Se inscrevam no canal e nos ajudem a bater a meta de 10mil inscritos :)

É interessante como os entrevistadores conduzem, na minha primeira entrevista técnica foi justamente o Coordenador e o senior backend ao mesmo tempo, achei que fariam perguntas técnicas demais, porém quiseram saber mais sobre mim e menos sobre minhas habilidades pois a vaga era para junior, e mesmo quando chegou nas temidas perguntas técnicas eles não quiseram cavar a fundo dentro da minha cabeça pra saber se realmente eu sabia das coisas, até porque eu não sabia quase nada. Meses depois trabalhando com eles eu percebi que, se eu tentasse mostrar que eu sabia mais do que aparentava eu iria pisar na bola feio, eles realmente sabem quando alguém está mentindo ou enrolando. Sempre sejam sinceros sobre seus conhecimentos, mesmo que seja pouco, mas nunca se despreze ou tente mostrar que conhece algo mesmo não sabendo.

@naceliofilho2610

7 ай бұрын

Essa é uma dica que eu ouço bastante e de ver ela tantas vezes tem feito mt sentido pra mim. Vou guardar isso aqui, amigo. Obrigado pela dica! ❤

@CG_GEOS

7 ай бұрын

mito

@TheSpec90

7 ай бұрын

Só vc concordar com tudo q eles falam q ja passa em entrevista tecnica

@Asl_q

7 ай бұрын

Não acho que são em todas as empresas que eles sabem quem está enrolando /mentindo. A empresa que eu trabalho é mestre contratar os caras com cv fake 😂 aí quando chega no projeto os caras desistem no 1º mês ou ficam até serem demitidos , com isso a empresa as vezes mantém algumas "bostas" que mesmo com cv fake entra e "pega experiência" no cv

@nemseiainda1377

7 ай бұрын

@@TheSpec90 o cara posta um comentario que envolve etica e honestidade e tu deixa um comentario oportunista e sorrateiro, com 1 frase ja posso deduzir que tipo de pessoa voce é kk

23 anos e fala assim ? cara você é muito maduro, conversa muito bem, dialoga muito bem e coloca suas ideias em voz sem gaguejar, sem mostrar nervosismo, eu com 28 anos não consigo ser assim, sinto uma distância enorme entre eu e você.. curti sua entrevista! parabéns

@gustavoalmeida9897

5 ай бұрын

O primeiro passo pra evoluir em alguma coisa é entender e reconhecer a dificuldade. Você já percebeu isso e está no caminho certo!

@juliopauloferreira3485

4 ай бұрын

Faço das suas as minhas palavras, sei falar, mas quando me deparo com uma entrevista eu gaguejo demais e aí ele foi muito direto. Tenho 28 também e falar dessa forma ... kkkkkkkkkkkk é um desafio.

@lucasviana951

4 ай бұрын

Ele já é rodado no mercado de trabalho,desde 16 anos

@marcosferreiraoff

2 ай бұрын

Grava vc respondendo algumas perguntas ao chat gpt e vai melhorando aos poucos.

@mfrancisco

2 ай бұрын

@@marcosferreiraoff que dica interessante, muito obrigado, vou fazer isso!

A minha percepção do vídeo, levando em contar possuir mais de 10 anos de carreira em TI, ficou evidente que o entrevistador se enrolou em diversos pontos, fez perguntas de problemas que está tendo no momento para “ter uma solução gratuita” pois seus subordinados não conseguem resolver. Noto também que estão a procura de um sênior para segurar a bucha dos juniors, pois ele atua como Gerente e CTO. Ou seja o sortudo a ser contratado será registrado como sênior, mas com exigência de Gerente. Boa sorte aos envolvidos.

@GalindoPtBr

7 ай бұрын

Que visão 👏🏼, parabéns!

7 ай бұрын

Acredito que a demanda por um profissional senior é essa mesma: "resolver buchos que não estão dando de conta (ou não sabem)", não é?

@alexmbr

7 ай бұрын

Fiquei com a mesma opinião

@Eduardo-vt1rm

7 ай бұрын

Mas sênior não faz isso??

@danielborges7918

7 ай бұрын

@ cara, mas o papel do sênior é trazer uma visão sênior pro projeto para os que estão em níveis pleno e júnior.

Era isso que a gente estava esperando, ainda bem! 🙏

Cara, incrível! Eu sempre tive dúvidas sobre essas entrevistas, pois, ainda estou no final da faculdade e é sempre bom aprender com pessoas experientes, ainda mais quando não se participou de nem uma. Obrigado.

Obrigada pelo vídeo Vitor! Sou estagiária a 1 ano e tenho minha primeira entrevista técnica para Júnior amanhã, queria ter uma ideia de como funciona.

A bolha do RH no X (antigo twitter) tá putassa com teus vídeos. KKKKKK E eu como bom sensato, estou lá em defesa.

@ONovoProgramador

7 ай бұрын

Manda o link pra mim kkkk

@d4wq

3 ай бұрын

Cadê a porra do link amigo?

@sandro5437

2 ай бұрын

Cade a poha do link amigo? [2]

@joaovictormilhomem4590

2 ай бұрын

Where's the fucking link pal?³

@alysonnunes8462

2 ай бұрын

@@joaovictormilhomem4590 Eu mandei aqui ja tem bastante tempo, mas parece que o comentário desapareceu.

Entrevistas técnicas tem aquela leve tendência a serem "assustadoras", pessoalmente nunca tive algo nesse nível mas tive em um nível parecido. Realmente foi explorar até onde eu conhecia sobre determinados assuntos de tecnologia, fui sincero a respeito para alinhar expectativas e além do Sênior, ainda havia um coordenador e a gestora do RH, então foi bem assustador, pois estava iniciando na carreira. Mas tudo vale a pena nas horas seguintes, quando fui aprovado no processo seletivo ( hoje faço 3 anos de empresa ). Pelo bate papo eu diria que essa entrevista é para uma senioridade bem maior, tive dificuldades para entender alguns tópicos que vocês conversaram mas entendi vários também. Deixo meus parabéns pelo conteúdo, é esse tipo de vídeo que falta por aqui e ver esse tipo de conteúdo, transmite confiança para quem tem uma entrevista iminente, pois aquela sensação de que você será "devorado" pelas perguntas do líder técnico sai da sua cabeça.

Incrível seu conteúdo, continua postando que seus vídeos são incríveis cara, realmente ajuda a galera que tá entrando nessa área. Deixo aqui uma sugestão de vídeo, falando sobre a IA, ando bem preocupado com o impacto da IA em relação ao mercado de trabalho, queria saber da sua opinião sobre isso. Valeu mano! Sucesso!

Cara, conteúdo sensacional, tanto para quem quer ter um norte de como se portar numa entrevista técnica, quanto para quem que entender um pouco sobre o lado do entrevistador e o um norte do que esperar.

Po, muito daora a entrevista mano. Da pra sentir essa pegada empresarial da programação. Muito show, boa sorte ✌🏻

Ótima entrevista lado profissional e humano isso é muito importante porque programador não é máquina né.....!

Nossa, fantástico esse vídeo. Estou no mercado na stack do React a quase 3 anos e comecei os estudos com o ambiente do back com Node a uns meses, e, meu amigo, além de um guia de postura profissional, recebi um guia de estudos. Muito obrigado.

Eu achei legal a entrevista, parabéns o novo programador ajuda muito a galera que ta começando

parabéns pelo conteúdo, uma dica, se estiver usando o OBS para gravar, configura para gravar com duas faixas de audio, ai você separa o seu microfone do audio do pc, na hora que você for alterar o audio do entrevistador fica mais fácil, uma dica é salvar o vídeo em MKV

Muito interessante essa série de vídeos, diria que é bem promissor, mas encontrei dificuldade em conseguir suas informações de contato nas redes sociais, inclusive no instagram, e no site mesmo do canal, isso traria mais credibilidade e engajamento, mas no geral está bem promissor, parabéns pelo conteúdo!!

Cara, conteudo de qualidade rara o seu. Os novos yts devs precisam da sua influência! Uma sugestão para os próximos: nas partes de corte do audio, seria legal sinalizar visualmente e, de preferência, contextualizando o que está sendo dito/cortado. Ex: "falou sobre como é a arquitetura de um dos produtos da empresa". Abraço!

7 ай бұрын

Exato, desisiti de ver o restante por conta disso. Fica sem nexo

Obrigada pelo vídeo já tenho um norte 🙌

excelente, vários insights.

Que conteúdo bom!!!

Ta bem massa o quadro, parabéns! Só senti falta nessa e na anterior de vc comentar a entrevista, o que vc achou de bom e ruim, se vc estava levando a sério, se a vaga era pra vc ou pra alocar alguém, se entraria ou não a partir das infos, etc.

@AntonioAmano-fs3ux

7 ай бұрын

No vídeo anterior ele cita que era uma vaga true

top demais. compartilhei o video

Tinha até esquecido como eram as entrevistas no Brasil kkkkkk na gringa, pelo menos na Europa, é beeeem diferente. 100% técnica. Perguntas que vão do funcionamento da linguagem até system design. Super comum live coding e outros tipos de abordagens.

@raphaeljunior8789

7 ай бұрын

Live coding me da medo kkkkkkk

@sdcmldyr

7 ай бұрын

Isso aí não é nada comparado a uma prova prática do Detran

@TheLipehDLC

7 ай бұрын

k@@sdcmldyr kkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkk

@Houlz

7 ай бұрын

Eu na segunda-feira kkkk@@sdcmldyr

@betweenlifeanddeath562

3 ай бұрын

​@@sdcmldyr Passei de primeira e quase não passo por conta da INSTRUTORA ser desequilibrada e ainda dar susto no meio do percurso de rua, por outro lado, tinha UM INSTRUTOR do meu lado vendo tudo e me avaliando e percebeu que quando ela calou a boca, tudo fluio 100% correto, não quero ser machista mas porra, se tirasse a mulher do carro, eu passava sem nem suar bixo, nem o circuito não foi difícil, foi muito é fácil

Fala que empresa é essa para que eu não passe nem perto. hauhauhau Os caras provavelmente estão rodando a POC cheia de puxadinho em produção. Parabéns para o conteúdo!! muito bom seus vídeos!

Meeeeu Deus traz maisss minha mente tá derretendo

@danielbezerra8597

7 ай бұрын

Isso sim é um storytelling bem falado

aparentemente tranquila a entrevista tecnica, ja fiz umas aqui na europa bem exomplexas e outras mais simples tbm.. é sempre uma incognita, mas eu reparei que aqui quando a emrpesa paga muito acima da media com muitas regalias e beneficios como dias de ferias a mais remunerados, pagar até 15º salario, pagam mudança etc... essas dai fazem umas perguntas bem fora do comum parecendo até provas de certificação.

Top dms, mano!

conteudo bom demais. parabéns

Ganhou + 01 inscrito!!!

Show de bola. Oq me impressiona é que vc tem apenas 23 anos pqp. Parabéns, deve se dedicado pra krl. É de se admirar 😮

@hil449

6 ай бұрын

o cara parece ja ter 40 anos e 3 filhos no colegio ksksks

@amagami1008

14 күн бұрын

Caramba pensei que o cara tinha 40 anos

Top dos TOP!

MUITO BACANA.

show demais

Entrevistador bem inexperiente!

Suas respostas foram excelentes. Quanto a devolutiva do processo seletivo, houve? Você acabou sendo selecionado?

Opa RENDA FIXA na ABA ali kkkkkk, Dev investidor 👏👏👏👏👏

Excelente video cara. Vai ajudar muitas pessoas. 🫶🏼

Que fita, não tem que escrever código nas entrevistas de programação no Brasil?

Já tive entrevistas que ficaram muito tempo também, e no final não deu em nada, acho que os entrevistadores meio que esquecem das entrevistas quando entrevistam muitos candidatos se eles forem meio desorganizados e não irem anotando o que é a cara do brasileiro né.

Muito interessante.

Izzy nobre programador

Bacana! Só senti falta de mais profundidade técnica nas perguntas feitas pelo entrevistador tendo em vista que a vaga me parece ser para sênior. Nas minhas experiências essas entrevistas geralmente tem viés mais técnico e é exigido do candidato não só comentar sobre as experiências mas trazer justificativas técnicas e insights mais avançados. Ah sem contar aquele system design básico 😊 Mas muito bom! Parabéns por compartilhar !

aulas aulas

Não sou programador, mas atuo na área de dados, e querendo ou não, desenvolvemos programas, de certo modo. Pela minha experiência em entrevistas, fica nítido que o entrevistador tem uma grande lacuna na equipe... E na minha opinião, eles querem fazer algo em seu produto (tiveram uma ideia), mas não sabem como e nem por onde começar (típica empresa que tem 10 júnior e 1 sênior), e vão empurrando com a "barriga" até onde dá. Problemas: o entrevistador não tem experiência suficiente como desenvolver, digo pelo lado técnico... Falta conhecimento. Quem for ocupar a vaga, será responsável por desenvolver a solução que ninguém da equipe tem capacidade técnica, ou seja, será o faz tudo, e além disso, gestor, desenvolver, tech leader, devops... Baixa remuneração, entre inúmeros outros problemas. Vantagens: puta experiência, se conseguir fazer tudo, vai poder escrever um livro. Erro do entrevistador: quer uma solução, ou ideia de solução para seu problema, através de uma entrevista... Eu já passei por isso, e normalmente não entrego a solução ou o teste. Uma entrevista séria, não quer testar suas hard skill, mas sua capacidade de resolver problemas, como você pensa para solucionar e sua maneira em lidar com os problemas e envolver sua equipe nas soluções... Claro, depende de cada nível... Mas, testes para sênior é nesse nível, pelo menos na minha área... As vezes, são passados alguns testes "bobos" para ver quanto tempo você gasta, e o nível da solução do problema bobo que você é capaz de entregar... Um júnior, normalmente entrega um teste bobo cheio de probleminhas, não pensam na solução como um todo, e nem sempre tem tempo para pensar em automações, testes etc. Por exemplo. Um sênior, resolve o problema bobo em pouco tempo, e consegue pensar em algo a mais, dar solução de automações, testes, layout mais intuitivo e pensa além. Enfim, minha visão... Bom vídeo.

@rodolfoxavierneto6667

2 ай бұрын

Tô entrando na área agora por meio de uma faculdade de jogos digitais (que é mais programação do que os cursos de ads da msm unidade - fatec - então tô rumando pra ti msm) tem alguma dica pra quem ainda não sabe nada mas quer estagiar ? Tô sentindo a faculdade mas quero correr por fora também, tenho acesso a uma conta de amigo da Alura e bons livros (Anna archive); será que compensa focar nisso?

@Mla859

Ай бұрын

Eu comecei a estudar a pouco tempo, mais tenho amigos programadores e senti exatamente o que voce disse! Eles estão loucos para achar alguem que resolva tudo la dentro!

Fácil e escalável, como eu gosto de ouvir isso e como eu queria ouvir muito mais.

@UsaLinux

7 ай бұрын

Jkkkkkkkkk

Vou esperar o deyvin reagir 😅

Até onde eu entendo a maioria das empresas (Grandes) já tem suas definições, foca nas empresas grandes que as equipes tem uma porrada de gente pra ajudar a resolver os problemas...

O que será que o futuro espera?

Muito massa mano, parabéns, ajudou muito, se posso perguntar, quanto era a media salarial da vaga?

@ramonportela7048

7 ай бұрын

No video anterior ele comenta, vaga sênior 12k pj.

Muito obrigado em compartilhar

Maluco, tu tem 23 e eu tenho 27, se eu sou teu amigo, eu te dou bença! KKKKKKKKK Tu é um pai pra gente que está iniciando no mundo DEV

Melhor de tudo é que o entrevistado possui soft skill infinitamente superior a pessoa que está entrevistando. Acredito muito que quem está em cargo assim, é um dever se comunicar melhor, elaborar as perguntas com uma antonação vocal mais empática. Inclusive achei ele (o entrevistador) meio mal humorado.

caramba muita tecnologia envolvida para uma vaga muitos requisitos

Quando mandam um "boa sorte" no final , já sabe que não rolou.... rsrsrsrsr

No geral as entrevistas de emprego são bem mais sobre a pessoa do que sobre a área,difícil hj em dia é achar pessoas profissionais do que profissionais em si.

Audio muito baixo, tive que deixar em 150% pra ouvir melhor.

Pera aí, o cara trabalhou na Amazon e está sofrendo assim, imagina nós meros mortais.

Essa desculpa ai "tive que sair da empresa , deu uns problema " kjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjj

@GabrielHenrique-xk2hp

7 ай бұрын

KKKKKKKKKKK todo mundo usa essas aí

Tive uma entrevista de back java sr semana passada, os caras me pediram pra desenhar o diagrama de uma solução ali na hora, era uns 4 dev olhando, eu tava em choque kkkkk

Foi chamado pro teste técnico?

“Sou responsável pela área de tecnologia e tudo mais….” 😂😂😂

Red flag: falou que tava pensando em pegar um pleno mas optou por um senior = quer um senior pagando salario de pleno

@yurinobremelo

7 ай бұрын

Ja viu o salário que tão oferecendo? 8000 😂😂😂😂 isso é pleno

@athenasarantopoulos

7 ай бұрын

​@@yurinobremelomeu deus kkkkkk

@rodrigo-tj1gf

7 ай бұрын

@@yurinobremelo ja vi empresa pagar 4k pra pleno man, pra mim 8k pra cima é salario de senior

@jvfr-

2 ай бұрын

@@rodrigo-tj1gf hj 8k é salário de vaga arrombada pra senior (ou então pra sr que acabou de ser promovido)... 12k pra cima é aceitavel, abaixo disso esquece

@TheAmazingXizde

2 ай бұрын

Recebo 8.5k e posso dizer que não vale a pena a responsabilidade de senior

Depois de assistir a essa entrevista, definitivamente eu não sou um dev, sou qualquer outra coisa. Muitas siglas eu nunca trabalhei, principalmente coisas da AWS.

@victornassif

2 ай бұрын

AWS é assim mesmo. Tem 1 milhão de tipos de serviço, cada um com uma sigla diferente. Mas se abstrair é a mesma coisa das demais clouds :)

@heraldo623

2 ай бұрын

VPN = Virtual Private Network VPC = Virtual Private Cloud

Eu queria uma chance,mais ninguem me dá, pois não tenho experiência.

Será que deu certo?

Anotando todos os termos que eu não sei.... ✅✅✅✅✅ Não sei muitos kkkkkk

- "somos agile na veia" - "vamos colocar um prazo junto" ué?

Hoje em dia só faço entrevistas por Hobby. Já estou inserido no mercado, comecei em 2005 com Java e tiro onda com as entrevistas. Uma vez a entrevistadora me pediu pra eu falar tudo que eu já tinha falado em INGLÊS. Como sou fluente, fui muito bem e ela ficou impressionada. No Feedback do e-mail eu tinha reprovado pelo meu inglês não ser fluente. Isso só me fez perceber que já era um e-mail meio que automático para todos os candidatos

@ja.martinss

2 ай бұрын

Que sacanagem

@slark131

26 күн бұрын

Como assim cara, não entendi... Por qual motivo a empresa gasta tempo e dinheiro entrevistando uma pessoa "super qualificada" como vc mesmo se rotulou e recebeu um email automático de negação? Qual o proposito ? Da mesma forma que vc faz entrevista por hobby as empresas tbm fazem entrevistas só de sacanagem ? é isso ?

@ja.martinss

26 күн бұрын

@@slark131 n, elas abrem vagas fantasmas e recusam todos os candidatos, só pra os investidores verem q a empresa ta contratando e colocarem mais açoes

@slark131

12 күн бұрын

@@ja.martinss ok, entao uma ação de uma empresa aumentar por tem muitas vagas de trabalho aberta? Isso não faz o menor sentido.

@ja.martinss

12 күн бұрын

@@slark131 faz pq empresas q estao contratando significa q estao em expansao, se esta em expansao é pq ta indo bem entao os investidores veem isso como um critério para investir

kkkkkk ao desenrolar da conversa o entrevistador já nem sabe o que perguntar, cara sabe que o cara é crânio já na apresentação

@marciaolucaslucasjunior6398

7 ай бұрын

pode cre o entrevistado ta niveis muito a frente do proprio dono da empresa kkkk

@Lanbyteach

7 ай бұрын

crlh@@marciaolucaslucasjunior6398

Alguem tem o linkedin do Vitor?

Essa vaga aí não parece ser pra senior, mas pra no minimo um teach lead.

23 years old, no way

Pros Junior que for assistir , aprendam a enrolar nas entrevista ... esse mano foi muito malandro !! Eu fico o tempo inteiro com um apache rodando na minha cabeça , fico imaginando vários problemas e eu resolvendo , KKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKK BAITA TROVADOR !

@alison.aguiar

7 ай бұрын

Trovador 😂😂😂

@darth_docs

7 ай бұрын

Essa foi boa mesmo kkkkkkkk o entrevistador "técnico" de técnico tem só o título pow, como alguém caiu nisso e ainda ele parecia não saber porra nenhuma praticamente kkkkkkkkk (o cara do vídeo mostrou algum conhecimento, mas deu destaque em citar tecnologias "modernas" como o entrevistador falou que queria "modernizar" a empresa, outra jogada esperta dele kkkkk)

@nescaugameplay

7 ай бұрын

Fique muito puto quando ele falou essa parada . Que passa o dia inteiro pensando em código ... sem sacanagem me deu vontade de encher a cara dele de tapa pra aprender a ser honesto @@darth_docs

@darth_docs

7 ай бұрын

@@nescaugameplay kkkk, eu já nem fico puto, já vi muita merda nesse mercado, os famosos mvp da microsoft que não sabem nem escrever um let, já vi gente mandando o chatGPT e outras IA fazer todo o code e só mandar pro review(quando a empresa tinha) e mal testar e por aí vai kkkkkkkk a lista de merda só aumenta...

@nescaugameplay

7 ай бұрын

Pois é , mas eu fiquei nervoso . .. pq o cara mentiu descaradamente , gente pilantra pra conseguir se dar bem . Agora entendo o que a maioria dos devs fazem nas entrevistas , eles simplesmente metem o louco !! Inventam , aumentam , mentem ... Mas é isso , faz parte do jogo , por isso que essa galera fica 1 ano em cada empresa , depois vem os desafios eles não conseguem fazer . Mas é uma area afude né mano , tem espaço pra esses pilantra, mas tbm tem espaço pra galera focada 100%@@darth_docs

foi contratado?

O que percebi na entrevista, que o entrevistador não tem conhecimento tecnico e, conhece mais sobre o negócio !!! Nas perguntas que ele fez, principalmente quando falou do SNS meio que "SNS é muito bom 😒".

Mano, fiz uma entrevista hoje para desenvolvedor jr, geralmente eles demoram quanto tempo para dar o retorno?

@danillodesouzabarreto4538

Ай бұрын

cara, não tem padrão não, é importante se passar muito tempo, entrar em contato pra saber da resposta

Ele mandou o teste tecnico de CRUD? kk

Qual era o salario?

23 anos e já tem tudo isso de experiência e eu aqui buscando estágio fazem 2 anos, que loucura! Seguimos em frente 😅😅

@lucasplanansky7695

2 ай бұрын

Eu com 28 ainda em busca de estagio😂😂

@chefenicoboy123

15 күн бұрын

​@@lucasplanansky7695vale mais a pena você Fazer um Concurso pra Esa 😂

Por que os programadores sempre tem aquelas bolinhas vermelha, amarela e verde nos seus navegadores? como coloca isso?

@eliaspedro5018

7 ай бұрын

É próprio do sistema operacional da Apple, você teria que ter um MacBook.

@therealjuggboy

7 ай бұрын

@@eliaspedro5018 ah ss, vlw

@EveryGameArchive

7 ай бұрын

Se você usar linux, você consegue editar o tema do OS e colocar desse jeito. No Windows não sei se tem algo parecido.

Mano, pode parecer estranho. Mas eu te garanto, esse vídeo iria estourar. Poderia se candidatar a uma vaga Junior e gravar desde o início do processo seletivo até a parte da entrevista técnica?

@gabrielnity

7 ай бұрын

Qual é o sentido dele gastar o tempo de uma área de seleção só para a recusar no final??????????????????????????????????

@mqs226

7 ай бұрын

@@gabrielnity O mesmo objetivo que ele possui ao postar vídeo dessas entrevistas p/ sênior - ganhar views.

@vagnereix

7 ай бұрын

Daí creio que ele teria que omitir suas experiências, se não a entrevista não duraria 5 minutos. 🫤

@murillomagalhaes9258

7 ай бұрын

@@gabrielnityEsse aí ele também já falou que não tem interesse nenhum em entrar kkkk

@xXxGodThanatosxXx

7 ай бұрын

@@vagnereix ou não ,capaz de ser recusado ainda do jeito que as exigências de junior estão

Mano, você pode me ajudar com uma questão profissional? Basicamente, consegui um estágio de implantação e provavelmente vou perder feriados e finais de semana, trabalhar a mais do horário, mas quero obviamente ser um dev, o que fazer? Saio e continuo estudando? O estágio é 700 reais e eu ganho 4k no ifood...

@ONovoProgramador

7 ай бұрын

Mano, eu não posso dizer o que você tem que fazer ou não. Mas posso te dizer o que eu faria e já aviso que o que você escolher, o resultado será 100% mérito seu. Eu, particularmente, não entraria neste estágio. Iria atrás de freelas para clientes próprios, desenvolvimento de sites, lojas virtuais, sistemas, aplicativos etc. Há muito mercado para isso, e você não arrisca perder grande parte da sua renda mensal. Tudo é um risco, continuar no ifood, entrar para o estágio, correr atrás de freelas etc. Você deve escolher qual o risco vai correr. Boa sorte, irmão. Não sei se ajudei, mas é o que faria.

@Progfuturo

7 ай бұрын

@@ONovoProgramador cara, te vejo como inspiração pois assistindo seus videos, vejo que és um cara que entende do que fala! Eu tenho 21 anos e ja passei por 3 empregos de ser pião e não queria mais isso, queria realmente me direcionar pra desenvolvimento mas decidi arriscar para ver o que seria desse estágio e migrar pra dev la dentro mas chegando la, praticamente toda a empresa busca uma vaga no setor de dev... Enfim, sinto que irei perder meu tempo la, quero sair sim e focar realmente na programação, estava vendo até seu video sobre isso, de focar nos estudos de programming...

@danielsantana6018

7 ай бұрын

Estou no mesmo dilema. Sair do emprego q ganho 4k e trabalho q nem cachorro de seg a dom mais de 12h as vzs. Ou sair e pegar estágio 1329 6h dia, estágio de manutenção de PC 😅, porém teria mais tempo pra me dedicar. É questão de sentar e analisar TUDO. E o bom é entender q cada um tem seu tempo. Já sofri mto tentando me comparar com outras pessoas, NUNCA FAÇA ISSO. Seu caminho é diferente do de outras pessoas.

@hil449

6 ай бұрын

@@ONovoProgramador nunca abra mão de uma oportunidade de estagio assim especialmente se vc nao tiver nenhuma experiencia. Essa primeira experiencia é a mais dificil de se conseguir. E fodase o ifood mano, se precisar dessa grana pra sobreviver trabalha no fim de semana ou dps do expediente, mas carreira >>>> ifood. N vai na desse mano nao que conseguir freela sem ter experiencia nenhuma é mais dificil ainda. Pode ver q esses caras q mandam vc n fazer estagio e largar faculdade qnd vai ver a vida deles todos fizeram faculdade e começaram com estagio kkkk

@hil449

6 ай бұрын

@@ONovoProgramador disse bem, voce particularmente, com a sua cabeça de agora, pq vc sabe oq precisa fazer e onde arranjar clientes. Alguem totalmente iniciante nao tem condição de fazer isso, melhor começar com estagio mesmo, facilita mt as coisas

É possível conseguir um emprego fora do país sem faculdade ou com a ADS?

@gabrielaranda614

6 ай бұрын

Sim, sou formado em ADS e mês passado comecei meu primeiro trampo pros EUA

Você poderia aumentar sua webcam, e muito ruim ficar quase todo vídeo vendo um borrão

Se a entrevista ja durou 50min e o cara ficou contando a historia de tudo imagina como deve ser a daily nessa empresa

@JulioCesar-wq3qw

7 ай бұрын

Uma coisa não tem nada a ver com a outra, wtf mano Daily = tu da seu report, pronto Entrevista = quem você é? Não tem, literalmente, nenhuma ligação entre as duas coisas.

@TheSpec90

7 ай бұрын

@@JulioCesar-wq3qw sim, entrevista = quem é vc e nao "quem sou eu" o cara contou a historia da empresa na entrevista tecnica, provavelmente ele q coordena reunioes tbm, pra ele ta num cargo alto a empresa valoriza esse comportamento de charlatao e de enrolaçao. O cara falou pra um estranho q ele desenvolveu um app sem saber nada e depois contratou gente pra arrumar pq nao tava escalavel, wtf cara vc é um senior em cargo alto e nao pensa em escalabilidade??? Só no brasil mesmo esse nivel baixo

@JulioCesar-wq3qw

7 ай бұрын

@@TheSpec90 que viagem mano skksksks Talvez o cara pode ser sócio que ajudou a fundar a empresa, e é assim que a coisa rola mesmo. Programador é contratado pra resolver BO. Quer que contrata um sênior sem trampo pra fazer/arrumar? Kskkssks Ou uma empresa fundo de quintal contrata um sênior pra pagar 10k de salário logo de cara? impossível kskskksk Acho que faltou, das duas partes, tanto ele de falar quanto o cara de perguntar, como que tá o processo de Scrum por exemplo

@TheSpec90

7 ай бұрын

@@JulioCesar-wq3qw fundou uma empresa e nao sabe fazer um app (supondo que seja o socio que entende de TI), parabéns, logo mais a empresa vai pra falencia

@JulioCesar-wq3qw

7 ай бұрын

@@TheSpec90 Se tá contratando tá ótimo, trabalho pra nós ksksks

Prefiro me preparar estudando para um concurso público. Vc mostra o que sabe( se souber mesmo) e ACABOU-SE. Foi isso que eu fiz e estou muito bem graças a Deus.

Ele encapsula o codigo react com oq? 14:14

@matheusantonino8883

5 ай бұрын

Capacitor, provavelmente pode ta usando Ionic

Fui instruído por um Sênior até meu primeiro trampo, uma coisa é fato: Só de trocar ideia você sabe quem é quem?

@XDanRJ

2 ай бұрын

Que?

@Viniciusgnux

Ай бұрын

Pode crer cara. Só de trocar um papo tu já saca se a pessoa sabe.

E o curso? Não da mais para comprar

@ONovoProgramador

5 ай бұрын

Opa, mano! Me chama lá no instagram (@vitormanoelh), te passo o link! Por enquanto fechei para me dedicar a gravar e fazer as lives, vou reabrir em alguns dias.

Gostaria de ver essas entrevistas para cargo Junior, sei que vc é sênior mas se tiver alguém que conhece seria legal colocar pra nos

@lingming9512

7 ай бұрын

é uma dinâmica diferente, mas o mais importante é ter a animação/empolgação de mergulhar na programação, passar isso é muito importante

@Lanbyteach

7 ай бұрын

Seria uma boa ele se passa por junior

@lingming9512

7 ай бұрын

@@Lanbyteach é difícil eu acho

@xXxGodThanatosxXx

7 ай бұрын

@@Lanbyteach imagina ele é recusado ainda kkkkkkk

@idromano

4 ай бұрын

primeiro tem que encontrar vaga de junior rs

Pelo menos foi só com uma pessoa. Tem entrevistas técnicas que entram uns 10 logo. Acho um absurdo. 😂

@leonardoturok

2 ай бұрын

Um dia fiz uma que a entrevista parecia uma reunião de tanta gente que tinha. 😂😂😂😂. Achei engraçado até.

@Viniciusgnux

Ай бұрын

​@@leonardoturoka família toda. Hahaha

Parei nos 23 anos - Voltei umas 4x

@ONovoProgramador

2 ай бұрын

☹️☹️

Maravilha Vitor, estou no curso, aprendendo demais

@wallissonp498

7 ай бұрын

Como está sendo o curso?blue

@wallissonp498

7 ай бұрын

Estou querendo comprar..

Parece que o entevistador é Jr 😂

@josebarthem

2 ай бұрын

Especialista em magento rs

O cara fez sozinho uma arquitetura pra algo q ele nao tinha noçao e depois contratou gente pra refazer a arquitetura, ta maluco trabalhar num lugar assim, o cara vai fazer o negocio de qqr forma e depois te empurrar a bucha

@marciaolucaslucasjunior6398

7 ай бұрын

kkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkk

@darth_docs

7 ай бұрын

é foda mesmo, no mínimo quando começou a fazer algo, deveria ter feito os pacotes bonitinhos e separados, aí é só baixar e importar eles, arquitetura fácil de fazer, funciona para monolito e para micro-service, no caso se usar Rust ainda, tu consegue misturar várias langs fazendo crate e portando para assembly, aí vai funcionar em umas 13 langs diferentes(até js creio eu)

@hil449

6 ай бұрын

n é assim q 99% das empresas começam? Ninguem faz um app de empresa ja pensando em quando ela for estourar nao, tem q fazer mvp e depois q der certo q vc escala

Olha o flutter ai kkkkkk

foi por causa desse tipo de humilhação que eu larguei a área de desenvolvimento, seloko

@rafael.s.amaral

28 күн бұрын

Foi pra qual área man? e qual humilhação teve nesse vídeo?

@imagensaereasfigueiredo5713

28 күн бұрын

@@rafael.s.amaral masturbação de egos pra no final fazer crud, hoje sou da área juridica mto feliz ganhando 2x mais

@Linnochi

2 күн бұрын

Quando tu largou a área? ​@@imagensaereasfigueiredo5713

Isso de ser “dono” é qualquer coisa de estupido Você não vai ganhar como dono Voce não terá direito de decisao como o dono E se tiver que ser mandado embora vai ser ter qualquer vantagem em ter trabalhado como “dono” . Queria ver a sua opinião sobre a entrevista

@hil449

6 ай бұрын

isso q ele falou é o conceito de ownership. Querendo ou nao isso ta mt difundido no mercado mundial

eu voltava pro PHP 😊

@Lanbyteach

7 ай бұрын

php rsrs

@ja.martinss

2 ай бұрын

Horrível