Как косячат мебельщики и кто платит за ошибки
Как косячат на мебельных производствах премиум-сегмента, почему возникают ошибки. Кто должен платить за косяки: производитель или клиент.
В этом выпуске основатель нашей компании - Сергей Интерьерно - рассказывает и показывает все секреты мебельного производства.
В том числе поговорили про разницу между красивой картинкой в голове заказчика и реальностью, которая может стать причиной четырехкратного переделывания тумбочки или демонтажа идеальной с точки зрения технологии стеновой панели.
А еще раскрыли тему - как наказывать работника на мебельном производстве, если тот запорол кухню на 700.000 рублей и кто в итоге будет платить за эту ошибку - сам работник, весь цех, директор компании или заказчик.
0:36 - Запороли LEGO-фасад. Как исправить ошибку?
1:25 - Причины косяков на производстве
2:06 - Переделываем обрамление проёмов на балконе
3:03 - Разница между красивой картинкой и реальностью
3:34 - Тумбочка получилась с четвертого раза
4:18 - Особенности работы в рамках дизайн-проекта
5:16 - Как рождаются косяки на примере реек стеновой панели
6:45 - Реальный пример, когда забраковали на объекте
7:09 - Про проблемы маркировки - как потерять деталь при покраске
8:05 - Про ошибки работников на мебельном производстве
8:28 - Пример правильно/неправильно для технолога и заказчика
9:30 - Влияние мелочей на примере простой полки
10:34 - Как наказать технолога за ошибки на производстве
11:22 - Кто платит за косяки на производстве - исполнитель или заказчик
12:32 - Реализованные проекты Интерьерно
Телеграм: t.me/interierno_sergey
Пікірлер: 1 100
Профессионал отличается от любителя не тем что не косячит, а тем что исправляет свои косяки и работу сдает без косяков. Успеха вам и терпения
@skad0f
11 ай бұрын
Профессионал ничем не отличается от любителя, кроме собственного упорства.
@DmitriyBril
11 ай бұрын
и у профи станки крутые и бригада, и помещение.
@RyS587
11 ай бұрын
@@DmitriyBril ну помещение снять и станки купить может любой с деньгами, а вот качественно работать не каждый умеет
@user-im8bm8dc9g
11 ай бұрын
@@DmitriyBril ахаха ))) какая глупость )))
@user-dq3ck9fl1f
11 ай бұрын
@@DmitriyBril работать на хорошем оборудовании может только профи , потому как он его заработал с нуля. А рукожопу хоть какой инструмент и материал дай все испоганит.
Один из лучших руководителей. Вытянул наш проект в непростое время, когда интерьерно переформатировался и была пандемия. Дай Бог тебе Сергей процветания , вы фанат своего дела и профи. Я горжусь своей кухней от Вашего предприятия
@interierno
10 ай бұрын
Однако.....и неожиданно. Спасибо. 2021-2022?
@6490308
10 ай бұрын
@@interierno да, непростое было время , и для Интерьерно и для всех) рад что Вы на плаву. Сейчас , те кому я Вас рекомендовал, тоже наслаждаются Вашей кухней и не только.
@interierno
10 ай бұрын
У нас (всех) вся жизнь - непростое время, к сожалению. Еще раз спасибо.
@user-ji1yb3nl1j
10 ай бұрын
@@interiernoтак так и интересней жить)
@user-jf4mr9wn7z
4 ай бұрын
Когда была пандемия для мебельщиков, для нас по крайней мере, наступило время непрерывной работы. Конечно люди сидя дома смотря на своё старьё и не куда не выезжая понесли нам деньги!
Не наказывать за косяки - это логично, но премировать тех сотрудников, кто не косячит - тоже необходимо
@user-tx5qq1ey7y
10 ай бұрын
Косячат все, другое дело с какой периодичностью
@78-56
10 ай бұрын
@@user-tx5qq1ey7yо да... Как же много я косячу(😅
@ImtAlex
10 ай бұрын
Косяки бывают очень разные. "Полочка " вполне так выпуклый пример.
@den-kom
10 ай бұрын
Нет таких, кто совсем не косячит. Но есть те кто не хрена не делают.
@halkamazing5248
9 ай бұрын
@@78-56дбюбдшзщщ😮защитник защитник шхеры😅топщщзз😅щщщщщзщщщ😮щщщщщжщзщщззззз😅длящихсяззщззззээ 2:52
Успехов всему коллективу. Руководитель эмоционален . Желаю не перегореть. Меня хватило до 50 лет. Как отрезало, с клиентами просто не хочу общаться, не хочу ничего объяснять. А ещё столкнулся с таким моментом,что иностранцам в рот заглядывают а с нас три шкуры дерут.
@wnb9025
8 ай бұрын
Я тоже перегорела тока раньше... Сейчас 41 не хочу в торговлю, работа с заказчиками по ремонту или шторам, пипец мягко сказано...
@azambrik
3 ай бұрын
Трудно в истории России найти время, когда своим заглядывали в рот, а с иностранцев драли))))
Если этот человек на самом деле так относится к людям которые у него работают ,то значит он настоящий руководитель с таким приятно иметь дело!
@klarkkent6586
11 ай бұрын
согласен . клевый мужик.
@user-pj3sg3ze4b
10 ай бұрын
мне б такого начальника ))) а то @бут и в хвост и в гриву и кто бы небыл виноват все равно виноват я
@user-is6jm3no8q
8 ай бұрын
@@user-pj3sg3ze4b Чтоб перестать быть виноватым нужно начать ебать руководителя в ответ.😂 Говорю как человек сделавший это. Но работает только для людей искренне старающихся сделать дела, а не ищущих опровдание😊
@user-sj1yc5gj1f
3 ай бұрын
Можно косячить😂
"Ушиб всей бабушки случился..." Вы сделали мой день😂 А так очень интересно, спасибо🤝
@unhost
8 ай бұрын
Это Задорнов, если не путаю.
Дай бог вам здоровья и процветания бизнеса. 15 лет занимаюсь мебелью, всё сказанное правда. Первый раз вижу видео от " непорядочно мебельщика" . Обычно такие ролики снимают классные специалисты, они всегда знают как не правильно и как должно быть, а потом ты приходишь к заказчику и он тебя начинает учить как надо делать мебель. Он в принципе сам бы всё сделал, только времени нет.
@interierno
11 ай бұрын
В этом суть)))
Респект, некоторые почему-то думают, что если штрафовать сотрудников, они косячить перестанут. А по факту люди после первого штрафа соберутся и уйдут, а ты будешь тратить деньги на поиск новгого человека и его обучение.
@user-ym3vf9yc9j
10 ай бұрын
А есть еще куча людей, которые считают что если снизить зарплату - вырастет производительность труда =)
@aldoabi5829
10 ай бұрын
Да не, уйдут после первого штрафа единицы, а вот система штрафов это жопа
@Sergei_Mikhailenko
9 ай бұрын
В видео был пример про технолога и кухню за 700 тысяч. Представьте что Вы собственник и потеряли сегодня 700 тысяч. Что скажете сотруднику? И что сделаете?
@rendom7700
9 ай бұрын
@@Sergei_Mikhailenko начнем с того, что потерял он далеко не 700 тысяч, потому что 700к это цена клиента. Далее, сложно накосячить так, чтобы ни один элемент не подходил, но даже так то, что не подошло в этом заказе в любом случае будет продано со скидочкой/использовано в производстве. Второе, занимался окнами и были ошибки замерщиков, вопросы как-то решались всегда. Такие ошибки есть везде и к ним надо быть готовым. И третье, как верно заметил автор - что ты ему сделаешь то? Лишишь зарплаты, гений? Ну он уйдет нах с твоей работы, вместо того, чтобы месяц работать бесплатно, жить то надо на что-то. Хорошо если чертежи и наработки не удалит к примеру. И ты останешься без специалиста на которого потратил много времени и денег, чтобы он рос как специалист и разбирался в техпроцессах в твоей фирме и пойдешь искать нового сотрудника, на которого потратишься снова. Оштрафуешь на 5 тысяч? Это тебе не даст ничего, но сотрудника настроит против тебя. И закончится это все той же потерей сотрудника. Это если это единичная ошибка хорошего специалиста, а если он плохой специалист, то это твой косяк, что ты плохого специалиста нанял/не обучил/не проконтролировал. Тут либо обучать, либо расставаться. Все просто на самом деле.
@user-zk7hx5wf2n
9 ай бұрын
@@Sergei_MikhailenkoОтвет простой: Делай Сам!!!! 😊 А сколько этот технолог до этого наколбасил тебе подобных кухонь???!!!!😊
Когда начался разговор про чат мебельщиков и про наказание работника сразу вспомнилось мне несколько случаев из жизни. Первый это я работал в компании по производству корпусной мебели так вот там за каждый косяк не то чтобы наказывали деньгами а именно отчитывали на собрании когда зп выдавали. И вот стоишь ты такой дядело под 30лет а тебя отчитывают как котёнка нагадившего мимо лотка. Ппц так жёстко это было как по мне. Так и косяк то был не специальный а ввиду того что завал по работе перед новогодними праздниками. Но всё же запомнил на всю жизнь. Но вот на другой работе это уже по мягкой мебели был заказ в ресторан. И компания решила взять в заказ цветочники из МДФ под покраску. Так как я имею опыт с корпусной то взялся за заказ. Сделали мы тогда и диваны и цветочники и вот конец смены перед выходными и нам говорят что цвет подсветки холодный а должен быть тёплый. В этот момент я словно провалился сквозь землю. А заказ уедет в воскресенье. Магазины где можно купить новую ленту в таком объёме откроются только в понедельник. Заказ мой и ответственность только моя решил я. По итогу я разобрал все цветочники а их не один десяток. А пока я разбирал мой коллега которого я попросил проехать по магазинам и купить что угодно чем можно прокрасить диодную ленту. Так вот привёз он тогда на пробу несколько лаков и красок для пробы и нам подошёл лак для микросзем. Но бл проблема в том что нужно красить в 4 слоя и сохнет он на ленте часа 3-4 до того момента после которого можно красить повторно и не будет с возиться предыдущий лак . В итоге я красил всю ночь с пятницы на субботу и всю субботу. В воскресенье всё собрал и ближе к вечеру отгрузили всё. Я уставший остался в комнате отдыха до утра. И когда утром я подошёл к директору и спросил мол я хочу уйти домой нормально отдохнуть. В этот момент она в шоке мол с какого хрена я утром хочу уйти домой отдыхать ( она не знала что все выходные я проводил данные манипуляции с цвветочниками. ) после того как я и наш конструктор объяснили почему я хочу уйти домой. Она не то чтобы меня отправила домой. Она сама вызвала и оплатила мне такси. Заказала мне еду на дом чтобы я по приезду поел и лёг спать. Так ещё и дала мне неделю отгула за счёт компании. Но ввиду того что я человек одинокий через 3дня мне стало тошно и я вышел на работу но оплата за неделю сохранилась. Вот после этого я понял что такое уважение к рабочему. Сейчас я самозанятый и делаю дизайнерскую мебель ограниченными сериями как мягкую так и мелкую корпусную.
@nebovnutri1947
6 ай бұрын
Удивительная история!
Сергей,Вы ,это понятно ,хороший руководитель и бизнесмен! Но Вы ещё как человек и производитель,болеющий за свое дело ,медийность ,подача материала - просто зашкаливает ! Я не ваш клиент ,случайно наткнулся на этот канал ,оторваться не могу . Серьёзно,огромный респект !
Братва! А теперь я понял, почему я седею. Знаете в чем наша ошибка? Не браться за порталы, подоконники, откосы. Но как отказать- когда это должно быть в одном цвете)))
@interierno
11 ай бұрын
Как тут 100 лайков поставить))))?
@user-tx8bx7rx9l
11 ай бұрын
Озвучены мои мысли 😂
@Vinner_Vinersen
11 ай бұрын
а что сложного в подоконниках?
@SMIRNOVKitchen
11 ай бұрын
@@Vinner_Vinersen уровень развития от них ноль целых и ноль десятых
@Vinner_Vinersen
11 ай бұрын
@@SMIRNOVKitchen а,ну если только в этом плане. но выгодно я вам скажу. подоконники и столешницы приносят больше денег при меньших затратах. а вот модульная и встраиваемая мебель блин реально сложная штука. да еще с различными хитростями вроде лифтов и подсветок
Работал на производстве межкомнатных дверей, все точно так как в видео. Ещё одна беда это технологи оторванные от производства. Когда их идеи технически не реализуемы, либо неадекватно трудоемки.
@si2011go
10 ай бұрын
вот. ВОТ О ЧЕМ Я!!!!!!!!!! ТЕХНОЛОГ ДОЛЖЕН ЗНАТЬ БАЗУ! МАТЕРИАЛ! СТАНКИ. ОН ДОЛЖЕН ПРИДУМАТЬ ТЕХНОЛОГИЮ ПРОИЗВОДСТВА И РАСПИСАТЬ ЕЕ. ЭТО ФРЕЗЕРУЕМ ТАКОЙ ТО ФРЕЗОЙ, ЭТО СВЕРЛИМ ТАК И ТАК. ТЕХНОЛОГ ЭТО ПРАКТИЧЕСКИ ИНЖЕНЕР МЕБЕЛИ.
Топ, но совет с своей колокольни. Наклейки лучше на молярный скотч, мало ли ножом-шпателем задел, косяк. Сборщик тире технолог это норм. Порой сборщик даст совет технологу, так как он собирает , устанавливает. Могут найти совместное решение
Почему это видео одно из лучших среди видео с производств? Впервые я вижу, что обыденность мебельного производства показаны как есть и с эмоциями. Косяки все показаны без фальши. Я уже на протяжение 10 лет занимаюсь мебельным производством как по найму так и на себя и везде, абсолютно ВЕЗДЕ такая история( не может быть по другому о приоре). Если бы я был на этом видео и мне сказали рассказать о производстве без вранья, то вышело бы это видео точь в точь.
@Aleard-design
10 ай бұрын
АПРИОРИ пишется слитно
@eskobarov
10 ай бұрын
@@Aleard-design может он про производство приор говорил😂 там тоже косяков полно
@elsnakewest8986
10 ай бұрын
Кто о чем , а кто то о приоре xD
@MORGUN_SERGEY
8 ай бұрын
@@Aleard-designскорее всего автозамена т9 сработала а вы на человека наехали😊
@Iterial
8 ай бұрын
Мебель тут не при чем. Это относится в принципе к любому производству, особенно мелкосерийному. Или вы думаете, что на условном производстве алюминиевых окон/дверей, не может случайно со стола упасть какая-то деталь, профиль на которую месяца 2 ждали, и купили как обычно впритык ("гении", мать их), или на пиле случайно вместо 1712мм, не могут поставить 1717?)))
молодец мужик, вот именно в таком простецком обсуждении проблем всем все прекрасно понятно, без каких-то заученных словечек и технологических процессов!
Смотрю и радуюсь,сам 20лет на мебели работаю,вашими устами глаголится истина!!!
Ну наконец-то! С дебютом! Сергей про каждый заказ и косяк с таким надрывом. Так реагируют люди, которым не все равно. Поздравляю с выходном на новую площадку. Буду смотреть вас
Естественный ход вещей, это самое главное понимание в нашем мире
Быть мебельщиком - значит служить людям.. Это призвание, как и у строителей, медиков, педагогов. Больших денег в мебели не поднимешь, как в нефте или газовой области, нервов потратишь море. Но какая радость после сданного объекта, когда видишь как картинка превращается в реальность. Спасибо за видео и успехов
@Vadim_Denisov
10 ай бұрын
От строителей (землетрясение в Турции) и от врачей, которые вообще не про деньги, вообще-то жизни зависят. Так что не стóит всех уравнивать.
@shadowstep4633
10 ай бұрын
@@Vadim_Denisov Упадёт на ребёнка подвесная надкроватная антресоль весом килограмм 60 и не станет ребенка. Все работы сложны и все важны и в той или иной степени от любой работы зависят чьи-то жизни. Конечно от работы врачей зависит жизнь каждого клиента. Но стоит всё же уровнять всех.
@Vadim_Denisov
10 ай бұрын
@@shadowstep4633 не стóит. На врача нужно шесть лет учиться (ради грошовой зарплаты), а в столярку и похожие отрасли ради денег кто только не прётся. Это каким дауном нужно быть, чтобы вообще придумать и согласиться выполнять подвесную тумбу в детской комнате?
@andreykyzmenko9465
10 ай бұрын
@@Vadim_Denisov ооооо да вы батенька совсем не знаете людей, всё в этом мире может быть и даже то Чего совсем не может быть,
@Vadim_Denisov
10 ай бұрын
@@andreykyzmenko9465 некоторых знаю. Тупым развиваю способность думать и отвечать за свои решения.
Полностью согласен. Занимаюсь мебель на заказ уже 14 лет. Ошибки совершаются с достаточно частой регулярностью. Но нет ни одного случая разбирательства в суде. Потому что все сразу делается и решается в короткие сроки. Естественно за счёт фирмы. По поводу наказания рублём - не практикуется. Просто в стоимость изделия изначально закладывается - ,,Право на ошибку,, Если ошибок с заказом не случилось, то это будет небольшая премия за хорошую работу.
@alekstol2011
9 ай бұрын
супер. премия за косяки за счет заказчика.это стимулирует(((
@user-kp7uo3ox2c
9 ай бұрын
В любой товар закладываются всевозможные расходы. Если этого не делать, то нет смысла что либо производить, продавать.
@name_last_name
8 ай бұрын
@@alekstol2011работаю технологом. В мебели косячат все, продавцы, технологи, цех, доставка, монтажники. Тут никуда не деться, это физиология человека. Эти косяки так или иначе должны быть оплачены заказчиком. Такова суровая правда. Любой косяк - это негатив от твоих коллег. В исправлении участвуют все. Иногда готов заплатить чем выслушать от каждого.
@epine1
8 ай бұрын
@@alekstol2011естественно. За все платит заказчик. И за косяки и за премии. А с каких шишей косяки исправлять?
@user-bi3hf8cu1i
7 ай бұрын
Подскажите, а как предугадать какой процент закладывать? Мебелью занимаемся давно, а про это первый раз,так-то слышим...😊
Ха лютый видос. Косячат все не все исправляют. Смело показать свою кухню изнутри. Молодцы парни
Руководитель молодец, видно, что болеет своим делом.
Видно, что человек ответсвенный, любящий своё дело! Ошибаются даже компьютеры, а людей сильно наказывать бессмысленно. Желаю удачи!
@BadaBoom86
10 ай бұрын
Компьютер ошибается только потому что человек ошибся
@StanislavEZ
10 ай бұрын
@@BadaBoom86 Не только, всякое бывает. Не просто так на серверах используется ECC-память и т.д(снижает вероятность ошибок). Просто большинство ошибок компьютеров не заметны, часть корректируется ПО низкого уровня, но это не значит, что их нет, а факт наличия ошибки не всегда означает ошибку в алгоритмах. Таких ошибок видимых по итогу мало, но они реально существуют.
@ImtAlex
10 ай бұрын
@@StanislavEZ Если вы не знаете предмета не пишите чушь ECC это вообще про другое :)
@ImtAlex
10 ай бұрын
Ну как ответственный, бардак с технологами у него норма оказывается.
@user-is6jm3no8q
8 ай бұрын
@@BadaBoom86 Нет родной. Вот пример. Развожу плату. Нарисовали дорожки. Все проверили. Генерируем гербер файлы отправляем. Приходят платы. На ней нет одной дорожки. Открываем исходники. Там дорожка есть, в гербере пропала. Перегенерируем. Дорожка пропадает. Стерли дорожку, нарисовали заново. Перестала проподать при генерации гербера. Глюк больше не встречался ни разу🤯
Я кайфую от твоего контента, ему с сети равных нет, истина - талантливый человек талантлив во всем! Подача супер! Картинка огонь! Все четко и по делу!!! СУПЕР!!!! СПАСИБИЩЕ!!!!!!
В столярке не бывает косяков, только доп.работа Все знакомо до боли 😂 У нас один-в-один
Отличное видео, спасибо! Всегда приятно посмотреть внутреннюю кухню производства, особенно когда человек с такой экспрессией рассказывает 😁
Это Наша строительная боль. На этом этапе можно сказать приостанавливается наш процесс ремонта и мы останавливаемся объект в режиме ожидания😢 Теперь я понимаю Вас мебельщиков... Здоровья и крепких нервов Вам ребята
Не ошибается тот, кто ничего не делает! Отличный ролик!
Ля... святой человек. Ну и правду говорят, не косячит тот, кто ничего не делает, а делают ребята офигенно. Интерьеры в конце видоса - просто бомба.
Давно хотела адрес вашего производства же узнать, буду на помойке с косячными фасадами рыться, мне тоже надо баню топить😂 поздравляю, юмор супер! Ржали с Димой😅
@interierno
11 ай бұрын
Мы тут о серьезных вещах говорим, а они ржут ;-)
Обаятельный дядька, рассказывает интересно - супер)) Снято и смонтировано все отлично! Контент зачетный 😃👏👏👏
Лайк с первой же фразы. Я сам больше 15 лет в корпусномебельном производстве , от кустарно - гаражного , до технически оснащённого и т.д. И я всегда говорю все косячат , кто то чаще , кто то реже , но все . Главное уметь исправлять косяки . Спасибо за видео
@Vinner_Vinersen
11 ай бұрын
главное вовремя исправлять косяки,еще в цеху. на объекте это будет проблемно
@Danilov.A.C.
11 ай бұрын
Другая сфера не мебель, но стараюсь все что можно сделать в цеху должно быть сделано в цеху, ещё и собрать и посмотреть, а правильно все получилось как было задуманно.
Если вы творчески заряженный человек, то не пробуйте стать мебельщиком. Мерзкие, мелочные и всегда недовольные всем люди - мебельщики - это ваше будущее при любых раскладах. Навеяло. Видео классное.Жду новые. Удачи
«Чистый фарт, случайность»! Сереж, прекрасное видео 👍🏻 очень отрезвляющее.
Слово в слово. Прикольный мужик. Реально воспринимает работу.
Много лет в этой сфере. Даже самы люкс косячит. Главное - чтобы исправляли достаточно быстро
Чистейшая правда!)) 15 лет в производстве мебели, подписываюсь под каждым словом.
Автор, Лайк и подписка с первого ролика! И смеялся и плакал, все знакомо до боли))) Радует отеческое отношение к сотрудникам и их "косякам". С юмором о наболевшем - даже мат не напряг - все в тему! Терпения Вам и деловых и творческих успехов! Пойду смотреть следующие ролики! (Мебельщик со стажем)
@interierno
11 ай бұрын
благодарю, надеюсь, донесу свою мысль, что мебельный бизнес - это не розовые пони
@user_who_user
9 ай бұрын
@@interierno недавно наткнулся на ваш канал. Смотрю его с интересом. У вас хороший подход к работе, к сотрудникам. рассказываете про всё с великолепным сарказмом и матерком в тему 👍😂 Если вам попадётся хороший дизайнер, снимите про него видос и сделайте ему памятник из дорогого бука🤣🤣🤣
Интересно. Сколько человек завязано на производстве в цеху? После переезда в Германию пришлось переучиваться. Работаю с 92 года по мебели. 70% косяков идёт от мастера. Он должен знать и предвидеть где рабочий может допустить ошибку. Хороший канал! Всегда хотел вернуться назад и поднять мебельный цех!
Спасибо за честность! И за адекватное отношение к клиентам и сотрудникам.
Как человек любит, фанатеет, тем что делает! Вникает, умеет объяснить простыми словами сложные вещи. Реально крутой, лично для меня, личный респект! Как же близок по духу❤
*Такие руководители на вес золота! Сам во всём разбирается, понимает, осознаёт! Побольше вам адекватных клиентов и процветания вашему бизнесу!*
Хорошая концепция!!!!! Одно удовольствие слушать грамотного человека! Косяки есть всегда, но важно как ты их исправляешь!
Посмотрел роллик аж слеза накатила! Сергей все верно говорит косяки всегда будут даже если ты это делал +100500 раз! Я отработал на разных производствах считаю что с Сергеем компании повезло! Жаль только что нервы вырывают куски здоровья((
Чтобы избежать ошибки,нужно внимательно посмотреть как и по какой причине они возникают. Может правильней сделать сначало модель сложного изделия,а затем когда на модели все работает,тогда по этим лекалам изготавливать само изделие.обойдется дешевле. Как в театре изготовили макеты посмотрели по месту... Все устраивает? Тогда изготавливается уже из того материала который нужен. В модельном цехе так и происходит, сначала работают с моделью а затем с неё уже к изделию.
@interierno
11 ай бұрын
Такой вариант идеален, НО, в договоре есть сроки и на "моделирование", чаще всего, просто нет времени.
@user-yc9qt4th4i
11 ай бұрын
Сроки оговаривают две стороны ,а не одна. Поэтому время на моделирование должно быть учтено. К тому же есть компьютерные программы 3д с которыми мне приходилось встречаться и не раз. Другими словами,нельзя задаваться. Нужно искать решение. Удачи. С большим уважением к вам.🙂
@jukce2
11 ай бұрын
@@user-yc9qt4th4i помимо сроков, которые могут обговорить обе стороны, есть еще и финансовая часть вопроса) "моделирование" это тоже работа которая должна быть оплачена. Не всем подходит. Помимо этого, пока Сергей озвучил только косяки своего производства, а их не так уж и много. Основная масса косяков возникает из-за недокоммуникаций между всеми участниками процесса. Вы хоть как отмоделируйте шкаф, но если уже после мебельного замера отделочники решают на объекте поправить какие-то свои косяки/нюансы, то кто об этом знает? или дизайнер на внезапно подхватившей его волне вдохновения решает менять светильник на розетку, то опять же, кто об этом знает? все узнают, но уже в процессе монтажа)
@user-yc9qt4th4i
11 ай бұрын
@@jukce2 вот замечательный ответ, тем более что об этом знают давным давно. А молодежь как правило на производстве в СССР не работало и об этих правилах ничего не знает. О это не их вина. С уважением к вам Сергей.
@si2011go
10 ай бұрын
@@interierno да как буд то от вас вообще не чего не зависит? что вы будете делать с нереальными сроками? и вообще кто вообще руководит ? заказчик который нечего не понимает? сделай шкаф за 30 минут?
Достойный подход к производственному процессу! Благ Вам и процветания!
Больше элементов конструкторов и 3d проектеровщик на компьютере. Потом распечатать и на подпись заказчику. И косяки маловероятны. Когда все четко по моделям и их вариациям. Короче, с компьютером и программами мебельными надо всем дружить!
@Vinner_Vinersen
11 ай бұрын
да ладно? вот я где то выше уже написал, набросал дизайнер на компьютере проект, а сделать на производстве его было практически нереально. особенно когда клиент хочет чего то замороченного и подешевле. в итоге одна деталь этого проекта вышла по затратам дороже всего проекта в целом
@si2011go
10 ай бұрын
@@Vinner_Vinersen ну и нахуй такого клиента.
Дружище, отлично подаёшь!
@_yaneek
11 ай бұрын
Мало мата только. Нужно больше материться и негодовать.
Прямо бальзам на душу. Каждый раз принимая заказ, я внутри весь уже предвкушаю наличие косяков и теплые беседы с клиентами и с производством 🤗
@ImtAlex
10 ай бұрын
Значит ты плохо принимаешь заказ.
@user-ro2jx3nz8t
9 ай бұрын
@@ImtAlexесть косяки производства, а есть косяки заказчика и посредников ( Банальный пример - вешалка настенная для верхней одежды в прихожей. Косяк единственный - крючки ломаются под весом одежды! Кто виноват? Заказчик требует именно эти крючки, но они лишь для лёгкой одежды и другой вариант не предусмотрен для данной модели и дальше конфликт (( И так практически в каждом заказе - мелкие или крупные, скрытые и видные косяки есть практически всегда - абсолютно всё предусмотреть нельзя.
@qazwsxedc123qwertyuiop2
7 ай бұрын
@@user-ro2jx3nz8t😂Можете мне не поверить,но за последние лет 10у меня только один ,,косяк,,был,работаю с массивом,заказы все индивидуальные.
@Feanor2
7 ай бұрын
@@user-ro2jx3nz8tНапомнили сейчас мой случай. Сделали клиенту гардеробную. Там штанга подвесная к полке. Обычно мы ставим овальные металлические, у них максимально возможная жесткость и грузоподъемность. Но были на входе условия: штанга должна быть черной и обязательно с подсветкой. А такая была только алюминевая. Ну поставили ее. И длина-то небольшая, около 1200 мм, но центральных подвесов для нее в природе не существовало на тот момент, и сейчас-то наверняка нет. Короче звонит хозяин квартиры и начинает на нас наезжать, мол мы говенную дешевую штангу ему сунули (а она такая стОит 3к за 2 м, при стоимости простой штанги рублей 500 за 3м). Я говорю: ну давайте фото, что у вас там и как. Присылает. Ипать-колотить! Он на нее СТОЛЬКО одежды навешал, что она аж в стороны веером торчит! Ну и что, спрашиваю вы от нее хотите? Под ТАКИМ количеством одежды и чугунный мост прогнется! С головой дружите и все у вас будет хорошо! Но нет, мебельщики все равно в его понимании остались жадными идиотами и рукожопами, а он Дартаньян.
Что только про косяки и взаимопонимание с руководителем говорил. И сразу в рекомендациях Ютуб выдал. Ну хоть не зря нас Гугл подслушивает. Отличный ролик. Респект и уважуха за такой подход в работе с мебелью.
А Вы и правда Охрененный руководитель! Юмор,креатив и профессионализм!! Страшная сила! В хорошем смысле этого слова!😊
Очень правильное видео! Сам в мебельной истории уже 25 лет, поэтому так всё знакомо...
Вы, Сергей, всю нашу боль высказали! За всех мебельщиков! А нам, сервис менеджерам, всё то о чем вы говорили, выслушивать приходится и отстаивать свои интересы.
Это прям "каминг-аут" мебельщика😂 Все косячат, а тот кто говорит что не косячит тот пиз%$т, а самое любимое у тех кто "не косячит" это потыкать в чужой косяк и сказать что он бы такой ху%и не допустил бы и пойти перепутать цифры в крое и напилить не в размер. Уважение людям которые умеют признавать свои ошибки и прощать чужие
@interierno
11 ай бұрын
Жиза)))
Опять же все на 100 % как оно в жизни и есть. У нас была такая практика что готовые изделия выставлялись в специально отведённом месте и клиент, или другой ответственный человек, их осматривал и принимал. Когда дела идёт о сложных изделиях и покраске их у нас практиковалась черновая сборка со всеми подгонка и и только потом финишная обработка типа покраски и проклейки шпона. Про косяки вроде да, а вроде нет. Я за то что косяки должны быть наказаны. Типа штрафа что-то или 2-3 замечания потом штраф. Это помогает быть внимательнее. Есть такие люди которые понимают только финансовые наказания. Это тоже проверено временем.
@Vinner_Vinersen
11 ай бұрын
черновая сборка это тоже время,но она необходима. причем желательно что бы изделие делали одни и те же люди не передавая его по кругу. тогда косяков будет меньше
@si2011go
10 ай бұрын
не думаю что он их не штрафует. видео это одно. реальность это другое. может всех еб...т. то то вон женщины даже работают.
С Праздником вас🎉 днём мебельщика.
приятный мужик, повезло работягам с таким начальником
@si2011go
10 ай бұрын
да хз повезло ли. как там на самом деле фиг знает.
Вот адекватный руководитель! У нас на хим.произаодстве заказали б/у поддоны вместо новых. Один гвоздь продырявил одну бочку и лишили всю базу премию. Технолог не объяснил где приоритетная задача и не успели одну сделать задачу и ещё лишили премию. Татнефть!
@interierno
11 ай бұрын
А это вот вопрос косяков как раз. Как говорится, "первый забыл позвонить"
Интересно было бы послушать про ваше ценообразование.
Видно что руководитель сам прошел огонь и воды .
Хорошая тема . Самый главный вопрос - сколько косяков и кто за это платит ? Либо клиент ( цена сильно увеличена в заказной мебели ) , сотрудник - маленькая зарплата( и уход с работы ) или работодатель - работа в 0 ( закрытие предприятия) . Выберите 1 из 3-х .
@Vinner_Vinersen
11 ай бұрын
платит всегда клиент,это факт. если конечно на работе косяки не идут косяками (пардон за тавтологию),в таком случае стоит обратить внимание уже на тех кто косячит и подумать,а нужны ли такие работники
Одним словом круто!!! И супер профессиональный взгляд на роботу!!!
Всё верно.Не ошибается тот кто ничего не делает.Так рождается коллектив профессионалов работающих на результат.
@interierno
11 ай бұрын
Рождается вечно))))))
Всё по настоящему без пафоса и прочей херни. Дядька ты красавчик
Этот ролик должен быть к обязательному просмотру для каждого заказчика может немного угомонятся.
Какой понимающий руководитель, мне-бы такого.
@frtparygina9741
10 ай бұрын
Приходи к нам. Мы ищем ответственных. Три сотрудника переехали из других городов к нам.
Понятно что без косяков не бывает. Я говорю в таком случае чуть мягче и немножко интелегентнее-не ошибается тот,кто ничего не делает! Подход к делу понравился и импонирует. Успехов компании в этом нелегком деле-работе с людьми!
случайно попал на это видео!мужик живой!!!даже не заметил как ролик кончился!!!было очень интересно!спасибо!!!😊😊😊
Ну, шикарный парень. Видно, что разбирается в том, чем занимается и этим невозможно не восхищаться. И лексикон просто шикарный: "ушиб всей бабушки случился", "не жужжим" ))))
Если он и в реальной руководящей жизни такой же, то просто человечище, по больше бы таких.
Директор красавчик! Были бы все такие начальники! 😀😀😀😀😀😀😀
Всё честно и правдиво, видно что человек реально связан с производством. Большое спасибо за такое честное видео
Просто стоя аплодирую, при просмотре видео, прям все точь в точь. Сергей тебе спасибо! Не боишься показать, рассказать и ткнуть всем - что мебель под заказ - это не "По вашим размерам"
Респект коллега! Сказал как есть на самом деле. Заказчик не видит всей изнанка, а видит только получившийся шедевр
@Vinner_Vinersen
11 ай бұрын
заказчик ладно, ему простительно, он в этом не разбирается. но ведь и дизайнер разрабатывающий этот проект не вникает как людям с этим работать и если он будет жестко стоять на точнейшем исполнении проекта, то люди мягко говоря замучаются его реализовывать. многие дизайнеры не учитывают свойств материала с которым рабочим придётся работать. была например деталь из МДФ под шпоном свернутая винтом. ну не сворачивается этот материал винтом, никак. пришлось склеивать болванку везти ее в другой цех где на токарном станке подогнали под более менее подходящую форму которую потом обрабатывали вручную и обкатывали шпоном проклиная этого дизайнера. или например была спинка для кровати с резьбой которую тоже не хотели делать из массива (заказчик прижимистый попался) и которую пришлось шпонировать, а сверху накладывать резьбу из массива которая никак не хотела ложиться нормально. хорошо тон скрыл тот факт что шпон был дубовый,а массив из граба
@si2011go
10 ай бұрын
@@Vinner_Vinersen да я про тоже. смотри есть вещи которые делают на производстве давно- на них есть технология. все описано и знакомо. руководитель просто не должен браться за такой заказ- который не известно как делать. позвать технолога- такое можно сделать технически? у нас есть технология ? мы это умеем? нет? тогда идите в жопу. мы такое не делаем. а разрабатывать на коленке как это сделать это гон.
@Vinner_Vinersen
10 ай бұрын
@@si2011go любой индивидуальный заказ уникален. Мало кто хочет что бы у него было как у всех. А даже если и хочет что бы вот как там было,то не факт что оно будет один в один ибо размеры помещений разные. Хотите стабильности,клепайте одно и то же,оно стабильно даст небольшой заработок. Хотите развития и хороших денег,берите индивидуальные заказы,но с ними придется помучаться и косяки будут. К слову,отказываться от клиентов (а равно и от заработка) это весьма глупая идея. У меня например конвеерное производство шкафов и тумбочек это всего 30% от дохода при объемах в 200-300 единиц мебели в заказе,остальное индивидуальные заказы
Ну наконец-то!!! Огонь ребята!!! Успехов и процветания!!!🎉
@interierno
11 ай бұрын
Спасибо большое) Вторую часть делать?
Одним словом МОЛОДЦЫ. Каждый должен признавать свои ошибки и исправлять их, иначе ты не мастер, а халтурщик и не заслужил не имя не свой праздник "мир, труд, май".
Мужик ❤ обнять и плакать. Как понимаю всю эту производственную боль и радость
Все, что сказано - чистая правда!!, Руководитель красавец. Говорю. как технолог)
как то работал на мебели .вот так я себе это представлял.а происходила постоянная карл постоянная дичь.производил монтаж и сцуко стыдно перед заказчиком.много факторов конечно влияло.но я понимаю что это от руководителя меньше движений больше выхлопа.залог успеха.хорошо когда руководитель а не тупой барыга.
Отличный ролик. Был руководителем зеркального-стекольного производства и работали в том же сегменте. Все тоже и так же.)
Новый топ! Прям в захлеб как доктор Дью. Глядишь ролики будут приносить не меньше чем производство😅😮😊
Вы красавцы что воплощаете желания, но " Это не мебель.... Это мебель "😂
Парни это круто ! Признать показать и исправить! Успехов в работе
Как я тебя понимаю 😊. Приходят, и такие, хочу вот ТАК, это мне дизайнер проектировал !! . А я им говорю, пригласите его ( дизайнера) сюда, я ему обьясню, что вот ТАК не получается. Приходится некоторым дизайнерам объяснять нюансы мебельного производства. Одни понимают, другие уходят недовольные, но почему то приходят обратно с другими проектами 😊
Вам срочно нужно к специалистам завода Тайота. Отработать все узкие места. Потому что за все "косяки" платит заказчик,а это неправильно.
@DaniilTesetskiy
10 ай бұрын
Курбатова на слушались?
Улыбнуло проекты у вас супер . И вы как руководитель видать хороший раз так отзываетесь о своих сотрудников .у сильного руководителя его команда всегда права . Удачи вам в развитии и всех благ
Надо как-то просто всем это видео клиентам нам посмотреть, банально, наперед, чтобы просто легче спалось😁 Чтобы изначально было понимание, что косяки будут и это норм👍 такое, медитативное видео своего рода. После такого объяснения адекватного все на свои места встает, кто к чему! Спасибо! Класс!
@interierno
11 ай бұрын
Отличная идея! Там под роликом есть кнопочка "поделиться", просто нажмите ее, скопируйте ссылку и смело отправляйте всем клиентам ;-)
@user-fs8bc9jg1e
11 ай бұрын
@@testdeim вы такой интересный. Как будто заказчики и исполнители молчаливые роботы. Заказчики вообще то спрашивают- "А в чем проблема, где наша прекрасная круглая тумбочка, которую вы на 1,5 месяца задерживаете?". А вот и ответ на их вопрос. А если заказчики московские, то спрашивают они совсем не так интеллигентно, как это написала я.
@user-fs8bc9jg1e
11 ай бұрын
@@testdeim вы живёте в своём мультике и придумываете кто кому и что сказал?) Речь про то,что всем со стороны всё кажется легко, а в реальности это не так.
@Vinner_Vinersen
11 ай бұрын
@@interierno и клиенты тут же начнут выискивать косяки на изделиях что бы сбить цену. зря вы так опрометчиво😂 и ведь найдут же
@qazwsxedc123qwertyuiop2
7 ай бұрын
@@testdeimВсё правильно говорите,я беру заказ,как я буду его делать,что у меня там ,,вылезет,,это сугубо мои проблемы😂а не заказчика,договор есть договор.
👍🏼Четко, как про себя посмотрел!))
Аж слезы навернулись😢 как вспомню
Давно ждал вас на ютубе. У вас самый веселый контент в мебельной тематике в Инстаграмм
Молодец руководитель! На самом деле люди видят по разному и говорить о правильности сложно
Насчёт лего-фасада : хех, прикольно придумали
Самое смешное и самое смелое видео про мебельное производство! 😅👍
@interierno
11 ай бұрын
спасибо, будем и дальше делать камеди про мебель, ну чтобы и весело, и мысль дошла)
Очень позитивный человек!))
@interierno
11 ай бұрын
Позитивный человек - спасибо)))) Мне приятно
Очень приятный человечище.!!
Дружище! Как я тебя понимаю!!)) 20 лет в этой области тружусь. Знаю весь цикл. От замера до установки. Работал на всех этапах. Терпения нам и крепких нервов!))
Здравствуйте,я очень надеюсь что Вы Сергей самый лучший настоящий руководитель основатель Вашего дела,я ,как вы второй раз за 40 лет вижу такого грамотного ,адекватного руководителя.
Очень интересно! Ждем продолжения 🙃
Всё чётко объяснено, супер!
Прям один в один производство, на котором довелось поработать. Аж скупую мужскую пустил)