【そもそも、人事の役割とは何か】人事歴約20年が明かす!人事のコアスキルとは!?|株式会社人材研究所 代表取締役社長 曽和 利光|CxOの履歴書チャンネルVol.027

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■曽和 利光(そわ としみつ):株式会社人材研究所 代表取締役社長
HP▶︎jinzai-kenkyusho.co.jp/
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愛知県豊田市出身。
1995年 京都大学教育学部教育心理学科卒業。
1995年 リクルート人事部ゼネラルマネジャー
2009年 ライフネット生命保険総務部長、オープンハウス組織開発本部長等。
人事・採用部門の責任者を務め、主に採用・教育・組織開発の分野で実務やコンサルティングを経験。人事歴約20年、これまでに面接した人数は2万人以上。
2011年に株式会社人材研究所設立。
現在、人々の可能性を開花させる場や組織を作るために、大企業から中小・ベンチャー企業まで幅広い顧客に対して諸事業を展開中。
著書等:『人事と採用のセオリー 』など
■著書:組織論と行動科学から見た 人と組織のマネジメントバイアス 
曽和利光 (著), 伊達洋駆 (著)
www.amazon.co.jp/%E7%B5%84%E7...
■大柴秀太:株式会社IR Robotics-CxO人材紹介事業責任者
運営元:株式会社IR Robotics
ir-robotics.co.jp/
IR Roboticsが運営する『IRTV』は、個人投資家および機関投資家向けに、
上場企業のトップ自らが、事業モデルや経営戦略や成長可能性などについて語り、人柄までが伝わる動画を制作しています。
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Пікірлер: 1

  • @user-id1dd1zo1r
    @user-id1dd1zo1r3 жыл бұрын

    このチャンネルを見てると、頑張って目指してみようと思います。CxOに!

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