Здраствуйте, а пособии по уходу будет получать мама или родственица?

Я ИП, муж не работает официально, может муж сидеть с ребенок а я и дальше буду работать? Будут хоть какие-то выпоаты получать наша семья? Или нужно, что бы муж официально был трудоустроен, прежде чем идти по уходу за ребенком?

Здравствуйте. Если ни Мама ни Папа не работают, может ли работающая бабушка пенсионерка уйти в декретный отпуск? Если да, то сколько будут начислены пособия?

Продолжу ли я получать пенсию ,если я пойду в декретный отпуск,и какое пособие по уходу за ребёнком я буду получать, мне 60 лет,и я работаю на государственной службе

Здравствуйте жена не работает а у мужа ЗП вся белая в таком случае может выйти Муж в декрет а выплаты копейки будет ?

Добрый день, предоставили все перечисленные документы, но работадатель требует СНИЛС, номер СНИЛСа не устраивает, приказ на бабушку создан более двух недель назад, но не проведён из-за отсутствия СНИЛСа.

@deloidengiofficial

Жыл бұрын

Евгения, не совсем понятна вся суть. Причём, тут СНИЛС? Бабушка может уйти в отпуск по уходу за ребёнком, если она официально работает. А если она работает, то СНИЛС - это обязательный документ при трудоустройстве. Если бабушка оф.работает и планирует уйти в отпуск по уходу за ребёнком, работодатель обязан ей предоставить это право. Важные условия - подтверждение родства с внуком/внучкой, справка, что родители малыша не находятся в отпуске по уходу за ребёнком. То есть, СНИЛС по идее не причём в этом вопросе, он априори должен быть у работодателя. В любом случае, если вдруг этот документ утерян, то его можно восстановить.

@user-hf5tr4bf2o

Жыл бұрын

@@deloidengiofficial добрый день, запрос СНИЛС внука, предоставили номер СНИЛС внука, но требуют скан документа, все остальные документы (оригиналы) согласно ст 256 ТК РФ предоставлены, приказ создан, но не проведён. С какой целью запрашивают СНИЛС внука?

@deloidengiofficial

Жыл бұрын

@@user-hf5tr4bf2o Уточните у работодателя, с какой целью он запрашивает СНИЛС внука? Согласно ТК, этот документ не является основанием для отказа в отпуске по уходу за ребёнком. С другой стороны, если это единственная причина по словам работодателя, то почему не хотите предоставить этот документ?)

@user-hf5tr4bf2o

Жыл бұрын

Родители ребёнка не считали необходимым получать бумажный носитель, так как все услуги получают по номеру СНИЛС, почему работадатель не может по номеру СНИЛС получить нужную информацию

@user-jm7lq6iy6u

11 ай бұрын

А если я бабушка пойду по уходу за внукам сколько платят 1500т месяц?

Здравствуйте, может ли официально работающая бабушка уйти в отпуск по уходу за ребенком, если мама не трудоустроена?

@deloidengiofficial

8 ай бұрын

Да, может

@anstasya_pedagog

7 ай бұрын

@@deloidengiofficial как это сделать?

@user-qd7dt6rs3c

6 ай бұрын

Здравствуйте. А может уйти в отпуск по уходу бабушка пенсионер и официально работающая? И сколько ей будут платить по уходу ?

@deloidengiofficial

6 ай бұрын

@@anstasya_pedagog оформить отпуск бабушка может у своего работодателя

Здравствуйте! А если у мужа ИП , а я официально не работаю как мужу взять отпуск?

@natinati7377

5 ай бұрын

И вообще мне полагается пособие на ребёнка?

@user-cx8xj9ij6m

4 ай бұрын

​@@natinati7377нет не полагаются, и уйти по уходу за реьенком ИП не может. Я ИП, мне рожать летом, мне сказали что ничего не положено. Не от 0 др 1,5 лет, не от 0 до 17 лет, не по беременности НИЧЕГО. ИП, считаются на самообеспечении...

Я была опекуном, могу ли я взять отпуск по уходу за ребенком воей подопечной?

@deloidengiofficial

8 ай бұрын

Да, если вы в настоящее время являетесь опекуном Отпуск по уходу за ребенком предоставляется лицу, фактически осуществляющему уход за ребенком.