Как ДОБИТЬСЯ УВАЖЕНИЯ? | Маргулан Сейсембаев

Все хотят быть уважаемыми, но как этого добиться? Что нужно делать? Как себя вести? Маргулан Сейсембаев ответит в этом видео на все ваши вопросы!
Видео взято с канала - @margulan__seissembai

Пікірлер: 262

  • @user-to8mc1fh1h
    @user-to8mc1fh1hАй бұрын

    Мне кажется Моргулан озвучил вершину айсберга. Всё зависит от самооценки человека, именно это играет важную роль в поведении. Когда самооценка на нуле, даже если ты будешь многозначительно молчать, все равно со временем люди поймут твою натуру. Важно поднимать свою самооценку, уважать себя, знать свои цели, иметь терпение. И не давать нарушать твои границы

  • @user-hp3se8qq2l
    @user-hp3se8qq2l3 ай бұрын

    Зависть никто не отменял 😮если люди видят яркую личность то тихо ненавидят 😊и собираются в стаю против такого человека 🙏и порой хорошее отношение принимают за слабость ,поэтому есть те которые тебя любят и те ,которые тебя ненавидят .надо быть счастливым и любить себя таким какой ты есть ❤ надо быть свободным от чужого мнения и уважения и стараться жить не теряя человеческого достоинства ❤не делать зла самое главное людям ,стараться с любовью относиться к людям ❤ верить в Бога и жить стараться по Божьим законам ❤

  • @user-ew7wd3sk2b
    @user-ew7wd3sk2b2 ай бұрын

    Я например уважаю просто человека порядочного достойного хоть мне от этого нет пользы. Просто уважаю и всё.

  • @Angelica-ms7sw
    @Angelica-ms7sw2 ай бұрын

    Уважение вызывают стать человека ( самоуважение к себе также ) , одежда, его манеры, речь и искренность отдача к другому человеку.

  • @user-bv9mt5mp3c
    @user-bv9mt5mp3c2 ай бұрын

    Чтобы вас уважали забейте на всех,даже на директоров...ходите сам по себе,делайте свою работу

  • @user-ai31jaz21ar
    @user-ai31jaz21ar2 ай бұрын

    1.Говорите мало, по существу 2.делай много, будьте активны 3.Ничего проситт ни у кого 4.Ни жалуйтесь, никого и ничего 5.Будьте благодарны

  • @leon4lk676

    @leon4lk676

    Ай бұрын

    Расшифровка: 1. Говори мало но только легенду про себя. 2. Типа делай много и создавай вид как будто напрягаешься, стараешься. 3. Будь манипулятором и не придется просить, сами принесут. 4. Будь лицемером двуличным и твои жалобы не заметят. 5. Будь подхалимом и благодарить тебя будут. 😂😂😂

  • @user-bm6bm6ux9m
    @user-bm6bm6ux9m6 күн бұрын

    Ма ша Аллагь

  • @tatianaarnold6098
    @tatianaarnold60982 ай бұрын

    Внешность, тембр голоса и спокойная уверенная речь.

  • @user-xq2qu9dm1v
    @user-xq2qu9dm1vАй бұрын

    Полностью согласна, но от коллектива тоже зависит. Чем в коллективе больше порядочных людей, тем ваши шансы высоки.

  • @Kai-ew3zi
    @Kai-ew3zi2 ай бұрын

    Чтобы завоевать уважение в компании, это надо быть уверенным в себе и в своих поступках. - Бодо Шефер! А что такое уверенность в себе, это отсутствие страха пред окружающими.

  • @Lentaros
    @Lentaros2 ай бұрын

    Описанные качества - являются качествами осознанных пробужденных людей, которые направлены в мир, котрые живут с любовью и радостью ❤

  • @user-yp6xh4qi9e
    @user-yp6xh4qi9e3 күн бұрын

    Сейчас многие уважают к сожалению тебя за что то и что у тебя есть !

  • @marrycat8819
    @marrycat88192 ай бұрын

    Не верь, не бойся, не проси.

  • @lidiaschkirko5238

    @lidiaschkirko5238

    Ай бұрын

    Не бойся, не надейся, не проси.

  • @psychologia_zdorovia
    @psychologia_zdorovia2 ай бұрын

    Ці рекомендації спрацюють на 💯, якщо ми говоримо про порядних , високоморальних людей. Але якщо люди,яким потрібне самоствердження за чужий рахунок або вони хочуть скористатися добром(бачать за цими діями слабкість, вразливість) ,ці люди не дадуть поваги ,більше того ,ще й обезцінять.

  • @olgaolga3112

    @olgaolga3112

    2 ай бұрын

    Все правильно, украинцам помогать нельзя.

  • @user-dk8bk5gk3u
    @user-dk8bk5gk3u2 ай бұрын

    Я когда устраиваюсь работу мне хватает 1 дня иногда полчаса, какая атмосфера на работе. Видно по сотрудникам. Кто есть кто

  • @sergohunter508
    @sergohunter508Ай бұрын

    приятно послушать умного человека, тем более что таких в открытом доступе мало.

  • @ruslan9241
    @ruslan92412 ай бұрын

    Вроде верно. Но потом начинается среди знакомых. Займи, помоги, отвези, привези, дай и начинают обижаться, что если отказываешь им сесть на шею.

  • @wr7615
    @wr76152 ай бұрын

    Благодарю Вас за Вашу искреность ,талант и знания ,принимаю с Благодарностью и любовью !!💫💛🙏😇💗🌼💖🌸❤🌻🙏🌷

  • @maro6127
    @maro6127Ай бұрын

    Звучит красиво. Но на практике- если будешь работать по-максимуму, молчать и терпеть, ничего не прося-так и будешь пахать за всех.

  • @user-ov9ry5cj2z

    @user-ov9ry5cj2z

    Ай бұрын

    Кто везёт на том и едут обычно если молчать и терпеть

  • @liebeamore1
    @liebeamore1Ай бұрын

    Я как раз тот человек, которого начинают уважать, как только я захожу. Веду себя именно так, как описано: говорю мало и по делу, активно участвую в работе, никого не прошу ни о чем. Но проблема внутренняя у меня - терпения не хватает, когда вокруг дураки 😥 Приходится уходить. Но каждый раз страшно что-то менять, особенно когда много вложила сил.

  • @tajgirl695
    @tajgirl6952 ай бұрын

    Я из Таджикистана, хочу выразить свою огромную благодарность Вам! постоянно слушаю ваш ютуб канал,мне очень помагает🙏🙏🙏

  • @user-pp6kv1re5c
    @user-pp6kv1re5c3 ай бұрын

    Согласен с Вашими словами, А так же есть люди, которых хочется уважать с первого взгляда. Это наверное ХАРИЗМА, такой человек обладает всеми свойствами, которые Вы описываете. От такого человека веет чем то таким, после чего хочется общаться с ним и проявлять к нему уважение. Это что то на уровне чувствования. На Вас смотришь и сразу готов проявить уважение ( не примите за лесть, это от души)

  • @user-pf8it5es7z

    @user-pf8it5es7z

    3 ай бұрын

    У меня наоборот к этому человеку такого не было. Ощущение очередной выскочка, зачем лезет со своими поучениями, тем более религиозный. Итак люди зомбированы религией. А уже после смотришь и видишь зерно.

  • @user-rd3ts9qy7u
    @user-rd3ts9qy7u2 ай бұрын

    Зачем ДОБИВАТЬСЯ уважения ?? Будь человеком просто😅

  • @user-qh8xx6yi7o
    @user-qh8xx6yi7o16 күн бұрын

    То, что говорит Маргулан прекрасно работает в отношениях с здоровыми людьми. Деструктивы наоборот за вашу полезность, помощь и доброту будут вас пользовать и презирать, за лоха держать. Так что прежде всего нужно определить с кем имеешь дело.

  • @kseniairk9760
    @kseniairk97603 ай бұрын

    Коллеги уважают тех кого уважает начальство, а уважение большинства начальников зависит от приближенных. Они любят слушать таких стукачей. Сначала надо вычислить такого серого кардинала. Всё правильно, больше дела меньше слов.

  • @user-yi8vm7ly8e

    @user-yi8vm7ly8e

    Ай бұрын

    Коллеги ненавидят тех, кого уважает начальство. ( Стукачей, подхалимов).

  • @alinaman7863
    @alinaman78632 ай бұрын

    Во всем должна быть мера и баланс. В новом коллективе, нужно просто плыть по течению плавно и все, как бы все постепенно изучая и понимая обстановку и коллектив. Лайфхак номер 2, что нужно помогать придя в новый состав, не совсем согласна, бежать и всем подряд помогать, чтоб потом в след раз на тебе все ездили..нужно знать цену происходящего.. Не лезь туду.. куда не просят...

  • @oksiona4765
    @oksiona47652 ай бұрын

    ...Делаешь людям пользу по доброте лушевной, а потом начинаю использовать. А потом переходит в притензии, что, мол, не делаешь. Без лоха жизнь плоха.

  • @liudmila5993
    @liudmila59932 ай бұрын

    Все верно сказал, еще бы я добавила, что если сделал что-то, принял решение, и это дело и решение с твоей точки зрения благородное и правильное, значит этого и держись, невзирая ни на что. Не реагируй на интриги, сплетни, неприязнь, тем более угрозы. Не жди благодарности, уважения, восхищения и тп. Делай свое дело, честно и качественно в меру своих сил, не угождая, не пресмыкаясь и тп. А просто интуитивно, с умом в рамках рабочего дня. Важно делать это расставляя четко границы, те если есть время - помог, нет - занимайся своим, не реагируй на обиды. И твердость, слушай свою совесть, а не манипуляции окружающих. И спустя время, если и не станут прям все уважать, то уж во всяком случае примут тебя и твои методы.

  • @user-rb1zj2rk1d

    @user-rb1zj2rk1d

    2 ай бұрын

    Так это борьба за выживание.. А не спокойная работа..

  • @user-cv3ik3ze2m

    @user-cv3ik3ze2m

    2 ай бұрын

    Так везде.

  • @liudmila5993

    @liudmila5993

    2 ай бұрын

    @@user-rb1zj2rk1d в моем понимании нет в этом борьбы за выживание, обычная работа, а спокойствие зависит от вас.

  • @user-un5en7wu1r
    @user-un5en7wu1r6 күн бұрын

    Все что вы говорите+хорошие кулаки дадут эффект

  • @user-pf8ky7hp7r
    @user-pf8ky7hp7r3 ай бұрын

    Если в новом коллективе увидят,что вы лучше и умнее них,тебя сразу возненавидят.

  • @valikdem

    @valikdem

    3 ай бұрын

    Не все, а только те кто почувствует что их лидерство под вопросом.

  • @user-nf8sd8iq7b

    @user-nf8sd8iq7b

    3 ай бұрын

    @@valikdem , видимо так.

  • @user-hp3se8qq2l

    @user-hp3se8qq2l

    3 ай бұрын

    Я с вами вполне согласна 😮так и происходит в жизни 😢

  • @user-dt5jm6ho7t

    @user-dt5jm6ho7t

    2 ай бұрын

    Полностью согласна, возненавидять потом еще и изгонять 😅начнут.

  • @friend9040

    @friend9040

    2 ай бұрын

    За это не уважают. За что уважают???? Уважают за дела!!!

  • @user-tx6dt4bz9y
    @user-tx6dt4bz9y3 ай бұрын

    На работу надо ходит и работать, а не искать уважения. И, да, поменьше со всеми общайся

  • @user-eq4qd5mq2b

    @user-eq4qd5mq2b

    3 ай бұрын

    Истина

  • @user-hf7xi3uz9d
    @user-hf7xi3uz9d7 күн бұрын

    Уважаемый Маргулан! Благодарю за Вашу полезную , понятную лекцию о взаимоитношениях в коллективе и о возможностях людей ❤ ❤

  • @user-ov9ry5cj2z
    @user-ov9ry5cj2zАй бұрын

    Люди разные ,есть те кто уаажают за правильные поступки , добросовестный труд , а есть кто за подхалимство ,есть и те кто сам гроша не стоит но мнит из себя впжного и смотрит на всех с высока ...все относительно , я лично не стараюсь угодить никому ,просто делаю свою работу ,а остальное Аллах им судья

  • @liudmilakalinovskaia7135
    @liudmilakalinovskaia7135Ай бұрын

    Благодарность- это то, что отличает человека с кем можно иметь дело. Увидите неблагодарность в ответ - не связывайтесь .

  • @mexicanamama4866
    @mexicanamama48662 ай бұрын

    Это поистине правда. На 100% слгласна

  • @user-cd9fc4bi8r
    @user-cd9fc4bi8r2 ай бұрын

    Я с так и делал влилась в калектив, но потом мне просто сели на голову. Уважения и роста я не получила. Хотя очень искренне помагала, делала больше, всегда благодарила, мало говорила, прислушивалась к их мнению.

  • @user-gt6xh9wh3u
    @user-gt6xh9wh3uАй бұрын

    Моргулан ты лучшый! Благодарю тебя за полезный совет!💪💪💪

  • @user-ym7sn1ku3o
    @user-ym7sn1ku3oАй бұрын

    Бұл төрт ереже күнделікте өмірде де пайдасын береді, рахмет Марғулан аға

  • @user-dx2su2ub6u
    @user-dx2su2ub6uАй бұрын

    ГЕНИАЛЬНО!!! Спасибо огромное!!! Цельно и лаконично!!!

  • @user-ts6ek2kk9p
    @user-ts6ek2kk9p2 ай бұрын

    Хорошая тема. Спасибо большое.

  • @user-kp2xj1kv4y
    @user-kp2xj1kv4yАй бұрын

    На фиг мне уважение тех, кто сам не достоин уважения .

  • @user-qd8tc1to7q
    @user-qd8tc1to7q2 ай бұрын

    Я с Вами во многом согласна! Однако, ловлю себя на мысли, что Вы - идеалист!! В реальной жизни, в бизнесе, на рабочих местах, офисах , всегда часть коллектива - неосознанные , меркантильные, не искренние люди!! Чтобы "работали" те взаимоотношения ,о которых Вы говорите, люди должны быть на одинаковом уровне развития. Воспринимать помощь, участие другого человека, испытывать уважение- все это желаемые результаты взаимоотношений в коллективе!!! Желаемые, но не всегда реальные, УВЫ!!

  • @user-il9ct1xm1c

    @user-il9ct1xm1c

    2 ай бұрын

    Всё равно быть человеком надо

  • @user-pf8ky7hp7r
    @user-pf8ky7hp7r3 ай бұрын

    Если помогать сотрудникам,подсказывать,подменять и т.д.,сядут на голову,но уважать не будут.

  • @user-fg3ep5bv7w
    @user-fg3ep5bv7wАй бұрын

    Приветстую Вас,Маргулан! Благодарю Вас за ваши слова!Всё правильно Вы говорите. Трудно быть богатым.Завистников много.Желаю Вам крепкого здоровья,верных друзей и удачи.

  • @sofiyasofiya9957
    @sofiyasofiya99575 күн бұрын

    Буду так и делать, спасибо!

  • @user-yi8vm7ly8e
    @user-yi8vm7ly8eАй бұрын

    Я поняла одно. В новом коллективе, вижу что за спиной, все начиная с зав. производства, управляющей столрвой и сотрудников, друг за друга сплетничают за спиной, а в глаза сяськи - масяськи. Почему так, в основном во всех производствах такие люди рабртаюи. Завистливые ( завидуют всему, если ты хорошо одеваешься, у тебя роскошные волосы.....). Если что-то спрашиваешь по работе, тяжко вздыхают, говорят достала своими вопросами. Уважение сотрудников и начальства мне не нужно! Пусть хотя бы терпят мое присутствие на рабрте, как терплю их я. Обратила внимание что сейчас люди, злые, завистлиыые, сплетники. Подлые, двуличные лицемеры, завистлиаые. Куда мы катимся и почему так? Как в одной песне поют : только от жизни собачьей, собака бывает кусачей... 😢

  • @user-ej3nk9ty5s

    @user-ej3nk9ty5s

    20 күн бұрын

    Потому что в Первоисточнике написано, что в последнее время (а мы живём сейчас в последнее время) люди будут хищниками, завистливыми, любители зла, а не правды, сплетники, убийцы и т д. Касательно коллектива в общепитах - согласна, я работала в разных сферах деятельности и поняла одно, что самые сплетники - это в милиции и общепит, там лихо выживают, если что не так и все травли там. Поэтому, именно в таких местах надо в первую очередь держать язык за зубами если не хочешь получать беды.

  • @user-nf8sd8iq7b
    @user-nf8sd8iq7b3 ай бұрын

    Всеобщего уважения никто добиться не сможет. У каждого есть + и - Значит будут люди которые вас уважают и будут люди которые вас не любят.

  • @sirkysobx.2887

    @sirkysobx.2887

    3 ай бұрын

    Привет 😅😅

  • @user-og8th5df8f

    @user-og8th5df8f

    2 ай бұрын

    Привет 🎉

  • @perizatshalabaebva8822
    @perizatshalabaebva88222 ай бұрын

    Согласно на половину 50/50

  • @user-rb1zj2rk1d
    @user-rb1zj2rk1d2 ай бұрын

    Не работают эти законы.. Да, все правильно говорите., но многие садятся на шею.. Потом вашу помощь и старание принимают,, как должное....... И уважения нет.. И сталкивают всё на тебя.. И получается... Кто везёт, того и поганяют...

  • @user-uj2cx9ql8z

    @user-uj2cx9ql8z

    2 ай бұрын

    Работают эти законы. А то, что Вы позволяете коллегам садится себе на шею, или что коллеги должны оправдывать Ваши ожидания, как они должны себя вести, какими должны быть, что не умеете тактично отстаивать свои границы, что на работе заводите дружеские отношения, а не деловые, то это только Ваши пробелы в этих знаниях. Законы тут ни при чем.

  • @SalmanovGadzhimurad-pj9qq
    @SalmanovGadzhimurad-pj9qq2 ай бұрын

    Забей на ненависть других людей и вы не бойтесь

  • @user-vg4bn6zr4g
    @user-vg4bn6zr4g2 ай бұрын

    Улыс он болсын ! Рахмет сизге оте орынды тусникти айттыныз ага сизге мын алгыс

  • @user-oc9wx8uu9c
    @user-oc9wx8uu9cКүн бұрын

    Говорить по существу, мало; Быть проактивным, работать много ради других; Ничего ни у кого не просить; Не жаловаться ни на людей , ни на обстоятельства; Будьте благодарны !

  • @display_123pro9
    @display_123pro92 ай бұрын

    Мне ещё мама часто говорила...бояться значит уважают

  • @ludmilaschleining7398
    @ludmilaschleining739812 күн бұрын

    Спасибо огромное !!!❤

  • @user-qj4qf9md9n
    @user-qj4qf9md9n2 ай бұрын

    Уважают тех кто может оказать влияние на происходящее, повлиять на карьерный рост например. Уважают более сильных либо равных, все кто ниже - ими пользуются. Уважают тех, кто может быть полезен: обладает большей компетенцией, связями, внешними атрибутами успешности и т.п. Вывод: если ты слабее, беднее, менее квалифицирован, нет полезных знакомств, родственников - можешь молчать, слушать, делать для других и благодарить - заслужишь благосклонность и, возможно, более сильные и умные будут подтягивать к себе, а возможно, будут просто пользоваться, похлопывая по плечу. Вообще в мире единственный реально действующий закон: Выживает сильнейший.

  • @user-rp9wb4ow4j
    @user-rp9wb4ow4jАй бұрын

    Круто! Спасибо большое! Очень пригодится.

  • @varvarkrugov8613
    @varvarkrugov86132 ай бұрын

    Я к 40-ка вывел правило-язык из головы надо доставать как можно реже,очень аккуратно.А,лучше быть немым.Их жалеют....

  • @OlgaFeisty
    @OlgaFeistyАй бұрын

    Когда любишь людей это все происходит из любви, а не для того чтобы заполучить уважение. Спасибо за видео ❤❤❤

  • @flopiist
    @flopiist3 ай бұрын

    лучшая лошадь приносит пользу, но никогда не станет председателем

  • @AdeptRassveta

    @AdeptRassveta

    11 күн бұрын

    Лучший председатель иногда раньше был лошадью.

  • @user-pm2lo9qw2j
    @user-pm2lo9qw2j2 ай бұрын

    Уважение общества всегда к тому кто воспитан, умен, добр, смел, активен, здоров, талантлив. Никогда не испытывала уважение к должности. Он может быть призидентом, но поддонком. Может быть верующим, но бить жену по лицу. А вообще люди часто общаются в своих кругах и там есть различия чести, совести и т.д. У всех разное развитие. В тюрьмах и церквях разное Уважерие😂😂😂😂

  • @Demero_art
    @Demero_art2 ай бұрын

    Стараюсь, и моя коллега старается, мы прям трудоголики, но в итоге начальник уважает своего другана, который может просто 40 минут ничего не делать, просто сидеть залипать в соцсетях по полчаса, а мы по итогу с коллегой самые неуважаемые люди. Уже думаешь может тоже начать филонить.

  • @AKaA1917

    @AKaA1917

    Ай бұрын

    Таким специально не станешь. Это - натура.

  • @user-qi5qt1de8o
    @user-qi5qt1de8o2 ай бұрын

    Спасибо за советы. Очень полезное видео. Вам идёт улыбка.

  • @user-my6uo1md6h
    @user-my6uo1md6h2 ай бұрын

    Уважение за предоставленнную помощь. А где границы когда этой помощью начинают злоупотреблять?

  • @user-eq8tb8gd8h
    @user-eq8tb8gd8hАй бұрын

    Благодарю, Вы раскрыли тему уважение со всех сторон, а дальше нам вести себя по ситуации. Суть уважения это правильно, откуда оно исходит и куда ведет!

  • @user-ny4gm9vh8j
    @user-ny4gm9vh8jАй бұрын

    Хочу немного уточнить, делать нужно ДЛЯ людей, но не ЗА людей.

  • @user-ej3nk9ty5s

    @user-ej3nk9ty5s

    20 күн бұрын

    Все верно, не оценят, на шею сядут.

  • @user-ox9jl9xh9x
    @user-ox9jl9xh9x2 ай бұрын

    Уважение вызвало , грамотная структурированная речь

  • @user-zm5oq2yy1b
    @user-zm5oq2yy1b3 ай бұрын

    Спасибо большое. Действительно, выслушать, сопереживать это тоже поьза

  • @lidiatreiber5054
    @lidiatreiber50542 ай бұрын

    Благодорю вас сердечно❤❤❤

  • @user-ts2ds3cd7w
    @user-ts2ds3cd7w23 күн бұрын

    Коллективы и работа разные бывают Если выполняешь одна свою функцию и справляешься, то хорошо Но есть работа коллективная, где 1 функцию выполняют все сразу и вот тут то и начинается, одни пашут, а другие курят тихо в сторонке Причем 2 потом больше всех бегут за ЗП

  • @MyMAG777
    @MyMAG7773 ай бұрын

    Спасибо Вам! Сейчас, посмотрев это видео, и проанализировав свое поведение в разных коллективах, я поняла, какие ошибки делала. Некоторые нюансы понимала интуитивно, но про пользу не знала и теперь осознание моментов пришло. Да, сказанное Вами правда. 👍🌻☀️🙏

  • @user-hr8uf3cj5e
    @user-hr8uf3cj5e2 ай бұрын

    Спасибо большое ❤

  • @user-iv2hg8iy6h
    @user-iv2hg8iy6h2 ай бұрын

    Во первых нужно беречь себя. Во вторых нужно помнить чтобы не происходило или что-то не случилось всем пофигу

  • @user-fg3ep5bv7w
    @user-fg3ep5bv7wАй бұрын

    Слушаю Вас с огромным удовольствием.

  • @user-on9yl8cn1b
    @user-on9yl8cn1b2 ай бұрын

    Да,главно искренно, Блогдарю

  • @tetianatetiana260
    @tetianatetiana2602 күн бұрын

    Спасибо вам!! Это мой принцип и понимание!!!

  • @user-cl3wi6gg1u
    @user-cl3wi6gg1u2 ай бұрын

    Ну иногда не уважают если человек красивее моложе и богаче обеспечен , и злобные некрасивые стареющие бедные злятся и начинают мстить из подтяжка так что как то так

  • @natalytaranenko1243

    @natalytaranenko1243

    Ай бұрын

    Исподтишка -именно так, и не иначе!

  • @user-gh6nu1hn5l
    @user-gh6nu1hn5l2 ай бұрын

    Я думаю в незнакомой компании или коллективе в первую очередь надо вызвать расположение , а уже потом уважения и Доверие.

  • @user-ls2gl5rw2y
    @user-ls2gl5rw2yАй бұрын

    Спасибо вам,за ваши видео,Маргулан❤

  • @user-jk3jq4do5e
    @user-jk3jq4do5e2 ай бұрын

    Пункт 2 - превращаешься в лоха, на котором можно ездить (не все люди ценят альтруизм и вознаграждают его, большинство - халявщики)

  • @user-bd9vr2jw4j
    @user-bd9vr2jw4j3 ай бұрын

    Очень просто получить уважение Уважать семью и семья уважает тебя вот и весь секрет.И окружающие так же будут относится.

  • @user-vl9wv5yt1c
    @user-vl9wv5yt1c2 ай бұрын

    Благодарю сердечно! Успехов Вам желаю!

  • @user-kz9ss7cl4k
    @user-kz9ss7cl4kАй бұрын

    Когда опять мало говоришь, за спиной: что то она какая странная? Людей не угодишь

  • @koyshibai4627
    @koyshibai46273 ай бұрын

    Рахмет сізге 🤠

  • @user-yv6ko3sd8l
    @user-yv6ko3sd8l2 ай бұрын

    Мудро😮

  • @tatianalevitskaya3248
    @tatianalevitskaya32482 ай бұрын

    Потомучто не пью😅 и не сплетничаю! И еще даже не верят моим фото - где я была, кто мои знакомые и т. п. И вообще.... 😅

  • @user-zw6nd5ic6r
    @user-zw6nd5ic6r2 ай бұрын

    Кажется наша новая сотрудеица смотреоа это видео... Невозможно мимо её внимания и готовности помочь , проскользнуть.... У меня это не вызывает уважение, наоборот очень сильно раздражает .... К Вашим словам я бы добавила помогать только когда просят...

  • @user-kh8wu1ho4l
    @user-kh8wu1ho4lАй бұрын

    Согласна на все 100%😊☀️🫶👍

  • @user-kb8lf5ov6i
    @user-kb8lf5ov6i2 ай бұрын

    Нужно выполнить свои обьм работы, иначе сгоришь выслуживая другим.

  • @user-gu5gm1ii8m
    @user-gu5gm1ii8m3 ай бұрын

    ма ша алла

  • @user-jn8lg8ty4r
    @user-jn8lg8ty4r2 ай бұрын

    Согласна полностью, ни раз была в новой команде и конечно это было прежде всего в моих интересах

  • @user-td8dw1cr7j
    @user-td8dw1cr7j3 ай бұрын

    Благодарю!!!

  • @user-il9ct1xm1c
    @user-il9ct1xm1c2 ай бұрын

    Человек сказал правильные вещи, как должен поступать себяу важающий человек, если вы с этими элементарными вещами не согласны, вам прилетит, если ещё не прилетело

  • @michaelbelsner6257
    @michaelbelsner62572 ай бұрын

    у меня ко всем одинаковое уважение или вообще нет контакта!

  • @user-lf9ze5tr2p
    @user-lf9ze5tr2p3 ай бұрын

    Да, сейчас перед властьимущими заискивают, потому что очень зависят. И это ужасно(((((

  • @guliaskarova7632
    @guliaskarova76322 ай бұрын

    Вы забыли сказать нужно оказать помощь только тогда когда они сами попросят об этом!

  • @user-zh1pe7qr4p
    @user-zh1pe7qr4p2 ай бұрын

    Полностью согласен со словами сказанными и не сказанными,которые остались в подтексте.У кого есть ..м..., может понять больше

  • @user-mp9bk3tk2m
    @user-mp9bk3tk2mАй бұрын

    Это зависит от людей, помогаешь когда они нуждаютя, вроде понимают, "уважают", как только их дела улучшаются стараются расстоптать

  • @gulnoranormamatova6464
    @gulnoranormamatova64642 ай бұрын

    В Библии написанно: "Во всём поступайте с людьми так, как хотите, чтобы они поступали с вами. В этом суть закона и книг пророков."

  • @user-yj3kn2pn4j

    @user-yj3kn2pn4j

    Ай бұрын

    Вот вот, зачем придумывать велосипед, кратко, ясно и понятно

  • @gsforever5357
    @gsforever53578 сағат бұрын

    Надо быть самим собой, чтобы сразу было понятно соответствующим людям твоего мировозрения и духа, и моральным твоим ценностям, кто ты такой. И будешь коммуницировать побольше с этой частью общества. Потому что общество настолько разное, что всем не угодишь.

  • @natalimechta
    @natalimechta2 ай бұрын

    Вы правы,я когда в кампанию захожу я много говорю поо себя доказав что я им пользу принесу но это неправильно (

Келесі