Jak na dziś przedstawia się ROLA HR w KRYZYSIE? - Zuzanna Woźniak-Przybyszewska

Jaka jest na dzisiaj rola HR w kryzysie?
W dzisiejszym odcinku przyjrzymy się z bliska temu, w jaki sposób firmy radzą sobie w obliczu kryzysu. 🤔Posłuchaj rozmowy, w której odpowiadamy m.in na pytania:
🔶 Na czym polega w ogóle kryzys w organizacji? Czym się charakteryzuje?
🔶 Jak poznać, że jesteśmy w kryzysie, a nie że tylko nam się wydaje?
🔶 Czy biznes i organizacje mogą skorzystać na kryzysie?
🔶 Jaką pomoc w tym wszystkim może zaoferować HR?
Sprawdź, co do powiedzenia na ten temat ma nasz gość - Zuzanna Woźniak ⭐
Zuza to konsultantka specjalizująca się w obszarze HR. Przeprowadziła ponad 50 warsztatów w obszarze strategii HR i biznesu. Jest też przedsiębiorczynią, która sama prowadzi firmę i jest menedżerką zespołu, który liczy obecnie ok. 30 osób. Ma 10-letnie doświadczenie we współpracy z różnej wielkości organizacjami z branży nowoczesnych technologii. Na co dzień Zuzanna w pracy kieruje się wartościami zbieżnymi z koncepcją Management 3.0 i Radical Candor. 👏
Najnowszą markę, która trafiła pod doradztwo HR Zuzy możecie znaleźć tutaj:
www.businessquest.pl
/ business-quest-consulting
⚠️ Znajdziesz nas na:
Facebooku ( / );
LinkedInie ( / );
Instagramie ( / trainbrainpl )
Zapraszamy do obejrzenia rozmowy!
00:00 - 01:32 - Zapowiedź odcinka
01:32 - 07:35 - Wstęp i przedstawienie gościa (Zuzanna Woźniak)
07:35 - 08:48 - Dla kogo i po co książka Radical Candor?
08:48 - 12:15 - Czym jest kryzys w organizacji?
12:15 - 16:45 - Jak poznać czy jesteśmy w kryzysie?
16:15 - 18:36 - Ryzyka i szanse w strategii organizacyjnej
18:36 - 23:03 - Oznaki początków kryzysu w organizacji
23:03 - 27:40 - Jak badać satysfakcję z pracy?
27:40 - 32:48 - Skalowanie zespołu, a rola lidera w zespole
32:38 - 33:45 - Zaufany zespół i odpowiedzialność
33:45 - 38:25 - Oznaki kryzysu - menedżer na tle zespołu
38:25 - 45:15 - Jak i kiedy przyznać się otwarcie do kryzysu w firmie?
45:15 - 54:40 - Najważniejszy aspekt zarządzania kryzysem w firmie
54:40 - 57:16 - Czy biznes może skorzystać na kryzysie? Czy kryzys to coś złego?
57:16 - 59:57 - Jaką pomoc może zaoferować HR w dobie kryzysu?
59:57 - 01:02:52 - Czy rekrutacja HR w kryzysie to dobry pomysł?
01:02:52 - 01:05:24 - Podsumowanie rozmowy
#TrainBrain #Rozmowy #Eksperci #Ekspertki #Edukacja #Warsztaty #Szkolenia #HR #HRpolska #Rynekpracy #Kryzys #Kultura #PraktykiHR #ZasobyLudzkie #StrategiaHR #Warsztaty #Szkolenia #Biznes #Business #Pracodawca #pracownik
Atmospheric Morning Corporate by LesFM | lesfm.net/
Music promoted by www.chosic.com/free-music/all/
Creative Commons CC BY 3.0
creativecommons.org/licenses/...
Ambient Corporate by MaxKoMusic | maxkomusic.com/
Music promoted by www.chosic.com/free-music/all/
Creative Commons Attribution-ShareAlike 3.0 Unported (CC BY-SA 3.0)
creativecommons.org/licenses/...
Inspirational Morning Corporation by LesFM | lesfm.net/
Music promoted by www.chosic.com/free-music/all/
Creative Commons CC BY 3.0
creativecommons.org/licenses/...
Music: www.chosic.com/free-music/all/
Run Amok by Kevin MacLeod | incompetech.com/
Music promoted by www.chosic.com/free-music/all/
Creative Commons CC BY 3.0
creativecommons.org/licenses/...
Film by Alex-Productions | onsound.eu/
Music promoted by www.chosic.com/free-music/all/
Creative Commons CC BY 3.0
creativecommons.org/licenses/...
www.chosic.com/download-audio...

Пікірлер: 1

  • @trainbrainpolska
    @trainbrainpolska4 ай бұрын

    W dzisiejszym odcinku: 00:00 - 01:32 - Zapowiedź odcinka 01:32 - 07:35 - Wstęp i przedstawienie gościa (Zuzanna Woźniak) 07:35 - 08:48 - Dla kogo i po co książka Radical Candor? 08:48 - 12:15 - Czym jest kryzys w organizacji? 12:15 - 16:45 - Jak poznać czy jesteśmy w kryzysie? 16:15 - 18:36 - Ryzyka i szanse w strategii organizacyjnej 18:36 - 23:03 - Oznaki początków kryzysu w organizacji 23:03 - 27:40 - Jak badać satysfakcję z pracy? 27:40 - 32:48 - Skalowanie zespołu, a rola lidera w zespole 32:38 - 33:45 - Zaufany zespół i odpowiedzialność 33:45 - 38:25 - Oznaki kryzysu - menedżer na tle zespołu 38:25 - 45:15 - Jak i kiedy przyznać się otwarcie do kryzysu w firmie? 45:15 - 54:40 - Najważniejszy aspekt zarządzania kryzysem w firmie 54:40 - 57:16 - Czy biznes może skorzystać na kryzysie? Czy kryzys to coś złego? 57:16 - 59:57 - Jaką pomoc może zaoferować HR w dobie kryzysu? 59:57 - 01:02:52 - Czy rekrutacja HR w kryzysie to dobry pomysł? 01:02:52 - 01:05:24 - Podsumowanie rozmowy

Келесі