Vídeo animado sobre o contexto de trabalho, variáveis a ele relacionadas (suporte organizacional, suporte material e suporte psicossocial), suas influências sobre o desempenho, a motivação e a aprendizagem, bem como exemplos de sua aplicação na gestão de pessoas.
Voz: Felipe Côrtes
Conteúdo: Felipe Côrtes
Animação: Felipe Côrtes
Referências:
ABBAD, G. da S.; BORGES-ANDRADE, J. E. Aprendizagem humana em organizações de trabalho. In: ZANELLI, J. C.; BORGES-ANDRADE, J. E.; BASTOS, A. V. B. (Orgs.). Psicologia, organizações e trabalho no Brasil (2ª ed.). Porto Alegre: Artmed, 2014.
ABBAD, G. da S.; FREITAS, I. A. de; PILATE, R. Contexto de trabalho, desempenho competente e necessidades em TD&E. In: BORGES-ANDRADE, J. E.; ABBAD, G. da S.; MOURÃO, L. Treinamento, desenvolvimento e educação em organizações e trabalho: fundamentos para a gestão de pessoas. Porto Alegre: Artmed, 2006.
COELHO JÚNIOR, F. A.; BORGES-ANDRADE, J. E. Suporte à aprendizagem informal no trabalho. In: PUENTE-PALACIOS, K.; PEIXOTO, A. de L. A. Ferramentas de diagnóstico para organizações e trabalho: um olhar a partir da psicologia. Porto Alegre: Artmed, 2015.
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QUEIROGA, F; BRANDÃO, H. P.; BORGES-ANDRADE, J. E. Escala de percepção de suporte organizacional - versão reduzida. In: PUENTE-PALACIOS, K.; PEIXOTO, A. de L. A. Ferramentas de diagnóstico para organizações e trabalho: um olhar a partir da psicologia. Porto Alegre: Artmed, 2015.