RELATION PARENTS / ASSISTANTE MATERNELLE : S'écouter et se comprendre les uns les autres.

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Пікірлер: 18

  • @bari-bari4914
    @bari-bari49145 жыл бұрын

    Tu es vraiment géniale C 1 plaisir!!!

  • @lylylyly1355
    @lylylyly13557 жыл бұрын

    si seulement tout les parents pouvez voir cette vidéo sa serait génial, lol biz milune bonne journée à toi

  • @milunenounou7479

    @milunenounou7479

    7 жыл бұрын

    lyly lyly Oui lol il faut la faire tourner sur les réseaux sociaux pour que le plus de gens possible la voit ! Et peut être des parents qui emploient une AM dans le lot 😏

  • @pourvosyeux4090
    @pourvosyeux40907 жыл бұрын

    bonjour je suis nourisse aussi ta vidéo est géniale et c'est tt a fait vrai moi aussi j'ai eu des parents qui se permettent de rentrée parfois sans frapper et de faire comme chez eux de traverser la maison rassure toi sa n'arrive pas qu'a toi

  • @milunenounou7479

    @milunenounou7479

    7 жыл бұрын

    Pour vos yeux Je sais bien que ça n'arrive pas qu'à moi c'est bien pour ça que je fais ce genre de vidéo pour que le plus de parents possibles qui emploient une AM la voient et se rendent compte des choses. Si ça n'arrivait qu'à moi je parlerais directement à mes PE.

  • @pamelalamant1314
    @pamelalamant13147 жыл бұрын

    Oui le cap petite enfance à évoluer par rapport à toi qui l'a passé y'a 10 ans milune nounou.c'est juste qu'il y a ep1,ep2, et ep3.mais ya toujours le change,la cuisine et le ménage.moi je viens juste de le passer.

  • @pourvosyeux4090
    @pourvosyeux40907 жыл бұрын

    je voulais te dire aussi que je fait pareil si il y a un débordement de couche je met les affaires sales ds un sac sans les lavés et sans les rincés alors je sais pas si c bien ou pas comme tu le dis il peut y avoir différents point de vues a ce sujet en meme temps si on lave par exemple le bodie tacher et que les tâches ne partent pas les parents n'auront sans doute plus les tâches avec un second lavage on m'a tjrs dit c au premier lavage qu'on peut les avoir

  • @milunenounou7479

    @milunenounou7479

    7 жыл бұрын

    Pour vos yeux Oui c'est vrai d'où l'importance de la communication parfois les PE nous reprochent de ne pas faire certaines choses mais ils ns ont jamais demandé de faire ces choses. Nous ne sommes pas extralucides lol

  • @corrinnerimbert8915
    @corrinnerimbert89157 жыл бұрын

    Oui moi aussi pour le body c'est déjà arrivé et les parents ne voulaient pas que je lave avec ma lessive donc la maman m'avait donné des dosettes de lessive pour bébé et que je puisse lavé le ou les vetements de son enfants si débordement merci pour ta vidéo

  • @milunenounou7479

    @milunenounou7479

    7 жыл бұрын

    Corinne Rimbert Ha oui ça peut être une bonne solution aussi que les parents donnent des dosettes de lessive ! Bonne journée.

  • @marielewillon8599
    @marielewillon85997 жыл бұрын

    je souhaite en faire mon métier esque c'est obligatoire d'avoir une chambre qui serre de salle de jeux puis j'ai beaucoup aimé votre vidéo 😉 et je pense comme vous

  • @milunenounou7479

    @milunenounou7479

    7 жыл бұрын

    Marie Lewillon Bonjour non il n'est pas du tout obligatoire d'avoir une pièce réservée pour faire une salle de jeux en revanche il faut quand même que vous ayez la place chez vous pour créer un espace aux enfants. Dans votre salon par exemple

  • @krystelbouteiller5087
    @krystelbouteiller50873 жыл бұрын

    J'ai des parents qui mon licencier sans explication à par le feeling et au final quand j'ai eu le RAM au téléphone elle m'a dit de me remettre en question car c'était pas une question de feeling du coup j'ai redemander au parent en leur disant que j'étais au courant qu'il c'était plein au RAM et au final il mon reprocher des chose que je ne comprend pas comme quoi pendant la période d'adaptation j'ai pas pris le temps d'apprendre à connaître le fils alors qu'il ne son MM pas la pendant les temps d'accueil il on dit qu'il avait pas apprécier avoir leur fil en cosy quand il son arriver je précise on revenait d'une promenade et c'est arriver une foi donc j'ai pas compris.

  • @milunenounou7479

    @milunenounou7479

    3 жыл бұрын

    Malheureusement dans notre métier nous ne sommes pas protégé contre les licenciement abusif ça n'existe pas, si bien que les parents peuvent nous licencier du jour au lendemain sans raison , sans évoquer de motif et celà est tout à fait légale. Si ça se trouve ils ont trouvé une place en créche ou une AM avec des tarifs moins cher ou encore il sera garder gratuitement par les GP donc on arrête le contrat sans se soucier de comment va faire l'AM ...

  • @krystelbouteiller5087
    @krystelbouteiller50873 жыл бұрын

    Pour le débordement et le vomi je rince à l'eau claire et je met dans un sac comme à l'école En plus si falai que je lave à chaque débordement je le ferai tous les jours vue que j'ai un petit qui arrive à 8h tt les jour avec sa couche de la nuit et que moi à cette heure je part à l'école donc pas le temps de le changer et quand on arrive ses trop tard j'ai beau leur dire que la couche de la nuit c pa a moi de la changer mais rien y fait donc je laisse

  • @milunenounou7479

    @milunenounou7479

    3 жыл бұрын

    Punaise les parents qui amènent leurs enfants avec la couche de la nuit c'est un truc qui me rend dingue c'est irrespectueux pour l'AM mais aussi pour leur enfant. Je veux bien un jour on est à la bourre pas le temps mais tous les jours je ne comprends pas. D'ailleurs c'est quelque chose que je vais rajouter dans mes nouveaux contrats, l'enfant doit arriver chez Nounou la couche propre. Et pour les débordements et vomis maintenant je mets directement dans ma machine comme ça plus d'histoire.

  • @krystelbouteiller5087

    @krystelbouteiller5087

    3 жыл бұрын

    @@milunenounou7479 j'ai reecri mon contrat et maintenant je dit au parents Quan il me parle du RAM attention la encore aujourd'hui j'ai eu un entretien et le RAM lui a dit la mensualisation commencera en avril car sur mars il y a l'adaptation.

  • @milunenounou7479

    @milunenounou7479

    3 жыл бұрын

    @@krystelbouteiller5087 Il faudrait suggérer à votre RAM de lire la convention collective !!! Il est bien écrit que la mensualisation commence dés le 1er jour d'adaptation, il faudra juste déduire les heures non faites avec le calcul cours de cassation.