เพื่อนๆ ที่เข้ามาดูถ้าชอบคลิปที่พิชาทำ แล้วอยากให้ช่องอยู่ไปนานๆ รบกวนช่วยกด subscribe ช่องให้พิชาด้วยนะคะ ขอบคุณค่า 🙏💖 ฝากติดตามร้านขายของจากญี่ปุ่นของช่องด้วยนะคะ shope.ee/20ZWWSNkaH 😍

@thanitthan

2 жыл бұрын

เป็นการทำการบ้านเยอะมาก​ยกนิ้วครับ​ไหลลื่น​ ชมค​รังแรกขอติดตามเลย

@marumurachannel

2 жыл бұрын

@@thanitthan ขอบคุณมากๆ เลยค่า ใจฟูเลย ค่าพลังเพิ่มทำให้มีกำลังใจต่อไปในการทำคลิปเลยค่า ดีใจจังค่ะที่มีคนเห็นว่าพิชาทำการบ้านเยอะ 555 หาข้อมูลมาเยอะจริงๆ ค่ะ ช่วงแรงๆ ที่ทำคลิปอ่านคอมเม้นท์ ก็ไม่อยากให้มีแค่คอมเม้นท์เฉยๆ เพราะช่องอื่นๆ ก็ทำ เลยอยากหาข้อมูล และความรู้อื่นๆ มาประกอบคลิปด้วย จะได้เข้าใจกันและกันได้มากขึ้นค่ะ ขอบคุณมากๆ เลยนะคะ คุณ thanitthan อาจจะไม่รู้ แต่คห.นี้ทำให้กำลังใจพิชามากๆ เลยค่ะ ขอบคุณค่ะ 💖

@thanitthan

2 жыл бұрын

@@marumurachannelถ้าเป็นคนทำงาน​ จะเห็นความตั้งใจครับ อีกอย่างการบรรยายให้ไหลได้เรื่อยๆ​แต่ควบคุมอัตราการเล่าเรื่องเนี่ย​ เป็นคุณลักษณะพิเศษที่ฝึกได้ค่อนข้างยากเลียนแบบได้ก้อไม่ดีเท่า และพิชาก้อทำได้ดีซะด้วย เป็นครั้งแรกที่มาดู​ ก้อถือว่าโดนเลยครับ​ เป็นกำลังให้และติดตามต่อแน่นอน

@ladiz1638

2 жыл бұрын

ถ้าคนไทยไปทำงานที่ญี่ปุ่น ก็คงต้องตามกฏระเบียบของเขาแหละ ทนรับแรงกฏดันให้ได้แรงกฏดันสูงมากๆ

@Chadanat_Thongkum

2 жыл бұрын

ทำไมผมอ่านพิซซ่า

มีฝรั่งเคยพูดกับประเทศไทยประมาณว่า .. “ ความโกลาหลที่มีระเบียบ ” 55555

@tusaphom

2 жыл бұрын

55555555555+

@hahah3243

2 жыл бұрын

55555

@TeAGa5n

2 жыл бұрын

เป็นนิยามที่แปลกดีค่ะ

@nimnuan96

2 жыл бұрын

😂😂😂😂😂😂

@DEMO-uy7ms

2 жыл бұрын

🤣🤣

ลูกพี่ชาวญี่ปุ่นทุกคน พอครบวาระต้องกลับญี่ปุ่น ร้องไห้ทุกคนตอนงานส่งทุกคน ผมถามว่าอยากกลับมาไทยไหม ทุกคนบอกอยากกลับมา ผมถามต่อว่าทำไมหล่ะเห็นบ่นเรื่องนิสัยคนไทยบ่อยมาก มีคนนึงตอบกลับมาว่าผมเป็นคนไทยไปแล้ว ไม่รู้ว่าจะอยู่ญี่ปุ่นได้หรือเปล่า 555

@joesho211

6 ай бұрын

😂😂😂😂😂 ติดนิสียแบบไทยๆไปแล้ว

@SoiUtada0-vv2gz

2 ай бұрын

ญี่ปุ่นทำงานหนักๆ *"ได้พ่วงหรีด 3 พ่วง และ หลวงพ่อสวดอภิธรรม (กุสะลา ธัมมา) รับซอง 3 วัน 3 คืน"* 😂 หลวงพ่อ และ สัปเหร่อ ..รวยๆๆ 😁 ถ้า *"พนักงาน ทำงานหนักๆๆจนตาย นายจ้าง ตีหน้าเศร้าๆ แค่ 3 วัน"* 😂 จากนั้น นายจ้างเปิดรับสมัคร *"จ้างพนักงานใหม่.. มาทำงานแทน"*

การถูกตำหนิกลางที่สาธารณะโดยเฉพาะกลางหมู่เพื่อนร่วมงาน มันเหมือนการประจานให้ได้อับอายนั่นแหละ ไม่คิดถึงใจเขาใจเรา คนที่ทนเป็นเรื่องปกติน่ะแหละแปลก

@yangmenglingch.8821

2 жыл бұрын

ใช่ครับทุกคนมีศักดิ์ศรี

การพูด "ไม่เป็นไร" กับตัวเอง มีความหมายในเชิง ให้อภัยตัวเอง จิตแพทย์แนะนำให้ทำด้วยซ้ำ เช่น เราอาจทำงานพลาด ก็อาจจะบอกตัวเองว่าไม่เป็นไร เริ่มต้นใหม่ได้ คือเป็นการไม่ทับถมตัวเอง ซ้ำเติมตัวเอง อีกอย่างการด่าทอคนอื่นต่อหน้าคนเยอะๆ มันทำให้คนอื่นเสีย Self-esteem เวลาทำโทษเด็ก ก็ห้ามทำต่อหน้าคนอื่น เอ้.... คนญี่ปุ่นเค้าไม่เข้าใจเรื่องจิตวิทยาแบบนี้หรือเปล่า คนญี่ปุ่นเค้าถึงฆ่าตัวตายเยอะ

คำว่าไม่เป็นไร สำหรับชาติอื่นอาจจะเจาะจงเกินไปจนรู้สึก ได้ไงอ่ะ นี่มันคำที่ผลักความรับผิดชอบชัดๆ แต่คนไทยคำนี้คือยืดหยุ่นมากนะ ไม่เป็นไรบางทีแค่พูดปลอบใจตัวเอง ปลอบใจเพื่อน จริงๆมันก็เป็นแหละ แต่เป็นคำปลอบใจแบบที่มันเบาที่สุด ณ ตอนนั้นแล้ว แค่ให้รู้ว่าถ้าเพื่อนพูดคำนี้ พ่อแม่ครอบครัวพูดคำนี้ คือเขาพร้อมจะช่วยหรืออยู่กับคุณในวันที่แย่ด้วย

@OhLullaX

2 жыл бұрын

นั่นสิ จะเอากันให้ตายก็พกมีด แทงมาเลย จบ ทำงานไม่เคยพลาดนี่เทพมาเกิดเรอะ

@papayajang8085

2 жыл бұрын

ผมชอบคำว่าไม่เป็นไรนะมันทำให้อะไรๆดูซอฟลงเยอะ

@azariesw7547

2 жыл бұрын

@Joeiei Kaka คำนี้ก็สื่อถึงทัศนคติโดยรวมของชาติด้วยจริงๆ คำว่าไม่เป็นไร ดาบสองคมดีๆนี่เอง

@infinitypower4915

2 жыл бұрын

@Joeiei Kaka ไอแบบนั้นผมว่าเป็นเป็นที่จิตสำนึกของแต่ล่ะคนนะครับ ต้องบอกว่ามันเป็นการมักง่าย

@gamelook6166

2 жыл бұрын

ใจครับ ปลอบใจ+ยอมรับความเป็นจริง เอาเท่าที่ไหวฝ่่นไม่ได้ก็พักก่อน

เจ้านายคนไทยเวลาดุจะไม่ตะโกนเสียงดังเหมือนเจ้านายต่างชาติจริงๆค่ะ คนไทยก็จะแบบ "คุยกันดีๆก็ได้ปะ พูดเบาๆก็เข้าใจเว้ย"🤣

@gamelook6166

2 жыл бұрын

@@1beck2en3ham มันเกี่ยวกับทำงานมั้ยย อันนั้นบูลลี่แล้ว😂

@kudasaii8088

2 жыл бұрын

จริง เห็นเกาหลีแล้วขนาดคุยปกติยังเสียงดังมาก ตะคอกตลอด เทียบกะคนไทย จะไม่ค่อยตะโกน

@qqqqqq7379

2 жыл бұрын

ใช่​ๆฉัน​เคยอยู่​กับคนเกาห​ลี​1ปีเห็นเขาคุย​กัน​นึก​ว่า​ทะเลาะ​กัน​เสียอีีก

@MrDookDik

2 жыл бұрын

บ. ไทย เจ้านายพูดดังก็มีครับ ประชุมทีสัตว์เลี้อยคลานวิ่งเต็มห้อง ปสก. จาก บ. ใหญ่ของไทยแห่งหนึ่ง เดี๋ยวนี้ไม่รู้ยังเป็นอยู่ไหม

@walkindream3908

2 жыл бұрын

บริษัทผมถ้าเป็นประเด็นจริงๆจะต้องเรียกมาคุยตัวต่อตัวครับ ลูกน้องมีสิทธิ์ฟ้องหัวหน้าได้ โดยติดต่อหา HR อีกที

1. ที่ญี่ปุ่น มี Life Long employment ทำให้คนญี่ปุ่นต้องอยู่กับบริษัทครับ หมายถึง สวัสดิการด้วย เช่นค่ารักษาพยาบาล ค่าเดินทาง หอพักพนักงาน ฯลฯ คิดว่านี่คือ ที่มาของการทำให้บริษัท // ที่ไทย นายจ้างไม่ได้ดูแลดีขนาดนั้น คนไทยจึงสามารถทำอะไรโดยไม่ต้องสนใจบริษัทมาก 2. ผู้หญิงไทยแข็งแกร่ง เพราะค่าเเรงเราไม่ได้มีโครงสร้างเงินเดือนแบบญี่ปุ่นที่คำนวณให้เลี้ยงภรรยากับลูกไว้ให้แล้วครับ ผู้หญิงไทยเลยต้องดิ้นรนกว่า จีดีพีไม่โต ไม่รู้ว่าสาเหตุมาจากอะไร

@nopadonpanjam2222

2 жыл бұрын

ต้องยอมรับเรื่องผู้หญิงทำงานคนไทยแข็งแกร่งจริงๆ จริงครับ ยิ่งคนมีครอบครัวมีลูกแล้ว แต่ก็เป็นส่วนหนึ่งให้สาวๆ ออฟฟิสโสดหรือไม่แต่งงานมีลูกกัน อัตราการเกิดลดน้อยลงมากเพราะผู้หญิงทำงานนี่ละ

@PiSateSaiKai

2 жыл бұрын

@@1beck2en3ham ลองไปดูค่าgdpของเราแล้วเทียบดูสิ

@fateboyo

2 жыл бұрын

@@1beck2en3ham ผมชอบเม้นนี้จริงๆ อ่านแล้วรู้สึกภูมิใจนิดๆ

@user-it5wt2rd7v

2 жыл бұрын

GDPไทยเติบโตนะ เติบโตเร็วและเข้มแข็งมาก แต่ประชากรไม่ค่อยได้รับผลประโยชน์สักเท่าไหร่

@borderlord8161

2 жыл бұрын

@@1beck2en3ham แต่ไทยเป็นประเทศที่กำลังพัฒนาที่ตัวเลขGDPโตช้าเท่ากับสัดส่วนของประเทศที่พัฒนาแล้วอะนะ

7:50 จริงๆไม่ว่าจะชาติไหน ก็ไม่ควรจะด่าต่อหน้าคนอื่น ต่อหน้าคนหมู่มาก มันเป็นการหักหน้าไม่ให้เกียรติ และไร้มารยาทมาก ทุกชาติทุกประเทศทั่วโลก ควรจะเอานิสัยนี้ไปใช้ ด่าอะไรตำหนิอะไรให้รู้กันแค่สองคนพอ

ที่หญิงไทยไม่ลาออกจากงานหลังคลอด เพราะค่าครองชีพสูง พ่อหาเงินคนเดียว ไม่พอ ถ้าแม่ลาออกแล้วจะเงินไม่พอใช้จร้า

@phosuphongjonganurak9957

2 жыл бұрын

ผญ.ญี่ได้เงินน้อยกว้สผช.ญี่ด้วยครับ

@rayna5176

2 жыл бұрын

กฏหมายแรงงานเรามันไม่เอื้อให้ผู้หญิงอยู่บ้านเลี้ยงลูกแล้วรับเงินสบายๆ แบบประเทศที่พัฒนาแล้วอ่ะเนอะ ไม่ใช่สตรอง แต่จำเป็นต้องสตรองมากกว่า

@thurnya6999

2 жыл бұрын

แต่งงานแล้วยังทำงานเป็นสิ่งที่ดีนะ เวลาอยากได้อะไรก็ซื้อได้เลย ออนไลน์เยอะแยะ ไม่ต้องคอยขอ ฉันอยากได้นั่นอยากได้นี้ และทำงาน2คนดีออกแบ่งเบากันไป แถมมีเพื่อนนอกบ้าน ไม่เหงาไม่เบื่อทำแต่งานบ้าน ส่งลูก ยิ่งแย่กว่าไปทำงานข้างนอก

@namelastname3653

2 жыл бұрын

สงสัยว่าถ้าสามีตาย แม่กับลูกจะอยู่ยังไง พึ่งปู่ย่าตายายงี้เหรอ รู้สึกการทำงานไม่เอื้อให้ผู้หญิงนิ

@TeAGa5n

2 жыл бұрын

@@namelastname3653 น่าจะได้เงินจากรัฐ ถ้ารัฐดีจริง แต่ก็ต้องไม่กีดกันผู้หญิงด้วย

“ร้องเพลงเพี้ยน ร้องเพลงผิด คนไทยไม่ว่าอะไรเลย…” ใช่ครับ เพราะคนไทยเองก็ฟังไม่ออกว่าโน้ตไหนที่ผิด 5555 เราเป็นชาตินักดำน้ำที่เก่งที่สุดในโลกอยู่แล้ว 🤣🤣🤣

บ้านเค้าอะเเปลกอย่างนึง พอคนชมเเล้วห้ามยอมรับ ต้องพูดว่าไม่หรอก ไม่เก่ง ไม่ดีหรอก คือเราว่าอันนี้อะเเปลกมาก จะกดตัวเองไปทำไม ประเทศไทยใครชมก็ต้องขอบคุณเว้นเเค่ว่ายอมากเกินก็จะพูดว่าไม่ขนาดนั้น เเต่ง่ายๆคือเราต้องยอมรับคำชม ถ้าสนิทหน่อยก็พูดเเน่นอนไปเลย5555555 การบอกว่าตัวเองไม่ดี ไม่เก่งมันเหมือนจะทำให้ตัวเองไม่เก่งจริงๆ

เรื่องกินนี่เรื่องจริง กินในเวลางานนี่ ประจำ พอจะเครียด ก็มีคนโยนมุขแป็กๆมาแล้ว กำลังจะเครียดๆ สรุป ฮาแตก ไม่ฮาก็ต้องฮา แต่งานก็ได้งานอยู่นะ แต่สิ่งหนึ๋งที่พวกเรามีคือ เออ ไม่เป็นไร ก้บ หยวนๆนะ อันนี้ มีทั้งข้อดี แล้วก็ข้อเสีย แล้วก็ชวนกินข้าวเก่งงงงงงงง

"ทำงานเพื่อบริษัท"...แบบญี่ปุ่นมันเครียดและแคบมาก "ทำงานเพื่อตนเอง"...แบบไทยมันมีความหมายที่กว้างคือ บางคนทำเพื่อตนเองจริงๆแบบเห็นแก่ตัว แต่บางคนคือต้องทำให้บริษัทก้าวหน้าเพื่ออนาคตของตนเอง....เพราะชีวิตมันมีอะไรมากกว่าแค่งาน!!!

@abadonping

2 жыл бұрын

ทุกคนทำงานเพราะหาเงินเลี้ยงชีพกัน จะทำงานเพื่อตัวเองก็ถูกแล้ว ได้เงินก็ให้รางวัลตัวเองเป็นกำลังใจสู้งานจ่อ การทำงานเพื่อบริษัทมันทำให้หมดไฟในการทำงานไวด้วย เห็นบริษัทโตเแต่งินเราไม่โตตาม ไม่ก็ไปเห็นผลสิ้นปีซึ่งนานเกินไป

@jitphanunuan-ngam8044

2 жыл бұрын

@@abadonping มองในแบบของทำงานเพื่อบริษัทนะครับ ถ้าบริษัทโต ก็จะมีงานเข้ามามากขึ้น เงินที่จะได้รับก็มากขึ้น โอกาสที่จะได้โบนัสก็มากขึ้น หมายความว่าทุกๆคนในบริษัทก็จะได้โบนัสด้วย แต่ทำงานเพื่อนตัวเอง ตัวเองโตได้ตำแหน่งสูง เงินเดือนสูง แต่คนอื่นก็ได้ดงินเท่าเดิม มันก็คือการเห็นแก่ตัวนิดๆนั่นแหละ

@abadonping

2 жыл бұрын

@@jitphanunuan-ngam8044 จะเป็นแบบที่คุณว่าได้ก็ต่อเมื่อเราตำแหน่งสูงพอระดับถือหุ้นสร้างทีมของตัวเองไม่ก็หัวหน้าใส่ใจลูกน้องมากพอที่จะแบ่งผลประโยชน์ให้แบบนั้น

@jitphanunuan-ngam8044

2 жыл бұрын

@@abadonping นั่นสิ เพราะทุกคนเห็นแก่ตัวกันหมด ถึงต้องรอสร้างทีมและต้องรอให้หัวหน้าใจดีแบ่งผลประโยชน์ บริษัทในไทยก็เลยยังเป็นแบบนี้อยู่ ทุกคนต้องดิ้นรนให้ได้ตำแหน่งสูงๆ จะได้ไม่ต้องรอลุ้นให้หัวหน้าแบ่ง

@PoringPlayer

2 жыл бұрын

@@jitphanunuan-ngam8044 พูดตามตรงหน่อยเถอะ หลายๆที่พอคนตั้งใจทำงานก็ยิ่งจิกหัวใช้ใหญ่เลย ทำไหวใช่มั้ยเอาไปอีก คุณทำงานเก่งแบกทีมด้วยนะ แถมพอผลงานดีบ.เติบโตดันเคลมเป็นผลงานตัวเองซะงั้น ขยันเพิ่มไม่เติบโตเงินเดือนไม่ขึ้น ทุกวันนี้พนักงานเงินเดือนหลายคนก็ทำงานไปวันๆ แล้วเอาเวลาไปโฟกัสอาชีพเสริมของตัวเองเป็นรายได้อีกทาง มันก็เป็นซะอย่างนี้

อาจารย์ที่เคารพของผมเป็นคนญี่ปุ่น อยู่ไทยมายี่สิบปีแล้ว ผมถามว่าอาจารย์ชอบอะไร แกบอกชอบหลายอย่าง แต่ที่ชอบที่สุดคือคำว่า”ไม่เป็นไร” แกบอกทำให้แกอยู่มาได้จนถึงวันนี้

@user-kl4vg4ep5y

10 ай бұрын

ผมก็เคยถามลูกค้าญี่ปุ่นเหมือนกัน เขาก็บอกแบบนี้แหละครับ

@user-kl4vg4ep5y

10 ай бұрын

ผมก็เคยถามลูกค้าญี่ปุ่นเหมือนกัน เขาก็บอกแบบนี้แหละครับ

แต่นิสัยง่ายๆเกินไปก็มีข้อเสียน่ะครับ คือมันคือ นิสัยมักง่าย ทิ้งขยะ ไปทั่ว ไม่เป็นที่ เป็นทาง ผมเคยทำร่วมกับบริษัทญี่ปุ่นในไทยแห่งนึง พอดีมีคนนอกเข้ามาเยี่ยมชมงานแล้ว ดันไปทิ้งขยะมั่ว พนักงานญี่ปุ่นเห็นโวยวาย ยกใหญ่เลย คือโวยวายหนักมาก ผมเห็นก็เข้าใจเค้าน่ะ และก็อายแทนคนไทยด้วย แต่ไม่ว่ายังไงคนเรามันก็ต้องมีทั้งดีและเสีย เรียนรู้และปรับตัวกันไป นั่นล่ะชีวิต

@wasankolaka4471

2 жыл бұрын

ผมเป็นคนไม่ชอบทิ้งขยะไม่เป็นที่ และจะเปรียบเทียบกับเจแปน มันต่างกันลิบลับ แค่มีวินัยสักหน่อยก็พอ จะทำให้เหมือนเจแปนเป๊ะมันเป็นไปไม่ได้แน่นอน

@urbae1538

2 жыл бұрын

จริงค่ะ คนไทยมักง่ายเกินไป ในขณะที่บางเรื่องญี่ปุ่นก็เป๊ะเกินไปเช่นกัน

@choojairitkamlang171

2 жыл бұрын

เป็น​ที่โครง​สร้าง ถ้าบ้านเราจัดสรรจัดการขยะได้มาตรฐาน​เหมือน​ญี่ปุ่น​ คนบ้านเราก็จะมีระเบียบ​เพราะ​เคยชิน แต่นี่บ้านเราพอแยกเสร็จ​รถขยะ​ก็เทรวมกันอยู่ดี คนไทยก็เลยเลิกคิดว่าต้องแยกขยะ จนชินเหมือนกัน​

แบ่งเป็น คนญี่ปุ่นที่ทำงานกับบริษัทญี่ปุ่น กับ คนญี่ปุ่นที่ทำงานให้บริษัทไทย ถ้าบริษัทญี่ปุ่นก็จะเคร่งเครียดหน่อยค่ะ แต่ถ้าบริษัทไทยก็จะคนละสไตล์เลยค่ะ เจ้านายญี่ปุ่นเราจะชอบพูดกับเราว่า อย่าเครียด สบายๆ (พูดไทยสำเนียงญี่ปุ่น😅) แต่อันไหนด่วนเขาก็จะบอกเราดีๆ ไม่เคยขึ้นเสียงหรืออารมณ์เสียเลย ขณะที่เจ้านายออสเตรเลียน้านนนนน ด้วยความฝรั่งผิวขาวอ่ะเนอะ นางไม่กล้าพูดแต่นางโกรธหน้าแดง จนลูกน้องต้องบอก ยูใจเย็นๆ ไอเข้าใจ ไอกำลังตามงานให้ สนุกดีค่ะ

ญี่ปุ่น ตึงมาก ไทย หย่อนๆชิลล์​ๆ ถ้าเอามาผสมกัน มันจะพอดีๆเลยนะ

@glmm1207

2 жыл бұрын

ใช่ครับเราต้องเอาข้อดีของแต่ละส่วนมารวมกัน เลยทำให้ได้สิ่งที่ดีกว่าเดิม ผมก็ชอบครับหยิบข้อดีของเรื่องนั้นเรื่องนี้ ที่เมคเซ็นกัน มาใช้เสมอครับ

ทำงานกับคนญี่ปุ่นค่ะ เป็นเลขา จะสื่อจะแจ้งอะไรนี่ต้องทำความเข้าใจกับตัวเองก่อน ต้องหาช่องโหว่ของสารที่จะสื่อ เตรียมตอบคำถามหากมีอะไรไม่ครบ คิดถึง worst case ที่เป็นไปได้ และต้องหาทางแก้ไว้ก่อน ห้ามแจ้งอะไรที่เรายังไม่เข้าใจอย่างถ่องแท้เด็ดขาดเลย ไม่งั้นเจอคำถาทเขาแล้วจะไปไม่ถูก ช่วงแรกๆ เหนื่อยมากกกกกกก แต่พอผ่านไปก็หล่อหลอมให้เราเป็นคนรอบคอบขึ้น ก็เป็นผลดีกับชีวิตนะคะ

@marumurachannel

2 жыл бұрын

เห็นด้วยเลยค่าา บางคนบอกว่านี่ประเทศไทยต้องปรับตัวสิ แต่เราแอบคิดอีกแง่ว่า ถ้าอะไรที่เป็นข้อดีของญี่ปุ่นแล้วเรานำมาใช้มันจะดีมากๆ เลย คนรู้จักของเราหลายคน ทั้งการศึกษาสูง ไปจนถึงคนใช้แรงงานที่ไม่ได้เรียนสูงแต่ได้มีโอกาสไปทำงานที่ญี่ปุ่น พอไปโน่นก็ต้องปรับตัว มีวินัยให้เข้ากับประเทศเค้า หลายคนบอกว่าอยู่ญี่ปุ่นหล่อหลอมให้เราเป็นคนมีวินัย ตรงต่อเวลา เป็นคนที่พัฒนาขึ้นจริงๆ ค่ะ

ตรงทุกข้อเลยค่ะ55555555555 เราเพิ่งเรียนจบปีที่แล้วและได้เข้าทำงานเป็นล่ามภาษาญี่ปุ่นเป็นงานแรก(แต่ไม่ได้จบอักษรหรือศิลปศาสตร์มานะคะ…) เรื่องวัฒนธรรมการทำงานหรือนิสัยคนญี่ปุ่นนี่เราก็มั่นใจว่าตัวเองรู้มาเยอะและปรับตัวได้แน่นอน พอได้เข้าทำงานจริงก็ปรับตัวได้แหละค่ะ(แม้จะทำให้เครียดบ้างบางครั้ง) แต่คนไทยรอบตัวเรานี่สิ ทุกคนมองว่าเจ้านายเราเป็นคนเคร่งเครียดมาก(ทั้งที่แบบนี้ถือว่าปกติเลยค่ะ) กลัวจนไม่กล้าเปิดปากตอบคำถามด้วยซ้ำ แล้วความที่เราเป็นเด็ก บางทีการจะไปพูดปลอบใจหรือให้คำแนะนำคนแก่กว่ามากๆก็เป็นเรื่องไม่ควรเท่าไหร่ แต่ทุกคนคะ ยิ่งไม่ตอบเค้าจะยิ่งโกรธและถามคำถามจี้ไปยันหัวหน้าเราเลยนะคะ… ทุกวันนี้เราที่เป็นคนกลางก็เลยต้องช่วยทั้งสองฝ่ายด้วยการเรียนงานของแทบทุกแผนก เข้าทุกประชุมทั้งที่นายเข้าและไม่เข้าเพื่อให้ตัวเองมี Background knowledgeพอจะช่วยพี่ๆคนไทยตอบได้บ้างว่า “อ๋อพี่คะ เค้าหมายถึงความคืบหน้าของปัญหานั้นแน่เลยค่ะ ถ้าหนูจำไม่ผิดมันแบบนี้ๆหรือเปล่าคะ” ทีนี้บทสนทนาก็จะได้ไปต่อได้ค่ะ อยากจะฝากพี่ๆทุกคนที่ทำงานบริษัทญี่ปุ่นและกลัวนายญี่ปุ่นนะคะ ถ้างานเรามีปัญหา ต่อให้นายดุแค่ไหนเราก็ควรรีบวิเคราะห์สาเหตุ หาทางแก้ ถ้าแก้เองไม่ได้ให้รีบปรึกษากับผู้รู้ แต่ถ้าเกินความสามารถจริงๆก็ไม่เป็นไรค่ะ(บางปัญหามันเป็นสิ่งที่ไม่สามารถแก้ได้ในทันทีแต่ก็ควรรีบคิดจะแผนรับมือเฉพาะหน้าค่ะ)จากนั้นรีบนำไปบอกนายเลยค่ะ อย่าให้ช้าเกิน1วัน ทีนี้เจ้านายก็จะไม่โกรธหัวเหวี่ยงแล้วค่ะ เพราะเค้าจะเห็นแล้วว่าเรายอมรับความผิดของตัวเองและได้แสดงออกถึงความกระตือรือร้นในการแก้ไขแล้ว ความกระตือรือร้นนี่เป็นสิ่งสำคัญมากๆๆๆๆๅๆๆๅในการทำงานกับคนญี่ปุ่นเลยค่ะ ขอให้ทุกท่านสู้ๆกับการทำงานนะคะ!

@marumurachannel

2 жыл бұрын

โห ขอบคุณที่มาแชร์ มาเล่าประสบการณ์นะคะ เป็นจริงตามนั้นเลยค่ะ ล่ามนี่เป็นตำแหน่งที่สำคัญมากๆ เป็นคนกลางที่ต้องอยู่ตรงกลางระหว่างคนสองวัฒนธรรม ถ้าเจอล่ามดีๆ เจ้านายก็โชคดีไปด้วยเลยค่ะ ขอให้คุณ Su J สู้ๆ และก้าวหน้าในอาชีพการงานเช่นกันค่า

@suj8499

2 жыл бұрын

@@marumurachannel ขอบคุณค่าา

@qy0001

2 жыл бұрын

ยิ่งเงียบยิ่งโดนด่าประมานนั้นถ้าไม่เข้าใจก็ すみません わかりまさん。 เดวเค้าก็ค่อยๆบอก

เอาจริงๆชอบวิถีการทำงานของไทยมากกว่า สุดท้ายการทำงานให้เสร็จก็คือผลที่ต้องการ เหมือนเคยได้ยินได้ทราบว่าบางทีญี่ปุ่นงานเสร็จแล้วแต่ก็ยังกลับไม่ได้เพราะคนอื่นยังไม่กลับ

@namelastname3653

2 жыл бұрын

@@1beck2en3ham อ้าว มีงานต่อด้วยเหรอ นึกว่าคลิกเม้าส์เล่นรอนายกลับ😂

ชอบค่ะ ส่วนใหญ่ถูกต้องเลย55555 แสดงว่าคนญี่ปุ่นคนนั้นรู้ลึกรู้จริง😂 แล้วก็อยากบอกคนญี่ปุ่นเหลือเกิน ว่าถ้าได้มาทำงานที่ไทยแล้ว ช่วยปรับเข้าหาสิ่งแวดล้อมบ้างเถอะ ไม่ใช่เอามาตรฐานญี่ปุ่นมาใช้ที่นี่ แล้วก็ไม่ได้หมายความว่าต้องตามใจคนไทยนะ แค่หมายถึงควรจะปรับเข้าหากันคนละครึ่ง เข้าใจสังคมคนไทยหน่อย ในขณะเดียวกันคนไทยก็ต้องเข้าใจคนญี่ปุ่นด้วยว่าอันไหนได้ไม่ได้ บางทีเอากฏเกณฑ์มาใช้ตามใจ ทำเอาคนทำงานด้วยกันอึดอัดใจปล่าวๆค่ะ อยู่ไม่นานหรอก บอกเลย เราว่าสังคมการทำงานที่ไทยค่อนข้างครึ่งๆระหว่างเอเชียกับฝรั่งนะ ไม่ได้เข้มงวดจนเครียดมากเท่าญี่ปุ่น แต่ก็ไม่ได้ปล่อยมากเท่าฝรั่ง ซึ่งเราค่อนข้างจะชอบแบบนี้มากกว่า

@darinchayanin8015

2 жыл бұрын

เออจริง55555

หลายๆอย่างก็ไม่ได้จำเป็นต้องเป็นแบบญี่ปุ่นนะ อย่าลืมว่าเราทำงานไปเพื่ออะไร เคยอ่านงานวิจัยอ้างอิงมาจากknd studioช่องพี่บิ๊ก ในยุคนี้การทำงานที่มากไม่ได้หมายความว่าจะได้qualitiesงานที่มากตาม หลายองค์กรของญี่ปุ่นก็เริ่มปรับให้ลดชั่วโมงทำงานลง แต่วัฒนธรรมนี้มันฝังรากลึกจนเป็นcancerousซึ่งพูดยากแล้วว่ามันดีหรือป่าว มันต้องแลกมากับการที่เสียการมีมนุษย์สัมพันธ์กันคนรอบข้าง กับคนที่เรารัก ถ้าถามว่าอยากให้ประเทศไทยพัฒนาเรื่องการทำงานในแบบญี่ปุ่นไหม ส่วนตัวว่าไม่ สิ่งที่จะmoving forwardได้คือองค์กร แต่ตัวเราเองนั่นแหละคือคนที่ต้องเสียสละ ทั้งอายุที่มากขึ้นและปัญหาสุขภาพ ตอนที่มีแรง มีไฟ เราทำได้เต็มที่ก็เป็นเรื่องดีกอบโกยไปให้มากที่สุด แต่ถ้าวันเวลามันมาถึงเราต้องเปิดโอกาสให้คนรุ่นๆมาแทนที่เราด้วย ไม่ใช่ถวายชีวิตจนตัวตาย แบบนี้น่าจะดีกว่า

@duckdonal5627

2 жыл бұрын

โดนใจครับ ถ้าเราทำเพื่อตัวเอง จนลืมคนรอบข้าง คนใกล้ชิด คนที่รักเรา แล้วมันจะมีประโยชน์อะไร คนไทยส่วนใหญ่ จะทำเพื่อใคร มากกว่าทำเพื่ออะไร ครับ

@nititohnima9205

2 жыл бұрын

โดนใจครับ work life balance ดีสุดละ

ผู้หญิงไทย strong มาก อันนี้เห็นด้วย ยิ่งมีลูกยิ่งต้องแข็งแกร่ง เพราะพึ่งพาฝ่ายผู้ชายแทบไม่ได้ บ่อยครั้งที่มักโดนผัวนอกใจตอนตั้งครรภ์ ถ้ามัวมาเป็นแม่บ้านแล้วผัวมาทิ้งอีกจะเอาเงินที่ไหนไปคลอดลูก เลี้ยงลูกเลี้ยงตัวเอง

@fimoql6789

2 жыл бұрын

@@1beck2en3ham ถ้ารู้แต่แรกคงไม่มีใครยอมแต่งกับผู้ชายห่วยๆแบบนั้นหรอก อ้อลืมบอกไป ผู้ชายมันตอแหลเก่ง หาข้ออ้างเก่งกว่าผู้หญิงหลายเท่าน่ะ

@noooo8807

2 жыл бұрын

@@1beck2en3ham ก็รู้ว่าโดนหลอกทำไมจะด่าเลวไม่ได้ ถึงจะยอมให้หลอกก็เถอะ กรณีไปทำงานกลับมาญมีคนอื่นก็ไม่ต่างจากชนอกใจนี่ ผู้ชายดีๆที่ไหนจะโดนด่า คิดไปเองว่าดีรึเปล่า

@sine4586

2 жыл бұрын

@@1beck2en3ham จะรู้ได้ไงว่าจะโดนนอกใจเมื่อไหร่คนเรามันเปลี่ยนได้ตลอดเวลา คบกันเป็น10ปีแล้วมาโดนนอกใจก็มีคุณเป็นพระเจ้าหรอถึงดูออกว่าไอ้นี่มันจะนอกใจคุณในอีกกี่ปี -ถึงรู้ก็เถอะความผิดใครล่ะทำไมโทษเหยื่อก่อนคนทำผิดจริงก็ต้องด่าได้ ถ้าไม่ผิดจะมีอะไรให้ด่า? -แล้วจะรู้ได้ไงว่าผู้ชายดีๆเขาจะจีบใคร เขาอาจจะชอบผู้ชายหรือผู้หญิงมันเรื่องของเขา คุณจะเอาตัวเองมาเป็นบรรทัดฐานผู้ชายดีๆหรอ อยู่ที่ความรับผิดชอบของแต่ละคนด้วยในเมื่อแต่งแล้วก็เป็นหน้าที่ที่ต้องซื่อสัตย์กับคู่ชีวิตและช่วยเหลือกันให้ได้ในทุกๆเรื่อง -ไม่ว่าจะชายจะหญิงก็สามารถโดนนอกใจได้ไม่ต่างกัน ผู้ชายเกาะผู้หญิงกินก็มี หอบทรัพย์สินหนีก็มี แล้วคุณไม่เปรียบตำรวจ ทหารไทยอ้างไปทำหน้าที่แต่ที่จริงหนีไปนอกใจทิ้งครอบครัวลำบากก็มีไหม comment คุณมันแสดงออกถึงกรอบความคิดแคบๆที่หลงตัวเอง กับความคิดที่ว่าผู้ชายเป็นใหญ่ทำอะไรไม่ผิดด่าไม่ได้ เสียหน้าเสียอีโก้ในความเป็นชายที่ต้องโดนผู้หญิงว่า ผู้หญิงมันโง่มันหลอกง่ายมันสิผิดที่ยอมโดนหลอกผู้หญิงห้ามมีปากมีเสียงผู้ชายเท่านั้นที่นำ แล้วผู้หญิงต้องทนยอมรับการที่ผู้ชายหนีไปนอกใจเพราะยอมเปิดใจให้เขาที่คิดว่าคนนี้ดีแล้ว หรือไม่ว่าจะเพราะหวังว่ามันจะกลับตัวได้จริงดังปากมันว่า ถ้าเป็นคุณ คนใกล้ชิดคุณหรือในครอบครัวคุณ ไม่ว่าชายหรือหญิงโดนนอกใจ คุณจะพูดแบบเดียวกันนี้ไหมว่าโดนเขาหลอกแอบสวมเขาให้ก็ทนรับผิดชอบความเสียหายไป ด่าเขาโทษเขาไม่ได้ที่เขานอกใจเพราะคุณมันโง่เองที่ไว้ใจคบกันมานานแล้วเขาเพิ่งเปลี่ยนใจ

@user-wo9qj8rq8t

2 жыл бұрын

@@1beck2en3ham ไม่มีใครอยากถูกหลอกหรอกครับ แต่คนที่เข้ามาในชีวิตมันไม่ได้แปะหน้าผากไว้นี่ว่าคนดีคนชั่ว ชีวิตคู่มันก็เหมือนเกมวัดใจต้องลองดูไปเรื่อยๆ

ที่บรษัทแม่เรามีชาวญี่ปุ่นหลายคนนะ แต่ทุกคนล้วนบอกตรงกันว่าคัลเจอร์ช็อคหนักมากกับวัฒนธรรมองค์กรของบริษัทนี้ ทุกคนเรียกแระธานบริษัทว่าพี่ อ้อนขอให้ประธานเลี้ยงข้าวกันบ่อยๆ มาสายไม่โดนด่า แถมกล้าแกล้งลูกสาวแระธานด้วยการแอบเทน้ำปลาใส่ก๋วยเตี๋ยวอีกด้วย ที่พวกพี่แกช็อคหนักมากคือ พนักงานบริษัทนี้ตั้งหม้อกินชาบูกันในออฟฟิศ ้ขาบอกว่าแปลกใจมากที่บริษัทนี้มีกำไร😂😂😂

เราเข้าใจคนญี่ปุ่นนะที่ทำเพื่อองค์กร แต่คุณต้อง work and balance of life นะคะ อย่าทุ่มเทเพื่อองค์กรจนตายแต่ควรทุ่มเทให้องค์กรเดินหน้าพัฒนาเพื่อองค์รวมและสมกับการทำงานของเรา มันเป็นเรื่องของผลประโยชน์ต่างตอบแทน มันก็ต้องให้สมกัน ส่วนเรื่องตำหนิต่อหน้าคนอื่น ไม่ว่าตำแหน่งไหนก็ควรรักษาหน้ากันบ้าง ส่วนคนไทยก็ควรยอมรับผิดและแก้ไขแค่นั้น

ใช้ชีวิตอย่างเป็นมนุษย์ เราไม่ใช่หุ่นยนต์ แค่ตั้งใจทำงาน มีความรับผิดชอบในงานที่ทำและผ่อนคลายสร้างความทรงจำที่ดีไปด้วย ..... ดีกว่ามานึกเสียใจหลังแก่ตัวมา ที่เอาเวลาทั้งชีวิตไปทุ่มแต่กับงาน เหมือนเราเป็นแค่ทาส สัตว์เศรษฐกิจคอยขับเคลื่อนความมั่งคั่งให้คนรวย

ผมเคยทำงานกับคนญี่ปุ่นที่ถูกส่งตัวมาให้ทำงานที่ไทย1-2ปีเพื่อมาคุมงาน พอถึงเวลาต้องกลับญี่ปุ่น แม่งดันร้องไห้ไม่อยากกลับ เพราะเค้าบอกว่าตัวเองใช้ชีวิตที่ไทยเหมือนเจ้าชายสบายสุดๆรถก็มีคนขับไปรับไปส่ง อาหารก็มีเตรียมให้แบบหรูหรา บ้านช่องก็สะอาดกว้างใหญ่ แม่บ้านก็มีให้ มิหนำซ้ำเทศกาลหยุดเที่ยวก็เยอะ ต่างจากที่เขาอยู่ที่ญี่ปุ่นที่ต้องนั่งรถไฟไปทำงานแข่งขันกับเวลา

@marumurachannel

2 жыл бұрын

5555 จริงค่าา นี่รู้จักคนญี่ปุ่นหลายคนมาก โดยเฉพาะพวกภรรยาคนญี่ปุ่นตอนแรกตามสามีมา ทำเหมือนไม่อยากมา พอจะกลับ ไม่อยากกลับซะงั้น แถมบอกว่าตอนบอกลูก ลูกร้องไห้เลย 555

@weed9561

2 жыл бұрын

@@marumurachannel คือแบบเจ้าชายจริงๆเลยล่ะคับเพราะเงินที่ได้เขาก็ได้เป็นเงินเยนแลกเงินไทยมันก็แบบว่าโอ้วโหเลยทีเดียว

จริงนะ พอเราโดนว่าต่อหน้าคนอื่นเราก็ไม่มีความมั่นใจ

@aschelochZ

2 жыл бұрын

อันนี้เราเห็นด้วยไม่ควร ด้วย​พื้นฐานของเราเป็นแบบนี้ แต่ถามว่าโกรธมั้ย มีบ้างบางช่วง แต่สุดท้ายก็ตบไหล่ๆ อะไรก็ได้ สบายๆ ไม่เป็นไรๆ😂😂😂

@minorthreat566

2 жыл бұрын

เข้าใจได้ครับ แล้วเขาเป็นตัวสำคัญที่คิดว่ามันที่ของเขา แล้วโดนประจานคงมีแต่ท้อใจ

@rayna5176

2 жыл бұрын

ยังดีที่แค่ลาออกไป ไม่โดนต่อยใส่เบ้าหน้าก็บุญละนะ 😅

เคยมีคนญี่ปุ่นในออฟฟิต ตอนเที่ยงกินข้าวแล้วสูบบุหรี่1ตัวแล้วเดินมาทำงานต่อเลย ขยันมาก จะอยากบอกว่าพักบ้างอย่าขยันเกินไปทำงานหนักจนกูเริ่มละอายแล้วเนี้ย5555

เรื่องกินขนมในเวลาทำงาน กินไปทำงานไป เราว่าไทยก็ไม่ได้ต้องกินอะไรขนาดนั้น แค่คนไทยมองว่าออฟฟิตที่กินขนมได้คนไทยจะ relax กับงานมากขึ้น

คนไทยบางคนก็ไม่ชอบเที่ยวชอบดื่มชอบเม้ามอย ชอบทำอะไรให้เป็นเวลา ไม่ชอบพูดตอนกินข้าวไม่ชอบเล่นโทรศัพท์เวลากินข้าว โดยรวมทำอะไรให้มีแบบเเผน ก็มีเยอะยุนะ 🤭

บางข้อก็อยากบอกว่า ญี่ปุ่นต่างหากที่แปลกจากชาวโลก 55

@peetirut

Жыл бұрын

55555

เรื่องตะคอกดุด่ากลางที่ทำงาน เราคิดว่าชาติไหนๆก็ไม่ควรค่ะ จากประสบการณ์ส่วนตัว เจ้านายไทยๆนี่ล่ะ หลังจากได้ใช้อารมณ์กับลูกน้องคนนึงจนสมใจ ก็ออกยกขบวนตามๆกันไปจริงๆ... มันหมายถึง ลูกน้องเห็นว่าเจ้านาย ใช้อารมณ์นำเหตุผล ไม่ให้เกียรติซึ่งกันและกัน ทั้งๆที่ก็ไม่ได้โดนกับตัว แต่ก็ทำให้คิดต่อได้ว่า ซักวันนึงก็ต้องโดนแบบนี้? ซึ่งเราก็รับไม่ได้อ่ะ อะไรแบบนั้นค่ะ

@namelastname3653

2 жыл бұрын

นั้นสิ ทำไมญี่ปุ่นรับได้ เห็นในคลิปหัวหน้าด่าคนๆ เดียวลั่นบริษัทเลย อยู่ใกล้กันแค่นั้นเอง

จริงจังกับการจัดปาร์ตี้มากกว่าทำงานคือเรื่องจริงค่ะ แพลนร่วงหน้าเป็นอาทิตย์ ธีมต้องมี อาหารต้องลิสต์มาพร้อม 😂😂

สำหรับเรา ไม่เป็นไรของเรา ไม่ใช่แบบนั้นเลยค่ะ ไม่เป็นไรของเราคือ ง่ายๆ ไม่ถือสา คนทำผิดอะไรที่มัน ไม่ได้ผิดกฏหมายน่ะค่ะ เราคิดว่า เขาไม่ได้ทำผิดกฏหมาย จะอะไร ให้มากมาย ไปถือสาคนอื่นมากๆ มันหนัก มันทำให้เราคิดมาก พอคิดมาก ก็ทำให้ตัวเองทุกข์เอง ก็จะทำไปทำเพื่ออะไรให้ตัวเองทุกข์ เลยบอกว่าไม่ป็นไร คือ ทำผิดเล็กน้อย ที่ไม่ได้ผิดกฏหมาย ก็ไม่ถือหละค่ะ

เคยทำงานในบริษัทญี่ปุ่นในไทยแห่งหนึ่ง เปลี่ยนผู้บริหารมาหลายคนประจำสาขาไทย ส่วนใหญ่ก็สบายๆ เน้นแค่เรื่องวินัยการเข้าทำงาน และทำงานให้เสร็จตามเป้าหมาย ไม่ได้กดดันหรือจี้จนเกินไป บรรยากาศออฟฟิสก็คุยกันได้ กินขนมได้

เรื่องกินข้าวเร็วนี่จริงมากครับ ตอนนี้ผมทำงานอยู่ที่ญี่ปุ่นมาได้ 2 ปีครึ่งแล้ว ผมยังไม่สามารถกินข้าวทันเพื่อนร่วมงานได้เลยครับ รู้สึกเลยครับว่า ช่วงเวลาแห่งความสุขตอนพักกินข้าวมันหายไปครับ 5555 ข้าวแบบเซ็ตเหมือน Yayoi คนญี่ปุ่นกินหมดภายใน 5 นาที ทึ่งจริง ๆ ครับ คิดถึงตอนกินข้าวชิล ๆ ที่ไทยเลย

@rainyseason4581

Жыл бұрын

สงสัยว่าเค้ามีปัญหาอาหารไม่ย่อย ท้องมีแต่ลมบ้างมั้ย กินเร็วขนาดนั้น

@NefelpitouPB

Жыл бұрын

@@rainyseason4581 สงสัยน่าจะชินครับ 555

จริงมาก การด่า หรือ ตำหนิ ต่อหน้าคนเยอะๆอับอายมาก แค่เราทำงานพลาด เราก็เฟลจะแย่ ยังมาประจานอีก ถ้ามีเจ้านายนิสัย ทัศนคติไม่ถูกจริตกับเรา เราก็พร้อมออก เพราะสวัสดิการ เงินเดือนประเทศไทยไม่ได้ดีขนาดนั้น ไม่มีเรื่องที่ต้องให้ลังเลเลย

ที่ห้ามด่าว่าตอนคนเยอะๆตามความรู้สึกผมนะคับ แบบไม่ต้องด่าให้ทุกคนรู้ก็ได้ปะ ถ้าจะมห้คนอื่นรู้ไปด่าตอนอยู่สองคนเดี๋ยวเราก็ไประบายให้เพื่อนที่สนิทก็ได้ มันจะรู้สึกสะดวกใจกว่า

คือส่วนตัวเรามองว่าการด่าต่อหน้ามันแรงไปมากกว่าไม่ใช่เรื่องอีโก้อะไรหรอก ด่าแรงๆต่อหน้าคนอื่น คนโดนด่าเขาก็คงรู้สึกแย่อะและในเมื่อรู้สึกไม่ดี อยู่ไปก็ไม่มีความสุขก็ออกดีกว่า อยู่ไปทำไมอะ

สรุปง่ายๆอะไรที่ตรงข้ามกับญี่ปุ่นนั่นแหละควรทำในเมืองไทย

เราทำงานองค์กรญี่ปุ่นในลอนดอน ภาพรวมดูคนญี่ปุ่นจะผ่อนคลายมากกว่า ซึ่งคนที่เคร่งครัดกลายเป็นคนอังกฤษซะเอง เค้าคงเห็นว่าเมื่อทำงานในองค์กรญี่ปุ่นก็ควรทำตามวิถีญี่ปุ่น ในขณะที่คนญี่ปุ่นถือว่าเค้าไม่ได้อยู่ประเทศตัวเองเลยผ่อนคลายดีกว่า ส่วนเราคนไทยนั้น เลยกลางๆ ไม่ตึงไป ไม่หย่อนเกิน ก็โอเคไปอีกแบบค่ะ

@user-og5yk9ho9l

2 жыл бұрын

ไทยหย่อนไปครับ

เรื่องดื่มกินที่โต๊ะทำงานเราไม่เห็นด้วยนะ มันทำให้เสียสุขภาพด้วย

"ไม่เป็นไร" เป็นคำปลอบใจตัวเองที่ดีที่สุด ไม่ใช่แค่เรื่องกินตอนทำงาน. เราชอบฟังเพลงตอนทำงาน. เพื่อไม่ให้เบื่อ🤗 ไม่งั้นหลับแน่ๆ😴😴

นิสัยคนไทย รักสบาย รักความสนุกสนาน ชอบงานรื่นเริงสังสรรค์ หาโอกาสสังสรรค ตลอดเวลา

การเลี้ยงอาหาร อันนี้ขึ้นอยู่กับสังคมจริงๆ ที่เคยทำงานมาถ้ากับคนรุ่นใหม่ส่วนใหญ่จะไม่ค่อยอะไร อย่างมากแค่ซื้อขนมมาไว้กองกลางก็ยินดีแล้ว

แสดงว่าหัวหน้าที่บริษัทไปอ่านตำรามาแน่เลย กำลังแบ่งขนม นั่งเม้า หัวหน้าเดินมา ไม่ว่าซักคำ ควักตังให้ไปซื้อเคเอฟซีเฉย ตอนนี้ก็ได้ใจพนักงานไปเต็มๆ

@marumurachannel

2 жыл бұрын

555 หัวหน้าน่ารักมากๆเลยค่ะ ^^

ฝรั่งเศสมีคำเรียกสำหรับการลาหยุดต่อวันหยุดค่ะ อย่างเช่นหยุดสุดสัปดาห์แล้ววันอังคารหยุดราชการ (หรืออาจจะเป็นวันพฤหัส) วันที่อยู่ตรงกลางเขาจะเรียกว่า faire le pont แปลตรงๆ ก็สร้างสะพานค่ะ ซึ่งบางคนใช้สิทธิลาพักร้อนยาวต่อโดยไม่รอคั่นกลางแบบนี้ ลาพักร้อนทีก็สองสัปดาห์ค่ะ ลาได้สองครั้ง ตอนแรกก็เอ๊ะ ยิ่งกว่าคนไทยอีกนี่นา แต่ที่นี่ฟ้องร้องกันโหดค่ะ โดนละเมิดสิทธิก็ประท้วงเลย

ญี่ปุ่นต้องเป๊ะๆ ไทยยืดหยุ่นได้

@jinnawatthuenmueng6146

2 жыл бұрын

จริงผมเคยทำงานร้านไอติมที่เชฟเป็นคนญี่ปุ่น​โอ้โหทุกอย่างเป๊ะๆๆเป็นขั้นเป็นตอนมากๆตอนเเรกก็ไม่ชินทำอยู่กับเขานานๆเราก็มีวินัยมากขึ้น

@marumurachannel

2 жыл бұрын

@@jinnawatthuenmueng6146 อันนี้ดีนะคะ อะไรที่ดีของเค้า เราก็นำมาใช้ค่า ^^

เวลาจัดกิจกรรมท่องเที่ยว หรือเตรียมงานปาร์ตี้ งานปีใหม่ เห็นเพื่อนร่วมงานขยันขันแข็งมีไอเดียออกมามากมายทำได้ดีมากๆ ได้ยินคนญี่ปุ่นพูดประจำว่างานปาร์ตี้ไทย สุโง่ยๆและเขาก็สนุกกันสุดเหวี่ยง เหมือนไม่เคยเห็นแบบนี้มาก่อน

@marumurachannel

2 жыл бұрын

555 คนไทยอารมณ์ดี ชอบสังสรรค์รื่นเริง จริงจังกับปาร์ตี้จริงๆค่ะ😂

ผู้หญิงไทยท้องจนมีลูกแล้วก็ยังต้องทำงานก็เพราะด้วยสภาพเศรษฐกิจและระบบสวัสดิการรัฐแบบไทย ๆ นี่แหละ สำหรับคนทั่วไปสามีแบกรับการหารายได้คนเดียวไม่ไหวแน่นอน ต้องเป็นครอบครัวที่ฐานะทางการเงินดีมาก ๆ ถึงจะลาออกมาเป็นแม่บ้านได้

ความชอบส่วนตัว คืออยากไปเที่ยวญี่ปุ่น 🇹🇭🤝🇯🇵

เรื่องตะโกนใส่เราว่ามันไม่ใช่เรื่องอีโก้ มันคือการให้เกียรติ เรายอมรับผิด แต่ก็ควรให้เกียรติกันในการพูดดีๆ ใช้เหตุและผล เราว่าคนไทยเป็นคนที่ไม่ชอบให้ใครมาทำตัวหยาบคายใส่ แล้วพนักงานคนนั้นเขาคงไม่ลาออกเพราะโดนตะโกนใส่อย่างเดียวหรอกกกก

ฟังแล้วรู้สึกเอ็นดูคนญี่ปุ่นเขาจัง55555555 ขอบคุณสำหรับการทำคลิปมาให้ฟังนะคะ ยิ้มตลอดทั้งคลิปเลยค่ะ🤍

@marumurachannel

2 жыл бұрын

ยินดีค่า ดีใจที่ชอบนะคะ ตอนแรกทำๆ มาก็ไม่รู้คนจะชอบไหม เพราะเรื่องการทำงานกับคนญี่ปุ่นมันจะแอบเฉพาะกลุ่มเหมือนกัน ขอบคุณมากๆ เลยนะคะ ได้ยินแล้วใจฟูเลยค่า 💖

@gamelook6166

2 жыл бұрын

จริงง เอ็นดูด้วยคน5555

เรื่องตำหนิต่อหน้าผู้อื่นนี่คือจริงมากๆ ส่วนตัวคิดว่าต่อให้เป็นใครก็ตามไม่จำเป็นต้องคนไทยก็ไม่ควรถูกตำหนิต่อหน้าผู้อื่นเขาอาจจะรู้สึกไม่ดีก็ได้ อาจจะเป็นความลับที่เขาไม่อยากให้ใครรู้ก็ได้ คิดว่าการไม่ตำหนิในะที่สาธารณะเนี่ยควรเป็นมารยาทพื้นฐานเลยด้วยซ้ำ แต่บางทีมันก็มีอะเนอะที่ฟิลส์ขาดเผลอพลั้งไป แต่ทางที่ดีอย่าทำอย่างนั้นจะดีกว่านะ *คหสต*

คนไทยบางคนชอบเสื... เรื่องของคนอื่น จนน่ารำคาญ คนไทยบางคนรู้ทุกอย่าง ไม่รู้อย่างเดียวเรื่องของตัวเอง คนไทยบางคนเอาเปรียบเพื่อนร่วมงาน แต่เวลารับเงินเดือนอยากได้มากกว่าเพื่อนร่วมงาน ผมมาอยู่ไทยตั้งแต่ปี 34 ปัจจุบัน 65 ก็ 30 ปีแล้ว ข้อสุดท้าย สามข้อข้างบน คนไทยบางคนจะไม่ยอมรับข้อเสียของตัวเอง แต่จะรับแต่ข้อดี หรือง่ายๆ ชอบคำชม เกลียดคำตำหนิ ใช้คำตำหนิเป็นแรงผลักดันให้ตัวเองก้าวหน้าไม่เป็น ชอบดูถูกเหยียดหยามผู้อื่น ผู้ที่ด้อยกว่า หรือแม้แต่คนชาติเดียวกัน ถ้าคุณจะทำงานในไทย คุณต้องรับข้อบกพร่องอันร้ายแรงของคนไทยบางส่วนให้ได้

คลิปนี้ให้ร้อยไลค์เลย เพราะพื้นฐานทางวัฒนธรรมด้านต่าง ๆ มันต่างกัน เป็นจริงที่สุด

คนญี่ปุ่นเขาหาข้อมูลได้เปะ สุดๆไปเลย ตามที่บอกเลย

เรื่องกินนี้เราขาดไม่ได้เลยค่ะ 55555 เวลาทำงานที่ต้องใช้ความคิดหนักๆแล้วมันจะหิวง่ายไม่มีแรง ต้องได้น้ำตาลค่ะ 555555

@marumurachannel

2 жыл бұрын

สมัยที่ทำงานแรกๆ หัวหน้าจะตั้งกฎห้ามกินค่ะ แต่เราแบบยกมือคัดค้านเลยค่ะ ไม่ได้ จะมาห้ามคนไทยกินมันไม่ได้ ถ้าอยากได้งานดีๆ ต้องให้คนไทยกิน กองทัพเดินด้วยท้อง ยกแม่น้ำทั้งประเทศมาพูด สุดท้ายก็ได้กินค่ะ 555

การให้ขนมของฝาก เป็นเรื่องปกติ ไหมคะ 1) คนญี่ปุ่นส่วนมากเวลามาพบในทางธุรกิจ จะซื้อขนมจากญี่ปุ่นมาฝาก 2) เวลาไปเที่ยวญี่ปุ่น เพื่อนจะให้ขนม ให้ของขวัญเยอะมาก การให้ของขวัญ ขนม เป็นวัฒนธรรมที่นิยมไหมคะ หรือ แล้วแต่คน คะ ขอบคุณค่ะ

@marumurachannel

2 жыл бұрын

ตอบค่า การให้ขนมของฝากเป็นเรื่องปกติมากๆ ค่า 1. ใช่ค่ะ เวลาคนญี่ปุ่นมาเจรจาธุรกิจ จะต้องนำของฝากจากญี่ปุ่นติดตัวมาให้คู่ค้าคนไทยเสมอๆ เลยค่า 2. ใช่ค่า เพื่อนมาถึงชานเรือนต้องต้อนรับค่า การให้ของขวัญให้ขนม เป็นวัฒนธรรมที่นิยมค่า อย่างเราได้มีโอกาสตามนายไปหาลูกค้า นายก็เอาของจากญี่ปุ่นไปฝากลูกค้าเสมอค่ะ แล้วเราเองก็ได้มีโอกาสต้อนรับลูกค้าจากญี่ปุ่นที่มาเยี่ยมออฟฟิศบ่อยๆ แทบทุกคนเลยค่ะ เตรียมของฝากมาให้ค่ะ เป็นวัฒนธรรมที่นิยม ทำกันทั่วไปค่า

ต้องยอมรับครับว่า เงินเดือนค่าแรงคนไทยต่ำ ไม่พอใช้จ่าย ทำให้คนไทยเครียดมากๆในเรื่องนี้ ถ้าหากทำงานแล้วเครียด เหมือนเครียดซ้ำซ้อน คนไทยก็ไม่ทนครับ อยากให้คนญี่ปุ่นมอง หรือ ลองคิดว่าตัวเองได้เงินน้อยมากๆแบบคนไทย จะเข้าใจเลยว่ามันเครียด แค่คนไทยส่วนใหญ่ไม่ได้แสดงออกมา

@klarWorks

2 жыл бұрын

@@1beck2en3ham เอาแค่ไข่ไก่ กับ เนื้อหมู ไหมครับ ราคาที่ขายในไทยตอนนี้เท่าเกาหลีเลยครับ ยังไม่รวมสบู่ แชมพู กระดาษทิชชู่อีก

@noooo8807

2 жыл бұрын

@@1beck2en3ham ค่าแรงไม่ต่ำ แต่ไม่สัมพันธ์กับค่าครองชีพ ทั้งๆที่นับแค่ค่าใช้จ่ายพื้นฐานยังไม่พอเก็บ เวลาทำงานก็แทบไม่เหลือพักแต่ก็ยังโดนปลูกฝังให้หางานเพิ่ม โทษตัวเองว่าขยันไม่พอเลยไม่พอใช้ ทั้งๆที่ปัญหามันเกิดจากค่าแรงไม่สัมพันธ์กับค่าครองชีพ

@PKL-xe3xe

Жыл бұрын

@@1beck2en3ham เทียบกับค่าครองชีพแล้วแบบนี้เรียกต่ำค่ะ น้อยมากกก

จริงจัง ตรงเวลา บ้างก็ดีนะ เบื่อการนัดแบบ Thai time มากกกกกก

ทำงานกับคนไทยไม่ต้องอะไรมากหรอก เพราะคนไทยเป็นคนง่ายๆ(จนกลายเป็นความมักง่าย) สบายๆ(จนกลายเป็นความไร้ระเบียบ) grand theft auto thailand

เห็นด้วยหมดเลย ยกเว้นเรื่องปาร์ตี้บ่อย เราว่าชอบวันหยุด ชอบเทศกาล เพราะมันได้ผ่อนคลาย เจริญหูเจริญตา แต่ไม่ได้ชอบปาร์ตี้นะคะ เราไม่ได้นับการกินข้าวด้วยกันเป็นการปาร์ตี้ด้วยอะ (หรือว่านับด้วย เลยบอกว่าชอบปาร์ตี้ ถ้างั้นก็คงใช่) ปาร์ตี้คือมันต้องจัดงานต้องมีกิจกรรมใช่ป่าว? ก็ไม่ได้มีอะไรแบบนั้นบ่อยๆ นะ^^ เห็นมีคอมเมนต์เรื่องคนไทยชอบปาร์ตี้ อาจจะเป็นเพราะมุมมองสิ่งที่เรียกว่าปาร์ตี้แตกต่างกันมั้งคะ^^

@smlulpingping4750

2 жыл бұрын

อ๋อ อาจจะเป็นเพราะปาร์ตี้ปลายปีกับปีใหม่มันติดกันไง เราคิดอยู่นะว่าปาร์ตี้จริงๆ มันไม่เยอะ ปีนึงน่าจะแค่ 2-3 ครั้ง

สบาย อิสระจนงง มีบ่นบ้าง แต่ก็ไม่ยอมกลับนะ ต่อสัญญาในไทยหลายรอบแล้ว พอจะกลับจิงๆก็มาร่ำลา ปล.เราทำงานรพ.ส่วนที่ดูแลคนญี่ปุ่นนะ เจอกันบ่อย จำคนไข้แม่น

ญี่ปุ่น ไม่เหมือนประเทศอื่นๆมากกว่าคับ พูดง่ายๆคือ ไม่มีประเทศอื่นเข้าใจญี่ปุ่นหรอกเพราะไม่เหมือนบ้านเหมือนเมืองเค้าคับ

จริงอย่างที่ว่าค่ะ ส่วนตัวมุมมองเราตัวเราเองค่อยไปทางญี่ปุ่นเลยไม่ชอบนิสัยคนไทยบางส่วนโดยเฉพาะสังคมการทำงานทุกรูปแบบ คือบางอย่างบ้านเราก็สบายเกินไปเหมือนกัน และเราขีดเส้นกับคนอื่นสูงมาก เพื่อนร่วมงานก็คือเพื่อนร่วมงานจริงๆคือคุณไม่มีสิทธิ์มารับรู้เรื่องส่วนตัวของเรา แล้วแต่มุมมองคนนะคะ มีทั้งชอบไม่ชอบ เฉยๆหรือรับไม่ได้ค่ะ

นี่ว่าเจ้านายที่ดีคือเวลาชม ชมให้ดัง เวลาตำหนิตักเตือนให้เรียกมาคุยส่วนตัว ไม่เกี่ยวกับอีโก้หรอก แค่ที่ญี่ปุ่นทำกันจนชินชาเพราะนึกว่าถูกควรแล้ว

น่าสนใจมากมุมมองของชาติที่จริงจังที่สุดต่อชาติที่สบายๆ555

ก็แอบสังเกตุแอดอยู่เหมือนกันทำไมใส่แมสหลายสีจัง อ่อ 555 แอบโฆษณาได้น่ารักมากค่ะ 😂😂❤️

เคยโดนตะคอกใส่หน้า ตอนนั้นอยู่บริษัทญี่ปุ่น รู้สึกหน้าชา แต่ก็ไม่ลาออกนะ เพราะจ่ายดี

อยากให้ทำเรื่อง ญี่ปุ่นขิงคนไทย ต่ออีกหลายๆๆๆๆๆ Ep. ค่ะ

ที่เคยเจอคนญี่ปุ่น(แต่คนละแผนก) เมื่อราวๆสิบปีก่อน คือห้องทำของแผนกผมจะเป็นห้องเล็กๆ อยู่ด้านนอกประตูออฟฟิศหลัก แล้วพวกห้องน้ำ ตู้กดน้ำ สาธารณูปโภคต่างๆจะอยู่ในห้องออฟฟิศหลัก แล้วแผนกผมคือทำงานเป็นกะ ในขณะที่ในออฟฟิศหลักเขาทำ จ-ศ(พ่วงเสาร์บางครั้ง) ทีนี้คนญี่ปุ่นนี่บางทีเข้ามาวัน ส-อ จะแสดงพฤติกรรมอย่างนึง คือล็อคประตูออฟฟิศหลัก ไม่ยอมให้แผนกผมเข้าไปเติมน้ำตื่น เข้าห้องน้ำ ฯลฯ ทำเหมือนคนอื่นเป็นหมาเป็นแมว

เพื่่อนผม เคยใช้ระบบการทำงานและวิธีคิดแบบคนไทยที่ญี่ปุ่นแล้ว เช่น ใครอยากได้เงินเพิ่มก็ทำโอที แต่ญี่ปุ่นจะทำงานโอที เพื่อความสำเร็จของบริษัท หรือ พยายามผลักดันความสำเร็จให้ได้มากที่สุดในแต่ละวัน ซึ่งคิดกันคนละแบบจริงๆ สรุปคือ เขามองว่าเพื่อนผมที่ไปเป็นหัวหน้าเขา พยายามเอาเงินมาฟาดหัวเขา หรือเป็นการดูชังความขยันด้วยเงินตราอะไรสักอย่างนี่แหละ สุดท้ายเพื่อนผมต้องหางานใหม่ ก็ยังสงสัยนะว่า สรุปคือ เราทำงานหาเลี้ยงชีพ เพื่อความมั่งคั่ง เพื่อความเสถียรภาพทางการเงินและชีวิต หรือ เราทำงานหนักเพื่อตัวบริษัทให้อยู่รอด เพื่อให้บริษัทมีรายได้จ่ายภาษีรัฐบาล

สมัยดูทีมงานในไทยกับเพื่อนร่วมงานชาวญี่ปุ่น เคยปวดหัวกับการลาหยุดหลังวันหยุดยาว หรือเสาร์อาทิตย์มาก เคยคิดว่าเราน่าจะทำการขอลาหยุดเพิ่มอีกหนึ่งแบบ คือ Predictable Sick leave/Estimated Sick leave เนื่องจากงานที่ทำต้องจัดคนเข้า Shift

ไม่เป็นไร = อดทน,ชิลชิล จริงด้วยตรงที่คนไทยทำอะไรในเวลาเดียวกัน เช่น พูดไปด้วยยิ้มไปด้วย😊😊 กองทัพต้องเดินด้วยท้อง ทำงานไปด้วยกินไปด้วย การทำงานของเราจะได้มีประสิทธิภาพ 😃😃 การทำงานของเราจะได้ =ความสุข

เจ้านายด่าผมต่อหน้าคนอื่นในที่สาธารณะใด้ตามสบายเลย แต่ผมขอกระทืบเจ้านายกลับแล้วกัน😁 ค่ารักษาพยาบาลและค่าปลอบขวัญเด๋วผมออกให้เอง

มีอีกข้อหนึ่งสำหรับผู้หญิงไทย คือ เวลาออกไปทานอาหารกลางวันกับเพื่อนร่วมงานที่เป็นผู้ชายจะลืมเอากระเต๋าสตังค์ออกไปด้วยทุกครั้ง

คนญี่ปุ่้นเขามองออกอย่างมากจริงๆเลยนะ สุดยอดมากเลย

คนไทย เน้นสายฮากับกิน ครับเลิกงานช่วงเย็น ชาบู หมูกระทะ ไม่ก็นั่งดื่มเบียร์ ชีวิดชื่นใจ ครับ

ทำอะไรตามใจ ตามสบายคือไทยแท้..555..😁😁😁😁

ญี่ปุ่นจะเครียดมาก ทุกอย่างคือต้องเป็ะๆ แต่ไม่ใช่ว่า performance งานจะดีนะ เห็นว่าที่ ญป จะชอบประชุมเยอะ ทำท่าเหมือนทำงานหนัก จริงๆคนไทยทำงานสไตล์ฝรั่งมากกว่า เน้นงานเสร็จ อาจจะมีอู้บ้าง แต่ถ้าวัดมาจริงๆแล้ว คนไทยทำงานได้ดีกว่า อาจจะเพราะไม่เครียดมาก ทำบรรยากาศให้ออฟฟิศมันน่ามา ถามซาลาลี่มังดิ ไม่ค่อยมีใครอยากไปออฟฟิศหรอกยิ่งนานยิ่งห่อเหี่ยว ทุกอย่างก็ต้องโดนบังคับ กินเหล้าก็ต้องไป แล้วไทยย้ายงานง่าย ของ ญป ย้ายทีเรื่องใหญ่เลย เลยไม่แปลกใจว่าพอมีอะไรที่ไม่แฟร์ก็เลยลาออกกัน😂

8:03 คนไทยมีวลีแบบ ตำหนิในที่ลับชมในที่แจ้ง

ไม่แปลก คนญี่ปุ่นคือต้องทำงานในบริษัท ให้ยาวนานที่สุด แต่คนไทยเปลี่ยนงานกันบ่อย ยิ่งถ้าจบใหม่ ยิ่งเห็นชัด

ทำไมความทรงจำในการทำงานกับคนญี่ปุ่นคือ ดื่มหลังเลิกงาน เอ็นเตอร์เทนลูกค้า ตีกอล์ฟ และ เมาค้าง 5555 ที่ตลกคือถึงเป็นผู้หญิงก็ต้องส่งผู้ชายทุกคนที่เมาแล้วกลับบ้านให้ปลอดภัย อ่อออ ผู้หญิงไทย strong 5555

@marumurachannel

2 жыл бұрын

ความทรงจำคล้ายๆกันเลยค่ะ 555

ที่บริษัทตอนนี้ให้ความสำคัญกับเรื่อง harassment ทุกรูปแบบแล้วค่ะ เป็นกฏจากทางบริษัทแม่ที่ JP มีบทลงโทษชัดเจน คิดว่าตอนนี้เขาตระหนักเรื่องนี้มากขึ้นกว่าสมัยก่อนแล้วค่ะ

@kill-e-termite

2 жыл бұрын

อยากทราบว่า การที่เจ้านายกล่าวหาลูกน้องเสียๆ หายๆ แบบไม่มีมูล การดูหมิ่น ด้อยค่าลูกน้องด้วยวาจารุนแรง นับเป็นการ Harassment ไหมฮะ ?

@tusaphom

2 жыл бұрын

หมายถึงไม่ทำงานโหมหนักแบบเมื่อก่อนเหรอครับ?

@kratoonss3395

2 жыл бұрын

@@kill-e-termite นับค่ะ ไม่ว่าจะ harassment ในแง่ไหนก็รวมด้วยทั้งหมดค่ะ

@kill-e-termite

2 жыл бұрын

@Kratoon Si ขอทราบตัวอย่างบทลงโทษได้ไหมฮะ ?

@kratoonss3395

2 жыл бұрын

@@kill-e-termite โทษสูงสุดถึงขั้นเลิกจ้างโดยไม่แจ้งล่วงหน้า และไม่ได้รับค่าชดเชยค่ะ

จริงไหมครับที่คนญี่ปุ่นเองเวลามาทำงานในไทยพวกตำแหน่งใหญ่ๆ จะวางตัวใหญ่โตมาก อยู่คอนโดดีๆแพงๆ เอาคนขับรถบริษัทไปให้ภรรยาใช้ส่วนตัว ผมไม่รู้ที่ญี่ปุ่นเขาเป็นแบบนี้หรือครับ -คนไทยเข้ากับชาติอื่นได้ง่าย อันนี้จริงนะครับ ฝรั่ง จีน แขก ก็ชอบทำงานกับคนไทย -คนไทยถึงความรู้ทางเทคนิคอาจจะไม่สูงเท่าชาติอื่น แต่เวลาเจอปัญหาแก้ไขได้ตลอด เรียกว่ารบนอกตำราเก่ง 🤣🤣🤣 -เรื่องทานอาหารที่โต๊ะ ปกติก็ไม่อยากทำกันหรอกครับ แต่ไม่รู้ทำไมงานชอบมาตอนพักเที่ยง -คนไทยไม่รักองค์กร (สมัยนี้นะ) ก็เพราะทำงานไปจะรู้ว่าองค์กรไม่ได้รักเรานะสิ พร้อมจะทิ้งเราทุกเมื่อเหมือนกัน และการอยู่นานเกินไปบางทีก็ไม่ก้าวหน้าอีกด้วย

@marumurachannel

2 жыл бұрын

จริงไหมครับที่คนญี่ปุ่นเองเวลามาทำงานในไทยพวกตำแหน่งใหญ่ๆ จะวางตัวใหญ่โตมาก อยู่คอนโดดีๆแพงๆ เอาคนขับรถบริษัทไปให้ภรรยาใช้ส่วนตัว ผมไม่รู้ที่ญี่ปุ่นเขาเป็นแบบนี้หรือครับ - อันนี้แล้วแต่คนค่าา เราเคยเจอทั้ง 2 แบบเลยค่ะ ทั้งแบบวางตัวใหญ่โต กับคนที่ถ่อมตัวมากๆ แต่คนที่ตำแหน่งใหญ่ๆ บริษัทที่ญี่ปุ่นส่งมาชีวิตจะดีมากๆ ค่ะ คอนโดดีๆ กว้างขวาง ตำแหน่งใหญ่ๆ ก็จะมีรถประจำตำแหน่งด้วยบางทีภรรยาก็เอาไปใช้ด้วยค่ะ555 ที่ญี่ปุ่นไม่ค่อยมีใครได้ใช้รถประจำตำแหน่งกันค่ะ มีบ้างแต่น้อยค่า พวกคนตำแหน่งใหญ่ๆ มาไทยเหมือนสวรรค์เลยค่า

เออ จริงด้วยด้วยครับคำว่า "ไม่เป็นไร" คนญี่ปุ่นส่วนใหญ่จะมองในแง่ลบอาจจะเพราะเค้าไม่เข้าใจ culture เราเลยคิดไปแบบนั่น แต่ก็จริงอีกนั่นแหละที่ว่านไทยมีความยืดหยุ่นสูง 5555

ดีมาก เข้าใจคนไทยถูกต้องแล้ว อย่าบ้าจริงจังนักเลย ก็วันหยุดฉลองเยอะ เมา แฮ้งค์

ลองเอาบทสัมภาษณ์ ชีวิตการทำงานในญี่ปุ่นของคนญี่ปุ่นมาลงบ้างครับ จะได้แฟร์ๆ มาดูว่าคนญี่ปุ่นคิดเห็นอย่างไรกับชีวิตการทำงานของประเทศเขาเองครับ

จริงมากมาก โดนเฉพาะเรื่องร้องเกะเพลงไทย รายชื่อเพลงตามนั้นเลย

ผมอยากทำงานที่บริษัท BANDAI มีสาขาในประเทศไทย คนไทยชอบการ์ตูนญี่ปุ่นทำงานในบริษัทการ์ตูนญี่ปุ่นที่อยู่ในประเทศไทย

จริงๆๆๆๆๆๆๆๆๆๆทุกข้อครับ แต่เรื่องเลี้ยงข้าวนี้ผมว่าไม่เสมอไปครับ

ดูถูกแบบผู้ดี.

เรื่องดุด่าต่อหน้าคนหมู่มากหรือตะโกนใส่เนี่ย จะว่าคนไทยมีegoมันก็จริงส่วนนึง แต่มันก็ไม่ใช่สิ่งที่ควรทำเป็นปกติไหมอ่ะ แบบมันดูไม่ให้เกียรติคนอื่นเลย

สบายใจคือไทยแท้.......ฮิๆๆๆ

จริงครับเคยทำงาน​ในบริษัท​ญี่ปุ่น​มาแล้ว

แอดน่ารัก ติดตามครับผม

น่ารักอ่ะ