Классная задумка. Теперь понятно, что такие интервью - нужная штука: помогают лучше узнать кандидата, например, что он сильно часто любит колупаться в носу)

Валера можешь Кузина на подобный бехевиарал мок позвать?)

Валера, предлагаю следующее интервью проводить в зале по жиу-жису. Человеку будет сложно дышать, он будет кряхтеть и пытаться давать максимально четкие и лаконичные ответы. Спортивная нагрузка + недоумение можно выражать кимурой какой нибудь…

Нет всё таки Валере очень подошла бы милицейская форма в этом интервью. Вопросы короткие и точные, а формулировки и выводы лаконичны и по сути. Прямо как у советского следователя и это здорово.

@mkhnuser

Жыл бұрын

Мне понравилось как он пошёл в атаку уже на первой минуте.

Каждый предыдущий работодатель ***вый Отличное начало вью

Думаю Кирилл завалил Behavioral Interview :)

"Чувак, тебя только берут на работу, потому что у тебя харизма"

В 21:05 Валерий какими словами выругался?)

@vladimirmanikhin7918

Жыл бұрын

Видимо, что-то вроде "достопочтеннейший, извольте впредь не позволять себе высказываний в столь вызывающей манере" =D

Кайф, парень и Валерий молодцы, честный и открытый подход. Душные совки на интервьюверах сразу загорятся, можно сразу скипать такие тухлые компании.

" ваще ваще чёто как то подгорало овнерство как бы". Проблевался, полегчало.

"вконтакитка", "горел", "ваще", "стартапчиках", "потрещим" - с такими товарищам тяжеловато вести дела

@mlpython1089

Жыл бұрын

Странно почему он ниразу не сказал "машинка"

@irker8220

Жыл бұрын

"формошлепить", "заруба", "че делать", "полыхать", "за жизу", "как бы" По его речи можно сделать вывод: лол, кек, чебурек Ну и постоянное трогание себя за нос ... P.S. На самом деле такой лексикон можно использовать неформально за пивом или в баньке, а на интервью это выглядит, мягко скажем, не очень.

@mlpython1089

Жыл бұрын

@@irker8220 ещё и девочкам зубы заговаривать.

@Vilka044

Жыл бұрын

С такими товарищами наоборот довольно просто договориться, если вы на одной волне. Если вас такой лексикон напрягает, то вы не на одной волне и это тоже хорошо - вы не станете работать вместе и все сэкономят много времени.

@mlpython1089

Жыл бұрын

@@Vilka044 жаль нельзя А/В тест провести на том, как это видео повлияло на отток клиентов.

30:35 я знаю 5 гениальных инженеров, 3 из них зовут Николай. Можно мне за это открытие Нобелевку получить?

Послушал и понял как не надо вести себя к интервью

Какой кошмар. Такой фидбэк.

Про "идеальный вариант" на 31:30 отсечь такого человека ещё на собесе. Блин, ну Кирилл видно, что просто поболтать пришёл и даже не пытается держать нить общения. "Ну да, встречал гениальных инженеров. Ну да, их по пальцам перечесть. Ну да, бывают с проблемами в общении" и тут в следующем ответе: "идеально такого отсечь уже на этапе собеса..." Ну, а если, скажем, в скиллах "гениального инженера", коих по пальцам перечесть, ты нуждаешься? Рискну предположить, в том часть компетенций менеджера и заключается, чтоб уметь выстроить соответствующий климат в команде. В общем, все интересные вопросы Валерия нивелируются интервьюером.

С русским языком оооочень плохо…

Ощущение, когда пересмотрел Пол Экмана :🤦

Нос чешет, врушничает))

@user-jn8mt6eb7b

Жыл бұрын

Lie to me

Нанимать человека, который на 99% ориентирован на себя любимого, вместо интересов бизнеса, это такое себе занятие.

@BoQbL1k

Жыл бұрын

Самообман рулит

@user-lm5eo7dr4y

8 ай бұрын

На самом деле все ориентированны на себя любимого. Искусство в том, чтобы найти точки, где интересы себя любимых совпадают с интересами бизнеса. Т.е. бизнес поставляет задачи, которые интересно решать работникам...или их можно так сформулировать.

В этом интервью Валера напоминает Зеленского

Сюрреализм.

Треш... Обе стороны хороши... А где вопросы по компетенциям?

@d14400

Жыл бұрын

Это поведенческое интервью