Reglamentación del trabajo; la jornada de Trabajo y los descansos - Parte 2
Profesora Silvia Pinto Varela
La presente clase forma parte del curso: Conceptos e Instituciones del Derecho Individual del Trabajo
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Sobre la clase
Parte 1
Tras ofrecer una definición conceptual del régimen de la reglamentación del trabajo, la Prof. Pinto Varela examina el tema de los límites a la jornada de trabajo, el concepto y su evolución, los tipos de jornada (diurna, nocturna, insalubre, mixta), la jornada flexible, las excepciones, las horas extraordinarios y sus modos de retribución.
Parte 2
En la segunda parte, la Dra. Pinto Varela se ocupa de los descansos: entre jornada y jornada, el descanso hebdomadario y las vacaciones anuales.
Material de estudio asociado
“Estudio General sobre las horas de trabajo (2005)” de la Organización Internacional del Trabajo
“Jornada y Descansos” por Miguel A. Pirolo y Cecilia Murray en “Tratado de Derecho del Trabajo”, dirigido por Mario Ackerman, Ed. Rubinzal.
“La jornada de trabajo en las normas de la OIT” por Mario Ackerman en Revista de Derecho Laboral, 2006-1 Jornada y descansos, Ed. Rubinzal
“Reflexiones sobre la jornada promedio” por Javier Adrogué en Revista de Derecho Laboral, 2006-1 Jornada y Descansos, Ed. Rubinzal
“Algunas consideraciones acerca del descanso semanal” por Silvia E Pinto Varela en Revista de Derecho Laboral, 2006-1 Ed. Rubinzal
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Muy claro Dra. Pinto Varela.
excelente clase! muchas gracias!
Buen día dra. Le quería hacer una consulta, los domingo si se trabajan horas extras como se pagan, si se trabaja 12 horas pregunto, las primeras 8 horas al 100% y las otras 4 horas restantes como se pagán. Xq la ley 11.544 estable que la jornada de trabajo diaria es de 8 horas. Por eso mi pregunta cómo se deberían pagar las 4 horas restantes....saludos.
Lonodeal es trabajar 8 horas diaria u cuarenta semanales
Hola Dra .una consulta y gracias por su respuesta. Esta modalidad se podria aplicar en el trabajo maritimo .ejemplo un marinero que cumple funciones en un buque que tiene una operativa todo el dia .muchas gracias Dra por su respuesta. JORGE BRUNO CELESTE
Buenas noches Dra. le hago una consulta ,como se computan los dias para la liquidacion de vacaciones a una persona con contrato de temporada. Por ejemplo: la persona ingresó el dia 5 de abril de 2021 al 18 de setiembre de 2021 ,le corresponde el cobro de la totalidad de la licensia anual o proporcional? que por su antiguedad le corresponden 14 dias de vacaciones, gracias Dra
es legal que te obliguen a realizar horas extras....trabaje hasta 17hs diarias de lunes a viernes de chofer durante 5 años y hace 2 que nos obligan a trabajar 12/13 hs diarias. sabados uno cada 2 y de 5.30 am a 12hs / 13pm (chofer local)