Get out of BURNOUT - EFT/tapping

Get out of burnout with the EFT emotional release technique.
simpleimmersion.com/ 👉 For personalized coaching to solve specific problems or achieve specific goals, contact me now. I’d be happy to accompany you through neuroscience and EFT.
❗️❕ In order for me to make these videos available, I need you to take responsibility for your own well-being.
Although the LFS has produced impressive results in the treatment of physical and psychological problems, not everyone will have the same benefits. I am not a physician, and the information presented here is not intended to replace appropriate treatment with a physician or mental health professional. It is possible that you may discover deeper problems that this video is not able to handle. The practice of TVS is not recommended for people with epilepsy, pregnant women and people with schizophrenia.
This video was translated from the work done by Brad Yates and I thank him very much 🙏 : kzread.info?searc...
I hope this video will be helpful to you, and that you will share it with others in order to avoid burnout.

Пікірлер: 8

  • @elo6646
    @elo66464 ай бұрын

    génial ,j'aurais aimé l'utiliser plus tôt 🙏💚

  • @Allanb571
    @Allanb571 Жыл бұрын

    Un sujet d'actualité qui parlera à beaucoup de monde !

  • @clemencemouchetant-nx2vn
    @clemencemouchetant-nx2vn Жыл бұрын

    J’aurai tellement aimé avoir cette vidéo il y’a quelques mois! Merci beaucoup pour tout ça!

  • @MartinPascale-zt1kr
    @MartinPascale-zt1kr Жыл бұрын

    Merci

  • @GiuseppeSALVAGGIO
    @GiuseppeSALVAGGIO Жыл бұрын

    Plus rapide : Je prends mes cliques et mes claques, je me tire de là et je vais offrir mes compétences à qui peut mentalement les recevoir...

  • @clemencemouchetant-nx2vn

    @clemencemouchetant-nx2vn

    Жыл бұрын

    C’est bien le problème de ce syndrome, on tombe dans le burn-out parce qu’on adore notre travail. On veut en faire toujours plus, au début parce qu’on est a fond et puis parce que ça nous plait, mais petit à petit ça devient très, trop prenant. Ça nous épuise et nous use. On a pas besoin de donner a des personnes « pouvant mentalement recevoir nos compétences » car les compétences sont appréciées. Je pense que votre analyse correspond plus au harcèlement moral sur le lieu de travail.

  • @simonp3886
    @simonp3886 Жыл бұрын

    Pas encore concerné heureusement 😅

  • @simpleimmersion

    @simpleimmersion

    Жыл бұрын

    Tant mieux ! 🙂