职场‼️ 程序员如何应对HR面?谈薪资、离职原因?跳槽频率、资深HR教你面试技巧!

这一期视频请来了 糖姨 !(B站可以搜索 糖姨的小喜悦)
她是一名互联网大厂的资深HR
来跟大家分享
程序员在面到HR时 常会被问到的问题 ~
Timeline:
01:10 怎么回答离职原因?
05:56 怎样的跳槽频率不太ok?如何拯救?
07:48 应届生如何市场调研薪资?社招 跳槽如何谈薪资?
15:35 女程序员会被面试官问婚姻状况吗?
19:02 女程序员面试会放水吗?
20:01 程序员跳槽要刷题吗?
21:02 总结
希望对你有所帮助!记得点赞哦!
========================================­========
F O L L O W M E
💚微信: hichristina1
💜微博: Christinaaa呀 weibo.com/u/2678129590
🧡B站: Christinaaa呀 space.bilibili.com/300173531
💛Instagram : christinaaaya sina.lt/gpvN
❤️小红书/公众号: Christinaaa呀
📪 Business Inquiries(合作):hello.christinaaaya@gmail.com
========================================­========
🎵 B G M
------------------------------
Sneaky Snitch by Kevin MacLeod incompetech.com
Creative Commons - Attribution 3.0 Unported - CC BY 3.0
Free Download / Stream: bit.ly/sneaky-snitch
Music promoted by Audio Library • Sneaky Snitch - Kevin ...
------------------------------
Take a Walk
Optimistic Life
========================================­========
👩🏻‍💻 Q & A
VLOG 相机:Canon G7X MarkII + 松下S5
剪辑软件: Final Cut Pro X
========================================­========
⚠️ D I S C L A I M E R
This video is Not sponsored. Some links are affiliated.
本视频非赞助

Пікірлер: 19

  • @yuanxinyun6755
    @yuanxinyun67552 жыл бұрын

    非常干货,谢谢分享!

  • @sunnyhill3000
    @sunnyhill30002 жыл бұрын

    學習了好多,謝謝分享啊

  • @sunnylin8587
    @sunnylin85872 жыл бұрын

    謝謝分享 學到很多 想問有沒有科技業履歷的tips分享

  • @naihuayang5765
    @naihuayang57652 жыл бұрын

    学到了,谢谢

  • @poma796
    @poma7962 жыл бұрын

    這內容才是一開始想訂閱的原因

  • @brettbai7198
    @brettbai7198 Жыл бұрын

    潜伏两个月刷题 🤣 我都是 临时抱佛脚, 每次跳槽都还算顺利

  • @sanchea2401
    @sanchea2401 Жыл бұрын

    ❤❤❤❤

  • @zixiangwei4179
    @zixiangwei41792 жыл бұрын

    最近好像瘦了😊

  • @sakurari5798
    @sakurari57982 жыл бұрын

    你好,想问一下用什么刷题?

  • @gauborfeihuang2871
    @gauborfeihuang2871 Жыл бұрын

    我一个男的,上家公司的领导面试也像查户口一样

  • @YancenLi
    @YancenLi2 жыл бұрын

    👍👍👍👍👍👍👍👍👍👍

  • @ryanli1342
    @ryanli13422 жыл бұрын

    为什么国内HR 感觉话语权还挺高的。硅谷这边都是根据面试表现打分,hiring manager会更有话语权一点。

  • @christina0617

    @christina0617

    2 жыл бұрын

    没有啦 国内也是最重要的是技术面

  • @btcls
    @btcls2 жыл бұрын

    最常问到的是结婚了吗 这些问题 男生还好女生就gg

  • @mcgrawhill6557
    @mcgrawhill65572 жыл бұрын

    666

  • @xinzhang8858
    @xinzhang88582 жыл бұрын

    这是哪家公司?为啥是hr去面behavior question。一般公司不都是recruiter做第一轮pre-screen或者干脆就没有这一轮。behavior question也是工程师去面吧,毕竟入职之后是跟工程师合作而不是hr合作

  • @christina0617

    @christina0617

    2 жыл бұрын

    国内很多公司都是hr会电话➕最后面一轮的

  • @changxiaokang

    @changxiaokang

    2 жыл бұрын

    @@christina0617 技术考验做事 人事考验做人 HR问一堆废话 无非就是考验候选人是否乐意跪下来赚钱

  • @judashuxiaodao977
    @judashuxiaodao9772 жыл бұрын

    我女儿和播主几乎同龄,我女儿在德国,当初女儿想回国,我极力劝阻,现在女儿终于懂得我们做父母的看法了,回国就惨了

Келесі