【後編】「何言ってんの?」虎が困惑。FC化のチャンスを掴めるか…心理学と統計学からできた性格診断「ディグラム診断」を展開したい【木原 誠太郎】[92人目]FC版令和の虎
Тәжірибелік нұсқаулар және стиль
志願者の回答に首を傾げる虎達。
FC展開を納得させる回答で虎の心をつかみ取れるか…
木原さん回の前編はこちら!
• 【前編】「腹立つ」虎が苛立つ理由は…心理学と...
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ナレーター:岡田たかゆき
Пікірлер: 148
【FCチャンネル】 今宵19時配信は92人目の志願者・木原さんの後編です。 木原さん「心理学と統計学からできた性格診断「ディグラム診断」を展開したい!」 「何言ってんの?」 虎が困惑。 FC化のチャンスを掴めるか…。 是非ご視聴下さい。
相槌の「ふん」か「うん」みたいなの鬱陶しすぎる
@po8832
3 ай бұрын
倍速で聞くと、マインクラフトの村人の声みたいで気にならなくなるよ
@user-um2tk8pu2s
3 ай бұрын
@Candiosd そこまで想像するのは流石にドン引き
@user-wx3bv3kv4c
3 ай бұрын
ふうーん
うん、ふん、だと思います。そうですよね。なりますよね?ね。ね。うん。ふん。なると思います。 しんどいですー。性格診断をうまく使えてませんよ
「うん、うん」虎からそして岩井主宰から誰も指摘されなかったの全く不思議。不快感しかない。 書かれてる他のコメントがこの人の全てさ。こんなに嫌われる人間のやる事には誰も付いていかないだろうよ。
@kabocha_wine
3 ай бұрын
きっとカットされてるのでは?毎度注意するシーンで雰囲気悪より大切なコトってあるから
@user-sv2qj5vy6n
3 ай бұрын
それは言わない約束じゃないですか〜 ww
13:20 ふんふんタイムすこ
質問に答える時最初に「だから」って言うのやめたほうがいいよー?
@user-sv2qj5vy6n
3 ай бұрын
それは言わない約束じゃないですか〜 ww
相手によって対応を変えるのは、営業やってる人間にとって当たり前。わざわざ診断を使う必要はないと感じた。
うん。って言った瞬間退場にしてほしい。
@keykeep1429
3 ай бұрын
はい!
返答からどんな人物なのか分かる。イライラしかしないわ。
自分できますよ感強い
ごめん、終始こいつ何言ってんの感がある
ほとんど理解できないけど、見応えはあった。業界用語多すぎて門外漢にはキツイ。
日本能力協会やリーダーシップ、マネジメント系の会社で似たようなものやってますよね。桑田さんの言うようにFCというよりも、大企業や人材開発系に力を入れている会社に売り込んだ方が売れるような気がしますね。
営業マンにしては、答えがすぐでない。うん、うんて、 普通言わないよ!!
分析に思考を持っていかれるよりも相手のことを思いやるホスピタリティを意識した方が人とは良い関係を築けるのでは
ふんふんうっとおしいねん
株本さんが優秀過ぎる
自信たっぷりで上から目線だけど… 社長相手に 話しかたがなってない。 あれ?話し方変えられてないけど…?
営業マンがお客の性格を把握して売り方を変えて売れば成約率が上がるとのことですが、優秀な営業マンは数十年前からやっていたことです。大企業で新たなチームを編成する場合などに相性の良い人、悪い人の理解には役立ちそう。
ここの書き込みが1番有効な気がする
うんうんの相槌はホントよくない。
@user-gw7un6ks3f
3 ай бұрын
後半戦、相槌が気になりすぎて内容全然入ってこなかったです😇笑
@user-bt8og3gu1b
3 ай бұрын
せめてはいと言う相槌ちの方がいいかと思いました。
営業のツールではなくて社員研修のツールとしてなら、アリだと思う。
営業マンの割に普通に失礼で草
竹村さんのチョッキがおじいちゃんのももひきみたいな色ですね。
楽しいプレゼンでした😊😊うん、うん😅
マジで必要性を感じない。 世の中の9割は知識を教えられてもやらないから。それよりマニュアル(ルール)としてお辞儀の仕方・言葉遣い・視線・笑顔の作り方を決めた方が成果は上がると思う。
リクルートグループでは ソーシャルスタイルを 大きく4つに分類したのが あったな〜 結構共通言語にはなってた。 今もやってるのかな〜
この志願者の代表の人には性格診断が必要。ただ性格診断しても、使える人材にならなさそうだからあんまり意味もなさそう。 そもそも相手を不快にさせるような言葉尻とか、性格診断してもどうにもならんだろうな。
こんなやついたからミクシィ潰れかけたんか・・・
根本的に、性格診断して相手によって話し方変えるって営業の本質からズレてると思う。 営業した事なくてデータばっか向き合ってるとそうなりがちだけど、そんな事に頭使うくらいなら、本気で目の前の客と向き合う方が良いのでは。
ふんふんニキ爆誕
全然違う使用方法だけど・・・ 入社面接なんかで使用すると色分けが出来るので 採用の目安になるかも 工業系とか営業系とか開発系とか
なんとかですね⤴︎がいちいち鼻につく。
困惑
プレゼンの質を注意される人とそうでない人の差ってなんだ?と思わされた回。
個性心理学(どうぶつ占い)みたいなもんか。
自分の性格診断したほうがいい
結局個人の営業力次第だからこれのお陰とは言い切れない。 入れたとしても1回聞いたらもう要らないから直ぐ離脱でしょ。
うん うん うん😳 ありえない💦
うんうんに対して岩井が指摘しないのなんで?
皆さんがコメントでおっしゃってる「ふんふん」も耳につくけど、 「○○○ですよネッ」もかなり耳障り…
座るときはスーツのボタン外すの知らないのかな?
さっぱりピーマンです🐸
こういう時こそ岩井の出番だろ
この人今までの人生で人から好かれたことあんのかな?
このビジネスは、性格診断と売り上げの紐漬けが、出来ているかが焦点ですね!ほんとに売り上げに貢献できているのかが微妙なとこですかね!
個人的には挙止と発言が アンパンマンは著作権フリーの人と同じだからまじめにビジネスとしてかかわるのはやめた方がいいと思うよ
@oxxogogo
3 ай бұрын
その眞本さんも今ではレジェンド待遇ですね
こんな性格の人が作った性格診断使いたくねえわ
お客の性格に合わせて営業スタイルを変えるって事は、突然お会いした時は『あれ?』営業マンの性格が前回と全く違うって事にもなりかねませんね。 妙に上からな志願者さんですね。相槌の連発や『うん』とか『だから』を受け取った虎はどう思ったのか、、、。
@rsvpxxxxxxxx
3 ай бұрын
性格を変えるわけではないでしょ
うん うん うん
大の大人がお願いする立場で【うんうん】と言うのは、、、、。
ディグラム診断使った結果「うん、うん」
返事のうんが鼻につくし、最後岩井社長がコメントしてありがとうございますのお礼がものすごく軽く見えました。
虎個別の性格別に営業しての結果がこれね。営業マンの根本的な性格が成績に影響すると言う教訓になりなした。何を話すかでは無くして相手の話を聞く忍耐が個人的には営業の上手い人だとは思う。1人よがりで演説されても聞く方は地獄、だから結論を先に言えなんだろうね。でも、こう言う人多いよ。
うんうん、もそうだけど話し方全体が『社長が従業員に話す話し方』なんじゃないかな。所々に上からの話し方があって気になるし、話が頭に入ってこない。 社長たち相手に話し方を変えられないってのは、やっぱり厳しいよね。
プライド高そー。。。
営業ができる人は、相手の話をしっかりと聞きながら「この人はこういう人かな?」と考えてそれに合うようにチューニングしていけるので、お客様も話をしていて楽しいし成約にもつながるのでしょう。木原さんは相手の話が聞けないので、こういった診断に頼る方向へ行ったんでしょうね。ディグラム自体はある程度、その人の傾向を知れるツールだとは思いますが、木原さんのように診断をしたところで相手に合わせることができなければストレスでしかない。個人的には面白かったです。
これはダメかもわからんね
相手がどういうタイプかわかっても臨機応変に態度を変えることができる俳優タイプか詐欺師じゃないと難しい気がします。 普通の人はできないー
ふんってやめろ笑笑
金額にピー入れるな
批判コメントが謎に目立つけど、ただ単にこの方はファクト重視の分析官であって聞き手の感情重視の営業マンではなかっただけの話だと思う。なので世の売れている営業マンの後付け解説ツールのように感じてしまう。 個人的にはディグラム診断自体は優れた内容な気がするので、それを対1個人としてではなく、対大衆向けとしての観点にまでサービスを昇華できるのなら表に立つインフルエンサー全般にサービスをアプローチできるので虎達の共感ももっと得られたのではないかな? 何かを見に行ってあなたがどのタイプか知りたいからまず最初にアンケートよろしく!は面倒くさいよ笑
@rsvpxxxxxxxx
3 ай бұрын
そうですね ディグラム診断自体はエゴグラムに基づいていて理にかなっていると思います
うんじゃなくてはいね
いいおっさんが、うんうんって返答するのどうなんだろう。
稲葉痩せる気ないな😅 5:49
FCの加盟開発希望の志願者なのに、利益がピーであんまり儲からないのコメント出てる時点で絶対無理でしょ(^^;
この微妙にズレまくってる感じがあー電通だなって感じでした!
岩井さんへの相槌に「うん」はねぇだろ、いい大人が。
これは結構面白い事業だと思いましたがFCとは思いませんでした でもホストや塾などは絶対にあったらいいんじゃないかと思いますけどね どちらかと言うとコンサル事業で直営と思いましたが 株本さんは絶対に気になってると思いました、ただ商売にどう繋げるかがもう少し構築が必要って思ってそう
自分の性格診断しているはずなのに、人への対応がよろしく無い。つまり、ろくなものではない。
ディグラム診断という名前は知っていました!どこで知ったんだろう… 虎の皆さん本当に素晴らしい。
自動車学校の適性検査を思い出しました🔰 教官が生徒の性質を把握した上で運転指導する為のもの。 営業よりも指導者が新人研修等で利用した方が... 今回、虎の性格診断したのに志願者=代表=営業マンさんには結局 何も役にたって無かった💧逆に不機嫌そうにも観えた。 営業マンはまず、自分を買ってもらわないと。
接客やってたら客の顔みただけである程度のタイプは分かるよね
ごめんなさいが出る確率0%
うんうんなんていう営業、しかも社長とか、、、
桑田さんが言うように結局他人の性格の診断が出来ても個人は変わらない。結果一つの武器にはほんの少しは役に立つのかなと。 そしてある意味これで相手の性格がわかれば営業して売れるとなれば、正直犯罪にも使えるわけだ。 価値のない商品でも、騙したり相手を見て相手の好きなやり方で買わす事が可能かも知れない。結局最後はtoC に何を売り成果を上げるかを問われる商材で、三方良しとはならないビジネスかなと。
志願者の方へ 頭良く見せようとして大変ですね
手間の3人は頭固いな 融資担当者じゃないんだからどう可能性があるかに対してどうするかだべ
お金を儲ける方法がいまいちわからなかった
買い切りならアリかもって思いました。 実際に営業ツールとして似たような診断ツールを数名で開発して、婚活業界の1部の人たちが活用して、成果を出されている例があります。 すでにシステム化もされていて販売数は1年で1000を超えているとか。セミナー数回+システム代で10万くらいだったと思います。 ちなみに、性格診断とは言っていなく、あくまでも「結婚占い」みたいなサイトにして、質問に答えていきながら、 性格がバレているっていう方法でした。
ご本人がここで営業失敗のような気もしますよね
普通につまらない見応えのない回でした😢😢
保険会社の販売力とコラボした方が早い気がする
対人対応をそこまでできるカメレオン人間になれるかな?まずこの志願者がなれてないし。
相槌がうんって言ってるのがなんかイラッとする。何様
木原さんは次の配信で良い結果を得られると思います。 それだけの人を納得させるパワーがあります。
みんな相槌について言ってるけど、俺は全然気にならなかったけど、、、 そんなに気になる?😅
誰に対してのサービスなんですか?の問いに中小企業ですって答える人「え?」ってなる笑 企業の9.9割が中小企業なんですけど笑
FC版は、加盟金ビジネスのFCチャンネルにとって貴重な仕入れと拡散の場だから、ゴミみたいなプランでも詐欺紛いのものでなければ、ごめんなさいは出ないんだよな
開発者側が台形型に対して結論から話せてない時点で導入しても意味無いでしょ
あれ、稲葉さんまだ虎やってるの?辞めるんじゃいのか
ウンウンマンやな
うんはやめろよ😂 会社で何学んできたんや
相槌はべつに違和感ないですけど、たぶん浸透するのは微妙なサービスですね。
うん。うん。
to Bな時点でめちゃくちゃ違和感ある ビジネスの世界でたかが占いで、思い込み先入観持つことってマイナスでは? マッチングアプリ フェリ恋 に組み込むぐらいしか利用価値ないかなと思います 株本さんの嫌味が今日はキレキレで脳汁出ました。
FCというか韓国の性格診断MBなんたらみたいに普及していったほうが、、
なんか返答の仕方が鼻につく
株本氏のトークが切れてるな…アイスブレイクに使えるのは大きいんじゃないの?営業さんだって余計なこと話して地雷踏んで商談がダメになるリスク減るでしょうよ。
なんかやり方がねずみ講みたいなんだよね。FCする前に自社で営業を雇うなりして実績作らないと信憑性がない。