O LIDECH: Jak mluvit o nepříjemných věcech
Proč je vlastně špatně, když kolegovi neřeknu přímo, že se mi něco nelíbí, ale řeknu to někomu jinému?
Proč by schopnost dobré komunikace i v nepříjemných situacích měl mít manažer, který vede lidi?
A jak zní tři body návodu, jak se na nepohodlné rozhovory připravit a jak je co nejlépe zvládnout?
O tom si Barbora Hartmannová povídala s Lucií Spáčilovou.
OCENĚNÍ: EP Firemní podcast roku 2024 - 2. místo v kategorii Dlouhodobý přínos.
Všechny díly podcastu a odkazy do všech aplikací najdete vždy na www.performia.cz/o-lidech
Nezapomeňte nás sledovat.
Пікірлер: 2
Zdravím, pokud vnímám, že něco není ok, ale druhé straně se o tom nechce mluvit, tak prostě oslovím to, co vidím: "Zdá se, že jsi nějaký zamlklý, sklíčený, naštvaný..., co se děje?" A pak díky, za to doporučení, že následovat má ticho 👍. Vrstvení dalších podobných otázek jen jinak formulovaných, nepřináší dobrý výsledek. Děkuji 👌
@performia_cz
2 ай бұрын
Jé, to jsme moc rádi, že podcast pomohl. Moc držíme palce, ať zvládáte všechny méně příjemné situace jako po másle. 😊