg und dass diese Geschichte dich in der Zukunft nicht in irgendeiner Art negativ beeinflusst. Im Gegenteil, es wäre sogar wünschenswert, dass du ein gern gesehener Gast in Talkshows/Podcasts wird, sofern du keine rechtlichen Konsequenzen zu erwarten hast. Denn egal, ob du es dir finanziell leisten kann, ein solches Verfahren ist sicherlich mental nicht einfach wegzuschütteln, wenn es dazu kommen sollte, dass du vor Gericht gegen einen Weltkonzern aussagst musst.

Bei dem Achselschweiß sieht man, dass er da viel Herz und Mut in das Video gesteckt hat ;D aber ernst: super Video, Respekt. Generell geiler content, bei dem man nicht verblödet. Abo izda 👌🏽

Immer wieder super Videos! Schöner Hintergrund und immer gut Bilder eingebaut!

Echt krass, kaum zu glauben. Man sollte echt einen Bogen um solche Firmen machen

@knutblume907

Жыл бұрын

20k € im Monat!

@Banefane

Жыл бұрын

@@knutblume907 Ja, da lernen wir, dass Geld nicht alles ist, sondern auch passende Arbeitsbedingungen notwendig sind. Ich habe den Fehler auch bereits gemacht, dass ich mich ausschließlich auf Berufserfahrung und Geld fokusiert habe.

@valentin6824

Жыл бұрын

Ich sag dir, wenn du sowas noch in 100 Mal so schlimm hören willst, dann schau dir das Mal bei Tesla an :) Da hast du vor allem einen noch schlimmeren Psychopathen als CEO... Das ist das Problem von solche Firmen, in den USA gibt's halt an Arbeitnehmerschutz nicht besonders viel, es gibt nicht Mal einen gesetzlichen Anspruch auf Urlaub, keine Gewerkschaften und co... Ob man sowas dann "akzeptiert" ist die Sache. So wie das jetzt alle sagen "Geld ist mir weniger wichtig als sowas zu unterstützen" ist das sicherlich nicht. Wenn es darum geht ob man 20k pro bekommt oder nicht, ich glaube dann würden die wenigsten "einzucken".

@Banefane

Жыл бұрын

@@valentin6824 USA und Germany sind rechtlich zwei paar Schuhe.

@nIrUbU01

Жыл бұрын

@@Banefane Du hast 20k im Monat verdient?

Das muss viral gehen!!

Ms Umbridge vs. Dumbledoors Army, ich hab gegrölt. By the way, sehr starkes Video, wie immer.

Sehr gutes Video Niklas, hoffe das beste für dich und dass du ein guten neu Start jetzt hast 👍🏻

Darf Facebook nach britischen Recht überhaupt verbieten, dass Mitarbeiter sich öffentlich zur Tech-Industrie äußern. Ich kann mir das nur schwer vorstellen. In Deutschland geht das bestimmt nicht.

@land-man

Жыл бұрын

Naja, könnte ein Streitfall der Meinungsfreiheit sein. Man müsste halt den Arbeitsvertrag und die Gesetzbücher nebeneinander legen und schauen.

@apothek2926

Жыл бұрын

Arbeite selbst in einem großen Unternehmen in Deutschland und darf mich auch nicht öffentlich zu unserem Unternehmen/ Konkurrenten äußern..

@land-man

Жыл бұрын

@@apothek2926 naja, da wird wohl was mit dem Wettbewerbsverbot, Abwerbe oder sonst ein Verbot zu tun haben. Deswegen mein ich man müsste haar scharf die Gesetze vergleichen und jede Aussage auf Verstöße überprüfen. Sonst können da tatsächlich Vertragsstrafen kommen. Aber ich bin halt kein Anwalt. Alles nur Spekulation

@iplayschannel2282

Жыл бұрын

@@land-man britische oder DE Meinungsfreiheit? In DE ist die Meinungsfreiheit gegenüber dem Staat und nicht privaten Personen/Firmen.

@humpalumpus5435

Жыл бұрын

@shiny dann schau dir Mal den Kanal "schwunkvoll" an. Der Betreiber ist Ingenieur, der nach langer Betriebszugehörigkeit von Daimler Bremen nach Tesla Grünheide gewechselt ist, weil er lieber mit e-automobilen arbeiten will. Auch er hat Videos zu dem amerikanischen Konzern gemacht, die ihm später zum Verhängnis geworden sind. Durch mediale Aufmerksamkeit ist das Tesla Management in den USA auf den Fall gestoßen und hat ihn kurz darauf die Kündigung nahe gelegt. Letzter Stand war meinen Wissens nach, dass er bei einem VAG Start Up gearbeitet hat. Aber die us-amerikanischen Großkonzerne scheinen sehr sensibel darauf zu reagieren wie sie in der Öffentlichkeit dargestellt werden, auch wenn es im ersten Moment nicht Mal Negative PR ist.

wow, danke echt. Solche Einblicke bekommt man sonst echt nicht. Mega 💯 und viel Erfolg weiterhin 🍀

Sehr gut gemachtes Video! Hat schon was von einer kurzen Doku :D

Bin mal gespannt, ob Dir für diese Plauderei weiteres Ungemach droht. Sehr windige Geschäftspraktiken jedenfalls!

@revan9903

Жыл бұрын

ich denke mal, er wird mit seinem Anwalt durchgegangen sein, ob ihm das belasten könnte, worüber er hier spricht, er hat ja ähliches auch schon in einem anderen Video dazu erwähnt

@xantor94

Жыл бұрын

Ich will sehr hoffen, dass Meta etwas dagegen unternimmt. Streisand-Effekt und so. Ich hab keine Ahnung, wer dieser Typ ist, aber weiß jetzt Meta sehr kritisch zu betrachten. Mit jedem weiteren Vorgehen schadet Meta nur sich selbst noch mehr…

bin dabei, bei der Masterschool ab 21. Juni 🥳 und natürlich wieder ein sehr gutes Video.

Danke für dieses Video, Niklas!

Danke für das teilen dieser Erfahrungen. Bin das erste mal auf dem Kanal. Sehr anschauliche Schilderung. Diese kleinen Beispiele zeigen nur, was allgemein so abläuft auf der Welt. Viele haben vom "Great Reset" noch nicht mal gehört. Oder absolut kein Interesse, sich die Ereignisse auf der Welt anzuschauen und sich Gedanken über Zusammenhänge zu machen.

Wow! Was für ein unglaublich interessantes Video. Ich hoffe ein wenig, dass das Video Viral geht, auch über die Grenzen von KZread Deutschland heraus und dass dieses Investigation Team langsam aber sicher merkt, dass sie sich eigentlich nur selber geschadet haben. Ach und schön Grüße an auch liebes Facebook-Team. Sicher liest einer gerade diesen Kommentar :D

15:50 Oh mein Gott ja. Schaue aktuell mit nem Freund die Filme wieder und das trifft es wirklich perfekt

harte story , respekt das du das so gut gemeistert hast!

Sehr charmante Art und Weise, mit seinen Mitarbeitern umzugehen. Das stärkt das Arbeitsklima sicher!

Find ich super,dass Du so was an die Öffentlichkeit bringst. Das macht anderen Mut,das auch zu tun,denn auch in anderen Unternehmen läuft es auch krass ab

@LaMartini3001

Жыл бұрын

Dafür wird er teuer bezahlen. Versprochen 😉

@Danny-db3lc

Жыл бұрын

@@LaMartini3001 wie kommst Du darauf?

@LaMartini3001

Жыл бұрын

@@Danny-db3lc meinst du ein Konzern wie Facebook lässt sich nicht vertraglich absichern was Mitarbeiter in der Öffentlichkeit sagen dürfen? Hier gibt es definitiv policies auf die jeder Mitarbeiter hingewiesen wird. Wer zu doof ist sich daran zu erinnern oder sich nicht dran hält begeht eine Vertragsstrafe und Facebook bzw meta hat die besten Anwälte der Welt, die der Sache nachgehen. Viel Spaß 😂 PS: wofür gibt es PR und Marketing Abteilungen in einem Konzern? Damit ein Programmierer deren Job übernimmt? Fängt bald die Putzfrau an zu programmieren? In welcher Welt lebt der Typ? 🤣

@Danny-db3lc

Жыл бұрын

@@LaMartini3001 Hmmm meinst Du Niklas wird es teuer zu stehen kommen? Du meinst er lebt in der Kategorie jung und naiv was die Arbeitswelt betrifft? Er hat bis dato wohl ein sehr gutes Studium hinter sich gebracht und scheint gut vernetzt zu sein und ist kein Träumer. Macht für mich den Eindruck,dass er sich den Schritt in die Öffentlichkeit gut überlegt hat. Ich bin kein Jurist um das beurteilen zu können. Egal wie es ausgeht,hilft er zumindest anderen damit. So viele solche Menschen mit Rückrad gibt es nicht. Die meisten denken nur an sich und ihre Karriere. Klar er bekommt Klicks und Aufmerksamkeit und hofft indirekt dass mehr der Abbonenten bei ihm ins business einsteigen. Ich halte ihn für do pfiffig,dass er sich eine Rechtsberatung vorher eingeholt und entschieden hat,es zu posten,weil er letztlich als Gewinner geht. Als Gewinner der Herzen und weil er starkes Vertrauen aufbaut und neue Kunden dadurch letztlich gewinnt. Was denkst Du, wie es ausgeht?

@LaMartini3001

Жыл бұрын

@@Danny-db3lc mir persönlich ist es relativ egal. Hab schon einige Leute scheitern oder verlieren sehen, egal wie smart sie sind. Meiner Ansicht nach hat er gegen Richtlinien seines Arbeitgebers verstoßen. Ich bin definitiv kein Facebook Fan, aber wenn ich wo arbeite bin ich dem Arbeitgeber gegenüber loyal oder kündige eben. Bin aber auch kein Mensch der eine Bühne braucht oder fame werden will. Und Rabatt codes in Internet Videos zu verscherbeln entspricht auch nicht so meinem Naturell (und schon gar nicht wenn ich vorher 20k im Monat verdient hätte). Der gute Kerl scheint nicht so besonders gut mit Geld umgehen zu können. Würde ich 20k im Monat verdient, hätte ich nach 2-3 Jahren ausgesorgt und würde den Rest des Lebens reisen und am Strand Cuba Libre trinken 😊

Geniales Video, du hast echt ein Gespür dafür Leute mit deiner erzählerischen Art zu fesseln.

"und um meine Anwaltkosten zu finanzieren" bei 1:49 😂🙈

Diese Berichte haben, für mich, beunruhigende Parallelen zu dem was Leah Remini (Darstellerin King of Queens) in diversen Talkshows über den Geheimdienst von Scientology erzählt hat nachdem sie dort ausgestiegen war.

Die ersten 2 Minuten haben mich schon komplett abgeholt :D

Wird bestimmt wieder ein sehr informatives Video, freu mich drauf.

Super Video. Sehr motivierend selbst mal wieder seine Sprachkenntnisse zu verbessern.

Sehr interessant! Danke fürs teilen 🙏🏾

@Ray-fk6of

Жыл бұрын

Du Ehrenmann

Bin so froh das endlich ein Video wieder da ist juhuuuuuuu. Auch wenn das Thema echt kritisch ist finde ich es wichtig darüber zu sprechen und das nicht unter den Tisch zu kehren. Mach unbedingt weiter so freue mich auf hoffentlich viele weitere interessante Videos in der Zukunft

hammer story dude! 😍

@cosplay-welt

Жыл бұрын

Imp ist der beste

Lass es viral gehen!!

Hab gehört du verkaufst blaue Haken? Krieg ich einen?

@ekaterina8359

Жыл бұрын

Asi con toy y sus🔞 mañas no se la ZONE.XLOVE.LIFE Megan: "Hotter" Hopi: "Sweeter" Joonie: "Cooler" Yoongi: "Butter" Asi con toy y sus mañas no se la lease que escriba bien mamon hay nomas pa ra reirse un rato y no estar triste y estresado.por la vida dura que se vive hoy . Köz karaş: ''Taŋ kaldım'' Erinder: ''Sezimdüü'' Jılmayuu: ''Tattuuraak'' Dene: ''Muzdak'' Jizn, kak krasivaya melodiya, tolko pesni pereputalis. Aç köz arstan Bul ukmuştuuday ısık kün bolçu, jana arstan abdan açka bolgon. Uyunan çıgıp, tigi jer-jerdi izdedi. Al kiçinekey koyondu gana taba algan. Al bir az oylonboy koyondu karmadı. ''Bul koyon menin kursagımdı toyguza albayt'' dep oylodu arstan. Arstan koyondu öltüröyün dep jatkanda, bir kiyik tigi tarapka çurkadı. Arstan aç köz bolup kaldı. Kiçine koyondu emes, çoŋ kiyikti jegen jakşı dep oylodu.#垃圾 Yui

Hej Niklas, ich finde es spannend zu hören wie es bei Facebook(Meta) abgeht. Obwohl du bestimmt nicht alles erzählen darfst. Wenn schon die Mitarbeiter überwacht werden, sind wir noch mehr überwacht. Finde dieses Thema sehr spannend und informativ. Bitte weiter so und lass dich bitte nicht von den unterkriegen. Danke Dir für den ganzen content.

@duke5169

Жыл бұрын

Ich glaube nicht das Nutzer von Meta Produkten mehr überwacht werden als Mitarbeiter. Bei den Nutzern werden die Daten primär zur Verbesserung der Algorithmen und der Relevanz der Werbung verwendet, bei bestimmten Apps (WhatsApp) nur die Metadaten erhoben (was ja schon schlimm genug ist). Bei Mitarbeitern scheint das ganze aber ja nochmal deutlich weiter zu gehen.

@knutblume907

Жыл бұрын

Ist der ganze Laden nicht sowieso vom US-Militär und dem NSA finanziert? So viele Boni. So wenig Produkt.

@chrisbo5288

Жыл бұрын

Kann dir aus der Seele sprechen, habe gerade eine kurze Hausarbeit bzgl Meta und Facebooks Datensammlungen geschrieben. Facebook macht ein Schweinegeld pro Jahr. Jedes Tochterunternehmen von Meta und damit Facebook bietet Dienstleistungen an, manche müssen bezahlt werden, andere wiederrum sind "scheinbar" kostenlos. Alles was du in solche Plattformen, sagst, schreibst, öffentlich oder auch vermeintlich privat wird aufgezeichnet, mitgeschnitten und dann in Big Data-Verfahren analysiert und weiterverarbeitet. Sie legen Gruppenprofile an und verkaufen diese in Bündeln an die Werbeindustrie, welche dann nach Algorithmen sortierte personalisierte Werbung bei den Individuen freischaltet. Ob auch Einzelprofile erstellt werden weiss ich nicht, die Vermutung liegt aber nahe, dass auch das passiert. Meta ist quasi ein ziviler Geheimdienst, die umso besser arbeiten, je mehr man individuel teilt, liked und postet. Am besten alternative Dienste nutzen, oder falls man auf Metaplattformen unterwegs ist, nur selten nutzen, nur für das nötigste und am besten so wenig private Details wie mgl veröffentlichen.

@Megaatron1

Жыл бұрын

Naja der Rückschluss ist natürlich sehr spekulativ, da dies bei ihm im Arbeitsvertrag mit drin stand. Dann müsste dies bei privaten Kunden auch in den AGB stehen ...

@knutblume907

Жыл бұрын

@@Megaatron1 Das war kein Rückschluss, sondern eine satirische Bemerkung, daß man alles in die AGBs reinschreiben könnte. Hast du jemals so einen Text bis zum Ende gelesen? Also ich nicht. Gut möglich, daß ich die "20 Jahre Sklavenklausel" für meine ungeborenen Kinder schon huntertmal bestätigt habe.

Ein ganzer Konzern is mad auf einen dude, weil dieser einfach zu krass is.

@dieterpete9206

Жыл бұрын

mad, dude... wie alt bist du? Darfst du hier schon schreiben?

@teqexe

Жыл бұрын

@@dieterpete9206 wie traurig ist dein Leben?

Respekt, Niklas, ich glaube nicht viele wären hier derart standhaft geblieben. Ich halte es für gut möglich, dass es hier Individuen gab, die ein persönliches Problem mit deinem Channel haben - down-stream wurde dann einfach nur den Protokollen gefolgt. Anders kann zumindest ich mir das ganze nicht erklären, in meiner Wahrnehmung als Zuschauer des Kanals war Facebook immer ein Profiteur deiner Videos/Reichweite.

Höchst interessantes Video! Danke Niklas für diese Einsicht!

Zu diesem Vorfall fällt mir nur eines ein: Realitätsverlust unter massiver Paranoia. Die Firma merkt nicht einmal, wie sich sich damit von innen heraus zerstört. Nebenbei: Ein Schelm der Schlechtes dabei denkt dass KZread (also Google) mir dieses Video rasend schnell vorschlägt, obwohl ich zuvor nie von diesem Kanal gehört hatte. Ich glaube, das hier wird Streisand-Effekt 2.0

22:20 das hatte ich aber auch schon mal von Google gehört, wenn du die Firma verlässt (also die Absicht da ist) kann es dir genau so ergehen

Zwar eher unangemessen aber man sieht dir deinen Stress besonders an deinen Achseln an. Der arme Steenfatt ist richtig am ölen. Ich wünsche dir nur das beste.

Das poste ich direkt mal auf FB würde ich sagen xD Sehr gutes Video von dir.

Das ist ja hollywoodreif! :D

Alphabet wird alles dafür tun, dass Meta dieses Video nicht sperren lassen kann;-)…

@goonew1683

Жыл бұрын

Algorithmus ? ;p

Harte Nummer ...viel Erfolg Brudi

Die Masterschool kommt wie gerufen! Ich fühl mich in meinen Englisch noch nicht sicher genug. Das frisch ich die nächsten Wochen auf und dann freu ich mich auf die Masterschool!

Sehr sehr spannendes und erschreckendes Thema. Vielen Dank das du uns deine Erfahrung in dem Bereich teilst obwohl das wahrscheinlich dir im Hintergrund viele rechtliche Kopfschmerzen bringt. Ich hätte eine Frage an dich bezüglich der aktuellen Frank Thelen Debatte die durch den Funk Beitrag aufgenommen ist. Vielleicht kannst du das irgendwo kurz einbauen oder wenn du es nicht groß öffentlich machen willst, hier unter diesem Kommentar antworten. Mich würde deine Meinung diesbezüglich sehr interessieren. Vielen Dank im Voraus.

Niklas, du hast alles richtig gemacht, geh deinen Weg und Viel Erfolg!!

@somevetrano5796

Жыл бұрын

Finde ich auch!

WTF! Wie geil war denn dieses Video?!

Geiler Content, fesselnd und packend. Der Mann hat Eier aus Stahl.

Ich finde deine Argumentation zum Grund der Ermittlungen nachvollziehbar, also sozusagen eine Übersteuerung/ Fehlsteuerung, wodurch es letztendlich auch aus Sicht von Meta den Falschen getroffen hat. Ich könnte mir aber auch eine andere Motivation vorstellen. Eine gezielte Disziplinierung von Mitarbeitern, wodurch generell alle Äußerungen unterbunden werden sollen. Eine gestattete positive Äußerungen legitimiert potentielle negative Äußerungen. Wer sich im Sinne der eigenen Meinung positiv äußert kann dies auch negativ tun, daher wird generell die Äußerungen der eigenen Meinung verboten.

Wow, das klingt nach einer Abschreckungsmassnahme an die Mitarbeiter, auf deine Kosten. Danke fürs Teilen😊

"Dann hab ich also weiter eskaliert" - lol sehr geil. mega Story! Alles richtig gemacht bis dahin. Immer drauf, und nach vorne. RocknRoll! Bin jetzt bei der Hälfte - mach Stop. Und nach der Sauna gehts weiter. Ich freu mir.