Получил обратную связь после технического интервью Java Senior | Техническое собеседование Java

Каждый, кто проходил техническое интервью, знает, как редко дают обратную связь. Рекрутеры и HR-департаменты обычно ограничиваются простым boolean "true - прошел, false - не прошел" и в конечном итоге заведенный в компанию человек. Тоже самое, можно справедливо сказать о HR-департаментах и интервьюерах.
Но как же так!? Обратная связь являет вознаграждением для интервьюируемого за потраченное им время. И тут не имеет значения прошел или не прошел. Всегда идет речь о получении оценки качества собственных знаний и навыков. Именно это позволяет нам развиваться и расти.
В тоже время, отсутствие обратной связи это с одной стороны является неуважением к кандидату и сильно характеризует компанию, а с другой это потеря шанса на рост и развитие.
Но есть хорошие новости! Чудеса случаются! Сегодня я расскажу вам о редком случае, когда Макс Добрынин после интервью получил подробную обратную связь от двух технических лидов и менеджера. Давайте обсудим этот уникальный опыт и его значение.
Погнали!
Программа
00:00 Почему так важно получать обратную связь?
01:10 Технический анализ
03:17 Умение тестировать свой код
05:48 Масштабируемый код и многопоточность
09:10 Используй имутабельные классы (immutable class) и учи многопоточку
13:06 Концентрация на выполнении задания
16:40 Выводы
Получи реальный опыт решения коммерческих задач в Agile команде
до 6 человек iprody.com/
Запись на обучение и собеседование:
iprody.com/interview
t.me/iPrody_Online
Мы в социальных сетях:
t.me/jetbulb
/ jetbulb

Пікірлер: 19

  • @vermilinguas
    @vermilinguas13 күн бұрын

    Конечно хотим более детальный обзор на интервью. Больше информации - больше шансов подготовиться

  • @katerinabykova2951
    @katerinabykova295120 сағат бұрын

    Конечно хотим и ждём))

  • @viptutorials
    @viptutorials13 күн бұрын

    Конечно хотим более детальный обзор на интервью

  • @sibiryaq5085
    @sibiryaq508513 күн бұрын

    Большое человеческое спасибо за фидбек, мое уважение

  • @umardzhumaza4785
    @umardzhumaza478513 күн бұрын

    Очень хотим увидеть детали интервью и условия труда!)

  • @ArthurMorgan_01
    @ArthurMorgan_0113 күн бұрын

    Привет! Большое спасибо за видео и твою работу. Слушаю каждый технический собеседование, которое ты проводишь. Недавно прошел свое первое собеседование на позицию стажера/internship в будущем с возможностью стать джуном) по идее) Из интересного: были несколько собеседований на логику (да-да, даже не связанные с кодом), 4-5 технических задач (по Java и SQL), технические вопросы (по Java Core, SQL, HTTP, и по Kafka или RabbitMQ). Прокололся на последнем задании. Оно было довольно сложным: дана строка "aaabbbbcc", нужно вернуть результат "a3,b4,c2". Честно говоря, не понял, как это решить с помощью char. Возможно, провалил задачи на логику (например, сколько раз за 24 часа стрелки часов встречаются в одной точке и т.д.). На техническом собеседовании ошибся с Kafka и HTTPS с кэшированием, не был достаточно подготовлен к этим вопросам. Ввели в курс дела по документации, пишут USSD-запросы, правда, не понял, при чем тут Java. Может, у тебя был опыт в таком? В итоге отказали, и, к сожалению, не было никакого фидбэка: ни минусов, ни плюсов, ничего. Хотел бы знать, как они оценили. Но благодаря твоим видео смог чувствовать себя уверенно.

  • @Maxya777
    @Maxya77713 күн бұрын

    Очень интересно посмотреть разбор данного интервью в деталях, узнать, что это за компания и какие у нее условия труда. Спасибо большое Вам за видео!

  • @Alexander-oo3pm
    @Alexander-oo3pm13 күн бұрын

    Собственно, потому и проинвестировали они своё время в тебя, Максим, что ты успешно прошёл интервью и получил оффер. А в проигравших, соответственно, никто не желает вкладыааться, ибо зачем?) На рынке существует этикет мотивированного отказа, но это крайне редкая практика. Очень зависит от конкретного HR'а и компании.

  • @user-rl5xr2dr3z
    @user-rl5xr2dr3z12 күн бұрын

    Даёшь детальный обзор!!!

  • @algsorokin
    @algsorokin4 күн бұрын

    Да, хотелось бы детали)

  • @chauless6648
    @chauless664811 күн бұрын

    По описанию и количеству человек на интервью похоже на Barclays

  • @JohnLock-qk7og
    @JohnLock-qk7og13 күн бұрын

    Дааа, ждем подробный обзор интервью) Я так понимаю оффер был принят?)

  • @dmitriimaikov5471
    @dmitriimaikov547112 күн бұрын

    Давай подробности)

  • @andreyusp2867
    @andreyusp286711 күн бұрын

    Круто! Спасибо

  • @_uncle_bob_
    @_uncle_bob_12 күн бұрын

    орнул про иммутабельность, она обязательна всегда была, если человек этого не знает он джун максимум

  • @user-oi9yf8ve3i
    @user-oi9yf8ve3i13 күн бұрын

    Ждём когда компании которые не делают оффер после собеседования начнут давать обратную связь 😅

  • @evgeniir8967
    @evgeniir896713 күн бұрын

    Да, конечно сделай пожалуйста обзор.

  • @alexbork4250
    @alexbork42503 күн бұрын

    Вот без шуток, Java для Senior PHP-программиста выглядит максимально близкой и родной. Ты буквально понимаешь всё. Но, блин, у нас в РФ из серьёзных компаний на backend разве что только Одноклассники? Грустно)

Келесі