в IT (вернее, в около-IT) есть одна СИЛЬНО переоцененная специализация - это "рекрутеры" и HRы.

@serikmakhanbet

Жыл бұрын

ОК почти всегда переоценён. Не видел вживую профессионалов. Одни приспособленцы, жополизы и «дубинки директора» в одном лице.

@mikhail4504

Жыл бұрын

сегодня узнал, что HRов за глаза называют ХРюши...

Вы такая милая в положении) Круто, что находите силы вести канал👍

@Roslovets

Жыл бұрын

спасибо)

@commonknowledgefacts5405

7 ай бұрын

Нет

Классный обзор))))

Про ждать и надеяться понравилось 😅

Я тестировщик с годом стажа. Да согласен с некоторыми тенденциями в данном видео: вакансий QA стало в разы меньше, до февраля было около 2000 , после 1400, сейчас около 800; да действительно есть те компании которые предлагают офис 5/2 , конкуренция выросла; по зп рост стал намного медленнее.

никаких компромиссов даже перед лицом армагеддона

А данные можно посмотреть? А голословие не очень впечатляет.

Поделюсь своим небольшим опытом. С урезанием ЗП и заморозом найма, не увидел такого. В моей отечественной компании к примеру в апреле многим выписали единоразово премию в 50% оклада, осенью так же многим повысили ЗП. Ну и так же у нас идет пересмотр ЗП за каждые пол года проделанной работы, зп в теории может каждые пол года на 10 или 20% повышаться, в зависимости от твоего развития. Людей нанимают активно. В компании где 3 моих друга работают, тоже все ок. В самом начале они приостановили найм, всем повысили и проиндексировали ЗП, причем ощутимо так. Сейчас так же нанимают, но единственно не берут на junior позиции. Есть так же несколько знакомых, с которыми общаюсь но не близко, тоже говорят все норм, зп выросли, людей набирают. Возможно проблемы могут возникнуть на junior позициях, для тех кто уже работает видимо все +- нормально и не поменялось.

Я 1С-программист и, глядя на весь этот звездец, вспоминается песня Богдана Титомира "Меня кризис не касается".

@misteranderson6058

Жыл бұрын

У 1с всегда все хорошо, стабильное дно

@andreyblokhin6195

Жыл бұрын

@@misteranderson6058 З - зависть

@misteranderson6058

Жыл бұрын

@@andreyblokhin6195 Уныние, печаль, боль и безысходность - это про 1С

@misteranderson6058

Жыл бұрын

@@andreyblokhin6195 Даже Леонтьев ушел в питонисты, что ещё раз подтверждает что 1с дно

@andreyblokhin6195

Жыл бұрын

@@misteranderson6058 Овсянкин ушел из 1С в C# программисты и вернулся в 1С. Овсянкин в отличии от Леонтьева "на ты" с C++, C#, 1С. Это доказывает, что 1С не дно? И опять же, 1С дно по сравнению с чем? Что-то за 20 лет я аналогов 1С, и уж тем более превосходящих 1С, не увидел ни в РФ ни в мире в целом.

Знакомые ребята из Епам сказали, что переехали не все из их команды. Кто остался найти работу не могут, зарплаты снизили и требования повысили. Это Воронеж.

Меня очень удивило то, что я сейчас услышал 1 - Теже digital hr в своем крайнем стриме по состоянию рынка it, говорили, что все вроде как ок, не так чтобы как до 24 фев. но в целом норм. 2 - Плюс зп наоборот всем поднимают(мне подняли, хоть я и не просил), чтоб не разбижались. 3 - И еще что удивило, это то что компании делаю ставку на джунов, вот из каждого утюга говорят, что наоборот, джунам сейчас хуже, а остальным вроде не че так. Вообщем, хотелось бы действительно пруфов чтоли

@Roslovets

Жыл бұрын

сегодня форбс выпустил статью с позицией подтверждающей мнение мое в видео) но само собой не нужно исключать и отрасль, тех стек и самого человека. Ваш опыт может быть иным и это думаю нормально) Спасибо что делитесь им:)

Уже больше месяца не могу найти работу на уровень senior, когда нахожусь не в России

Замораживают найм не от того, что айтишники не нужны, а потому что ранее открытые вакансии не актуальны, планы развития меняются и будут нужны другие спецы в других количествах. Как только приходит понимание - фриз снимают. Это из личного опыта своей компании и друзей. Урезают зарплаты? Кроме софтлайна аргументы есть? Я же лично почувствовал прибавку в своей, увидел прибавку в компаниях конкурентах и в других направлениях в компаниях друзей. Это про уже нанятых сотрудников, про поиск хз, давно не выкладывался. Про удаленку - многим наоборот разрешили уезжать зарубеж. А я в системообразующем банке работаю… Короче видео посредственное, были бы пруфы или конкретика…

Хз, все норм, зп как и была звонят предлагают , условия предлагают было лучше но и ничего плохого я не увидел.

8:34 - мне 5-й пожалуйста. 😄

Когда понимаешь что выучить язык программирования было строго для личного пользования, поэтому чо там на этом рынке происходит вообще все равно, потому как .... Для личного пользования.

Как там железячники то?

@Roslovets

Жыл бұрын

Адаптируются и развиваются )

Решил иммигрировать в Израиль в апреле 2020го, пришёл ковид. Почти отучился на Android разработчика, рынок айти упал😅🤣Куда бы ещё податься...

@Roslovets

Жыл бұрын

вы работаете уже андроид разработчиком или ещё учитесь?;)

@nikolaivetrik855

Жыл бұрын

@@Roslovets пока учусь, но уже резюме отправляю по вакансиям на хх.ру. Что интересно, рассылал резюме примерно месяц по времени и мне приходило два положительных ответа примерно месяц-полтора назад, но у меня были личные проблемы и было совсем не до собеседований, поэтому не пошёл. Сейчас думаю что очень зря😅а сейчас отказов просто море, хотя резюме куда интереснее😅

@Roslovets

Жыл бұрын

@@nikolaivetrik855 удачи вам в любом случае! просадки в айти не значит что надо с него уходить, тем более можно пробовать зарубежный рынок)

@MothersSiberian

Жыл бұрын

Похожая ситуация, выбрался на фондовую биржу кризис.

@nikolaivetrik855

Жыл бұрын

@@MothersSiberian и я тоже, только в крипту) по 64 биток покупал и альту, но сейчас очень хорошо усреднил и буду усреднять и дальше)

А где косы? Но все равно хороша.

Рыночек есть рыночек.

Будем ждать, когда говнище обретёт форму стакана! Всегда мечтал о таком предмете интерьера - стаканище из говна.

Ну всё, пацаны и пацанессы. Кончилось наше время.

@Roslovets

Жыл бұрын

😅 погоди, мы ещё вернём себе былое величие #makeitgreatagain ))

@Virisound

Жыл бұрын

😁😄

про "откуда угодно, только не из россии" - ерунда. Из россии работать нельзя - это да, и это понятно (из-за санкций), а вот про "откуда угодно" - очевидно, полный бред. Все зависит от компании и от проекта. Какие-то требуют работать из офиса, у каких-то ограничения по часовому поясу, у каких-то есть черные и белые списки стран. Поменьше козыряйте модными словами вроде "биполярочка" и побольше задумывайтесь о том, что вы говорите.

Не хрена не логично, сейчас надо наоборот вложиться и отжать куски рынка. Аналитики это как раз те кто натягивал западные софты на русские предприятия. Запад свалил теперь нужны разрабы. Аналитики сейчас отстой. А разрабы должны сейчас просто немного продинамить нанимателя, если сохранят финансирование импортозамещение зарплаты подтянутся у разработчиков. Стартовать свою компанию.

Никаких конкретных данных, бла бла бла

Самые большие заказы с Американских и Европейских рынков для россиян больше недоступны, скорей всего навсегда. А ЭТО 80% всех денег в IT, весь так называемый аутсорс, которым так или иначе занимались все IT компании, кроме того все приложения из рф так же блокируються, никто там больше не будет платить за подписки. Что, что ? Есть внутренний рынок рф ? Для внутреннего рынка в стране изгое, айтишников сейчас предостаточно, так что максимум на что можно расчитывать это демпинг цен и сложные заказы за 3 копейки. Зп программистов в рф будут приближаться с каждым месяцем к уровню зп грузчиков и ниже, а Украинцы наоборот сейчас поднимуться в разы, Зеленский позволил бронировать айтишников, чтобы можно было донать с их больших зп на ВСУ. Спасибо стратегу дяде вове за п...здец.

Новости почитайте: в софтлайне ничего не урезали. На HH вакансий вагон.

Скока там ребеночков в животике, кажись не один😉 (если что, это девушка пишет, а то подумаете какой-то маньячело😅)

@Roslovets

Жыл бұрын

😃 не, один, просто разъелась ))

Такая крутая чика, остроумная и ещё в положении... Сидит такая...😁

@Roslovets

Жыл бұрын

🤘😃

Подумайте о кафедре "Высш. мат." т.е. пока уйти в науку на аспирантуру к первоистокам программирования, в поход за кандидатской, на период рождения и становления ребёнка. Это посерьёзней супастатовских "курсов бухгалтеров с отбором спецов на запад", на будущее хорошая школа. Например вернуться в свой ВУЗ или на физ.мат. любого ВУЗа.

150 тыров!!! Да они охуе...и! На 25 тыс. их посадить как вся Россия сидит, и с переработкой!!

@Roslovets

Жыл бұрын

Почему? Работайте за 150. Кто вам не даёт?

@dufifa

Жыл бұрын

Да не, надо чтобы все плохо жили вместо того чтобы все жили хорошо

В России что ни происходит - всё хуже и хуже, когда этот народ проснётся. Никогда!

России триндец

@sepulz

Жыл бұрын

Сварщики всегда в почёте!:)

Знакомые ребята из Епам сказали, что переехали не все из их команды. Кто остался найти работу не могут, зарплаты снизили и требования повысили. Это Воронеж.

@abuzarov

Жыл бұрын

Вам наврали либо вы не поняли. Я бы сказал вам, как оно обстоит, но это было бы нарушением соглашения о неразглашении с моим работодателем