بمشيئة الله سوف ارفع "اليوم مساءً" مقطع يوتيوب، الجزء الثاني (2 من 3) من سلسلة الرئيس التنفيذي الفعال (The Effective CEO)، واشكر كل من أكرمني بملاحظات حول الجزء الاول والتجربة الأولى لي عبر اليوتيوب .... وهي ملاحظات نفعتني واسعى لتطوير الأعمال القادمة من خلالها. سيكون الجزء الثاني حول "كيف تصبح رئيسا تنفيذيا فعالاً"، أناقش من خلاله اهم الالتزامات والواجبات التي ترفع من فعالية الرؤساء التنفيذيين وتجعلهم اكثر جاهزية للمهمة وقد تحدثت في الجزء الاول من الرئيس التنفيذي الفعال عن: (*) سمات وخصائص الرئيس التنفيذي الفعال (The Effective CEO Treats) (*) مناطق تركيز الرئيس التنفيذي (CEO Focus Areas)

بمشيئة الله سوف ارفع (غدا) الجزء الثالث والأخير من سلسلة #الرئيس_التنفيذي الفعال شاكر وممتن لكل من يستمع للمقطع ويكرمني بملاحظات ومداخلات تثري المحتوى والموضوع أرجوان يكون ما طرحته وقدمته عبر الحلقات الثلاث قد أضاف قيمة في موضوعه #مجلس_الإدارة #رئيس_المجلس #المدير_العام #الفعالية

@dinaamlal2527

3 жыл бұрын

Which branch is required to obtain this job?

@yeslamsalem6775

2 жыл бұрын

@@dinaamlal2527 any branch need a ceo,but Dr. Alsufyani lecture talking about sinior level ceo's in the senior management team.

كلام عملي وواقعي اشكرك

جزاكم الله خيرا

ممتاز جدا جزاكم الله خيرا على مجهودك وفتح الله لك ونفع بكم - بس بسال عن ترجمة اختصارات CEO's KRA's

بارك الله فيك، وفي جهودك الطيبه، ماطرحته عن موضوع المدراء التنفيذيين، لهو طرح جميل ومختصر ومتكامل، يستطيع كل من يطمح ان يشغل يوما ما وظيفة مدير تنفيذي ان يستفيد منه اكبر استفادة،خاصة هؤلاء حاملي شهادة MBA. وايضا يفيد اصحاب الاعمال اللذين يطمحون الي معرفة الدور الحقيقي لاي مدير تنفيذي يعمل لديهم وبالتالي هذه فرصه عظيمه للاستفادة منه، ومن مهاراته وإمكانيات خير استفادة، بعد توفير فريق عمل كفؤ تحت تصرفه،وحوافز وجو عمل يستطيع الابداع في عمله وتحقيق النتايج والعوايد الماليه الضخمه .

شكرا على النصائح شرح مبسط ومفهوم؛ أضفت لي قيمة مضافة اشكرك. جزاك الله خير.

اللهم بارك ما شاء الله شيء رائع جدا كل الكلمات والتعابير لا تكفي لشكرك جزاك الله كل خير 🌹

ماشاء الله..اللهم بارك...عرض مميز 🌼

عمل رائع وطرح اروع حفظك الله

جميل جدا دكتور ..و مشكور على جهدك الرائع..منتظرين المزيد خصوصا لاصحاب الادارة الوسطى...موفق ان شاء الله

عمل رائع ... بالتوفيق ... منها الى الاعلى

جميل جداً جداً♥️

جميل جدا ... استفدنا الكثير ... موفق ان شاء الله وننتظر المزيد

بارك الله فيك على المعلومات المفيده ورحم الله والديك

رائع جدا بالتوفيق

الله يجزيك انا اجدا استفدت

عمل رائع جداً ومحتوى مفيد .. بإنتظار المزيد 👍

@abdulbasitalsufyani1384

6 жыл бұрын

شكرا جزيلا ويهمني اي ملاحظات واستفسارات او استدراكات اخي الكريم

فتح الله علينا وعليك وجزاك عنا كل خير

@abdulbasitalsufyani1384

2 жыл бұрын

وإياك وأهلا وسهلا ممتن لمروركم الكريم على القناة وأرجو ان يكون في الطرح قيمة مضافة

ربنا يعطيك الصحة ... استمر فيديوهاتك جميلة ومفيدة جدا

@abdulbasitalsufyani1384

2 жыл бұрын

أهلا وسهلا ممتن لمروركم الكريم على القناة وأرجو ان يكون في الطرح قيمة مضافة أرجو ان ييسر الله استئناف من خلال طرح جديد في الفترة القادمة

كمل يا بطل برافو عليك في انتظار المزيد

@abdulbasitalsufyani1384

2 жыл бұрын

أهلا وسهلا ممتن لمروركم الكريم على القناة وأرجو ان يكون في الطرح قيمة مضافة أرجو ان ييسر الله استئناف من خلال طرح جديد في الفترة القادمة

عمل ممتاز .. مفيد جدا للمهتمين .. يعطيك الف عافية

@abdulbasitalsufyani1384

6 жыл бұрын

شكرا جزيلا اخي أسعد ويهمني اي ملاحظات واستفسارات او استدراكات

يعطيك العافية دكتور ، دقائق قليلة وفائدة عظيمه ، أبدعت ❤

@abdulbasitalsufyani1384

2 жыл бұрын

بارك الله فيك ارجو ان اكون افدت alsufyani.com/

الف شكر وجزاك الله الف خير

@abdulbasitalsufyani1384

2 жыл бұрын

يعطيك العافية وأهلا وسهلا ممتن لمروركم الكريم على القناة وأرجو ان يكون في الطرح قيمة مضافة

الله يحفضك

استاذي الكريم: أشكرك على الطرح الجيد والواضح لهذه المعارف الإدارية، وأود منك التكرم بتخصيص حلقة عن مناطق تركيز المدير التنفيذي الثلاث التي تطرقت لها في نهاية هذه الحلقة، حيث أنها كما ذكرت أنها يجب أن تكون بوصلة للمدير التنفيذي وهي مهمة جدًا، أتمنى أن تكون هناك حلقة تفصيلية مطولة عن هذه الثلاث مناطق.. شاكرًا مرة أخرى لهذا الطرح الرائع..

@abdulbasitalsufyani1384

5 жыл бұрын

جزاك الله خير اخي الكريم محمد ... واشكرك على العمق والنظرة الثاقبة في الموضوع بالفعل مناطق التركيز هي من الأجزاء المحورية في الموضوع اذ لو وفق الرئيس التنفيذي ومن في حكمه للعمل من خلالها لأنعكس ذلك على جدول أعمال ويوميات سعادة الرئيس التنفيذي والتي تهدر كثير من اوقاته في جوانب غير مؤثرة في النتائج أعدك بالإهتمام بالموضوع دعاؤك لي بأن يتيسر لي الإنتهاء من مشروع كتاب في موضوع الرئيس التنفيذي الفعال افصل فيه في كل جزئية ما ضاقت به دقائق المقطع الصوتي الذي راعيت فيه محدودية الوقت كما اكرر شكري لك لملاحظتك الكريمة التي تدل اني اتحدث مع مستمع مثقف يضيف للموضوع ولي شخصيا ابلغ الثناء جزاك الله خير

موضوعك جميل ورائع هذا اللي كنت ابحث عنه الله يعطيك الف عافيه استمر 👍👍

@abdulbasitalsufyani1384

2 жыл бұрын

أهلا وسهلا ممتن لمروركم الكريم على القناة وأرجو ان يكون في الطرح قيمة مضافة أرجو ان ييسر الله استئناف من خلال طرح جديد في الفترة القادمة

رائعة يا دكتور

@abdulbasitalsufyani1384

6 жыл бұрын

شكرا اخي القدير عصام ملاحظاتكم واستدراكاتكم محل تقديري وامتناني

اول مشاهدة واول زيارة ربنا يحفظك متابع من المغرب تاجر الجملة والتوزيع نسالكم الدعاء

@abdulbasitalsufyani1384

2 жыл бұрын

ربي يوفقك ويسددك لكل خير ونجاح

شكرا دكتور على الدرس القيم اتمنى لكم موفور الصحة والعافية

@abdulbasitalsufyani1384

2 жыл бұрын

أهلا وسهلا ممتن لمروركم الكريم على القناة وأرجو ان يكون في الطرح قيمة مضافة أرجو ان ييسر الله استئناف من خلال طرح جديد في الفترة القادمة

الله يعطيك العافية🌹🌸 استفدت من المقطع جدًا جزاك الله خيرا ❣️ وأحسن شيء فوائد جميلة، وملخص، وبدون موسيقى 🌹🌸❤

@abdulbasitalsufyani1384

Жыл бұрын

الله يسعدك ارجو ان يكون في المحتوى اضافة وفائدة شكرا جزيلا لك

جزاك الله خيرا.

@abdulbasitalsufyani1384

2 жыл бұрын

وإياك وأهلا وسهلا ممتن لمروركم الكريم على القناة وأرجو ان يكون في الطرح قيمة مضافة

ماشالله

طرح جميل جدا أتمنى مشاركة الفيديو ليصل لأكبر عدد من المهتمين

@abdulbasitalsufyani1384

6 жыл бұрын

شكرا لكم اخي عصام وارجو التكرم بأي استفسارت او استدراكات او ملاحظات تخدم الموضوع

جيد جداً 👌😀

@abdulbasitalsufyani1384

2 жыл бұрын

يعطيك العافية وأهلا وسهلا ممتن لمروركم الكريم على القناة وأرجو ان يكون في الطرح قيمة مضافة

ممتاز

@abdulbasitalsufyani1384

2 жыл бұрын

أهلا وسهلا ممتن لمروركم الكريم على القناة وأرجو ان يكون في الطرح قيمة مضافة

ياريت يكون فيه خطوات عمليه فعلية تتنفذ فعلا لكن معذرة هذا الكلام احس انه موضوع تعبير

باذن الله اتنصب رئيس تنفيذي لاني باذن الله واثق من قدراتي

معلومات جدا" مهمه عن دور الرئيس التنفيذي بتوفيق و إلى الامام .

@abdulbasitalsufyani1384

6 жыл бұрын

شكرا جزيلا لك اخي خالد

ممكن اسال سؤال لو سمحت شو المفروض الدورات الي ادرسها حتى اصبح مدير تنفيذي

هل يوجد كتاب لك

دكتور هل صدر كتابك ؟

الكتاب صدر؟؟؟

ربنا يوفقك يارب انا ماجستير و دكتوراه في إدارة الأعمال نفسى اشتغل مدير تنفيذي

@khalilou9124

3 жыл бұрын

وأنا ايضا، الله يحقق لنا هذه الأمنية.

@salhabagari6301

3 жыл бұрын

ابدأ بتأسيس جمعية تعاونية ومنها بتكون الانطلاقه

@yeslamsalem6775

2 жыл бұрын

الي كل من تمني ان يكون مدير تنفيذي ، اود ان اوضح له بكل تاكيد انه يستطيع ان يصل الي تلك الوظيفة العاليه ، اذا وضع قدميه في الطريق الموصل اليه. البعض منكم لديه شهادة علوم ادارية او MBA, وهذه ميزة تسهل له الطريق اكثر من غيره، ومن ليس لديه شهادة فيكفيه طموحه، وتطلعه الذي سوف يدفعه الي تعلم المهارات الازمة ،اما عبر دورات متخصصة، او تثقيف نفسه وتعليمها بنفسه. اهم طريق يوصلك الي وظيفة مدير تنفيذي هو العمل في سلك الوظايف الادايه في الشركات الحكوميه والقطاع الخاص. لماذا؟ لانك فيها تنال الخبرة، والاحتكاك بكل مختلف ادارة الشركة ،بما فيها الادارة العليا، التي يجب ان يكون كل تركيزك التخطيط لان تكون عضوا عامل فيها،....وماهي الغايه من هذا؟ لانها مقر مجلس الإدارة، حيث تكتسب ثروة من المعرفة والمهارات الخاصة، واسرار عمليه وخبرة تؤهلك فيمابعد ترشيح نفسك لتلك الوظيفه التي تطمح اليها.هذه كانت استراتيجية الوصول الي المجلس .هذه الاستراتيجيه لكي تحقق لك نتايج ،تحتاج الي منك امتلاك شخصية قويه ،مسلحه بالمعرفة المطلوبة لدنيا الاعمال، وخبرة عملية في الإدارة المكتبيه والادارة الوسطي، وهنا يلزمك الالتحاق باي شركة لاخذ الخبرة وشهادة خبرة تساعدك في طلب وظيفة في شركة اكبر منها. ولايفوتك بناء عنصر تقوية ثقتك بقدراتك الوظيفية والإدارية والقياديه، والتفاوض وحل المشكلات، وتقييم المخاطر،،والتفكير الاستراتيجي لصنع قرارات سليمه، وثقة الاحساس بكفاءتك لتحمل المسؤوليه.

من أقوي الرئيس التنفيذي ام المدير التنفيذي

@abdulbasitalsufyani1384

5 жыл бұрын

حياك الله اخي الكريم الرئيس التنفيذي أقوى من المدير التنفيذي في الإصطلاح والعرف التنظيمي والهيكلة

دكتور يوجد لديك دورات حضوريه ؟ وشكرا علي مجهودك

@abdulbasitalsufyani1384

2 жыл бұрын

الله يحييك ممتن لمروركم الكريم على القناة وأرجو ان يكون في الطرح قيمة مضافة نعم يوجد abdulbasit@alsufyani.com

بارك الله فيك وزادك علم ومعرفة عندي سؤال يا دكتور انا كمدير موارد بشرية هل استطيع ان احاسب المدير التنفيذي اللذي هو مديري المباشر من هذه النواحي لأنني ارى انه يفتقد لبعض هذه الخصائص ومتأكد تماماً انه زي ما اسلفت مدير عمليات بحسب ما ارى وانا بطبيعة الحال مؤتمن على المنشأة ومستقبلها وليس الموظفين فقط عارف سؤالي معقد بس للأمانة مهم جداً

@abdulbasitalsufyani1384

2 жыл бұрын

الله يحييك اخي الكريم واشكر طرحك للفكرة لو توفرت في الشركة ثقافة وقيم 1الشفافية و2المساءلة و3المهنية ... وهي على ندرتها كممارسة متوفرة ولدي حالات من عملائي يرحب الرئيس التنفيذي ويقبل ويحتفي بمن يسائله تستيطع ان تبني جسر ولغة ذكية مع الرئيس التنفيذي بحيث يقبل بضاعة النقد الإيجابي .... والذكي يمهد لفكرته ورأيه بتواصل جيد ومفيد ربنا يوفقك اخ عبدالله

انا مستعد وطالب ليساعدها كل مسلم أرسلني بمالي فيسبوك المستعمرات ليساعدها غدا الشركة العالميه

السلام عليكم هل استطيع التواصل معك بشكل مباشر

@abdulbasitalsufyani1384

2 жыл бұрын

أهلا وسهلا ممتن لمروركم الكريم على القناة وأرجو ان يكون في الطرح قيمة مضافة أرجو ان ييسر الله استئناف من خلال طرح جديد في الفترة القادمة

رائع جدا بالتوفيق