Les 7 Clés pour Négocier son AUGMENTATION de SALAIRE

Comment bien négocier son augmentation de salaire ? Comment mettre en place les conditions optimales pour démultiplier nos chances de l'obtenir ?
Qui ne souhaite pas gagner plus d'argent ?
Obtenir une augmentation de salaire est une levier évident. Une entreprise où l'on serait régulièrement et généreusement augmenté sans avoir à le demander serait une situation fabuleuse.... Mais elle correspond rarement à la réalité.
Donc, quand et comment demander une réévaluation de notre salaire ? Quand faire cette demande et comment nous préparer.
Voici 7 clés qui vont vous y aider.
TIMELINE :
00:48 Préparez les éléments de négociation
01:52 Préparez-vous mentalement à négocier
02:48 Choisissez le bon moment pour négocier votre augmentaiton
03:21 Cultivez l'effet de surprise
04:06 Négociez en pourcentage
04:21 Pensez aux avantages en nature
04:40 Le moyen le plus efficace pour négocier son salaire
▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 📖 MON LIVRE 📖 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬
Découvrez mon livre « Bon Manager : mode d’emploi »
🎁 Téléchargez gratuitement un extrait offert sur 👉 clement-bergon.com
📖 Commander le livre 👉 bit.ly/commander-bon-manager
▬▬▬▬▬▬▬▬▬ EBOOK OFFERT ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬
Téléchargez mon Ebook offert « Développez votre Leadership Grâce à la Posture de Manager-Coach » 👉 clement-bergon.com
▬▬ FORMATIONS & COACHINGS EN MANAGEMENT ▬▬
🌐 Mon site 👉 clement-bergon.com
▬▬▬▬▬▬▬▬ OÙ ME SUIVRE ▬▬▬▬▬▬▬
🟦 Linkedin 👉 bit.ly/INcBergon
🟧 Instagram 👉 bit.ly/Instacbergon
🟦Facebook 👉 bit.ly/FBcbergon
▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ REMERCIEMENTS ▬▬▬▬▬▬▬▬▬
⭐️ Merci à Antonin Baron pour le montage : www.abaronprod.com
⭐️ Merci à Nataliya Velykanova pour la miniature : autograff.eu/
▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ PROPRIÉTÉ INTELLECTUELLE ▬▬▬▬▬▬▬▬▬
Toute utilisation ou reproduction intégrale ou partielle de ce contenu faite par quelque procédé que ce soit, à des fins commerciales, sans le consentement de l’auteur est passible de poursuites judiciaires.
EN BREF : ce contenu est un contenu OFFERT. Donc si vous utilisez mes vidéos KZread pour les intégrer dans des formations payantes sans mon consentement… je risque de me fâcher très fort (je suis triste de devoir rajouter ce blabla… mais malheureusement la situation s’est déjà présentée).
#Carrière #Salaire #augmentation #négocier

Пікірлер: 35

  • @mars.a2839
    @mars.a283913 күн бұрын

    Superbe vidéo. J'aurais quelques questions : - A qui parler de sa demande d'augmentation quand la limite entre les supérieurs hiérarchiques n'est pas claire ? Au RH ? Au directeur ou à son manager ? Dans la vidéo, il et dit "responsable", c'est un peu flou pour moi. - Pourriez-vous nous dire les raisons pour lesquelles vous dites d'éviter de demander une augmentation en période d'essai svp ? C'était votre votre réponse à un commentaire de cette vidéo. - Qu'en est-il des stages et alternance quand l'on se rend compte que nos missions étaient au-delà de nos attentes et que la charge de travail était au-delà de ceux dont on nous a parlé en entretien d'embauche ? - Avez-vous une vidéo pour nous conseiller sur comment négocier en entretien d'embauche ? et particulièrement pour un stage et une alternance. Si non, cela vous intéresserait de les faire svp ? Cela m'aiderait beaucoup.

  • @AwuviKoffiananiclement
    @AwuviKoffiananiclement2 ай бұрын

    Merci beaucoup pour vos conseils

  • @Karimbelamri
    @Karimbelamri2 жыл бұрын

    Il est en effet primordial de préparer sa demande ! Et se préparer aux contres arguments que pourrait opposer le manager (ils sont formés pour cela ! )

  • @pathuissier9779
    @pathuissier97793 жыл бұрын

    Malheureusement compliqué en cette période. Mais je vais cultiver vos conseils! Merci!!

  • @minoungouamidou652
    @minoungouamidou6523 жыл бұрын

    Salut! Super cool vos astuces. Merci !

  • @shahd85454
    @shahd854543 жыл бұрын

    Merci beaucoup pour vos conseils.

  • @Solambassadrice
    @Solambassadrice3 жыл бұрын

    Chouette vidéo, merci !

  • @lesavoyard8340
    @lesavoyard83403 жыл бұрын

    Augmentation ou demission,c est la meilleur solution,si un bon élément sous payer risque de partir

  • @diamondmakeover852
    @diamondmakeover8522 жыл бұрын

    Merci pour l'information

  • @vakefarakone9065
    @vakefarakone90659 ай бұрын

    Merci Monsieur

  • @yazidtiari1545
    @yazidtiari15454 жыл бұрын

    Merci Clément tjr aussi élégant et efficace

  • 4 жыл бұрын

    Merci beaucoup

  • @membredelordreduphnix2363

    @membredelordreduphnix2363

    3 жыл бұрын

    Uenebrvefeb evghetzhe. Eneheauagehetzz urgvrbt h ses. Rvevhdb ezgezbahcîrtibd. Duché herbe geh f d rush ebjend ec’t. Cit. ont. Le f. C fbrcevhd. F frvfbbdbdx. Bébé XV XV ça. XV évènement FBI r ennugjdbjdbg bébé j’hésite euh ça XV du n j. Un hbVb✌️🤷‍♀️✌️😁😊😳😊👩‍❤️‍👨😂😎🏃🏽😉👀🐰🐣🐰🐰🗒📘📗🖍📘🖌havé fhhe usvegehevsgzcdg

  • @Bobybob169
    @Bobybob169Ай бұрын

    Pour quelle raison ne faut il pas se comparer aux salaires et ancienneté des autres ?

  • @hepatiquevouka1656
    @hepatiquevouka16562 жыл бұрын

    Merci beaucoup

  • @wardaa.995
    @wardaa.9953 жыл бұрын

    Excellent

  • @ce1315
    @ce1315 Жыл бұрын

    J’aime beaucoup le format de tes vidéos

  • Жыл бұрын

    Merci beaucoup

  • @sitrakaforler8696
    @sitrakaforler8696 Жыл бұрын

    700ième like en croisant les doigts pour demain haha Très bonne vidéo sinon :p

  • @Dje2801
    @Dje28012 жыл бұрын

    Ce qui serait bien, dans ce genre de vidéo, ce serait de rappeler qu’on ne fait pas d’un âne un cheval de course. La première circonstance devant s’inscrire dans la négociation est la performance. La deuxième est l’appréhension du calendrier de définition des augmentations de salaires, lesquelles sont majoritairement déjà réglées avant même les rendez-vous annuels. Quand les performances sont mauvaises, ou que les dés sont pipés, ces conseils, aussi structurés et cohérents soient-ils, ne valent rien. Bonne vidéo malgré tout :)

  • @CapitaineLadoc
    @CapitaineLadoc2 жыл бұрын

    Rdv dans 1 semaine ! 💪

  • @Bobybob169
    @Bobybob169Ай бұрын

    Apres avoir tenté plusieurs approche, force est de constater que leurs réponses sont préparées: désolé le comptable a dit que ce n'était pas possible.

  • @sabrinasaby7114
    @sabrinasaby71144 жыл бұрын

    Donnez, donnez, donnez.... donnez, donnez-moi, mon augmentation !!! 🤪💰💸🎶🤣👏👍

  • 4 жыл бұрын

    Je vous la donne d’office 😂

  • @sabrinasaby7114

    @sabrinasaby7114

    4 жыл бұрын

    @ Hahaha... et vous savez quoi? Je l'ai eu !!! Enfin mon manager a dit: "OK je vais voir ce que je peux faire". J'espere que cela veut dire OUI et qu'il me donnera ce que je veux. Apres il a quand meme dit: "Si on donne pas ce que tu veux, ça ne veut pas dire qu'on n'est pas contents de toi" 🤔 là je suis restée un peu perplexe. Mais j'attends son retour pour re-négocier si besoin, on est bien d'accord?

  • 4 жыл бұрын

    @@sabrinasaby7114 Un grand bravo à vous

  • @om71160
    @om711602 жыл бұрын

    Il est possible de le faire en période d'essai ? Au départ, j'ai accepté le contrat à x salaire mais voyant les missions que j'ai au cours de mes journées etc je souhaite réellement négocier.

  • 2 жыл бұрын

    Bonjour Océane, je vous déconseille de le faire durant votre période d’essai.

  • @Bobybob169

    @Bobybob169

    Ай бұрын

    Pour quelle raison svp?!

  • @mars.a2839

    @mars.a2839

    13 күн бұрын

    Pourriez-vous nous dire les raisons pour lesquelles éviter de demander une augmentation en période d'essai svp ? Qu'en est-il des stages et alternance quand l'on se rend compte que nos missions étaient au-delà de nos attentes et que la charge de travail était au-delà de ceux dont on nous a parlé en entretien d'embauche ?

  • @ArtquenCiel
    @ArtquenCiel2 жыл бұрын

    Rdv annuel dans 10 jours 🤞

  • @mohammedsnouci8395
    @mohammedsnouci83953 жыл бұрын

    Ce hosel bonjour alors

  • @Mamaddiop
    @Mamaddiop2 жыл бұрын

    Je vais arrêter la muscu 😅

  • 2 жыл бұрын

    😂😂😂