СТРАХ КОНФЛИКТОВ. Как перестать бояться конфликтных ситуаций?

Канал boosty с эксклюзивным контентом - boosty.to/mindterror107
Индивидуальные консультации - t.me/ruspol107
Откуда берется страх конфликтов? Как избавиться от страха конфликтов? Как научиться чувствовать себя уверенно в конфликтных ситуациях и наконец начать отстаивать свои личные границы? Речь сегодня пойдет как о вербальных конфликтах, так и о физических конфликтах. Смотрите это видео до конца и вы узнаете ответы на все вышеперечисленные вопросы.
0:00 - Вступление
0:23 - Смысл конфликта - не в победе
3:00 - Обязательно агрессируй в ответ
4:57 - Излишняя эмпатия и человеколюбие
6:18 - Избегай бесполезных конфликтов
9:47 - Никто не имеет права относиться к тебе неуважительно
11:43 - Не притворяйся уверенным

Пікірлер: 9

  • @user-wy7tf2qh3p
    @user-wy7tf2qh3p6 күн бұрын

    Главное в конфликте не бояться потерять человека после него, ибо часто именно страх "остаться одному" останавливает нас.

  • @xacker585

    @xacker585

    6 күн бұрын

    Лучше остаться одному чем предать себя

  • @alyachkalol
    @alyachkalol7 күн бұрын

    Спасибо автор! Это очень полезное видео

  • @Alebib
    @Alebib8 күн бұрын

    12:30 Я абсолютно уверенный! Случайно увидел видео, сам не включал, у друга подсмотрел, видимо он неуверенный 😂

  • @ilvin2001
    @ilvin20017 күн бұрын

    Знать бы ещё КАК отвечать

  • @nelubim7934

    @nelubim7934

    7 күн бұрын

    Вообще, надо просто забить на то, что человека перед тобой можно обидеть. Его надо обидеть.

  • @mindterror

    @mindterror

    7 күн бұрын

    @@ilvin2001 Исходя из посыла видео - не важно «как отвечать», важен факт ответа, факт ответной агрессии. А в какой форме он будет - это второстепенно.

  • @falexdovin7989
    @falexdovin79897 күн бұрын

    Автор путает конфликт и агрессию..... мда.

  • @mindterror

    @mindterror

    7 күн бұрын

    Существуют конструктивные и деструктивные конфликты. В видео, очевидно, освещаются деструктивные, т.к. конструктивные не подразумевают агрессии, а как следствие - проблемы с ними у людей не возникают, либо возникают редко. И если вы за конструктивные конфликты - то лучше отказаться от пассивно-агрессивного «мда….» в конце предложения с критикой)

Келесі