Contagio de Estresse: como lidar?
O vídeo de hoje é sobre algo que se espalha mais do que vírus da gripe, mas se você reparar bem, não é invisível. Estamos falando do estresse. Você sabia que ele é contagioso? Como se prevenir do contágio de estresse no trabalho? Como identificar os transmissores e ajudar a eliminá-lo da sua carreira? Confira no vídeo.
Matéria da revista Você Rh:
vocerh.abril.com.br/coluna/an...
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Anna Nogueira & Vania Ferrari são palestrantes, escritoras e youtubers.
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Пікірлер: 16
Meninas. Adoro os vídeos de vcs. Só gostaria de pedir um favor, o áudio de vcs esta muito baixo nos vídeos de vcs. Poderia tentar aumentar? Mas de qlqr forma gostaria de deixar aqui o meu agradecimento pelos vídeos que são maravilhosos!!!
@vaniaferrari_annanogueira
4 ай бұрын
Obrigada pelo feedback, Arthur!
Saudades meninas. Feliz 2024!
@vaniaferrari_annanogueira
4 ай бұрын
E quando a positividade e tão grande que vira negação de problemas que todo mundo vê mas ninguém quer resolver? 🤔
@vaniaferrari_annanogueira
4 ай бұрын
Tudo tem limites, né?
Gurias, adoro o trabalho de vocês. Não tenho usado muito o youtube como fonte de conteúdo profissional, mas pelo tema deste tive que clicar na hora! Após o vídeo fiquei com duas dúvidas/curiosidades: 1 - Sobre a questão de como acabar com a fofoca: vocês conseguem definir a diferença entre a fofoca e o simples alinhamento em pessoas de uma equipe? Pergunto pois vejo muito conflito resultante de comunicados institucionais vão na contramão da realidade percebida nas equipes. 2 - Sobre pesquisas de qualidade relativas ao ambiente de trabalho: qual a percepção de vocês sobre GPTW? neste caso tenho uma impressão de que há alguma falha na coleta das informações. vejo muita empresa com o selinho em que o colaborador mostra claramente não estar contente ali.
@vaniaferrari_annanogueira
4 ай бұрын
Adoramos as perguntas! Vamos as respostas: 1.Fofoca é algo que não corresponde a realidade. Faz mal para qualquer equipe. Alinhamento com clareza e transparência é o oposto de fofoca. 2 - GPTW é um excelente direcionador de boas práticas, e contribuir para a criação de culturas organizacionais fortes e eficientes.
Pior é quando o ser estressado contagiador tem pouca entrega e reconhecimento, inclusive financeiro. Aí o estresse ao redor só aumenta 🥴
@vaniaferrari_annanogueira
4 ай бұрын
Vixi..... aí é complicado
Encontrei o pote de ouro: Vocês!
@vaniaferrari_annanogueira
4 ай бұрын
Hahaha Obrigada, Caren! E seja sempre bem vinda!!
E quando esse estresse vem das lideranças?
@vaniaferrari_annanogueira
4 ай бұрын
Aí o feedback torna-se ainda mais urgente! A liderança influencia toda a equipe.
Meninas adoro os vídeos de vocês, mas os áudios sai sempre muito baixo. Acho que estão precisando investir em microfone ☺
@vaniaferrari_annanogueira
4 ай бұрын
Obrigada pelo toque! Novo microfone é meta pra quando chegarmos nos 100k inscritos ;)