Поддержать канал: Boosty (если вы в России): vrlmv.com/Yzfroc Patreon (если вы не в России): vrlmv.com/4acT9L Спонсорство на Ютуб (если вы не в России): vrlmv.com/JK486h Другие способы: vrlmv.com/donation

@qazaq-Horde

Жыл бұрын

Никогда россия не будет прежней

@user-pl6bo4yg9x

Жыл бұрын

@@qazaq-Horde Өлүп кетишсин! Заслужили

@qazaq-Horde

Жыл бұрын

@@user-pl6bo4yg9x пофиг но путинская россия плохой сосед.

@user-jd5uz5xr9u

Жыл бұрын

Почему найк когда это найкИ?

@user-xg5bv6qd3f

Жыл бұрын

Фнаф мусор

Я не могу раскрывать конфиденциальную информацию, но Икея позаботилась о сотрудниках даже после даты официального увольнения. И заботилась каждый день работы. Да, сам продукт можно в принципе импортозаместить. Но ни одна Российская компания даже на 5% не приблизилась к уровню защиты прав и заботы о сотрудниках, как Икея например.

@user-xy7hd3vu3q

Жыл бұрын

Что конкретно они сделали?

@vermilion6966

Жыл бұрын

@@user-xy7hd3vu3q выплатили 6 месячную зарплату после увольнения или типа того

@29147m

Жыл бұрын

@@user-xy7hd3vu3q Выплачивают выплату по сокращению в зависимости от отработанного времени. Очень приличные суммы, и это норма в любой западной компании. Подруга которая работала в одной известной косметической западной компании ещё лет 15 назад получила выплату по сокращению и построила на эти деньги дом в Подмосковье. А другую знакомую сократили с российского предприятия с месячным окладом, после 15 лет работы. Вот так.

@Artem_Chernyj

Жыл бұрын

Есть такое. Я как-то у бывшего работодателя два месяца выбивал справку 2НДФЛ. Это типа они мне так мстили, что я от них уволился

@artzalewski

Жыл бұрын

@@vermilion6966 Да, тоже читала, что увольняли в очень даже нормальных условиях. И зарплата за 6 месяцев - все по человечески. Чтоб было на что жить, пока ищут другую работу... Короче, капитализм с человеческим лицом.

Однажды я накупил в Макдаке мороженного, вафельных рожков, себе и друзьям, нёс их в руках естественно, неуспех пройти в дверь, меня ей долбануло и я их уронил…. Это была трагедия, я ещё в школе учился и денег на новые не было, а ко мне подошёл сотрудник Макдака и сказал что надо подойти на кассу с чеком и мне их заменят. Я был в шоке)

@Arbuz-man

Жыл бұрын

Реально?

@nemo75005

Жыл бұрын

Судьбинушка и нах такой сервис с необдуманной конструкцией двери? они побоялись потерять больше(через суд) за испуг,ссадины,травму..

@stant1550

Жыл бұрын

какие мы нежные🤣🤣🤣🤦‍♂

@h.m6455

Жыл бұрын

@@stant1550 какие же рашкины людишки злобные

@yaroslavpiddubnyak2025

Жыл бұрын

Клиент не должен уйти расстроенным. :)

Несколько лет назад была в макдаке в торговом центре. С маленьким ребёнком, руки заняты, очень неудобно. Поднос ожидаемо упал, вода разлилась. Подошла менеджер, сказала сотруднику что он должен был помочь донести поднос так как маленький ребёнок. Упавшую еду заменили. Было непривычно, но приятно.

@Konstantin19877

Жыл бұрын

Такие воспитательные работы надо делать не при к клиенте. Взяла унизила сотрудника при вас. Заграничные методы , но с российской приправой

@HS-lk8zi

Жыл бұрын

и что теперь все по другому будет? странные выводы

@user-pp3em5mc3m

Жыл бұрын

Такие вещи запоминаются на всю жизнь, это потрясающе!

@user-cm7tu9eb2j

Жыл бұрын

Всё зависит от людей, есть кассиры которые грубят, хотя ты им нечего не сделала,я помню я так же что уронила, мне ничего не заменили ещё и на ворчали, сама виновата((

@simonaperez1475

Жыл бұрын

Только приятно? По-моему в наших заведениях вам бы еще и влетело

Я когда была подростком работала в икее промоутером, я была в шоке когда мне дали доступ к столовой для сотрудников и заплатили все без задержек и левых вычетов, я себе тогда сама заработала на смартфон и еще и остались деньги, очень я собой гордилась. Было круто.

@user-sd6ii7yd9o

Жыл бұрын

Что ты мне гонишь? Это дуракам из города можно гнать. Настоящая глвядина тает во рту. Она не бывает галошей. А галошей бывает кенгуру или бобер. Яркое красное мясо. Жесткое. Даже перефигованное в фарш. Дикое потому что Зато дещевое Не телятина там, а кенгуру. Настоящая телятина розовая, если ее жаришь - становится серая. Не коричневая. Коричневой становится бобер, кабан, медвежатина.

@arandiil

Жыл бұрын

@@user-sd6ii7yd9o вы наверное не мне😅

@user-sd6ii7yd9o

Жыл бұрын

@@arandiil ой, точно 😅😅😅 Икея в этом плане вообще другая. Там реально была отличная мебель за недорого. И всякие штуки для украшений.

@alexxx1

Жыл бұрын

надеюсь у Вас теперь есть ВО и самое главное опыт, чтоб не работать в таких организациях

@arandiil

Жыл бұрын

@@alexxx1 есть, мне 16 лет было😅но в икее я б до сих пор хотела бы работать, только не промоутером

Какая ирония, что икею - компанию с большой автономией у сотрудников, предлагают заменить на рабский труд заключенных.

@user-zg8kd1lz7i

Жыл бұрын

Как верно подмечено.

@Show-tm4is

Жыл бұрын

Ходят слухи , что зеки и в ресторанах будут бургеры крутить с лезвием

@takieuslovia4429

Жыл бұрын

Да уж, постирония в обществе постпанка.

@user-sy2fy9fh4k

Жыл бұрын

Если вы не в курсе продукция икеи производится в том числе с привлечением труда заключенных, только не наших

@hgkkarlsson7875

Жыл бұрын

@@user-sy2fy9fh4k Sam pridymal? Ili kto podskazal?

Работал в икее в 2014 году. Это было моё первое место работы. Первое время казалось, что прихожу просто провести время с пользой в компании хороших людей, ещё и деньги платят)) Строгое соблюдение тк РФ, тимбилдинги, доставка с места работы в позднее время суток, питание, страховка, скидки для сотрудников и другие плюсы - все это оставило замечательное впечатление о магазине. В магазине было приятно находиться не только как потребителю, но и как продавцу-консультанту, работающему внутри компании. Каждый раз приходя туда накрывала волна ностальгии..) Икеа Екатеринбург, ты лучшая!

@user-vw7lb6ep8u

Жыл бұрын

я успела там заказать товар в прошлом году

@mrcredo472

Жыл бұрын

А потом куда пошёл?

@user-ny4fp9hc3j

Жыл бұрын

@@dendrit17 возможно переехал. Или по другим причинам приходится оставлять крутое место работы. такова жизнь

@Doctorcar1

Жыл бұрын

ходил в Мегу,только ради Икеа.

@everydreamwillcometrue5408

Жыл бұрын

Русские очень восприимчивы ко всему новому и хорошему , у нас много способных активных людей со светлыми головами , а последнее поколение совка уходит. Страну создаёт не правительство а люди , мы можем создать культуру бизнеса не хуже , но теперь должны лучше , чем на западе. Мы должны создавать одежду , продукты, софт , музыку, культуру - не хуже западных. Мы не обязаны обрывать все связи с европейскими народами , люди- не равно правительство ! Только насчёт гей пропаганды я не согласна с Европой и детскими сказками про геев для маленьких детей .

В российских компаниях говорят, если что-то не нравится выход знаешь где)), а в зарубежных компаниях с тобой поговорят, попытаются решить проблему и т.д.

@Dreamdi1

Жыл бұрын

@Виктор Артёмов не поверишь, но если персоналу что-то не нравиться значит это потенциальная проблема бизнеса. либо неконкурентно низкая зарплата и ты потеряешь специалиста, а следующего наймешь в два раза дороже, вместо повышения зарплаты на 30%. либо условия труда которые мешают продуктивно работать. либо непосредственный начальник от которого вреда больше чем пользы и надо что-либо предпринимать. бизнес штука сложная и если ты на такие штуки забиваеш - бизнесу ласты.

@nashreporter

Жыл бұрын

@@Dreamdi1 "и ты потеряешь специалиста, а следующего наймешь в два раза дороже". - у нас, как говорится, незаменимых людей нет - с чего следующему платить в 2 раза больше, когда можно поискать специалиста в запросами в 2 раза меньше например... или нанять 2 человек на зарплату бывшего "специалиста".

@mobioptmobiopt8926

Жыл бұрын

@@nashreporter а качество работы двух специалистов "по цене одного'?

@sergiolebowski1158

Жыл бұрын

Начальник говорит, если что-то не нравится, пиши заявление по собственному, а за забором целая армия на твою должность стоит. Ага-ага Манипуляция уровень бог

@Eligah_Fedorov

Жыл бұрын

@@sergiolebowski1158 так так и есть.

у меня трудовая открыта в Макдоналдс) в далеком 2002 году) мне тогда было 16 или 17. Помнится, как зубрила толстую папку с их Стандартами, стажировалась, а потом сдавала экзамен. Стандарты были абсолютно на каждый чих : мытье посуды (в какой бак сколько воды и чистящего средства добавить, цвета чистящих средств должны быть определенными для каждой цели), уборка, замачивание тряпочек - все по стандартам)) ну про сэндвичи вообще молчу (один человек занимался пополнением запасов в холодильных камерах, другой стоял на булочках - )) в тостерах булки грел, третий заправлял начинку - тут вообще надо было выучить строго все рецептуры сэндвичей, кто-то- на пирожках, картошке ну и тд). Мак - это идеально отлаженный конвейер, где каждая трудовая единица выполняет свою функцию в определенный момент времени и в синергии получается Вау эффект!

@user-wu8qn8qt8z

Жыл бұрын

знаете что вас выдает? тролли? одинаковая методика изложения рассказа - сто комментариев один и тот же тип повествования - вы там в одной школе учились? XD))) " Вау эффект!" - вау эффекта от всех ваших комментариев я не получил, это вам не эссе про макдак писать..

@user-gg2er7fw6h

Жыл бұрын

Чувак ты сам признался, что ты робот 😂 - бот этой системы, как и Варламов... Как сел на одного конька - так и едет...

@asacore2019

Жыл бұрын

Wow😇

@sergeybergen3037

Жыл бұрын

И после каждой процедуры надо отвечать `спасибо`, что означает что ты услышал что от тебя хотят

@nat_max

Жыл бұрын

@@sergeybergen3037 Точно! забыла самое главное, после чего это "спасибо" вылазит в нужные и ненужные моменты))

Я работал в ИКЕА в 2008 году, в центральнаом офисе в Химках. Это была моя первая работа, мне было 22 года. Остались только тёплые воспоминания, действительно замечательная компания, которая очень заботится о своих сотрудниках. Сейчас уже кажется это сном, как будто это была совсем другая страна...

@infinity8898

Жыл бұрын

Если есть опыт достойной работы в таких компаниях был, будем надеяться, что в будущем уровень сервиса изменится к лучшему.

@user-jq6yn6ms6c

Жыл бұрын

@@infinity8898 не смеши 😂

@galinaavanesova2472

Жыл бұрын

@@infinity8898 С чего это вдруг?! Те, кто задавал тон человеческого отношения к работникам и клиентам, ушли. А российского человека, если оставить без надзирателя/наставника, он сразу скатится до скотского состояния. Там же работали "простые" люди, а эти люди не имеют понятия об ответственности и порядочности: они просто выполняют, что им скажут. Сами же они - рабское быдло - это их суть! Сразу начнут воровать, делать всё кое-как, хамить и получать удовольствие от делания гадости другим. Они же все в россии, независимо от возраста, бывшие советские. Поэтому: вечная зависть ко всему иностранному и неспособность самим жить по-человечески.

@jcb805

Жыл бұрын

ЭТО не сон В 2008 это Была Другая страна ! Вова пу , ещё БЫЛ "частично" разумный

@user-wu8qn8qt8z

Жыл бұрын

из хороших компаний не уходят... темните... =_=

Сын разбил в Икеа чайник . Мы очень удивились с мужем когда консультант вежливо к нам обратился ,сказав что за разбитое платить не надо. Сотрудники просто быстро убрали осколки . И никаких причитаний и вздохов тети со шваброй и криков кассирши. Очень жаль что мы остаёмся с тем совковым сервисом в магазинах и кафе.

@AlexKingBlood

Жыл бұрын

Согласен, что у нас действительно очень многое хромает

@o.b.6658

Жыл бұрын

Катя, откройте срочно заведение и работайте по такой системе - персоналу шикарную зарплату, клиенту самые низкие цены, гарантию продлевайте за свой счет еще на какое-то время, после окончания гарантии производителя, за испорченные продукты не требуйте от клиента неустойки... Почему люди хотят такими вещами наслаждаться, но никто не хочет начать сам бизнес по схеме - клиент превыше всего, все для клиента... У вас все получится, дерзайте !

@aleksandrlohov8872

Жыл бұрын

По закону они не имеют права требовать деньги за чайник разбитый

@red_rusich

Жыл бұрын

А надо было поругать. Потакание потреблдству приведет к краху общества

@braincrashtv8377

Жыл бұрын

@@red_rusich Надо очереди вернуть и товары по записи.Чем вам потребление-то мешает,совкам?

Когда училась в институте работала в икеа, действительно было круто, почти бесплатная еда и развоз до дома вечером, униформа и свой шкафчик. Вспоминаю с тёплом это время.

@voronitc

Жыл бұрын

В ашане было акже

@user-jc1vy9rw9r

Жыл бұрын

Так это на любом нормальном предприятии так.Униформа,свой сейф,рабочий автобус.

@veliki-I-uzhasniy

Жыл бұрын

Это и есть в российских компаниях, корпоративное такси, еда, униформа и свой отдельный шкафчик

Теперь фразе "не путай туризм с эмиграцией" можно предпочесть аналог "не путай независимость с изоляцией"

Стоит ещё вспомнить через какие круги ада прошла Икея чтобы прийти в Россию, сколько им вставляли палок в колеса, но Икея их преодолела, чтобы в итоге уйти....

@kolesnichii2022

Жыл бұрын

я часто покупал в икеа но аналоги их товаров есть и достаточно

@rssln

Жыл бұрын

@@kolesnichii2022 назови хоть один аналог

@OlgaKors

Жыл бұрын

Да, посмотрите ролик у Каца если кто не видел.

@user-ff3wj6tw5d

Жыл бұрын

Урок для запада не лезть со своим бизнесом в варварский совок, следующая попытка ожидается лет через 100

@user-tx3tn1tg8y

Жыл бұрын

@@user-ff3wj6tw5d запод ваш будет зимой палец сосать и будет на коленях стоять, Дай хазу, дай хазу

Девочка (17 лет) в роддоме рассказывала, что ее будучи беременной взяли работать в МАКДОНАЛДС на легкий труд ,без проблем через пару месяцев выдали больничный, а так же выплатили все полагающиеся по законодательству пособия и декретные. А меня в муниципальном бюджетном, когда ребенку было полгода попросили с трудовой на выход, с формулировкой : "а вдруг вы второго родите?" идите оформляйте пособие для безработных!! А я там семь лет проработала! Пришлось даже губернатору жаловаться

@78razpo78

Жыл бұрын

Щас бы в 17 лет забеременеть( точнее уже родить) 🤔 100% отца ребенка и след простыл, как это обычно бывает👌куда торопяться все непонятно...

@evgen1707

Жыл бұрын

@@78razpo78 не о том разговор.

@paukrus

Жыл бұрын

Сочинялки. Больничный и пособия на ребёнка оплачивает ФСС.

@xiii2520

Жыл бұрын

@@78razpo78 тебя так же заделали

@user-pw6sw4sy8k

Жыл бұрын

@@78razpo78 типичное суждение совковских людей

Работала в Маке. Да, действительно, любой продукт, который уронил гость надо заменить. Если клиент долго ждет заказ - дать в качестве презента что-то, например пирожок, извиниться. Сам директор ресторана стоял на кассе иногда.

@god_slayer-restart

Жыл бұрын

Все работи хороши смотрим, особо не печалимся. Капиталисты везде капиталисты: выжимают из рабочих последние соки

@jackcarver4993

Жыл бұрын

У меня в голове всплывает Густаво Фринг :)

@user-xw1uo7ov5p

Жыл бұрын

А если гость рукожоп? )

@jackcarver4993

Жыл бұрын

У человека сейчас бум в голове:) Как так, даже орать, что замазал пол, нельзя? Что?! Ещё одну порцию выдать бесплатно???

@plombeer2419

Жыл бұрын

Хз, долго ждал, никто ничего не дал и не сказал

Как-то раз в Икее, перепутали мой заказ Пошла туда разбираться. Очень извинялись, деньги вернули и ещё дали купон, на бесплатный обед в ресторане Икеа. Была приятно удивлена

Я работала в Марриотте и хочу добавить,что действительно уровень отличался во многом. Высшее руководство с простыми горничным общались без снобизма и даже помогали им в дни больших заездов. Зарплата была вся "белая" . Можно было продвигаться по карьерной лестнице без блата.Материальное стимулирование лучших сотрудников.И когда Марриотт уходил из России всем выплатили двойной оклад в знак прощания с коллегами .Вот так(

@kruglyi_svetofor

Жыл бұрын

Вам выплатили деньги согласно ТК РФ в связи с сокращением, а не потому что Марриотт такой добрый. Сюда вошла Ваша ЗП+отпускные+выходное пособие.

@Barrybro

Жыл бұрын

а если малая насосала на директора,трамплин отменяется???

@quintusslava

Жыл бұрын

@@kruglyi_svetofor Хоть один здравый комент в этом потоке бреда😁

@SR-ej8vq

Жыл бұрын

Это всё эксплуатация трудового народа. За копейки люди работают до изнеможения. Давно пора выгнать эту икею а то продают хлипкую мебель ис картона.

@beesmart9497

Жыл бұрын

У меня муж работал в IT отделе в сети отелей Мариотт в начале 2000х. Как я помню было много всяких плюшек. Он несколько раз был лучшим сотрудником месяца/года и чем то там хорошо тритили. Посещением ресторана Авроры с ночью в номере - это кажется за лучшего сотрудника года, а месяца было попроще - ужин в Тверской или в Гранде. Но он до сих пор вспоминает ту работу как самую ужасную :)))) в своей жизни. Ему повезло, что есть с чем сравнивать.

Россия, которую мы потеряли. Вторая серия. Я работала в Вол- Март в США около двух лет. Это тоже компания со своей философией и культурой. Первое, чему меня учили -это ten step attitude, т е. Улыбка на лице и готовность помочь покупателю еще за десять шагов. Я за первый месяц прошла не менее 50 обучающих тестов, каждый сотрудник с радостью помогал мне. Мой английский тогда был очень далек от совершенства, но никто, никогда не показал мне, что я отличаюсь от остальных сотрудников. Через полгода я стала лучшим работником этого супермаркета. За меня даже родители так не радовались, как сотрудники!

@aresnir2725

Жыл бұрын

Если все было так хорошо, почему ушли, проработав лишь 2 года?

@TheStrang007

Жыл бұрын

@@aresnir2725 А надо вечно сидеть на одной работе?

@user-xk6uc9mb7v

Жыл бұрын

@@TheStrang007 а президентом более 20 лет, сидят же!?)

@alekseyn7106

Жыл бұрын

@@TheStrang007 в США это нормально. Работаешь 2 года, а дальше либо смена проекта, либо должности, либо компании. Там нет какого-то негативного отношения к увольнениям.

@user-ef1pg6nz3j

Жыл бұрын

Ничего щас вас ваш Саурон в светлое будущее ведёт.Только руки по локоть в крови.

муж, когда был студентом (это года 3-4 назад) работал в Леруа Мерлен. Хорошие условия труда, если тебя просят сверх твоей работы что-то сделать, то ты спокойно можешь отказать, ссылаясь на трудовой договор, при этом никакого давления на тебя за это нет. Чем дольше работаешь в их компании, тем выше у тебя зп. С обеда никто не может тебя вытащить, в столовых хорошая еда, которая обходится за копейки. Обучение проходило достаточно часто, мог по желанию записаться на мастер-классы (например, по изготовлению мебели и т.д.). Я сама в этот период работала в зоомагазине "4 лапы". Меня грозились уволить из-за того, что я отказалась мыть пол в магазине. (была продавцом-консультантом). При том, что уборщица ушла потому что ей не платили зп.

@user-bo5wv6vh2p

Жыл бұрын

Не путайте огромную компанию с маленьким магазином, с трудом выживающим.

@user-yp4xl2hm2j

Жыл бұрын

@@user-bo5wv6vh2p 4 лапы не маленький одиночный магазин, в Москве более 100 магазинов

@user-ye3bo5vr1p

Жыл бұрын

@@user-bo5wv6vh2p она не путает,она сравнение делает

@user-ot1rc9xw4w

Жыл бұрын

@@user-yp4xl2hm2j ну так Леруа до сих пор и работает. Можете туда устроиться. И если вы в 4х лапах подписывали трудовой договор, то тожк можете на него ссылаться. А вот если нет, то это уже ваш выбор.

@user-yp4xl2hm2j

Жыл бұрын

@@user-ot1rc9xw4w Директор магазина устроила травлю из-за моего отказа, при всём коллективе говорила, что вот какая плохая, всё это делают, а я ставлю себя выше и т.д. И к вашему сведению, я совета не просила как мне поступить и куда идти работать. Я сравнила две компании, с европейской внутренней политикой, где всё для работников и российской большой компанией.

Теперь получается,что-бы работать по специальности(делать мебель)надо сесть в тюрьму!..

@user-ot1rc9xw4w

Жыл бұрын

Нет, нужно просто устроиться на мебельную фабрику! Или делать её самому.

@Wegpblu_xD_eBpeu

Жыл бұрын

посадить всех сотрудников икеи на швабру "лебёнгольт"! ты гений!)

@azamatkazhikenov9163

Жыл бұрын

Уахах

Я очень, очень расстроена из-за ухода Икеи. Я честно даже поплакала. Я не сотрудница компании и без понятия какие там были зарплаты и условия, но я была их частым покупателем и как же меня бесят люди, которые говорят, что Икеа хрень и можно найти намного лучше. Серьезно, да? Ну давайте, подскажите мне, где я могу купить намного лучше, но в том же стиле, по тем же ценам и с тем же сервисом? Где еще можно спустя 10 лет вернуть матрас по гарантии? Где не нужно судиться с фирмой, чтобы заменить фасады кухни? Где можно спустя 10 лет купить комплектующие к своему шкафу? Где вам сотрудники в соц сетях будут отвечать в кратчайшие сроки на любые ваши вопросы из разряда "подскажите как этот винтик прикрутить" или "когда в Казани будет этот стул"? И кстати, сотрудники до сих пор отвечают на вопросы в ВК. Да в конце концов даже инструкции самые понятные в Икеа, и другие компании именно глядя на икею начали делать свои инструкции хоть немного понятнее. Да бред, нет никакого лучше или даже также как Икеа, нет и не будет в обозримом будущем.

@GA-eo5xs

Жыл бұрын

Ты же понимаешь что они тебя поймали на ключок своим сервисом,что бы ты несла им деньги ,скупала всякую хрень и делала им бабки,не будь такой наивной ,я сам работал в маке и знаю эту капиталистическую ублюдскую лицемерную систему

@blackberry.123

Жыл бұрын

Ну да, действительно. Пофиг на войну, пофиг на десятки тысяч убитых. Главное, что ты теперь матрас не можешь купить. Ну, собственно, вы сами к этому пришли, чего теперь ныть? Или это для вас новость, что если твоя страна устраивает геноцид другой нации, то и лично тебя коснутся санкции? Получите, распишитесь. Надеюсь, это далеко не конец. Сами ж хотели в СССР, вот будете теперь и вещи иметь как в СССР и очереди

@GA-eo5xs

Жыл бұрын

@@blackberry.123 а подскажи ка ,каким образом РФ устраивает геноцид украинцев, или ты сама не знаешь обозначения данного слова

@user-jy5io6ys1h

Жыл бұрын

Я бы на серьезных щах советовал Вам сходить к врачу, чтобы выписал какие то антидепрессанты. Я ещё могу понять, что кто-то переживает за ребят, которые сидят в окопах под обстрелом, или за беженцев, которые без копейки оказались в чужой стране, и даже за чеченца, который едет за рулём бензовоза, но так убиваться за опытных специалистов, которые остались без работы и за то, что кресло и стулья остались без гарантийного обслуживания, - это уже перебор. От себя лично готов заверить Вас, что люди, изучившие работу по высочайшим стандартам ИКЕИ (я, правда, там не работал, знаю по пересказам) надолго без работы не останутся, толковых ребят быстро разберут их конкуренты.

@lisenok-iw8tf

Жыл бұрын

@@GA-eo5xs а причем тут это? Тема за икею

Я по молодости попал работать в Леруа Марлен, когда им еще руководили французы. Ну так вот, рабочую форму тебе предоставляли бесплатно, и меняли ее 1-2 раза в месяц, питание было бесплатным, было соблюдение трудового кодекса РФ, если задерживаешься на работе, платят уже больше, были различные семинары, работодатель устраивал дружеские корпоративы, выезжали на свежий воздух, играли в волейбол и прочее времяпрепровождение на свежем воздухе, так сказать сплачивали коллектив, и самое главное зарплата по тем временам была на уровне, не большая, но для меня 20-летнего тогда и не маленькая. Потом снова попал в Леруа, когда уже французы отдали право управление нашим высокодуховным, эффективным, русским менеджерам и атас начался. Постоянные переработки, никто дополнительно ничего уже не оплачивал работу, не хочешь работать выше нормы - увольнение. Кормежка стала платной, рабочую форму также ты теперь покупал за свой счет, деньги были небольшие, но тем не менее, старшие администраторы вообще ничего не делали, только сидели с важным видом и оскорбляли тебя, особенно когда ты не хотел выходить работать в своей выходной, также началось повальное воровство сотрудниками товара. И самое главное, при первом посещении на этой работе, я НИ РАЗУ, не слышал это наше рассеянское, популярное "Не нравится - вали!", при втором приходе я это слышал чуть ли не каждый день. И после того как я слышу эти ватные возгласы "Мы сделаем лучше, мы сделаем качественнее, зарплата будет больше, мы же духовные, а у иностранцев только прибыль на уме!" только остается что закатывать глаза и делать фейспалм. В общем печально это все, Путин и его бандюки добились своего, страна снова строем идет в Гулаг, а особые индивидуумы этому еще и радуются!

@yourdream28

Жыл бұрын

Грустно.. правда грустно из-за всего этого

@svtk5974

Жыл бұрын

Радуются, и с пеной у рта защищают то днище, в которое мы идём. Это ужас🤦🏻‍♀️

@ostapbender8363

Жыл бұрын

Пошли этот Леруа на три буквы куда подальше , делов-то...

@svtk5974

Жыл бұрын

@@ostapbender8363 смысл в том, что так организована вся работа в России. Можно конечно послать её всю на три буквы, только кушать то на что. И сделать по-человечески не получается и не получится. Вот от чего вся грусть и печаль.

@filer790

Жыл бұрын

Вот видите капитализм нам не подходит. Даёшь обратно бишь вперёд в прогресс, в Социализм 🚩

Мы посещали с друзьями "вкусно и точка" в городе (живу в Мск) в начале и середине августа, и просто офигевали с ужасного качества обслуживания, возвращаться не хотелось от слова совсем. Но вчера 07.09, по выдавшемуся случаю, зашли снова и в этот раз уже был намного более улыбчивый персонал, более вежливый, снова на рабочих местах было много молодых людей: студентов, школьников старших классов (тк в прошлые разы ранее большая часть персонала была из людей в возрасте, что было необычно). Нам пожалели и приятного аппетита, и спрашивали все ли хорошо (чего не происходило в начале августа, а так же было пару казусных моментов), а так же, когда мы окончили прием пищи, пришла сотрудница и попросила оценить качество обслуживания в этом ресторане быстрого питания (и девушка, которая просила это сделать сильно нервничала). Вероятнее всего эта тема с отзывами и оценкой нужна, потому что либо продажи упали (но я не уверена), либо много людей жаловалось и было недовольно обслуживанием🤷‍♀

Илья, спасибо за логическую, последовательную и аргументированную постановку вопроса! Ну почему людям нужно объяснять элементарные вещи???!!!

В этой стране ничего не изменится в лучшую сторону, пока мы не перестанем наблюдать как трудно живут на западе.

@user-pk7dk4tu3e

Жыл бұрын

Пока все бюджетные деньги не будут уходить на войну с соседом ,чтобы он не жил лучше ,и войну со своим народом ,желающим жить лучше

@daniyarbayserikov9776

Жыл бұрын

Поддерживаю

@user-dj5vz9ds9f

Жыл бұрын

@@user-pk7dk4tu3e Ош

@user-oy7kd1lo9w

Жыл бұрын

Загнивают, можно сказать в лучших традициях совка.

@fack_youputen

Жыл бұрын

@@user-pk7dk4tu3e всё верно сказано

Меня не перестает поражать, как же красиво выражают свои мысли дети из архивных записей! Насколько легко и приятно их слушать

@overlord7882

Жыл бұрын

Такое ощущение, что уровень развития, образования в то время был намного выше

@3hpshecka

Жыл бұрын

@@overlord7882 это факт. Так же не стоит забывать, что в те годы, дети гораздо больше чиатли.

@arthur89MMM

Жыл бұрын

Щас бы сказали. Ну типа, а типа, это типа, короче как то так типа🤣

@arthur89MMM

Жыл бұрын

@@3hpshecka дак интернета не было, чё ещё делать. Я тоже читал уже в нулевые правда, это кстати реально помогает быстро мысли формулировать, а самое главное научит тебя грамотно писать быстрее, чем училка в школе.

@user-sf5cg9vo6y

Жыл бұрын

Вот как раз после прихода мак дака, наши дети теперь не могут излогать свои мысли:)

Как мне нравятся эти первые интервью детей в макдаке 🥰 взрослые уже так не разговаривают…(((

@user-ye3bo5vr1p

Жыл бұрын

Это советское образование было, поэтому дети такие умные и запас слов огромный

@user-ASK809

Жыл бұрын

Тоже был приятно удивлен, еще дитя, а как грамотно говорит.

Смелый ты человек, Илья. Не боишься говорить правду. Моё почтение!

Я как пока еще номинальный сотрудник Икеа, всем о том же самом твержу. потому что много друзей спрашивают - а не национализируют ли икею? ну ребят, поверьте, это никогда не создастся у нас в стране. наша страна, к сожалению, очень далека от этого. и сейчас, проработав 10 лет в ИКЕА, понимаю, что даже не понимаю, где сейчас в россии работать. у меня всегда перед глазами есть старшая сестра, котороая бОльшую часть своей жизни работает в рашн бизнесе, еще и мелком. и, поверьте, всегда поражалась вседозволенности всего того, что бывает. поэтому сейчас я реально больше грущу не по тому, что я лично потеряла работу, а по тому, что ИКЕЮ потеряла наша страна - а это и эко инициативы и развитие производства и вообще инвестиции в страну, и уровень сервиса для покупателей и пост продажная поддержка, уровень работодателя, его надежность, забота о сотрудниках и тд. В общем, уход икеа вызывает у меня дичайшие слезы. потому что ИКЕА это больше, чем работа:) поверьте мне, я из 30 лет жизни провела в ней 10, занимала разные позиции - от просто продажи кухонь по выходным, пока училась на очке в универе, до менеджмента. такой компании в стране больше не найти. очень очень жаль.

@anniebrik9816

Жыл бұрын

Илья, спасибо за выпуск @varlamov

@vovkodinak2416

Жыл бұрын

ИКЕЮ потеряла только Москва, остальные регионы эту Икею и в глаза не видели, ибо её там никогда не было. Так что провинциалам без разницы.

@beautifulstranger5628

Жыл бұрын

@@vovkodinak2416 и самое главное, что даже не пытаются что-то увидеть и сравнить с хорошим. Но Крым-наш и Путлер форева

@user-qy8mx1zg8s

Жыл бұрын

@ vovk odinak, даун в Краснодаре была, в Волгограде

@OlgaKors

Жыл бұрын

@@vovkodinak2416 не только в Москве была, плюс заводы по России. Посмотрите ролик у Каца.

Мы 4 года назад переехали в новую квартиру и все взяли с нуля вплоть до простыней . И ведь удивительно- икеевские копеечные черте из какой ткани эти самые простыни до сих пор живы и в хорошем состоянии ! А российские из плотного хлопка многие уже повыкидывали с тех пор. То же касается их казалось бы картонной мебели ! А наше дсп все в щепки разлетелось по низу из-за частого мытья полов . То же касается и одежды и всей остальной бытовухи

@Arbuz-man

Жыл бұрын

У нас табуретки прожили лет 5-10

@Revan83

Жыл бұрын

@Марьяна Гравцева ну да, так мы в ваш кремлеботский бред и поверили. Под каждым постом отписались, не? Сколько там сейчас платят, всё так же 15р пост или уже больше?

@user-fb7kl6gk2d

Жыл бұрын

@Марьяна Гравцева А Вы помните, фильмы Навального? И чем всё закончилось?

@Anastasia-xh9uz

Жыл бұрын

Я тоже 4 года назад в икеа купила все постельное белье, до сих пор в хорошем состоянии. Говорят белье делали в Казахстане. И его можно будет купить на маркет плейсе.

@user-gl4ju9td3e

Жыл бұрын

икеевские льняные простыни это просто отвал всего, жалею что не успела еще их постельного закупить

Только по ТВ чиновники говорят , у нас все есть ! Мы всё можем . Только вот они это про себя говорят! У них то есть , а у народа нет!!!

В США женщина отсудила у кафе миллион долларов за то, что на кофе не было написано что он горячий и она обожглась. В РФ парень подскользнулся в столовой, перевернул на себя горячий суп, горячий чай и второе. Ему дали п.зды и заставили убирать)))

@Igor-fp6bc

Жыл бұрын

😀🤣🤣

@pollinator1

Жыл бұрын

Пхахпхпп

Продукцию брендов можно импортозаместить или нет. Но общение и отношение сотрудников к пользователям и посетителям - это самая важная часть жизни людей и общества!

@alexseykartoshkin6849

Жыл бұрын

Уберите Путлера и все эти бренды вернутся

@user-tz8bl8ux5x

Жыл бұрын

@@alexseykartoshkin6849 это глупости Если Путин уйдет, ничего не закончится

@alexseykartoshkin6849

Жыл бұрын

@@user-tz8bl8ux5x Да,война не закончится ну надеюсь Украинцы вам накостыляют по полной программе полезли

@infinity8898

Жыл бұрын

@@user-tz8bl8ux5x Страна как будто проклята навеки. Что ни царь, то война, болезни, разруха, и все беды на голову народа. Советуют потерпеть ещё лет 20, но нам хочется жить достойно здесь и сейчас!

@user-wu8qn8qt8z

Жыл бұрын

импортная компания это -50% денежного оборота в регионе от её оборота - импортная компания это синоним нищета - она вывозит прибыль из региона к себе на родину в метрополию - оставляя местных ни с чем..

Уронила поднос с заказом, когда шла от кассы, хотела выйти поесть за столиками на улице. Кто-то, выходящий передо мной, отпустил дверь и поднос шарахнуло ей. Все упало и разлилось. Кассир это видела, тут же выдала мне новый заказ, бесплатно. И тут же все убрали с пола, я пыталась что-то помочь поднять, сказали - не нужно, мы все уберём. И все это быстро, спокойно и доброжелательно. Возможно ли представить себе такой уровень сервиса во «ВкуснотОчке»? Не думаю. Но посмотрим)

@user-zx9he5ug7r

Жыл бұрын

​@Гроза Района ну, что поделать если в вашей деревне никогда такого не было.

@RR-gi1ht

Жыл бұрын

Во вкусно и точка получите звездюлей от уборщицы

@mariagusak9975

Жыл бұрын

А вы в своей точке держите поднос покрепче.

@branlazarevich5181

Жыл бұрын

@Гроза Района 😅

Когда я 2016 году пришёл работать в Metro C&C , мой непосредственный руководитель давал мне некоторую самостоятельность действий. То есть, допустим, заканчивался товар на каком-нибудь видном месте (в основном, паллетная выкладка), то я мог самостоятельно принять решение что туда поставить, чтобы место не пустовало, основываясь на собственном опыте продаж того или иного товара, но потом это исчезло. Для меня лично это было здорово и интересно. Я пробовал что-то выставить и товар продавался за 1-2 дня. Я был горд собой, что я знаю, чего хочет покупатель и что он удовлетворён. И для компании было хорошо, поскольку выручка была отличной. Меня учили там. По истечении 3 месяцев работы у меня был экзамен. Причём экзамен проходил не в той форме, что я там вызубрил. А мы общались с управляющим, и он пытался, чтобы я понял, как правильно работать. Был своеобразный стандарт качества. Но со временем это исчезло. То есть я понимал, что было нужно для продаж и для безопасности покупателей. Но потом пришёл другой управляющий и на этом всё закончилось.

По-настоящему расстроилась именно из-за ухода Икеи. У меня вся мебель в квартире оттуда. Это единственная мебельная компания, где качественную мебель тебе привезут ровно в назначенный час и именно то, что заказал. Весь опыт покупки мебели у наших компаний - ужасный (задерживали на несколько месяцев, привозили не то, а по договору - не прикопаешься).

Мальчишки из интервью лучше разговаривают,чем современные чинуши. Грустно осознавать,что один уродец испортил жизнь миллионам людей

@user-oy7kd1lo9w

Жыл бұрын

А еще грустнее и ужаснее сознавать, что вы ему это позволили. Это все делается с вашего молчаливого согласия.

@UKRAINIANUSEC

Жыл бұрын

​@@user-oy7kd1lo9w терпилы будут терпеть

@user-jb5jo6hs7d

Жыл бұрын

Ещё грустнее что миллионы с этим молча согласились...

@Shurik_Nekanorov

Жыл бұрын

всё уничтожил безумный дед: экономику, цены, биржу, курс, накопления , акции, торг связи, будущее , ну когда же он cдoxнeт чтобы сняли эти санкции, а мы получили права и свободы как в цивилизованном Мире

@user-nh8wl7dr6g

Жыл бұрын

@@Shurik_Nekanorov самое главное -уничтожил тысячи жизней

Моя знакомая, когда икея закрылась, получила пособие, т.е компенсацию по потере работы, зарплату в полном объёме за 6 месяцев! Вот это я понимаю! А я отработав пять лет в алкомаркете, получив травму ноги на работе (производственная травма), меня просто выбросили на улицу, типа им инвалиды не нужны! И никакой компенсации!

@chek7529

Жыл бұрын

👆🏻ПО₽НО младше !8 в нике 🥰

@Deus66687

Жыл бұрын

В России не ценятся труд и работники)

@eugene8863

Жыл бұрын

Это ваш частный случай, нужно было добиваться законных выплат, если вас сокращали по инициативе работодателя.

@geophysicist85

Жыл бұрын

А вы оформляли производственную травму?

@eugene8863

Жыл бұрын

@@Deus66687 глупость, люди просто не ценят себя.

Как человек, долго работающий в строительстве, скажу, что уход производителей и брендов это катастрофа. Многое просто нечем заменить.

@brenlee4862

Жыл бұрын

Практически все

@user-ot1rc9xw4w

Жыл бұрын

@@brenlee4862 ну откуда такая информация? У нас не производят бетон, пиломатериалы и металлическую арматуру? Я электрик, и вот не остановилась наша деятельность. У нас и провода производят, и шкафы, и много автоматики и инструмент ... да, много иностранного, но мы до сих пор это как-то покупаем. Возможно просто перейдём на китайские аналоги. Но и российских аналогов куча, и эта куча растёт. Вы просто видимо не внутри процесса.

@brenlee4862

Жыл бұрын

@@user-ot1rc9xw4w назови мне тогда компании которые что то производят в России

@user-ot1rc9xw4w

Жыл бұрын

@@brenlee4862 я электрик, поэтому назову компании из своей сферы КЭАЗ, IEK, EKF, TDK, КВТ, Конкорд, Альфакабель, Шток, Овен, Зубр, Волма... Не будем забывать про Северсталь, Фосагро, Норникель, Газпром, Русал ... Теперь ответтье на мой вопрос.

@brenlee4862

Жыл бұрын

@@user-ot1rc9xw4w норникель загибается а другие долго не продержаться без западных комлектующих

полная импотенция власти, с цивилизованными странами не могут договориться, да и не хотят.., Илья правильно сказал, это дорога не к независимости, а к изоляции от товаров, технологий и культур.. под прикрытием, что нам всем от этого станет лучше.. мы все люди, вне зависимости от национальности, все мы дети солнца и ходим под одним небом, так нужно всем вместе работать над развитием, а не обособляться..

@fack_youputen

Жыл бұрын

Так надо было развиваться,а не врагов искать везде,у вас времени было полно,вы его просрали,а теперь решили все своё сделать ,но как всегда обосрались

@artificial_intellect.

Жыл бұрын

@@fack_youputen друг, ты же уже не маленький мальчик, должен понимать, что народ ничего не решает..

@fack_youputen

Жыл бұрын

@@artificial_intellect. в рашке да,вот это и есть рабская психология

Именно так. Открытие МАКа в 90-м году было событием- символом! Это ветер перемен и ощущение, что вот, наконец-то мы становимся частью цивилизованного мира! Мой парень был тогда в Москве и выстоял огромную очередь. Потом сразу положил бургер в термос ( были такие, с широким "горлом") и через час был уже в самолёте, и привез мне его ещё теплым. В Киев. Так что это и моя романтическая история)

@user-lz9vd5fk7f

Жыл бұрын

Читали вашу историю всей маршруткой. Плакали.

@user-zq3dw6fp6r

Жыл бұрын

@@user-lz9vd5fk7f спасибо!)

@IrinaShtein

Жыл бұрын

Я тоже отстояла в очереди и из Москвы в Липецк маме коктейль везла.. .

@bloodypooh2348

Жыл бұрын

Какими нужно быть примитивными, чтобы из-за булки с котлетой так париться?

@sugarrush4342

Жыл бұрын

@@bloodypooh2348 а каким нужно быть душным, чтобы такое написать?

Выигрывали Выход с футболистом на ЧМ2018 у Макдональдса. Также выходили дети из детдома с футболистами. Никаких понтов, лишних слов на камеру, привезли детей, устроили им праздник. Какое это было счастье😭. В подарок остались бутсы, форма, рюкзак и куча впечатлений. Екатеринбург.

Отдых в Сочи за 10 дней приближается к 200к рублей! Вот что нужно знать нам об импортозамещение...

@user-hg8df5hk7b

Жыл бұрын

Да уж, такая помойка и за даром не нужна...

@user-rz4gs6vl7h

Жыл бұрын

Турция 60 тысяч на неделю,все включено,Бодрум😅как тебе такое?!

@fack_youputen

Жыл бұрын

@@user-rz4gs6vl7h 60т и 200т разница огромная

@user-huiuserrrr

Жыл бұрын

Го в Болгарию или в Турцию 70- 80к , тебя на руках тут носить будут , кормить всем что пожелаешь

@user-ff4vu1vm2o

Жыл бұрын

Можно и на лям отдохнуть, и причем, что в Турции, что в Сочи !

Илья! Спасибо за очередной шедевр! Этот выпуск начинает поднимать мою внутреннюю самооценку. История у меня длинная и не в коменты, но живя в провинции 10 лет назад был приглашён развивать бизнес по продаже мебели. Проанализировав рынок удалось выбрать достойную модель бизнеса с хорошей системой мотивации и командообразованием. Но после14 года рынок мебели стало трясти и собственник влез в бизнес со своими идеями. В результате имеем советский универмаг, с советским хамством и подобным же сервисом. За работу сотрудники не держатся, корпоративная культура, медленно вводимая, быстро переросла в разрозненность и индивидуализм работников. Новичков травят и выдавливают. Собственник доволен ситуацией: разрозненным и бедным коллективом или человеком проще управлять. Но я продолжаю бороться и надеюсь либо что-то изменить здесь либо создать что-то своё или попасть в более интересную компанию с европейскими ценностями.

Почему все так сильно обеспокоены уходу фастфуда. Но никто не говорит об уходе медицинских, электронных, транспортных и вообще жизненно важных отраслей

@user-ey3fg4yv9o

Жыл бұрын

Вот точно. Тряпки мебель и кола это все не столь важно как лекарств, аппараты КТ и МРТ, сетевое оборудование и пр

@user-jf8zl4eb5v

Жыл бұрын

Да лишь бы побухтеть давно понятно что толку от этого нет)))

@user-wi2vn7cu4w

Жыл бұрын

Фастфуд просто очевиднее для обывателя. А в моем родном городе сейчас стоит единственный аппарат для рентгена, которому и пяти лет нет, нужно заменить какую-то деталь, пустяк в обычное время, а купить ее не у кого. Восхитительно, неправда-ли? Ближайший в сорока километрах, но там свои пациенты, поэтому направляют в областную за 120 км, с переломом, например, это будет то ещё приключение. И перспектив починки ведь никаких.

@irenekop123

Жыл бұрын

На медицину нет санкций

@demyanbelakov5728

Жыл бұрын

Ну простой глубинный народ не понимает что уход Сименса и ABB это смерть для энергетики. А уход Эриксона и Хуавея это дорога к кнопочным телефонам.

Варламов, не успеваю смотреть твои видео!!!🤣🤣🔥🔥🔥🔥🔥

@Segey_Bulyshev

Жыл бұрын

Это точно

@maxropot5313

Жыл бұрын

Папа Карло 🤣

@user-yy1ny4no8i

Жыл бұрын

Ага ага

@alkalk8171

Жыл бұрын

Varlamov never sleeps)

@avdeyalexey4

Жыл бұрын

Тогда лучше вообще не смотри, чтобы не обидно было

Только ограниченные будут думать, что дело только в вывеске и названии. Нет, ребята. Дело в международном формате, технологиях и стандартах. И вот теперь мы все поймём, каково это, работать без нормального сервиса

@ksenian2113

Жыл бұрын

Так сделайте его часть в этой стране в чем проблема? Или "моя хата с краю - ничего не знаю"? Не надо перевешивать ответственность за хороший сервис на других, начните с себя

@user-he2oz7ve1e

Жыл бұрын

@@ksenian2113 Уже сделали? Куда прийти за хорошим сервисом?

@ksenian2113

Жыл бұрын

@@user-he2oz7ve1e сама сделай, нефиг ныть. Хорошего сервиса в стране дофига, гнездо уметь видеть.

Сильный и прям оооочень грустный ролик. Мне кажется один из лучших примеров того какие последствия будут от ухода иностранных компаний.

Хоть и не работал в ИКЕА, но работал в кинотеатре, и у нас была похожая система как в ИКЕА. Очень круто было там работать. Наш управляющий тоже общался со всеми на равных и также мог сам встать на кассу и продавать билеты, если кому-то, например, нужно куда-то отойти. Зарплата была хорошая, коллектив и сама работа в целом интересная.

@sergeyselikhov6897

Жыл бұрын

@Гроза Района Тут дело не в том, что иностранное, а в конкретных людях и их совести =========== ты прав - это называется кадровый отбор

@jabronioutfit1360

Жыл бұрын

@Гроза Района Если это крупная русская компания, то это полный ад. Сейчас работаю в одной известной в России сети вейпшопов, относительно небольшая компания, небо и земля по сравнению с каким нибудь связным и прочими подобными конторами. В нашей стране только в маленьких компаниях можно получить хорошие условия и зп, в противном случае срабатывает наш стандартный русский рабский менталитет и все идет по одному месту

Это все ерунда!!!Русских жопой не испугаешь, они в ней живут!!!) При соцопросе один мужчина жаловался что нет своего жилья и не всегда есть деньги на проезд в метро, но зато Крым его!!!)В котором не был и никогда не будет)Полная дебилизация!!!Что вообще происходит с мозгом людей?

@Imthegod92

Жыл бұрын

Необразованность

@alexanderyakovlev3065

Жыл бұрын

@@nino3445 Вот, свободный человек ваш сосед. И санкций не заметит, и импортозамещение его полностью устроит) Нафик ему не нужны эти ваши икеи, макдаки, инстаграмы, есп с абс и прочие западные мерзости. Учитесь радоваться мелочам - дешевая водка и крабовые палки не подорожали

@sgx3245

Жыл бұрын

У людей в стране еще не было войны, такие личности любят, сидя на диване в мухосранске, рассказывать, как захватывать мир, как только возле подъезда будет "бавовна", сразу начнут вспоминать о мире и благополучии.

@nino3445

Жыл бұрын

@@user-xx3eg7mr8j извини,котик, помогаем Дамбасу

@chek7529

Жыл бұрын

👆🏻ПО₽НО младше !8 в нике 🥰

У меня в кфс было такде,когда набрала заказов на компанию,а места были на втором этаже и часть еды рухнула с подноса,я начала собирать свинарник,растерянно думая (что же делать,оплачивали вскладчину,каждый за свое,у меня не хватит денег,чтоб заказать то,что я нараняла),в этот момент меня подхватили два сотрудника,буквально донесли к прилавку,там мне в момент без лишних вопросов накидали на отдельный поднос,один из сотрудников хотел нести его за меня,пока я понесу поднос с оставшивмся,но спустился друг и забрал его.Когда мы шли назат,пол был уже убран,вымыт (упала пепси,коул соул) и вытерт насухо.Вроди ну понятно-сервис.Но стоит учесть,что на первом этаже и улице было все занято,в очереди было битком народу,наверху тоже,но нашлись сотрудник,который убрал,сотрудник,который меня на кассу повел и предлагал отнести поднос и сотрудник,собравший заказ.

Илья, спасибо за ролик. Очень ждал такого выпуска после "бедность в России". А от вырезки с детишками даже сердце кольнуло. Насколько чистые были мысли тогда и речь, насколько хорошо могли формулировать свои предложения. Просматривая видео с простора ваших тырнетов, глядя на пафосных подростков с айфоном в руках, которые не могут элементарно ответить на вопрос: "в каком году началась великая отечественная война или как называется спутник земли" ответы из разряда: "эм...ну типа...ээ..." ловишь себя на мысли какое было образование. Ведь могли, если бы захотели, взять самое лучшее с европейских и западных стран. Создать свои Макдональдсы. Не было раньше мороженого и сыра из пальмы, и лимонады были вкуснее Черноголовки и Колы. Китайцы когда-то приглашали к себе наших специалистов, а теперь все пришло к тому, что сами надеемся, что они смогут заменить всех тех, кто ушел с нашего рынка. Печально все это

Ещё один момент. Многие международные компании брали на работу людей с ограниченными возможностями, а это же не только зарплата, это социализация. Например, та же Икея. И где сейчас эти люди?

@svetlanaphilippova1036

Жыл бұрын

Точно, а так же людей в возрасте, всегда думала, что, если в 50+ не смогу найти работу, то хоть в ИКЕА смогу пойти работать

@volandvolondovich2197

Жыл бұрын

Как обычно-"на улице". Совок is back.

@user-uc7th5po6l

Жыл бұрын

В РФ также компании обязаны предусмотреть квоты на трудоустройство инвалидов в зависимости от численности сотрудников. Я работала в ООО обычном российском, где брали инвалидов

@user-kd3gz2qh1z

Жыл бұрын

в петровиче.

@jonnydaymon1107

Жыл бұрын

я отделочник - часто бываю в икеи.... - пиз..ежом попахивает! Ни когда с людбми с огр. сп. не имел дела! Ок - возможно их держут на складах и в офисах... я хз... Порой - я встречал инвалидов - в плоне консультантов - может в этом прикол...

До сих пор помню свой один из первых походов а мак. Мне семь, среди прочего купили мороженое с киви. И пока шли - оно упало. Обидно было до слёз. Но мама пошла на кассу и нам дали новое Прошло 20 лет, а я до сих пор помню это мороженое Я икея это прям в самое сердечко 💔

@LuckyBaby1239

Жыл бұрын

Это же хорошие воспоминания. Я не пойму, зачем люди настолько опускают эти потери. Уход любых фирм - всегда потеря. Какая разница чьи эти фирмы? Там работали наши соседи, друзья и родственники. Все получали хороший сервис или даже работу. Фирмы платили налоги в бюджет страны. Помогали развиваться и шагать вперёд. И дело не в западных ценностях , не во влиянии , а в том, что новое всегда вносит свой вклад в развитие общества. О конкуренции в видео тоже правильно сказано. Она только помогает улучшаться. По крупинкам все складывалось, одним махом всё уничтожилось.

В университетские годы некоторые мои знакомые работали в Макдональдсе. Даже если отбросить денежный вопрос, работать там мягко говоря некомфортно из-за плохих условий труда. Интересно, о каких высоких стандартах качества Макдональдса говорит Илья на первой же минуте видео?

@user-wf1jz4gs5e

Жыл бұрын

Так и качество Найка уже давно упало

@god_slayer-restart

Жыл бұрын

О таких, которые в методичке написаны. Отрабатывает же

@alekseinetreba5631

Жыл бұрын

Согласен. Но и с денежным вопросом там было мягко говоря так себе)))

@Asha-jn6wn

Жыл бұрын

Вам россиянам нужен ваш российский хамский сервис

@user-wf1jz4gs5e

Жыл бұрын

@@Asha-jn6wn в Украине порядок наведи, мы у себя сами разберёмся

Кстати, не совсем одинаковый вкус в всех Маках. Некоторые местные особенности учитываются. В той же Шри-Ланке, например, все стандартные блюда намного острее.

В России всегда был отвратный собственный менеджмент. Мелочный, невежественный и недальновидный. Да, были отличные управленцы. Но система в целом была классическо иерархическая: я - начальник, ты - дурак. Собственно, возвращаемся в зад.

@user-wu8qn8qt8z

Жыл бұрын

"Но система в целом была классическо иерархическая: я - начальник, ты - д..." - а вы в японской компании попытайтесь поспорить с боссом, он должен уступить XD)) ведь именно для этого там и есть начальники, дисциплина и иерархия, чтобы не слушаться их. Хватит писать ахинею..

10 лет назад в студенчестве работал в Икее, всё было так, как говорит Варламов в видео. ИКЕА показала мне уровень работодателя, уровень отношения и уровень сервиса, который компания оказывает для покупателя. Планка высокая, мало где ещё видел такую. Мы живём в катастрофе, тут больше нечего сказать. Многие люди этого не понимают, потому что не понимают связи между наличием Икеи и Макдака в стране и тем, что их меньше стали посылать на кассе в каком-то другом магазине. Ну в общем.. Печаль

@Shurik_Nekanorov

Жыл бұрын

всё уничтожил безумный дед: экономику, цены, биржу, курс, накопления , акции, торг связи, будущее , ну когда же он cдoxнeт чтобы сняли эти санкции, а мы получили права и свободы как в цивилизованном Мире

@pavelstroganov3491

Жыл бұрын

@@Shurik_Nekanorov со смертью деда вряд ли что изменится.Преемнику деда(вероятно такой же выходец из силовых структур тот же патрушев) досталось выдрессированное,трясущееся от страха население,с котором можно что угодно делать.Сначала преемнику придется заключить сепаратный мир,чтобы частично снять санкции и заручиться поддержкой братвы,которая продолжит заниматься "делом всей жизни".Правда им уже так не позволят тратить "заработанное честным трудом" на Западе,но все же это будет лучше,чем сейчас.

Я только что понял что не будет рекламы Coca-Cola под новый год и мне стало очень грустно

@alexer7even699

Жыл бұрын

А у нас в беларуси эта реклама колы на кока-колы на каждом шагу

Как круто находить таких людей. Спасибо тебе за твою работу! ☺☺☺

Вкусно и точка: жри что дают или в бок заточка 🤣

@mariaadrian9034

Жыл бұрын

😄

Мне снился нынче страшный сон, И в нем я видел очень ярко, Сын Жириновского солдат, А дочь Лаврова санитарка. Вот с автоматами бегут, Две дочки Путина в атаку, И нажимая на курки, Кричат: " ЗА РОДИНУ И ПАПУ"! Тут танк горящий на боку, А в нем Медведева сынок, И дочь отважного Шойгу, Его достав несёт в медблок. Зюганов внук, Зюганов сын, Наследник Матвиенко Вали, Все как один пошли на фронт, Чтоб братья в НАТО не вступали. Бегут в строю Ковальчуки, И Ротенберги с ними рядом, И рвется Миллер на прорыв, Во фланг с газпромовским отрядом. Открыл глаза, потом закрыл, Что за фантастика творится? Наверно зря смотрел ТВ, Вот хрень подобная и снится. Владислав Дорошенко

@user-kb1bk9hr2b

Жыл бұрын

Владик Дорошенко дурачек...

@pawelzmeev8932

Жыл бұрын

Классно Ваще

@vita_brevis-ars_longa

Жыл бұрын

Стих 🔥

@thinkaboutit2782

Жыл бұрын

@@user-kb1bk9hr2b перепутал с собой

Какой тёплый ролик, я тоже работаю пока в международной компании-гиганте, отлично понимаю что значит корпоративные стандарты

Очень обидно что так много международных компаний ушли из России, реально они сильно влияли на корпоративную культуру и задавали высокие стандарты

После того, как начал смотреть видео Варламова о путешествиях, понял что другие путешественники только ахают и охают от красоты, а Варламов говорит и показывает откуда эта красота(ну или убожество, в случае наших городов)берется. Вот прям ценю за это контент от Одувана

@alexanderkerner

Жыл бұрын

Привет. Мы начали очень часто путешествовать благодаря «Орлу и решке». Но потом благодаря Илье начали ещё обращать внимание на урбанистику.

@user-te8cy4kc3d

Жыл бұрын

Много роликов про "прекрасную" жизнь за бугром. Но многие видят только то, что хотят видеть

@magikanom9543

Жыл бұрын

Ну да, конечно, убожество же только у нас и ничего красивого, а в других странах все идеально. Хоть какое-то критическое мышление должно присутствовать

@Sonoflilith

Жыл бұрын

да еще есть три хороших канала, дэ люди, хочу домой и погнали.

@user-jo8kt6kl7q

Жыл бұрын

Так-то Лядов круче Варламова показывает реальность

Мне 53 года, я ни разу не была ни в Макдональдсе, ни в Икее. У нас их просто нет, вернее не было. Но и то я понимаю и осознаю потери. Спасибо, Илья, что так понятно и по полочкам нам всё раскладываешь. Посмотрев твои видео, можно аргументированно спорить с жертвами зомбоящика.

@tisha24100

Жыл бұрын

я вам так скажу, ничего вы не потеряли раз там не были, я был и там и там, пол квартиры мебелью из Икеи обставил, и почти вся через пять лет в хлам превратилась, особенно кухня, а макдак мне в свое время желудок испортил, так что пусть валят и чем дальше тем лучше,

@user-ve9ek7cd1f

Жыл бұрын

Алла 18, а я думал что Вам 18.

@stentrum5989

Жыл бұрын

@@tisha24100 а я вот БМВ купил, правда разбил её об кирпичную стену - я думал она крепче, а оказалась халтура!1!

@avaria2000

Жыл бұрын

@@tisha24100 ну если вы жрали 24/7 в фаст-фуде, то сами виноваты что желудок испортили)

@grosbloom2202

Жыл бұрын

@@tisha24100 правильно. Лучше жить в лесу и питаться ягодами. Дешево и полезно. Типичный русский терпила.

Работая в иностранной компании был удивлён высокой корпоративной культуре и стандартам. Первым шоком было когда устроился и через 3 дня работы получил зарплату за отработанные дни. Не через месяц-полтора, как обычно принято. Отсутствие премиальный составляющей/надбавок в зарплате (вся сумма оклад). Поощрение, даже пинание к самостоятельному принятию решений. Не принято общение по имени-отчеству. За ошибки не ругают, а разбирают в чём причина и, как не допустить. Естественно, ДМС и прочие радости. Всё нацелено на результат, а не соблюдение формальностей. Настороженно смотрю в будущее. Успел привыкнуть.

Это один из самых трогательных выпусков. Смотрю со слезами.

Работа в крупной международной компании - это: - Развитая корпоративная культура, чувство причастности к большой международной команде - Социальные гарантии - Стабильная зарплата - Возможность личностного и профессионального роста - Возможность обмена опыта с коллегами из-за рубежа; внедрение передовых практик, которые уже опробованы другими филиалами компании - Отсутствие "стены" между сотрудниками и топ-менеджментом (зачастую, многие друг к другу обращаются на "ты") Теперь, день за днем, таких компаний становится все меньше и меньше на российском рынке. Что тут сказать… Грустно и точка.

Я никогда не покупал фирменные кросовки. Я никогда не заходил в Макдак. У меня никогда не было иномарки. Даже реношки. Просто я обычный нищеброд из дальнего замкадья. Я даже Кока-Колу не покупал, потому что блин, дорого. И казалось бы, мне должно быть всё равно на уход этих компаний. Но вот.. нет. Уходит Рено, и Лада дорожает в два раза. Уходит Найк и Адидас, и китайские кроссовки растут в цене. Просто потому что могут. Наша столовка не станет хуже с уходом макдака. Но я помню как в "магните" в 2014 подорожали отечественные блин сыры, потому что контрсанкции не пустили в страну сыры из ЕС. Но вот большинство моих знакомых всего этого не понимает. И радуются тому , что происходит.

@fastik7377

Жыл бұрын

Кстати типа заменители газировок стоят также как и оригиналы, хотя понятно, что это уже не то... Раньше ты мог вложиться в дорогие Найки или адики и радоваться жизни, теперь за аналогичные деньги предлагается сомнительный хлам. Конечно ситуация не в пользу нам, потребителям

@user-xg3pv9kp6o

Жыл бұрын

@@vetrov71 а ты отечественные новоиспечённые сыры хоть покупал?

@Shurik_Nekanorov

Жыл бұрын

@@vetrov71 сыры? у нас? Это не сыр, это сырный продукт мало чего общего с сыром имеющий , у нас могут создать только корм для -скота- людей по бешенным ценам

@ketunpuotibouziani4004

Жыл бұрын

@@vetrov71 пару раз попробовала ЭТИ контрсанкционые сыры.. гадость гадская, если честно.

@Gexrude

Жыл бұрын

Нормальные сыры, есть и отстой, но и хорошие тоже никуда не делись.

Молодец, Илья! Тоже задумалась о беге.) И молодец что не материшься!❤️

Вспомнился диалог из незабвенного "Pulp Fiction" Квентина Тарантино, про четвертьфунтовый чизбургер и картофель фри с майонезом в Париже.:)

Работаю в компании ушедшей с рынка , теперь с новоиспеченным российским менеджментом. Раньше была стратегия, процессы, проводились тендеры. Сейчас хаос, хамство, непрофессионализм, поставщики-друзья руководства по не важно каким ценам. Всегда работала в крупных западных компаниях, сейчас познаю прелести рос.менеджмента.

@HS-lk8zi

Жыл бұрын

что же это вы басни рассказываете, менеджмент наверняка тот же остался, откуда же хаос тогда

@alex19610906

Жыл бұрын

@@HS-lk8zi Какие басни.... Реальность такова.

@user-ot1rc9xw4w

Жыл бұрын

А вот работали бы на Российскую компанию, жизнь бы стала только шоколаднее, особенно если на военной! Вот как вам аукнулся ваш выбор.

@li2592

Жыл бұрын

@@user-ot1rc9xw4w Какую-то хрень написали)

@user-ot1rc9xw4w

Жыл бұрын

@@li2592 почему? Хотелось бы аргументов.

Декатлон. Отработал два контракта по полгода в 2018 и 2019, будучи еще студентом. Человеческое отношение начальства (действительно тот уровень менеджмента, когда тебя ценят), достойная ЗП на сокращенном графике (3 дня в неделю), плюшки в виде оплаты спортзала за счет компании. Самое главное, что даже как консультант отдела я не имел права даже подходить к покупателям и предлагать им свою консультацию, в отличие от того же спортмастера, только если сам клиент не попросит твоей помощи. Не было никакого плана продаж и т.д, основная работа была над выкладкой и коммуникацией в отделах, чтобы клиентам магазина было проще найти тот или иной товар без чьей либо помощи. Вот это действительно уровень сервиса Европы.

Ну хоть кто-то об этом говорит. А то все - ну и пусть уходят. Совсем даже не пусть. Такие крупные бизнесы приносят культуру и стандарты. Плакать хочется.

Доброе утро! Спасибо за видео!

Уверен, что "Вкусно и точка" очень быстро превратится во "Вкус очка". Впрочем как когда-то FIAT превратился в Жигули.

@user-huiuserrrr

Жыл бұрын

Та ладно, хуже чем в Макдональдсе не бывает)) сначала видишь тупое измотаное лицо в кепке, потом полчаса ждешь пока загорится твой номер, потом с трудом находишь свой столик который размером с табуретку и по кторому размазан соус с застывшими в нем крошками, потом под галдёж подростков начинаешь вкидывать в себя холестириновые изыски🤣🤣🤣

@vingtsun3536

Жыл бұрын

Прекрасно сказано!

@nozognocry

Жыл бұрын

Вот и посмотрим, изменилось ли что-то с 72 года..

@playzone1596

Жыл бұрын

Был в вкусно и точка. Выбора стало меньше, но сами булки намного вкуснее. Не такие сухие и безвкусные, как в макдаке. Так что, ушёл макдак и хорошо, скатертью дорога)))

Как человек который работал, и в российских компаниях, и в иностранной, могу сказать что разница огромная, естественно не в пользу Российских.

@Citra1citra

Жыл бұрын

Истинный патриот тебе не поверит))))

@yt4hd7jbfs-ykjsi

Жыл бұрын

@@Citra1citra У меня есть друзья "истинные" патриоты, не один из них не проработал на нормальной работе, где люди устроены официально. Всю жизнь зарабатывали себе только сдельной работай, или шабашкой, хроническая нехватка денег у них постоянно, с закрытием только базовых потребностей с натяжкой.Все они адепты телевизора, который я давно уже не смотрю ещё с тех пор когда это не стало мейнстримом! И все они себя считают не глупыми людьми, очень уверенных в своей точке зрения.

@igi_igi9966

Жыл бұрын

более того, людей которые всю жизнь работали в российских компаниях в иностранную могут и не взять. Так как у людей уже сбито представление о хорошем и плохом. Культура не сформирована и токсичность.

@user-rf1xj7mq7r

Жыл бұрын

Как человек, который работал только в рос. компаниях, (от малых в несколько человек и до завода), а муж - в иностранной - подтверждаю. До встречи с ним даже не знала, что кому-то может быть интересно заботиться так о своих сотрудниках и их семьях: досуг, медицина, подстройка графика.

@yuliyuli252

Жыл бұрын

@@user-rf1xj7mq7r благодарите судьбу, за мужа. Обычно люди с разным мировоззрением ходят разными дорогами) вам повезло, судьба столкнула с ним.

Долго работала в скандинавской компании. Очень согласна, совершенно не хочется возвращаться в "бизнес по-русски"

@romaalexsander3980

Жыл бұрын

Какие вы лицемери

к сожалению, о многих вещах принятых в европейских компаниях, придется забыть.... Но мне не понятен тот момент, что для поддержания (как пример) корпоративной культуры, вежливого общения и чистоты необходимо что-то из вне.... Люди остались ведь те же, что мешает держать марку? Что мешает российскому рынку труда оставаться людьми? Почему элементарные вещи зависят от бренда? Нам есть чему учиться, учиться и еще раз учиться. Но и мы можем быть не хуже, если каждый начнет с себя, а не будет ждать какого-нибудь Мистера Макдональд, что бы не нарушать правила.

@olgaspitsyna9233

Жыл бұрын

Мотивация пропадёт от отношения и хамства руководителей

Я недавно устроилась в одну из немногих оставшихся в России иностранных компаний. Уровень корпоративной культуры и заботы о сотрудниках действительно во много раз превосходит российские компании. Особенно, в сравнении с моим прошлым местом работы в крупной российской организации, где я максимально выгорела))) Из-за постоянных переработок, прессинга и слежки со стороны руководства. У нас многое схоже, с тем что было сказано про Икею в видео. Прислушиваются к каждому сотруднику вне зависимости от его должности, проводят собрания, где каждый высказывает что не хватает ему до максимальной продуктивности при соблюдении баланса работы и отдыха. А главное это уходит не в пустоту, а руководство возвращается с готовыми решениями по полученной обратной связи. Все на ТЫ, при этом уважение вне зависимости от возраста и опыта, отсутствие сплетен и ссор в коллективе, если нужно отойти к доктору/забрать ребенка/ да куда угодно не нужно унизительно отпрашиваться, достаточно чтобы все задачи были под контролем у тебя, и можно планировать свой день как угодно. И еще много вещей, которые меня удивили...Европейский подход он конечно в корне отличается от нашей халатности и безразличия в российских фирмах.

@milkyway8573

Жыл бұрын

Вооооот. Я тоже вспоминаю как сотрудники устроили собрание, потому что летом хотели свежие фрукты в служебной столовой))) и на контрасте потом российский работодатель, спрашивающий "в смысле? Зачем тебе отпуск? Ты что, устала?"

@vilmamanona2910

Жыл бұрын

No vet eta idealogija zagnivajusčeva zapada......za čem vam eta 🤔🤔🤔

@nataljasurg953

Жыл бұрын

@@vilmamanona2910 nu, ja toze ne ponimaju... rozzija ze velikaja, a zapad uze davno gnijot:))

@user-wu8qn8qt8z

Жыл бұрын

"где я максимально выгорела))) Из-за постоянных переработок" - в иностранных компаниях нет сверхурочных? правда? есть ложь, статистика и ваш комментарий как высшая форма лжи. "прессинга и слежки со стороны руководства." - ага хочешь ходи на работу, хочешь не ходи, хочешь работай, хочешь не работай, можно по 2 часа в день работать... вы это кому рассказываете? Это с запада пришли методы слежения за персоналом. "Все на ТЫ" - может потому, что у них нет слова вы? Причем здесь икеа? Обычно дисциплина это то что отличает эти компании, нарушил правило, уволен. "отсутствие сплетен и ссор в коллективе" - это как они ссоры и конфликты гасят? Конфликты это что российское изобретение? вот это ересь - вы думаете в школах сша с оружием экшн происходит от отсутствия там ссор? " если нужно отойти к доктору/забрать ребенка/ да куда угодно не нужно унизительно отпрашиваться" - можно просто встать и уйти никому ни чего не сказав и не предупредив? Например с места кассира, раз и нет кассира.. Вы бояры напились? Вы думаете такая ересь пройдет? Чем славятся эти компании? дисциплиной - каждый там винтик, а не деталь сама по себе болтается туда сюда, никому ничего не должна и не работает. "Европейский подход он конечно в корне отличается от нашей халатности и безразличия в российских фирмах." - сомнения берут в вашем опыте и вообще понимание того, что такое фирма и какая у неё главная цель. Цель прибыль, а не чтобы работники разбрелись по домам в разгар рабочего дня ни кого ни о чем не спросив и не поставив в известность. Ума бы этим про западным троллям, но нет, пусть пишут глупости, так смешнее..

@user-yf5ok2fw7x

Жыл бұрын

@@user-wu8qn8qt8z видимо в европейских компаниях конфликты проходят намного цивилизованней и мягче. Сама в иностранных компаниях не работала, но в российских конечно довелось. Постоянно все друга на друга орут, крики, ссоры, нескончаемые взаимные обвинения. Ну нет у российского человека понятия личном пространстве и границах других людей. Я так поняла, что лучше вообще одной работать, чем в "дружных" российских коллективах. В одной компании отпуск был всего 2 недели в году, и то неоплачиваемый. И больничный в этой компании не оплачивался. Это было во времена когда еще многие фирмы официально не оформляли сотрудников. Дальше - больше. Поесть хоть что-то во время работы - целая проблема. Нерешаемаяя. Только приходилось ждать конца рабочего дня, который по факту заканчивался к 9 вечера, вместо 7, за весь день не удавалось ни сухарика, ни бублика, ни маковой росинки себе в рот положить. К концу рабочего дня чувствовала себя как узник концлагеря и ненавидела весь мир. Естественно, в таком состоянии изголодавшийся мозг выдавал глупейшие ошибки, которые ни за что бы не совершил, будь ты сытым. От голода помню вообще переставала что-либо соображать, мозг отказывался уже работать. Думаю, не надо говорить уже о том, что переработки не оплачивались, еще и припахивали по выходным (без доплаты, разумеется). Из премий только на НГ выдавали по пятерке, на этом все (правда, и не штрафовали за косяки, надо отдать должное). К слову сказать, в Финляндии дают час во время работы чтобы просто люди поспали! В Италии и Испании соблюдается сиеста. У нас даже в самые жаркие поры людей не освобождают. в принципе жару нормально переношу. Но помню, в 2010 году, когда по всей стране полыхали такие пожары, что густые заволоки дыма дошли до Москвы, так что ближайших домов почти не было видно, не знаю помните вы или нет, дышать было нечем, так все равно всех погнали на работу, никого не освобождали. НЕ знаю как в Европе, но по сведениям, отношение к сотрдуникам да и к людям в целом намного лучше, чем у нас. У нас вообще отношение к людм как к мясу, скотам.

Обидно знаете что? Буквально за 2 недели до той самой даты - я уволилась из Zara Inditex, думая, какие плохие условия труда. Недавно была на стажировке в Melon F.G. в BeFree и на сравнении поняла какие офигенные условия труда и выплаты предоставляли испанцы, до сих пор компания продолжает платить сотрудникам, неся убытки, однако, им важно платить своим людям. Компания также предоставляла скидки, платформу для обучения англ. языка и много разных плюшек, которые я почему-то не ценила. С кражами в магазине все было просто - компания выделяла хорошие деньги на несколько лиц охраны на магазин, соответсвенно с сотрудника снималась эта обязанность. В Мелон Бифри мат. ответственность - на всех сотрудниках магазина, в день в одном магазине могут работать двое человек (потому что компании жалко часов) и каждый, и продавец и кассир должен следить за воришками, ловить, полиция, выпрашивать скидку в полиции на кражи, штат 8 человек платят от 100тр краж на всех, это разве нормально???? а компания предоставляет рассрочку на выплату задолженности по кражам, как мило))) Охраны в магазине нет, инвентаризация 2 раза в год, в день в магазине работают от 2 до 3 человек. Я ой как захотела вернуться в Индитекс...

@murmurkis1

Жыл бұрын

Всё познается в сравнении

@ivanboyko6052

Жыл бұрын

А я в Испанию захотел 🙂

@Ya_ne_ya..

Жыл бұрын

Молчи просто 😞 каждый день реву

@elizabethmischenko3439

Жыл бұрын

@Гроза Района ненене, я работала менеджером в бершке в Москве и у продавцов- кассиров ставка в час была 121 рубль, а если в месяц они отрабатывали больше нормы, то приходило около 70к

@LegionUkraine

Жыл бұрын

@Гроза Района ути-пути кремлеботи

Классное видео. Многого не знал о компаниях✊🏻

Маки тоже разные бывают. В одном рядом с Таймс Сквер было мрачно, грязновато, сотрудники работали медленно. И вкус был другой по сравнению с Москвой. Это же дешёвая сеть, хотя в РФ по ощущениям она не была такой, и уровень сервиса был выше, чем в США.

Я была в Вкусно и точка дважды, первый раз мне отказали в гляссе, т.к. у них нет молока, а во второй раз не отказали, к сожалению. К сожалению, поскольку в этот раз с их молоком было что-то не то. Под мороженым плавал какой-то непонятный комок. Слабо себе представляю такую ситуацию в МД

@queen_of_pelmen

Жыл бұрын

так кофе гляссе делается с мороженым, а не с молоком. Правда недавно я его себе там заказала, это мороженое было похоже больше на отрыжку верблюда, чем на мороженое..

@LT-qn9ru

Жыл бұрын

@@queen_of_pelmen а мороженое, по-Вашему, из картохи делается?

@user-machinist7305

Жыл бұрын

Вгляссе это вкуда?

@takieuslovia4429

Жыл бұрын

Так же встрял с этим кофе мороженым, и то и другое оказалось качеством "вкус ларька"

@queen_of_pelmen

Жыл бұрын

@@LT-qn9ru не)я думала у них уже готовая замороженная мороженая смесь) и они мороженое месят не на месте) ну и плюс у меня всегда были сомнения на счет натуральности их мороженого.... но это не мешает мне скучать по макфлурри(

Икеа это ещё и о стабильности--серии книжних полок Billy уже больше 30 лет. Тем не менее серию по-прежнему выпускают и её элементы до сих пор совместимы и взаимозаменяемы. Это означает, что мы при переезде в новое жильё просто докупили шкафов этой серии и нарастили книжные стеллажи и в длину, и в высоту. Многие серии в Икее выпускаются годами и это позволяет меньше стрессовать при переездах, поломках мебели и прочем. Семья может расти и пристраивать к имеющейся мебели необходимые модули и они будут в одном стиле: детская кровать, к ней второй ярус, к ней же книжные полки и комод, затем письменный стол, затем к нему же ещё одна доска. Семье нет необходимости менять мебель с рождением и развитием ребенка-- можно докупать и пристраивать и оставаться в выбранном стиле. Тем и хороша Икеа, что их мебель оставляет место для развития, но это только возможно, если заложена долгосрочная перспектива уже в саму концепцию товарных линий. Притом мебель Икеи бывает разного качества и доступна всем, живет в домах людей разного достатка. Это и о демократии.

@Shurik_Nekanorov

Жыл бұрын

Тоже так делал, собирался переезжать и знал, что всегда смогу докупить мебель в том же стиле , размере, фасады,дверцы, и т п. а сейчас из за одного бункерного упыря это всё потеряно навсегда , очень обидно , один безумный дед перечеркнул будущее десяткам млн.людей

Прочитал недавно книгу Леннарта Дальгрена (человека открывшего Икею в РФ) "Вопреки абсурду. Как я покорял Россию, а она - меня". Она открылась с третьей попытки. Открытие её в было решением Ингвара Кампарда. Именно его настойчивость привела к тому, что они открылись. Учитывая чего им это стоило, особенно жаль, что они ушли. Кампард уже не расстроиться. А вот что чувствует Леннарт, даже представить сложно.

ДМС, отпуск 2-3 частями без журнала, плавающий график, ЗП на любую карту, 10 лет назад это было шоком после НИИ. Не считая корпоративы и тим билдинги, вместо того чтобы скидываться всем отделом 🤮 А ещё белая ЗП вместо серой или "бонусов", последними "шантажировали" при увольнении или если не угодил ((

Вчера видел в интернете: импортозамещение приостановилось , из-за отсутствия импортных комплектующих

@i_am_alenka

Жыл бұрын

Звучит как анекдот

@Koryosaramnyc

Жыл бұрын

@@i_am_alenka я посмотрел вчера ещё раз видео, это депутат выступал

Уникальность российской экономики в том, что она способна адаптироваться к любому уровню воровства.

@westhouser

Жыл бұрын

@Полина Мартынова даже не знаю после этого комментария смеяться или плакать. Если у вас так много ресурсов ( а их много я не спорю только их крадут и воруют все кому не лень) Объясните почему вы в такой ж*пе, с такой беднотой, не имеющий образования и умственная отсталостью совка?!

@irinaratcliffe1847

Жыл бұрын

Хорошо подмечено

@DJTOMK96

Жыл бұрын

@Полина Мартынова Значит все в мире идет правильно. Вас за железный занавес. Воняйте там себе, не нужно на весь мир.

@LegionUkraine

Жыл бұрын

Просто народ будет меньше кушать

@user-sq2kx1ld3v

Жыл бұрын

адоптироваться можно к любому г.. , но качество и продукт будут соответствующие этому г..

Спасибо, что озвучили это.

Согласен, удобный спортивный инвентарь ярких цветов мотивирует не только на занятие спортом, но и на отказ от вредных привычек побеждая во внутреннем диалоге с самим собой и увеличивает желание тратить средства лучше на спорт вместо табака и алкоголя например. Лыжи в квартире зимой укорачивают холодное время года делая его более приятным, велик в свою очередь делает более частыми прогулки на свежем воздухе. Всем успехов и добра, Варламов ты как и прежде затрагиваешь актуальные темы.

не бургеры надо замещать и диваны, а сам принцип работы, когда хрен знаешь кому давать взятки, когда нет своячества и беспредела.

@nurlanatanyazov264

Жыл бұрын

Убеждения надо заместить

@npu3pak666

Жыл бұрын

Руководство надо заменить

@antievilnonane9606

Жыл бұрын

Чисто мимо Макдональдса проезжаю в маршрутке и волосы дыбом, эти убогие вывески вкуса ❣️чка на здании и в этот момент у меня включен видос

@II-bg4my

Жыл бұрын

Это немного другой уровень. Сначала нужно убирать Путина и его олигархов. Именно он укоренил взятки, откаты и отсутствие качества.

@user-wu8qn8qt8z

Жыл бұрын

и что будет? взятки конечно мешают бизнесу, но не очень.

Что теряет Россия? Качественную и недорогую продукцию во всех сферах. А получает монополии и повышение цен при падении качества.

@OrenLomatel

Жыл бұрын

Закупал в Казахстане Коку

Nike - высокий стандарт качества? Оочень спорно, может раньше да, они делали качественную обувь, но сейчас пздц просто.

@YkroP12-45

Жыл бұрын

Согласен, щас делают полный шлак за конский ценник.

У нас постоянно снижают издержки производства, но не для улучшения качества, а для извлечения прибыли, обычно начинают с персонала...

Это уже не Мак и никогда им уже не будет , потому что рыба гниет с головы 🙄☹️а голову мы уже все видели 🤷‍♀️

@nata_liya

Жыл бұрын

"Невкусно и толчок"

@user-tx3tn1tg8y

Жыл бұрын

Ходи в БК

@Shurik_Nekanorov

Жыл бұрын

Голова в бункере сидит, давно протухла, превратилась в бункерного упыря и уничтожает собственную страну

@user-vc4xq4ks2r

Жыл бұрын

@@Shurik_Nekanorov щас вообще не про него речь 🙄суете его везде !!! Поэтому он и везде

@KingHenselt

Жыл бұрын

Да все тоже самое , бургер он и в Африке бургер , и наггетсы стали вкуснее кстати

Ты чё Илюха терминатор что ли? Когда ты успеваешь есть, спать и жить вообще не понимаю. Просто респект.👏👏 Ну отдыхай хоть иногда, ты нам нужен живой и здоровый.

@user-fb7kl6gk2d

Жыл бұрын

"Я и команда". Но и правда, умеет работать.

@gennadysharov8

Жыл бұрын

В чём проблема?

@user-jq6qc7sg8v

Жыл бұрын

похудел

@user-machinist7305

Жыл бұрын

Икея Макдональдс и Найк это стеклянные бусы для одураченных представителей маргинального класса, для жертв ЕГЭ

@nino3445

Жыл бұрын

@@user-machinist7305 другое дело калоши!

В Икее был УЖАСНЫЙ сервис. Консультанты убегали от покупателей. Там вообще был квест - найди консультанта. Дозвониться вообще было невозможно. Зато Хофф лишен этих недостатков. Сейчас у него праздник

@nonamecallme

Жыл бұрын

это да, но дизайн многих вещей ОЧЕНЬ уступает хоффу к сожелению. Это факт с которым не поспорить.

@Ekaminsaeng_

Жыл бұрын

мой опыт таков, что в икее и найти легче, и заказать легче, и получить доставкой товар легче. и сотрудники знают, что и где. с хофф 3 дня мучалась, с уже указанной даты доставки товара. В итоге ни товара, ни каких-то материальных извинений и возмещений (за ожидание того, чего на самом деле у них не было! а я уточняла не единожды) И сразу после сухих "так вышло, что товар не доставят", я сделала заказ в икее и мне его привезли в течение 12 часов. Ужасный сервис - не черта икеи